【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 3、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 職位要求： 1、人品端正，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—45歲之間。，能夠出差；

聽話照做

【職責(zé)內(nèi)容】 美導(dǎo)/項目導(dǎo)師/市場咨詢師招聘職位要求 是否出差：不定時出差 崗位職責(zé)： 1、?負(fù)責(zé)為高端客戶講解公司儀器項目及產(chǎn)品信息，熟悉美容儀器行業(yè)服務(wù)流程，掌握儀器項目專業(yè)知識； 2、?根據(jù)客戶需求，給顧客提供儀器抗衰咨詢工作。 任職要求： 1、形象氣質(zhì)俱佳，體態(tài)勻稱，女士優(yōu)先； 2、有強烈責(zé)任心和吃苦耐勞的精神，能適應(yīng)出差，優(yōu)秀的表達(dá)、溝通能力； 3、有一定的培訓(xùn)能力，能夠?qū)Ρ緟^(qū)客戶進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn)； 4、有儀器銷售、美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷或熟悉美業(yè)管理模式者優(yōu)先。 職位標(biāo)簽 星期日休息，提供住宿，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，美導(dǎo)/項目導(dǎo)師/市場咨詢師，

職責(zé)說明： 1、為顧客制定專業(yè)的咨詢、檢測、判診，制訂有針對性的產(chǎn)后修復(fù)方案。 2、對顧客進(jìn)行售后跟蹤和回訪。 3、對理療師進(jìn)行技術(shù)交流指導(dǎo)、傳授、考核。 職位要求： 1、具備2年以上同等崗位工作經(jīng)驗。 2、具備扎實的專業(yè)技能，懂一般中醫(yī)理論、調(diào)理方法和一般的營養(yǎng)基礎(chǔ)。? 3、形象良好，性格樂觀豁達(dá)，具有親和力，可以和產(chǎn)后媽媽進(jìn)行溝通。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 有操盤經(jīng)驗，由當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)絡(luò)，能組建團(tuán)隊、管理團(tuán)隊，能講大課，能做培訓(xùn)

【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求： 1、學(xué)歷要求：大專及大專以上。 2、具備吃苦耐勞的精神，有很強的的執(zhí)行力，發(fā)揚團(tuán)隊精神，做事情專一，能夠堅持。 3、做業(yè)務(wù)就是做人，要有良好的品行，有無私奉獻(xiàn)的精神。 4、性格開朗，有較強的口頭表達(dá)能力和親和力。 5、工作經(jīng)驗不限，公司注重培養(yǎng)有價值可塑性人才。 6、形象好、氣質(zhì)佳。男女不限。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述： 1、經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)后，能詳細(xì)分析客戶面部皮膚問題，為客戶提供面部皮膚護(hù)理咨詢服務(wù)； 2、按照操作流程要求，進(jìn)行面部問題技術(shù)操作； 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能； 4、能指導(dǎo)客戶技術(shù)操作后的護(hù)理工作，有親和力，及時耐心回復(fù)客戶問題； 任職資格： 1、善于溝通交流，語言表達(dá)能力強，有良好的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng)； 2、具有親和力和團(tuán)隊精神，有上進(jìn)心； 3、有無經(jīng)驗均可，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮； ~崗位提供崗前培訓(xùn)，通過考核后底薪（3000-5000）+每一單技術(shù)操作提成（300-1000），平均月收入6000以上。 ~工作時間：9:00-17:30，周日單休，法定節(jié)假日放假。 ~工作地址：無錫市新吳區(qū)招商城路99號永宏商務(wù)大廈。 ~本人或親友享受公司內(nèi)部福利價。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述： 1、經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)后，能詳細(xì)分析客戶面部皮膚問題，為客戶提供面部皮膚護(hù)理咨詢服務(wù)； 2、按照操作流程要求，進(jìn)行面部問題技術(shù)操作； 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能； 4、能指導(dǎo)客戶技術(shù)操作后的護(hù)理工作，有親和力，及時耐心回復(fù)客戶問題； 5、無業(yè)績壓力，不需要自己找客戶。? 任職資格： 1、善于溝通交流，語言表達(dá)能力強，有良好的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng)； 2、具有親和力和團(tuán)隊精神，有上進(jìn)心； 3、有無經(jīng)驗均可，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮； ~崗位提供崗前培訓(xùn)，通過考核后底薪（3000-5000）+每一單技術(shù)操作提成（300-1000），平均月收入6000以上。 ~工作時間：9:00-17:30，周日單休，法定節(jié)假日放假。 ~工作地址：無錫市新吳區(qū)招商城路99號永宏商務(wù)大廈。 ~本人或親友享受公司內(nèi)部福利價。

【職責(zé)內(nèi)容】 銷售經(jīng)理 梁溪區(qū)匠耘商貿(mào)商行 日化 任職資格： 1、高中以上學(xué)歷，男女不限，22周歲以上 2、機靈、熱情，勤奮好學(xué)，誠信務(wù)實； 3、有強烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神； 4、善于溝通，有良好的溝通技巧，較強的觀察能力和應(yīng)變能力； 5、應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)生優(yōu)先，公司帶薪培訓(xùn) 培訓(xùn)成長： 培訓(xùn)本身就是我們的核心優(yōu)勢，公司創(chuàng)始人有23年的操盤及帶團(tuán)隊的成功經(jīng)驗。培養(yǎng)百萬級的銷冠就有近百名。公司會為員工提供一系列旨在提升銷售技能和管理技能的培訓(xùn)課程。 工作地址：無錫市北塘區(qū)民豐路198號鋒尚文創(chuàng)中心20樓2014室 晉升通道：銷售經(jīng)理——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理 客戶積累越多，收入高且持續(xù)。 具體為：初期是以短信 電銷 微信 面銷為主（公司有客戶資源的）；中后期是客戶轉(zhuǎn)介紹70% 面銷30% ，管理客戶及代理商 薪資待遇：基礎(chǔ)薪資6K（無業(yè)績考核） 績效2K 主項（課程）高提成 美容產(chǎn)品提成 分紅 公司期權(quán) 有經(jīng)驗方面基礎(chǔ)薪資可以面談 豐富的95后主題活動（燒烤、登山、郊游、唱k、球類等各種娛樂活動） 優(yōu)秀員工外地旅游。 有意者及時溝通了解。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、專業(yè)技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好產(chǎn)品和項目在店里的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 6、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先 7、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 8，籌備、組織、實施并推廣公司的各類會務(wù)活動，如名媛會、招商會、終端會等。 9、團(tuán)隊合作意識和能力強，能很好融入、打造、管理團(tuán)隊，協(xié)助其他同事有效開展工作。 10、具有敏感的商業(yè)和市場意識，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1.店家啟動貝勒文化、品牌專業(yè)培訓(xùn)、銷售話術(shù)、美學(xué)設(shè)計指導(dǎo) 2.活動及模式推進(jìn)，卡項銷售及鋪墊（醫(yī)院+專家+項目+價格） 3.制定年、季度、月業(yè)績目標(biāo)計劃及推進(jìn)達(dá)成 4.客情鏈接，節(jié)假日問候、生日問候 5.售前鋪墊：卡項/項目和價格，醫(yī)院專家及技術(shù) 6.售中對接：醫(yī)院對接、店家對家、配合專家成交、操作等待陪伴 7.售后跟進(jìn)：術(shù)后跟進(jìn)，問題解決，效果引導(dǎo)，鋪墊復(fù)診時間和項目 職位要求： 1.有婦科私密或美容相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上。 2.形象佳，談吐得體，較強的溝通銷售能力。 3.能夠經(jīng)常出差。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、為產(chǎn)后媽媽提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、了解顧客的愛好，要求及皮膚的特性，以便更好的提供服務(wù)。 3、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、要求女性，美容行業(yè)一年以上。 2、熟練掌握身體、面部、胸部等手法操作。 3、良好的語言表達(dá)能力，善于溝通，形象大方。

【職責(zé)內(nèi)容】 美容導(dǎo)師： 需要接受前期出去跑業(yè)務(wù)（目前以當(dāng)?shù)貫?主，將來會拓大范圍） 1、私密基礎(chǔ)護(hù)理（有經(jīng)驗的隨時溝通） 2、做好項目，大健康、醫(yī)美鋪墊銜接工作； 3、負(fù)責(zé)加盟店的產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)及銷售； 4、完成加盟店的駐店督導(dǎo)和銷售業(yè)績； 5、與客戶溝通，建立良好穩(wěn)定的客情； 6、配合團(tuán)隊做好網(wǎng)絡(luò)推廣宣傳； 7、配合公司各種培訓(xùn)會議開展； 工作地點：無錫及蘇南地區(qū) 任職資格： A、激情上進(jìn)，負(fù)責(zé)任，有擔(dān)當(dāng)，雷厲風(fēng)行，機靈善思，勤學(xué)踏實； B、形象好，22歲以上，有一年以上美容經(jīng)驗，有私密護(hù)理經(jīng)驗優(yōu)先； C、吃苦耐勞，有講師夢想，創(chuàng)業(yè)夢想者優(yōu)先。我們招募的是創(chuàng)業(yè)合作人。 薪酬待遇： 第一個月是底薪6K起(無業(yè)績要求)（有工作量的要求） 績效工資 業(yè)績提成 分紅 公司地址：無錫市北塘區(qū)民豐路198號鋒尚文創(chuàng)中心20樓2014室 崗位培訓(xùn)：免費培訓(xùn)，公司會為員工提供一系列旨在提升銷售技能和管理技能的培訓(xùn)課程。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、發(fā)展和培養(yǎng)品牌經(jīng)理團(tuán)隊，提升品牌經(jīng)理售后服務(wù)能力和團(tuán)隊合作意識； 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)并監(jiān)督售后服務(wù)工作，確保所有客戶項目落地，活動執(zhí)行，業(yè)績達(dá)成； 3、協(xié)調(diào)團(tuán)隊配合各類型招商會的執(zhí)行和講課，對招商會的成交目標(biāo)負(fù)責(zé)； 4、協(xié)助品牌經(jīng)理維護(hù)良好的客戶關(guān)系和回款任務(wù)，確保部門回款總?cè)蝿?wù)的達(dá)成； 5、完成個人客戶售后服務(wù)工作以及回款任務(wù)，并積極推動客戶轉(zhuǎn)介紹工作； 6、配合和執(zhí)行公司其他相關(guān)工作，負(fù)責(zé)跨部門、跨級別工作的協(xié)調(diào)與溝通。 崗位要求：? 1、具備美容行業(yè)5年以上售后管理工作經(jīng)驗、有豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗，有美業(yè)資源者優(yōu)先； 2、具備化妝品售后市場的規(guī)劃、售后維護(hù)和終端銷售執(zhí)行能力； 3、熟悉美業(yè)的行業(yè)銷售模式，了解美業(yè)的發(fā)展趨勢； 4、適應(yīng)出差工作，能承擔(dān)較大的工作壓力，具備創(chuàng)新、挑戰(zhàn)意識； 5、具備獨立開展美容導(dǎo)師銷售技巧、產(chǎn)品知識等的培訓(xùn)能力； 6、職業(yè)素質(zhì)高，以往無任何不良從業(yè)記錄；具備較強的親和力。

工作地點：山東煙臺崆峒島 履行所有禮賓部對客服務(wù)的職責(zé)，并按照酒店制定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)對禮賓部員工進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。主要職責(zé)：1.???? 檢查儀容儀表，確保工作服整潔干凈，銘牌佩戴于左胸前，上班期間穿著黑色工作鞋并保持整潔無灰塵。2.???? 嚴(yán)格監(jiān)督員工按照禮賓部工作規(guī)范為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。3.? ? ?開電瓶車接送客人。4.???? 了解當(dāng)日客情，及VIP貴賓預(yù)抵預(yù)離情況，保證VIP貴賓接待工作，表達(dá)敬意和關(guān)懷。5.???? 每日需清點檢查備用金，及時了解備用金的用處。6.???? 檢查行李房行李寄存件數(shù)，雨傘，銅柱，自助行李推車等數(shù)量登記是否完整。7.???? 檢查行李車的衛(wèi)生清潔工作及禮賓部工作區(qū)域衛(wèi)生狀況。8.???? 協(xié)助禮賓司計劃和協(xié)調(diào)本分部工作目標(biāo)，協(xié)助下達(dá)所有有關(guān)信息。9.???? 組織行李生和門童開展工作，確保行李服務(wù)運作順暢和高效。10.? 確?？腿肆粞?、信件、電傳、傳真、包裹和其他物品準(zhǔn)確、迅速地送達(dá)房間。11.? 了解車隊信息，核對每日用車情況，做好跟進(jìn)。12.? 檢查酒店車鑰匙使用情況，查看車鑰匙登記記錄。13.? 檢查行李房內(nèi)的衛(wèi)生情況，每日物品及相關(guān)登記記錄。14.? 確保維持工作區(qū)域及大堂衛(wèi)生狀況。15.? 主動協(xié)助本部門其他崗位或其他部門的清潔保養(yǎng)、安全、防火、防盜等工作。16.? 確保每日團(tuán)隊活動信息的正確性，并隨時安排員工接待團(tuán)隊活動工作。17.? 檢查收到的傳真，郵件，包裹，文件派送及登記狀況。18.? 確保酒店大堂門口車輛的維護(hù)情況，維護(hù)酒店大堂秩序。19.? 密切留意大門口的環(huán)境衛(wèi)生情況和閑雜人員，勸阻衣冠不整、精神不正常、帶寵物的客人進(jìn)入酒店。 20.完成上級委派的其他工作事項。 任職條件： 1.????年齡：35周歲以下。 2.????性別：男。 3.????學(xué)歷：大專及大專以上學(xué)歷。 4.????培訓(xùn)及資歷：具有3年以上同檔星級酒店工作經(jīng)驗，2年以上管理經(jīng)驗。 5.????綜合素質(zhì)： （1）? 外語水平：具有良好的聽、說、讀、寫能力。 （2）? 體貌要求：身高在1.75米以上(男), 身體健康、精力充沛，五官端正、儀表端莊。 （3）? 基本素質(zhì)：精力充沛；具有良好的語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力、交際能力和敏銳的觀察能力；熟練掌握本崗操作流程、電腦文字處理技能。 （4）有駕照，可以熟練駕駛。

工作地點：新疆哈茵賽 職位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司項目成本會計核算、成本結(jié)轉(zhuǎn)等工作;2. 完成成本的材料、人工、制造費用的歸集、核算，及時提供成本信息;3. 進(jìn)行成本分析報表，預(yù)算和實際發(fā)生比對，對異常情況進(jìn)行判斷和處理;4. 編制費用月度和季度成本計劃、費用月報和年報;5. 預(yù)測未來成本水平，編制一定時期成本水平計劃;6. 負(fù)責(zé)搜集、整理項目的成本費用資料，營運情況報表整理；7.負(fù)責(zé)外部結(jié)算審計的對接 任職要求 1.五年以上財務(wù)工作經(jīng)驗；2.具有中級以上會計師職稱；3.具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理經(jīng)驗，精通國家財務(wù)、稅務(wù)、審計法律法規(guī)。

工作地：新疆伊犁 【崗位職責(zé)】 1、監(jiān)督并協(xié)調(diào)采購員工的工作； 2、更新采購訂單的程序并向團(tuán)隊說明,以使所有團(tuán)隊成員知道限制，批準(zhǔn)和購買流程； 3、確保有恰當(dāng)?shù)牟少彸绦?，在管理層批?zhǔn)后只有采購部才能下達(dá)采購訂單； 4、確保根據(jù)政策獲得的有競爭力的報價、審查經(jīng)下屬提交的所有采購請求和采購訂單、與成本經(jīng)理和行政總廚定期協(xié)作進(jìn)行市場價格調(diào)查、確保定期與其他酒店進(jìn)行價格對比、確保以最大努力獲得最佳報價、與所有酒店部門和供應(yīng)商保持良好關(guān)系、確保所有不匹配的/未收貨的采購定單被審查并定期采取合理行動； 5、擁有對Excel、Word和酒店庫存/采購軟件有的豐富知識、協(xié)助準(zhǔn)備月末報告和其他可能需要的特殊報告、確保熟悉并遵循一切當(dāng)?shù)氐幕蛉虻牟少弲f(xié)議、必要時對計劃書進(jìn)行分析,并為財務(wù)總監(jiān)提供建議、確保所有月末關(guān)賬程序的嚴(yán)格遵循且按時完成、協(xié)助行政總廚確認(rèn)食品成本保持最小化； 6、熟悉所有緊急程序維護(hù)足夠并最新的檔案系統(tǒng)、與相關(guān)政府部門聯(lián)絡(luò)有關(guān): 動物及植物檢疫、煙酒執(zhí)照和關(guān)稅等、為月末結(jié)算準(zhǔn)備采購未達(dá)清單、確保所有文件（采購訂單，發(fā)票，送貨單等）及時轉(zhuǎn)送給應(yīng)付賬、靈活的工作時間,特別是在月末，確保正確的工作實踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風(fēng)險和員工賠償費用最小化、及時、有效、友好地處理所有要求和詢問； 7、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作、嚴(yán)格遵守道德準(zhǔn)則. 【崗位要求】 1、始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求； 2、承擔(dān)個人責(zé)任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、通過展示對同事的合作和支持,以團(tuán)隊目標(biāo)為追求,保持以團(tuán)隊為重點、提供意見和建議； 3、提高酒店的運營/環(huán)境程序、積極推銷酒店的服務(wù)和設(shè)施給客人和酒店的供應(yīng)商、執(zhí)行所有義務(wù)和責(zé)任以確保工作中自身和他人安全； 4、通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務(wù)給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境。

工作地點：山東煙臺崆峒島 主要職責(zé)： 確保采購部門工作的正常運行。 1、制定及建立與采購相關(guān)的所有政策、程序。2、貫徹落實酒店采購流程標(biāo)準(zhǔn)。3、指導(dǎo)協(xié)助新項目的采購籌開工作。4、建立供應(yīng)商庫，每年進(jìn)行評估、管理，并不斷對供應(yīng)商進(jìn)行開發(fā)、挑選,完善供應(yīng)商庫。5、按需求核算成本及提供合理成本調(diào)控建議。6、全面負(fù)責(zé)采購部的日常管理、開拓產(chǎn)品供應(yīng)商渠道、內(nèi)部工作協(xié)調(diào)和對外聯(lián)絡(luò)。7、針對大型采購項目，組織協(xié)同和監(jiān)督采購項目市場調(diào)研、供應(yīng)商考察和篩選、招投標(biāo)項目開展。8、建立供應(yīng)商服務(wù)質(zhì)量管理體系，制定供貨商入選標(biāo)準(zhǔn)及供貨商考核標(biāo)準(zhǔn)。