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    • 公司產(chǎn)品福利
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    • 星期日休息
    100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 3、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 職位要求: 1、人品端正,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—45歲之間。,能夠出差;
  • 美容師

    6千-2萬
    無錫 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 10-24
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    聽話照做
  • 無錫 | 經(jīng)驗不限 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-10
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 美導(dǎo)/項目導(dǎo)師/市場咨詢師招聘職位要求 是否出差:不定時出差 崗位職責: 1、?負責為高端客戶講解公司儀器項目及產(chǎn)品信息,熟悉美容儀器行業(yè)服務(wù)流程,掌握儀器項目專業(yè)知識; 2、?根據(jù)客戶需求,給顧客提供儀器抗衰咨詢工作。 任職要求: 1、形象氣質(zhì)俱佳,體態(tài)勻稱,女士優(yōu)先; 2、有強烈責任心和吃苦耐勞的精神,能適應(yīng)出差,優(yōu)秀的表達、溝通能力; 3、有一定的培訓(xùn)能力,能夠?qū)Ρ緟^(qū)客戶進行輔導(dǎo)培訓(xùn); 4、有儀器銷售、美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷或熟悉美業(yè)管理模式者優(yōu)先。 職位標簽 星期日休息,提供住宿,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),美導(dǎo)/項目導(dǎo)師/市場咨詢師,
  • 無錫 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-10
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    • 投遞簡歷
    職責說明: 1、為顧客制定專業(yè)的咨詢、檢測、判診,制訂有針對性的產(chǎn)后修復(fù)方案。 2、對顧客進行售后跟蹤和回訪。 3、對理療師進行技術(shù)交流指導(dǎo)、傳授、考核。 職位要求: 1、具備2年以上同等崗位工作經(jīng)驗。 2、具備扎實的專業(yè)技能,懂一般中醫(yī)理論、調(diào)理方法和一般的營養(yǎng)基礎(chǔ)。? 3、形象良好,性格樂觀豁達,具有親和力,可以和產(chǎn)后媽媽進行溝通。
  • 無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-10
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標及標準,與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-10
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 有操盤經(jīng)驗,由當?shù)鼐W(wǎng)絡(luò),能組建團隊、管理團隊,能講大課,能做培訓(xùn)
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    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-10
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專及大專以上。 2、具備吃苦耐勞的精神,有很強的的執(zhí)行力,發(fā)揚團隊精神,做事情專一,能夠堅持。 3、做業(yè)務(wù)就是做人,要有良好的品行,有無私奉獻的精神。 4、性格開朗,有較強的口頭表達能力和親和力。 5、工作經(jīng)驗不限,公司注重培養(yǎng)有價值可塑性人才。 6、形象好、氣質(zhì)佳。男女不限。
  • 美容老師

    6千-7.9千
    無錫 | 1年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-09
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職位描述: 1、經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)后,能詳細分析客戶面部皮膚問題,為客戶提供面部皮膚護理咨詢服務(wù); 2、按照操作流程要求,進行面部問題技術(shù)操作; 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 4、能指導(dǎo)客戶技術(shù)操作后的護理工作,有親和力,及時耐心回復(fù)客戶問題; 任職資格: 1、善于溝通交流,語言表達能力強,有良好的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng); 2、具有親和力和團隊精神,有上進心; 3、有無經(jīng)驗均可,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; ~崗位提供崗前培訓(xùn),通過考核后底薪(3000-5000)+每一單技術(shù)操作提成(300-1000),平均月收入6000以上。 ~工作時間:9:00-17:30,周日單休,法定節(jié)假日放假。 ~工作地址:無錫市新吳區(qū)招商城路99號永宏商務(wù)大廈。 ~本人或親友享受公司內(nèi)部福利價。
  • 無錫 | 1年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
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    發(fā)布于 11-09
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職位描述: 1、經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)后,能詳細分析客戶面部皮膚問題,為客戶提供面部皮膚護理咨詢服務(wù); 2、按照操作流程要求,進行面部問題技術(shù)操作; 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 4、能指導(dǎo)客戶技術(shù)操作后的護理工作,有親和力,及時耐心回復(fù)客戶問題; 5、無業(yè)績壓力,不需要自己找客戶。? 任職資格: 1、善于溝通交流,語言表達能力強,有良好的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng); 2、具有親和力和團隊精神,有上進心; 3、有無經(jīng)驗均可,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; ~崗位提供崗前培訓(xùn),通過考核后底薪(3000-5000)+每一單技術(shù)操作提成(300-1000),平均月收入6000以上。 ~工作時間:9:00-17:30,周日單休,法定節(jié)假日放假。 ~工作地址:無錫市新吳區(qū)招商城路99號永宏商務(wù)大廈。 ~本人或親友享受公司內(nèi)部福利價。
  • 無錫 | 經(jīng)驗不限 | 初中

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 話補
    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-09
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    【職責內(nèi)容】 銷售經(jīng)理 梁溪區(qū)匠耘商貿(mào)商行 日化 任職資格: 1、高中以上學(xué)歷,男女不限,22周歲以上 2、機靈、熱情,勤奮好學(xué),誠信務(wù)實; 3、有強烈的工作責任心和團隊合作精神; 4、善于溝通,有良好的溝通技巧,較強的觀察能力和應(yīng)變能力; 5、應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)生優(yōu)先,公司帶薪培訓(xùn) 培訓(xùn)成長: 培訓(xùn)本身就是我們的核心優(yōu)勢,公司創(chuàng)始人有23年的操盤及帶團隊的成功經(jīng)驗。培養(yǎng)百萬級的銷冠就有近百名。公司會為員工提供一系列旨在提升銷售技能和管理技能的培訓(xùn)課程。 工作地址:無錫市北塘區(qū)民豐路198號鋒尚文創(chuàng)中心20樓2014室 晉升通道:銷售經(jīng)理——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理 客戶積累越多,收入高且持續(xù)。 具體為:初期是以短信 電銷 微信 面銷為主(公司有客戶資源的);中后期是客戶轉(zhuǎn)介紹70% 面銷30% ,管理客戶及代理商 薪資待遇:基礎(chǔ)薪資6K(無業(yè)績考核) 績效2K 主項(課程)高提成 美容產(chǎn)品提成 分紅 公司期權(quán) 有經(jīng)驗方面基礎(chǔ)薪資可以面談 豐富的95后主題活動(燒烤、登山、郊游、唱k、球類等各種娛樂活動) 優(yōu)秀員工外地旅游。 有意者及時溝通了解。
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    代運營/文化傳播 | 1-49 人
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    【職責內(nèi)容】 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、專業(yè)技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好產(chǎn)品和項目在店里的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 6、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先 7、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 8,籌備、組織、實施并推廣公司的各類會務(wù)活動,如名媛會、招商會、終端會等。 9、團隊合作意識和能力強,能很好融入、打造、管理團隊,協(xié)助其他同事有效開展工作。 10、具有敏感的商業(yè)和市場意識,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力。
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    其他 | 50-99人
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1.店家啟動貝勒文化、品牌專業(yè)培訓(xùn)、銷售話術(shù)、美學(xué)設(shè)計指導(dǎo) 2.活動及模式推進,卡項銷售及鋪墊(醫(yī)院+專家+項目+價格) 3.制定年、季度、月業(yè)績目標計劃及推進達成 4.客情鏈接,節(jié)假日問候、生日問候 5.售前鋪墊:卡項/項目和價格,醫(yī)院專家及技術(shù) 6.售中對接:醫(yī)院對接、店家對家、配合專家成交、操作等待陪伴 7.售后跟進:術(shù)后跟進,問題解決,效果引導(dǎo),鋪墊復(fù)診時間和項目 職位要求: 1.有婦科私密或美容相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上。 2.形象佳,談吐得體,較強的溝通銷售能力。 3.能夠經(jīng)常出差。
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    其他 | 100-499人
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、為產(chǎn)后媽媽提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、了解顧客的愛好,要求及皮膚的特性,以便更好的提供服務(wù)。 3、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、要求女性,美容行業(yè)一年以上。 2、熟練掌握身體、面部、胸部等手法操作。 3、良好的語言表達能力,善于溝通,形象大方。
  • 美導(dǎo)

    8千-9.9千
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    • 崗前培訓(xùn)
    • 話補
    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
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    【職責內(nèi)容】 美容導(dǎo)師: 需要接受前期出去跑業(yè)務(wù)(目前以當?shù)貫?主,將來會拓大范圍) 1、私密基礎(chǔ)護理(有經(jīng)驗的隨時溝通) 2、做好項目,大健康、醫(yī)美鋪墊銜接工作; 3、負責加盟店的產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)及銷售; 4、完成加盟店的駐店督導(dǎo)和銷售業(yè)績; 5、與客戶溝通,建立良好穩(wěn)定的客情; 6、配合團隊做好網(wǎng)絡(luò)推廣宣傳; 7、配合公司各種培訓(xùn)會議開展; 工作地點:無錫及蘇南地區(qū) 任職資格: A、激情上進,負責任,有擔當,雷厲風行,機靈善思,勤學(xué)踏實; B、形象好,22歲以上,有一年以上美容經(jīng)驗,有私密護理經(jīng)驗優(yōu)先; C、吃苦耐勞,有講師夢想,創(chuàng)業(yè)夢想者優(yōu)先。我們招募的是創(chuàng)業(yè)合作人。 薪酬待遇: 第一個月是底薪6K起(無業(yè)績要求)(有工作量的要求) 績效工資 業(yè)績提成 分紅 公司地址:無錫市北塘區(qū)民豐路198號鋒尚文創(chuàng)中心20樓2014室 崗位培訓(xùn):免費培訓(xùn),公司會為員工提供一系列旨在提升銷售技能和管理技能的培訓(xùn)課程。
  • 無錫 | 5年以上 | 大專

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    代運營/文化傳播 | 1-49 人
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    【職責內(nèi)容】 1、發(fā)展和培養(yǎng)品牌經(jīng)理團隊,提升品牌經(jīng)理售后服務(wù)能力和團隊合作意識; 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)并監(jiān)督售后服務(wù)工作,確保所有客戶項目落地,活動執(zhí)行,業(yè)績達成; 3、協(xié)調(diào)團隊配合各類型招商會的執(zhí)行和講課,對招商會的成交目標負責; 4、協(xié)助品牌經(jīng)理維護良好的客戶關(guān)系和回款任務(wù),確保部門回款總?cè)蝿?wù)的達成; 5、完成個人客戶售后服務(wù)工作以及回款任務(wù),并積極推動客戶轉(zhuǎn)介紹工作; 6、配合和執(zhí)行公司其他相關(guān)工作,負責跨部門、跨級別工作的協(xié)調(diào)與溝通。 崗位要求:? 1、具備美容行業(yè)5年以上售后管理工作經(jīng)驗、有豐富的團隊管理經(jīng)驗,有美業(yè)資源者優(yōu)先; 2、具備化妝品售后市場的規(guī)劃、售后維護和終端銷售執(zhí)行能力; 3、熟悉美業(yè)的行業(yè)銷售模式,了解美業(yè)的發(fā)展趨勢; 4、適應(yīng)出差工作,能承擔較大的工作壓力,具備創(chuàng)新、挑戰(zhàn)意識; 5、具備獨立開展美容導(dǎo)師銷售技巧、產(chǎn)品知識等的培訓(xùn)能力; 6、職業(yè)素質(zhì)高,以往無任何不良從業(yè)記錄;具備較強的親和力。
  • 禮賓主管

    4千-5千
    無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險一金
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    • 包吃包住
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    • 人性化管理
    2000人以上
    發(fā)布于 10-11
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    工作地點:山東煙臺崆峒島 履行所有禮賓部對客服務(wù)的職責,并按照酒店制定的服務(wù)標準對禮賓部員工進行監(jiān)督和指導(dǎo)。主要職責:1.???? 檢查儀容儀表,確保工作服整潔干凈,銘牌佩戴于左胸前,上班期間穿著黑色工作鞋并保持整潔無灰塵。2.???? 嚴格監(jiān)督員工按照禮賓部工作規(guī)范為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。3.? ? ?開電瓶車接送客人。4.???? 了解當日客情,及VIP貴賓預(yù)抵預(yù)離情況,保證VIP貴賓接待工作,表達敬意和關(guān)懷。5.???? 每日需清點檢查備用金,及時了解備用金的用處。6.???? 檢查行李房行李寄存件數(shù),雨傘,銅柱,自助行李推車等數(shù)量登記是否完整。7.???? 檢查行李車的衛(wèi)生清潔工作及禮賓部工作區(qū)域衛(wèi)生狀況。8.???? 協(xié)助禮賓司計劃和協(xié)調(diào)本分部工作目標,協(xié)助下達所有有關(guān)信息。9.???? 組織行李生和門童開展工作,確保行李服務(wù)運作順暢和高效。10.? 確??腿肆粞浴⑿偶?、電傳、傳真、包裹和其他物品準確、迅速地送達房間。11.? 了解車隊信息,核對每日用車情況,做好跟進。12.? 檢查酒店車鑰匙使用情況,查看車鑰匙登記記錄。13.? 檢查行李房內(nèi)的衛(wèi)生情況,每日物品及相關(guān)登記記錄。14.? 確保維持工作區(qū)域及大堂衛(wèi)生狀況。15.? 主動協(xié)助本部門其他崗位或其他部門的清潔保養(yǎng)、安全、防火、防盜等工作。16.? 確保每日團隊活動信息的正確性,并隨時安排員工接待團隊活動工作。17.? 檢查收到的傳真,郵件,包裹,文件派送及登記狀況。18.? 確保酒店大堂門口車輛的維護情況,維護酒店大堂秩序。19.? 密切留意大門口的環(huán)境衛(wèi)生情況和閑雜人員,勸阻衣冠不整、精神不正常、帶寵物的客人進入酒店。 20.完成上級委派的其他工作事項。 任職條件: 1.????年齡:35周歲以下。 2.????性別:男。 3.????學(xué)歷:大專及大專以上學(xué)歷。 4.????培訓(xùn)及資歷:具有3年以上同檔星級酒店工作經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)驗。 5.????綜合素質(zhì): (1)? 外語水平:具有良好的聽、說、讀、寫能力。 (2)? 體貌要求:身高在1.75米以上(男), 身體健康、精力充沛,五官端正、儀表端莊。 (3)? 基本素質(zhì):精力充沛;具有良好的語言表達能力、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力、交際能力和敏銳的觀察能力;熟練掌握本崗操作流程、電腦文字處理技能。 (4)有駕照,可以熟練駕駛。
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    工作地點:新疆哈茵賽 職位職責 1.負責公司項目成本會計核算、成本結(jié)轉(zhuǎn)等工作;2. 完成成本的材料、人工、制造費用的歸集、核算,及時提供成本信息;3. 進行成本分析報表,預(yù)算和實際發(fā)生比對,對異常情況進行判斷和處理;4. 編制費用月度和季度成本計劃、費用月報和年報;5. 預(yù)測未來成本水平,編制一定時期成本水平計劃;6. 負責搜集、整理項目的成本費用資料,營運情況報表整理;7.負責外部結(jié)算審計的對接 任職要求 1.五年以上財務(wù)工作經(jīng)驗;2.具有中級以上會計師職稱;3.具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理經(jīng)驗,精通國家財務(wù)、稅務(wù)、審計法律法規(guī)。
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    工作地:新疆伊犁 【崗位職責】 1、監(jiān)督并協(xié)調(diào)采購員工的工作; 2、更新采購訂單的程序并向團隊說明,以使所有團隊成員知道限制,批準和購買流程; 3、確保有恰當?shù)牟少彸绦?,在管理層批準后只有采購部才能下達采購訂單; 4、確保根據(jù)政策獲得的有競爭力的報價、審查經(jīng)下屬提交的所有采購請求和采購訂單、與成本經(jīng)理和行政總廚定期協(xié)作進行市場價格調(diào)查、確保定期與其他酒店進行價格對比、確保以最大努力獲得最佳報價、與所有酒店部門和供應(yīng)商保持良好關(guān)系、確保所有不匹配的/未收貨的采購定單被審查并定期采取合理行動; 5、擁有對Excel、Word和酒店庫存/采購軟件有的豐富知識、協(xié)助準備月末報告和其他可能需要的特殊報告、確保熟悉并遵循一切當?shù)氐幕蛉虻牟少弲f(xié)議、必要時對計劃書進行分析,并為財務(wù)總監(jiān)提供建議、確保所有月末關(guān)賬程序的嚴格遵循且按時完成、協(xié)助行政總廚確認食品成本保持最小化; 6、熟悉所有緊急程序維護足夠并最新的檔案系統(tǒng)、與相關(guān)政府部門聯(lián)絡(luò)有關(guān): 動物及植物檢疫、煙酒執(zhí)照和關(guān)稅等、為月末結(jié)算準備采購未達清單、確保所有文件(采購訂單,發(fā)票,送貨單等)及時轉(zhuǎn)送給應(yīng)付賬、靈活的工作時間,特別是在月末,確保正確的工作實踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風險和員工賠償費用最小化、及時、有效、友好地處理所有要求和詢問; 7、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作、嚴格遵守道德準則. 【崗位要求】 1、始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求; 2、承擔個人責任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標為追求,保持以團隊為重點、提供意見和建議; 3、提高酒店的運營/環(huán)境程序、積極推銷酒店的服務(wù)和設(shè)施給客人和酒店的供應(yīng)商、執(zhí)行所有義務(wù)和責任以確保工作中自身和他人安全; 4、通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務(wù)給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境。
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    工作地點:山東煙臺崆峒島 主要職責: 確保采購部門工作的正常運行。 1、制定及建立與采購相關(guān)的所有政策、程序。2、貫徹落實酒店采購流程標準。3、指導(dǎo)協(xié)助新項目的采購籌開工作。4、建立供應(yīng)商庫,每年進行評估、管理,并不斷對供應(yīng)商進行開發(fā)、挑選,完善供應(yīng)商庫。5、按需求核算成本及提供合理成本調(diào)控建議。6、全面負責采購部的日常管理、開拓產(chǎn)品供應(yīng)商渠道、內(nèi)部工作協(xié)調(diào)和對外聯(lián)絡(luò)。7、針對大型采購項目,組織協(xié)同和監(jiān)督采購項目市場調(diào)研、供應(yīng)商考察和篩選、招投標項目開展。8、建立供應(yīng)商服務(wù)質(zhì)量管理體系,制定供貨商入選標準及供貨商考核標準。
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    工作地點:宜興大有秋 崗位職責: 1、 負責根據(jù)各餐廳餐具的盤點情況,提出器具購置計劃,保證及時補充餐具; 2、 負責管理各點餐具的使用情況,分析損耗的原因,提出降低損耗的建議; 3、 負責做好餐具用具的保管、發(fā)放、回收,廚房區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生; 4、 檢查并督促部門員工管理以及各項規(guī)章制度的實施。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、2年以上星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法,熟悉常用的餐具洗滌設(shè)備及其操作方法。
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