• App

    掃碼下載最佳東方App

  • 微信

    掃碼關(guān)注138大美業(yè)人才網(wǎng)公眾號

  • 客服

  • 珠海 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位概述: 在市場傳訊總監(jiān)的指導(dǎo)和監(jiān)督下,以及酒店現(xiàn)行政策、程序的范圍內(nèi)開展工作,通過有效市場溝通保持和加強酒店的良好形象,并以此增加酒店收益。 協(xié)助市場傳訊總監(jiān)制定公關(guān)計劃、公關(guān)預(yù)算等。 開拓并實施公關(guān)活動,負(fù)責(zé)制作促銷資料、對媒體宣傳資料及安排在媒體對飯店的報道。 崗位職責(zé): 協(xié)助制定所有市場營銷和廣告計劃的開展。 保護正確的酒店和品牌形象和定位,在廣告材料達(dá)到企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 開展和跟進公共關(guān)系活動,負(fù)責(zé)宣傳資料和新聞媒體報道。 代表酒店與媒體、當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)、客戶和萬豪集團辦公室保持良好關(guān)系。 建立,保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 組織活動包括邀請媒體,本地重要人物,公司客戶,旅行社和其他相關(guān)客人。 確保及時完成日常工作。 崗位要求: 至少有2-3年同等崗位國際品牌酒店工作經(jīng)驗。 在責(zé)任范圍內(nèi)掌握領(lǐng)導(dǎo)才能和所有工作任務(wù)的知識。 掌握并具有互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦軟件方面的知識和經(jīng)驗。 熟練的英文能力以及溝通表達(dá)能力。
  • 佛山 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 年終獎
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、嚴(yán)格遵守酒店各項規(guī)章制度。 2、認(rèn)真完成各部門下達(dá)的美工任務(wù)。 3、負(fù)責(zé)酒店節(jié)慶及大型活動的美術(shù)設(shè)計和制作。 4、負(fù)責(zé)酒店的所有服務(wù)用品和印刷宣傳品的美術(shù)設(shè)備與監(jiān)制。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)。 2、了解裝潢、工藝美術(shù)等方面的專門知識,掌握廣告宣傳及美術(shù)知識,具有較強的主體審美能力。 3、溝通協(xié)調(diào)能力強,具備良好的團隊素質(zhì)。 4、具有設(shè)計制作大型美工制品的能力。 5、有興趣向新媒體/策劃方向發(fā)展。
  • 清遠(yuǎn) | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 具競爭力薪資
    • 宿舍環(huán)境舒適
    • 免費房晚體驗
    • 五險一金
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司的市場發(fā)展策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場定位,及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優(yōu)化與完善; 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標(biāo),對營銷預(yù)期目標(biāo)及實際效果負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開發(fā)和協(xié)調(diào)各類媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等; 4、負(fù)責(zé)團隊的建設(shè)與管理,全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃; 5、具有同等職位工作經(jīng)驗。 任職要求: 1、具有大專或本科以上學(xué)歷,具良好的英文書寫及溝通能力。 2、12年以上國際品牌酒店工作經(jīng)歷及6年以上酒店市場銷售部工作經(jīng)驗。 3、熟悉及精通營銷策略、品牌及推廣、績效管理、客戶開發(fā)、PR、渠道管理等,具有優(yōu)秀的專業(yè)能力及良好的團隊管理能力。 4、熟悉酒店各產(chǎn)品情況,掌握市場動態(tài)和客戶需求,精通酒店競爭手段、價格杠桿、收益管理,根據(jù)掌握的數(shù)據(jù)和信息,快速制訂策略以滿足酒店目標(biāo)。 5、形象氣質(zhì)俱佳,具有較好的社交及協(xié)調(diào)能力。
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 本科

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 風(fēng)景如畫環(huán)境
    高爾夫 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    (一)崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),負(fù)責(zé)公司市場營銷策略的制定和實施,統(tǒng)籌項目招商租賃工作,確保公司營銷目標(biāo)的達(dá)成; 2.全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品牌建設(shè),準(zhǔn)確把握品牌定位,根據(jù)市場需求和變化、區(qū)域特性和市場信息進行品牌策劃及傳播; 3.負(fù)責(zé)公司市場營銷體系搭建,通過全渠道營銷打造品牌影響力、覆蓋更多目標(biāo)客戶、促進銷售業(yè)績增長; 4.負(fù)責(zé)重大營銷公關(guān)活動的規(guī)劃與落地,負(fù)責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂; 5.市場、品牌團隊建設(shè)與管理; 6.負(fù)責(zé)團隊成員的培養(yǎng)及培訓(xùn),帶領(lǐng)團隊高效運轉(zhuǎn),不斷成長。 7.完成公司交辦的其他工作。 (二)崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,形象氣質(zhì)佳; 2、有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗,有成熟公司的體系化操作經(jīng)驗,具備很強的產(chǎn)品策劃和推廣能力;; 3、目標(biāo)感強、優(yōu)秀的執(zhí)行力及團隊整合能力、較強的市場分析及客戶開拓能力; 4、具有高度的工作熱情,做事有激情,創(chuàng)意及想法; 5、優(yōu)秀的人際交往和溝通能力,善于團隊管理和協(xié)作,具有很強的鏈接能力; 6、具有敏感的商業(yè)和市場意識,優(yōu)秀的分析問題及解決問題能力,優(yōu)秀的邏輯思維能力,優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力。
  • 三亞 | 10年以上 | 本科

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 英語培訓(xùn)
    • 員工獎勵認(rèn)可
    • 個人職業(yè)發(fā)展
    • 酒店交叉培訓(xùn)
    • 員工生日禮物
    • 員工穿梭巴士
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    PositionOverview 崗位概覽 To grow the market share of the hotelbusiness volume through the development of room and catering sales in achievingset annual targets. To develop a solid sales pipeline and systematicprospecting program. To manage the Sales and Marketing Department to achievemaximum occupancy and revenue. 通過客房和餐飲銷售實現(xiàn)年度目標(biāo)設(shè)定以增長的市場份額酒店業(yè)務(wù)發(fā)展的范圍。開發(fā)一個堅實的銷售渠道、系統(tǒng)和勘探項目。管理銷售和營銷部門疑惑的最大的入住率和收入。 TheRole 崗位職責(zé): 1.Provides aprofessional, advisory and executive support to the GM in meeting strategicgoals. 為總經(jīng)理提供一個專業(yè)的咨詢和行政支持以達(dá)成戰(zhàn)略目標(biāo) 2.Plans and developsmarketing strategies and promotion plans with Marcom and Revenue Director. 與市場傳訊和收益總監(jiān)計劃和發(fā)展?fàn)I銷策略以及促銷計劃 3.To achieve revenuegoals by developing and implementing proper sales and marketing strategies. 實現(xiàn)收入目標(biāo)的發(fā)展以及實施適當(dāng)?shù)匿N售和營銷策略 4.Design a system toobtain data from market place which can be instrumental in developing new salesstrategies – competitive activities and developments. 設(shè)計系統(tǒng)從市場獲取數(shù)據(jù),可以幫助開發(fā)新的銷售策略——競爭性活動和發(fā)展 5.To understand themarket, its trends and changes, explore opportunities for competitive advantageto yield one’s fair share of the market. 了解市場趨勢和變化,探索機會擴大競爭優(yōu)勢,從而獲取一個公平的市場份額 6.To analyzeopportunities, select realistic objectives, develop, implement and controleffective strategies and sales plans. 對現(xiàn)有營銷機會進行分析, 選擇現(xiàn)實的目標(biāo), 制定,實施和控制的有效策略和銷售計劃 7.Assessing sellingopportunities within the Sales and Catering capacity, work with and assist withother portfolios i.e. F&B through marketing channels, Public Relationscampaigns to the corporate sectors, on F&B promotions or other similarpromotions from other portfolios/departments. 根據(jù)客房和餐飲容量評估銷售機會,同其他部門配合協(xié)作,如餐飲部一起擴大市場渠道,與市場傳訊部一起發(fā)展公司業(yè)務(wù),同其他部門進行餐飲促銷或其他促銷。 8.Monitors andevaluates contemporary sales and marketing initiatives and trends. 監(jiān)測和評價當(dāng)下的銷售計劃和趨勢。 9.Develop andimplement disciplined a prescribed routing of patterns in covering territoryand accounts to achieve high penetration of the market share. 開發(fā)市場,根據(jù)既定的方式實施銷售擴張。擴大市場份額占有率。 10.To establishsales targets and highlight any variances with actual sales figures andrecommend what action should be taken to remedy significant variances. 建立銷售目標(biāo),關(guān)注與實際銷售數(shù)據(jù)的差異。并給予建議應(yīng)采取什么行動來補救顯著差異。 11.Manages guest relationsand client services including guest and client needs, product and serviceknowledge, sales effectiveness, communication skills and guest and clientfeedback to ensure future repeat and new business. 管理客戶關(guān)系和客戶服務(wù)。包括客人和客戶需求、產(chǎn)品和服務(wù)的知識,銷售效率,溝通技巧和客戶的反饋來確保未來的重復(fù)使用和新業(yè)務(wù)的開發(fā)。 12.To increaseoccupancy, average rate and profits of the hotel through planning, guidance,and training of hotel sales personnel. 通過規(guī)劃、指導(dǎo)和培訓(xùn)酒店銷售人員增加入住率、平均房價和酒店的利潤。 TalentProfile任職資格: 1.Min 2-3 years’experience for same position 2-3年及以上相同崗位工作經(jīng)驗 2.Strongselling skills and techniques. 強大的銷售技能 3.Knowledge of local & internationalmarket. 了解本地和國際市場。 4.Excellent written and spoken Chinese andEnglish. 熟練的中英文口語和書寫能力。 5.Good interpersonal & communicativeskills. 出色的人際交往和溝通能力。
  • 三亞 | 5年以上 | 本科

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 英語培訓(xùn)
    • 員工獎勵認(rèn)可
    • 個人職業(yè)發(fā)展
    • 酒店交叉培訓(xùn)
    • 員工生日禮物
    • 員工穿梭巴士
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    PositionOverview 崗位概覽 Responsible in achieving the Brand andHotel positioning objectives locally and internationally through MarketingCommunication, PR and Promotional activities. 通過市場傳媒、公共關(guān)系和推廣活動,負(fù)責(zé)完成品牌和酒店在國內(nèi)和國際的市場定位。 TheRole 崗位職責(zé): 1. Plan,implement and monitor the PR segments in the annual Revenue Plan, with actionplans and relevant updating throughout the year where needed. 依據(jù)年度收益計劃和行動計劃,制定、實施和監(jiān)督公共關(guān)系。 2. Plan,conceptualise and execute all aspects of marketing campaigns, includingadvertising, promotions, communications and CRM, tailoring each plan accordingto target markets. 計劃、創(chuàng)意并執(zhí)行所有市場活動,包括廣告、推廣、溝通和客戶關(guān)系維護,依據(jù)目標(biāo)市場對制定針對性計劃。 3. Handleall areas related to Marcom, including media planning, mediarelations/promotions, communications, copy writing and collateral production. 負(fù)責(zé)市場傳媒的所有領(lǐng)域,包括媒體計劃、媒體關(guān)系/推廣,溝通,宣傳品文字撰寫及制作。 4. Liaisewith regional office on business development and Marcom projects. 與區(qū)域辦公室匯報、溝通業(yè)務(wù)發(fā)展和市場傳媒的工作項目及進展。 5. Submitmonthly report to DOSM with a copy to General Manager. 向市場銷售總監(jiān)發(fā)送月度報告,抄送總經(jīng)理。 6. Manageand develop the Marcom team in a professional and brand-adhering manner, aimingfor the highest possible level through detailed performance reviews, coachingand training. 按品牌要求專業(yè)地管理和發(fā)展市場傳訊的團隊,以達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn)的表現(xiàn),提供輔導(dǎo)和培訓(xùn)。 TalentProfile任職資格: 1.Min 2-3 years experience in similarcapacity in hotel industry. 至少2-3年酒店行業(yè)相似職位的工作經(jīng)驗。 2.Leadership skills and knowledge of alltasks within the area of responsibility. 在負(fù)責(zé)領(lǐng)域擁有領(lǐng)導(dǎo)能力和所有相關(guān)知識。 3.Knowledge in e-commerce, masscommunication, creative graphic design, innovative copy writing, and editing. 熟悉電子商務(wù),大眾溝通、圖像設(shè)計、版權(quán)和編輯。 4.Knowledge of local & internationalmarket. 了解本地和國際市場。 5.Excellent written and spoken Chinese andEnglish. 熟練的中英文口語和書寫能力。 6.Good interpersonal & communicativeskills. 出色的人際交往和溝通能力。 7.Ability to work under pressureindependently and as a team 有獨立工作和團隊合作的能力及抗壓能力。
  • 北京 | 2年以上 | 大專 | 提供吃

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 績效獎金
    • 培訓(xùn)發(fā)展機會
    • 免費工餐
    • 倒班津貼
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 補充醫(yī)療報銷
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    北京四季酒店 概要 我們在尋找宴會會議銷售經(jīng)理,需要你對工作具有熱情,熱愛你所從事的職位。 我們聘用勤奮上進的員工作培訓(xùn),在一個能令他們盡展所長的工作環(huán)境下, 讓他們發(fā)揮出類拔萃的工作表現(xiàn)。我們的企業(yè)文化孕育了成功的事業(yè),并給予多方面的回報。我們希望員工能夠: 擁有良好的團隊合作精神,并暢所欲言的溝通 持續(xù)的提高他們的工作技巧和表現(xiàn) 能夠意識到自己行為所代表的責(zé)任及會導(dǎo)致的后果 充分了解自己行為會對客人、同事以及公司的形象產(chǎn)生的影響 加入我們 四季酒店的金科玉律:待人如己。 對于員工,我們同樣是,己所不欲,勿施于人,待人如己。 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關(guān)懷,四季酒店從 1998 年起。獲“財富”雜志評為一百家最理想的工作機構(gòu)之一 工作職責(zé) 1.推動宴會會議業(yè)務(wù) 2.幫助宴會銷售團隊提供宴會會議服務(wù) 工作要求 1.至少2年酒店銷售經(jīng)驗。 2.具有代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力 3.具有解決問題,推理,號召,組織和培訓(xùn)能力 4.精通微軟辦公軟件 5.良好的中英文寫作技能 6.能夠講普通話及具備在中國工作的許可 加入我們你能夠享有: 建立一個長期的、全球性的職業(yè)發(fā)展機會 優(yōu)秀的行業(yè)培訓(xùn) 免費入住四季酒店,餐飲折扣優(yōu)待 紅利分享及優(yōu)厚的工資 雇員服務(wù)獎 年度員工派對/社交和體育活動 想要了解更多,請登錄以下網(wǎng)站并關(guān)注我們: 四季酒店官網(wǎng)職位空缺:http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領(lǐng)英網(wǎng)站:https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號:北京四季人文部 Summary The Four Seasons Hotel Beijing is looking for Conference & Events Sales Manager who share a passion for excellence and who infuse enthusiasm into everything they do. We hire motivated people who we train to perform superbly, while we create an environment where they can flourish. Ultimately, our culture breeds success, and rewards it in many different ways. We encourage and expect all of our employees to behave consistently in a manner which demonstrates: Commitment to supportive teamwork and open communication Responsibility for ongoing enhancement of their skills and performance Recognition of personal accountability for their own actions and the outcomes of those actions An understanding of the effect of their behavior on our guests, their fellow employees and the reputation of the Company Join our team We demonstrate our beliefs most meaningfully in the way we treat each other and by the example we set for one another. In all our interactions with our colleagues, we seek to deal with others as we would have them deal with us." Four Seasons Hotel Beijing provides employees with the same level of care that we expect to be shared with our guests. We have been ranked in FORTUNE Magazine’s 100 Best Companies to work for since 1998. Responsibilities 1. To drive catering & conference business 2. To assist catering sales team to provide consistence catering & conference services Preferred Qualifications and Skills 1. Min. 2 years experience in hotel Conference sales 2. Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. 3. Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities 4. Proficient in the use of Microsoft Office?? 5. Good? bilingual writing skills 6. Mandarin speaking is a must and work authorization in China is required. Join us and Enjoy… An opportunity to build a life-long career with global potential and a real sense of pride in work well done In-industry training Complimentary stays at Four Seasons properties (based on availability) with discounted meals Incentive bonus/competitive salaries Employee service awards Annual employee party/social and sporting events Learn more about what it is like to work at Four Seasons – Visit us: http://jobs.fourseasons.com/ https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts http://job.veryeast.cn/1154097 Wechat: 北京四季人文部
  • 北京 | 3年以上 | 本科 | 提供吃

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 績效獎金
    • 培訓(xùn)發(fā)展機會
    • 免費工餐
    • 倒班津貼
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 補充醫(yī)療報銷
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    北京四季酒店 概要 我們在尋找銷售經(jīng)理,需要你對工作具有熱情,熱愛你所從事的職位。 我們聘用勤奮上進的員工作培訓(xùn),在一個能令他們盡展所長的工作環(huán)境下, 讓他們發(fā)揮出類拔萃的工作表現(xiàn)。我們的企業(yè)文化孕育了成功的事業(yè),并給予多方面的回報。我們希望員工能夠: 擁有良好的團隊合作精神,并暢所欲言的溝通 持續(xù)的提高他們的工作技巧和表現(xiàn) 能夠意識到自己行為所代表的責(zé)任及會導(dǎo)致的后果 充分了解自己行為會對客人、同事以及公司的形象產(chǎn)生的影響 加入我們 四季酒店的金科玉律:待人如己。 對于員工,我們同樣是,己所不欲,勿施于人,待人如己。 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關(guān)懷,四季酒店從 1998 年起。獲“財富”雜志評為一百家最理想的工作機構(gòu)之一 工作職責(zé) 1. 根據(jù)營銷計劃,對相對應(yīng)的市場(根據(jù)細(xì)分和地理位置)實施銷售行動計劃 2. 積極地幫助部門到完成目標(biāo),從而為達(dá)到營銷預(yù)算做出貢獻(xiàn) 3. 最大限度的運用促銷的機會,隨時準(zhǔn)備促銷 工作要求 1.本科及以上學(xué)歷 2.至少3年相關(guān)國際酒店工作經(jīng)驗 3.良好的英語口語、閱讀及書寫能力 4.能夠講普通話及具備在中國工作的許可 ? 加入我們你能夠享有: 建立一個長期的、全球性的職業(yè)發(fā)展機會 優(yōu)秀的行業(yè)培訓(xùn) 免費入住四季酒店,餐飲折扣優(yōu)待 紅利分享及優(yōu)厚的工資 雇員服務(wù)獎 年度員工派對/社交和體育活動 想要了解更多,請登錄以下網(wǎng)站并關(guān)注我們: 四季酒店官網(wǎng)職位空缺:http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領(lǐng)英網(wǎng)站:https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號:北京四季人文部
  • 上海 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    Scope of Position The incumbent is responsible for the servicing and management of specific accounts within an assigned area.  They will assist the Director of Sales in focusing and motivating the sales team to achieve the room night goals for their particular market segment as laid out in the Marketing Plan. They will generate rooms business from existing and potential accounts, coordinating customer requirements with other departments in order to achieve maximum guest satisfaction and profitability for the hotel. Requirements Educational level:                             Degree or Diploma in Hospitality Management or relevant education Work experience:                                 Minimum 3 years working experience in the hotel industry, luxury hotel experience is preferred Job knowledge:                                    Able to liaise effectively with designated market segment accounts Knowledge of market segment Fluent in English and local languag Personal qualities Mature Takes initiative Presentable Outgoing 職責(zé)范圍 員工要具備的職責(zé)有: 負(fù)責(zé)所指定市場客戶的維護和管理,協(xié)助銷售總監(jiān),按照銷售計劃,通過激勵其他銷售人員的方法,完成本市場劃分區(qū)域的銷售目標(biāo)。 在維護老客戶,開發(fā)新客戶的基礎(chǔ)上,達(dá)到客房銷售目標(biāo),本著客戶滿意度和利潤最大化的原則,就客人的要求與其他部門積極溝通協(xié)調(diào)。 職位要求 教育水平:                                  酒店管理或相關(guān)專業(yè)學(xué)位或證書 工作經(jīng)驗:                                  在酒店銷售業(yè)工作至少3年,具備豪華酒店工作經(jīng)驗最佳 工作知識:           能有效的和所負(fù)責(zé)市場客戶進行溝通 對所負(fù)責(zé)市場有一定了解 熟練操作計算機 流利的英語和普通話 個人品質(zhì): 成熟 主動 體面 友好
  • 上海-浦東新區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    Scope of Position Research and identify potential hotel room business sources. Requirements? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? Diploma in Hospitality Management or relevant education Minimum 1 year sales experience in the hotel industry, deluxe hotel experience is preferred ?Able to liaise effectively with designated market segment accounts ?A computer literate Fluent in English and local language Mature Takes initiative Presentable Outgoing Self-motivated 職位范圍 完成部門制定的收入指標(biāo);調(diào)查和發(fā)現(xiàn)潛在的客戶資源,并有意識向這些客戶銷售酒店的資源。 職位要求 酒店管理專業(yè)或相關(guān)教育背景? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 在酒店行業(yè)工作至少一年以上,具備豪華酒店工作經(jīng)驗最佳 能很好的和所劃分市場客戶溝通聯(lián)絡(luò) 有一定的餐飲知識 ?熟練使用電腦 流利的英語和漢語 成熟 主動 體面 開朗 自我激勵
  • 上海 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    Scope of Position The incumbent is responsible for the servicing and management of specific accounts within an assigned area.  They will assist the Director of Sales - MICE in focusing and motivating the sales team to achieve the room night goals for their particular market segment as laid out in the Marketing Plan. They will generate rooms business from existing and potential accounts, coordinating customer requirements with other departments in order to achieve maximum guest satisfaction and profitability for the hotel. Requirements Degree or Diploma in Hospitality Management or relevant education Minimum 3 years working experience in the hotel industry, luxury hotel experience is preferred Able to liaise effectively with designated market segment accounts Knowledge of market segment Fluent in English and local language 職責(zé)范圍 員工要具備的職責(zé)有: 負(fù)責(zé)所指定市場客戶的維護和管理,協(xié)助銷售總監(jiān),按照銷售計劃,通過激勵其他銷售人員的方法,完成本市場劃分區(qū)域的銷售目標(biāo)。 在維護老客戶,開發(fā)新客戶的基礎(chǔ)上,達(dá)到客房銷售目標(biāo),本著客戶滿意度和利潤最大化的原則,就客人的要求與其他部門積極溝通協(xié)調(diào)。 職位要求 酒店管理或相關(guān)專業(yè)學(xué)位或證書 在酒店銷售業(yè)工作至少3年,具備豪華酒店工作經(jīng)驗最佳 能有效的和所負(fù)責(zé)市場客戶進行溝通 對所負(fù)責(zé)市場有一定了解 熟練操作計算機 流利的英語和普通話
  • 上海 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    Scope of Position The incumbent is responsible for Accountable and responsible for maximizing catering (all non-room related banquet functions and outside catering) revenues & achieving targets set (Measurable Results) Research and identify potential banqueting business sources; subsequently establish the awareness and sell the banqueting facilities to these potential sources Maximise yield for available meeting and conference facilities by focusing on filling low demand periods and up selling high demand dates and by securing business beyond the current and budget year. Requirements Educational level: Degree or Diploma in Hospitality Management or relevant education Work experience:  Minimum 2 years sales experience in the hotel industry, luxury hotel is preferred Job knowledge:  Able to liaise effectively with designated market segment accounts Knowledge of Catering and MICE segment A computer literate Fluent in English and local language 職責(zé)范圍 負(fù)責(zé)最大化宴會活動的收入,負(fù)責(zé)所有和客房無關(guān)的宴會活動及外賣服務(wù),完成部門制定的收入指標(biāo)。 調(diào)查和發(fā)現(xiàn)潛在的客戶資源,并有意識向這些客戶銷售酒店的資源。 根據(jù)全年的任務(wù)指標(biāo)和市場狀況,在淡季時盡最大可能去銷售酒店當(dāng)時的空閑會議場地和設(shè)施,在旺季時提前銷售明年的會議場地,實現(xiàn)收益最大化。 職位要求 教育水平 酒店管理或相關(guān)專業(yè)學(xué)位或證書 工作經(jīng)驗  在宴會及會議服務(wù)行業(yè)工作兩年以上,具備豪華酒店工作經(jīng)驗最佳 工作知識  能有效的和所負(fù)責(zé)市場客戶進行溝通 對所負(fù)責(zé)市場有一定了解 熟練操作計算機 流利的英語 流利的普通話
  • 上海 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    Scope of Position Assist the Director of Communications in liasing with local media, in-house overseas media, employees and the general public to increase positive publicity, awareness and to effectively deal with media requirements. Requirements College Education? Minimum 3 years working experience with at least 2 years of PR or Marketing Services experience Minimum 2 years’ experience in Asian hospitality Experience in working with and directing advertising agencies Knowledge of photography and cataloguing processes Experience in production and printing skills Experience in writing skills-copying writing or press release creation Experience in database management and direct mail Experience in overseeing and working to a budget Experience in dealing with a multi-cultural environment Very people oriented Strong background in customer service orientation A computer literate Fluent English both in spoken and writing Basic Mandarin is preferred Degree in communication management or Advertising desirable but not required Good organizational skills Ability to handle pressure in a fast-paced environment Excellent interpersonal skills Excellent communication skills in all aspects: verbal, written and non-verbal Strong creativity Approachable, open-minded and fair Flexible High energy Must be able to work in a team and independently on occasions High standards and very professional 職責(zé)范圍 協(xié)助市場傳媒總監(jiān)聯(lián)系本地媒體,店內(nèi)的境外媒體,酒店員工和公眾,打造積極的宣傳,提升知名度,有效處理媒體需求 職位要求 大學(xué)教育 至少3年的工作經(jīng)驗,其中2年為公關(guān)或市場服務(wù) 在亞洲服務(wù)業(yè)至少工作2年? 市場傳媒或廣告學(xué)位最佳 具備與廣告代理工作的經(jīng)驗?? 了解照片和目錄處理相關(guān)的知識 具備制作和印刷領(lǐng)域的相關(guān)經(jīng)驗 具備寫作技巧,如文案,新聞稿撰寫等 具備數(shù)據(jù)庫管理和直郵的經(jīng)驗?? 具備監(jiān)督和制定預(yù)算的經(jīng)驗 具備在多種文化環(huán)境下工作的經(jīng)驗 非常以人為本 具備很強的客戶服務(wù)導(dǎo)向的相關(guān)背景 熟練運用電腦 流利的英文表達(dá)能力,包括書面和口語? 基本的普通話溝通能力最佳 良好的組織能力 能夠承受快節(jié)奏環(huán)境下工作的壓力 良好的人際關(guān)系 口頭,書面和非口頭等所有方面均具備良好的溝通能力 很強的創(chuàng)造力 善于解決問題,性格開朗,處事公平 靈活 充滿旺盛的精力和工作熱情 必須能夠在團隊中合作完成工作,在某些情形下可以獨立工作 高標(biāo)準(zhǔn),非常專業(yè)
  • 美工

    5千-6千
    三亞 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 員工活動多
    • 五險一金
    • 龍頭酒店
    • 晉升快
    • 福利多
    • 員工班車
    • 工資有競爭力
    • 包吃住
    • 出國培訓(xùn)
    • 提成較高
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1、酒店日常的設(shè)計、策劃工作。 2、熟悉日常的拍攝。 3、熟悉基本的視頻拍攝剪輯等工作。
  • 珠海 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 全球免費房
    • 服務(wù)費分享
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    full responsible for Sales & Marketing of Angsana and Banyan Tree Zhuhai phoenix bay 全面負(fù)責(zé)珠海鳳凰灣悅椿酒店及悅榕莊的市場銷售工作 Responsibilities 工作職責(zé): 1.?Ensures the efficient and effective management of the sales division towards the attainment of the overall company objectives and operational goals. 確保以高效及時的銷售團隊管理實現(xiàn)公司的整體目標(biāo)和運營目標(biāo)。 2.?Develops strategies for forecasting and analysing sales needs and developing effective product responses, delivery systems and methods of measuring and evaluating results. 開發(fā)新的銷售戰(zhàn)略用以預(yù)測及分析銷售需求,開發(fā)有效地產(chǎn)品回饋信息,傳達(dá)系統(tǒng),及衡量牌價結(jié)果的新方法。 3.?Plans, develops and executives marketing plans to provide direction and a specific plan of action. 有效計劃,發(fā)展及執(zhí)行市場計劃,提供指導(dǎo)性和具體的行動計劃 4.?Develops new and/or improved products to improve the competitiveness and maximise profitability; promotes marketing awareness and clearly communicates the marketing objectives to support the achievement of plans and sales goals. ?開發(fā)新的/或改進產(chǎn)品,提高競爭力和利潤最大化,提升營銷意識,明確的傳達(dá)營銷目標(biāo),有效支持實現(xiàn)銷售計劃和目標(biāo)。 5.?Plans, manages and evaluates the financial operations of the sales division to ensure cost effectiveness and optimum utilization of resources. 計劃,管理及評估銷售部門的財務(wù)報告,確保費用的有效支出及資源的優(yōu)化利用。 Job Specs 職位要求 1.?Contributes to the morale and team spirit of the companyby building and maintaining supportive and effective relationships withcolleagues and associates, instilling confidence and demonstrating “chemistry” withkey constituents. 通過建立及維護與同事的和睦關(guān)系,灌輸自信的工作態(tài)度提高團隊的士氣及團隊的合作精神。 2.?Is responsible for planning,directing and evaluating all sales and marketing activities including directsales, catering sales, room sales, food & beverage sales, reservations andfor managing, in concert with corporate level staff, public relations andadvertising efforts to maximise profit potential and enhance the propertyimage. Products developed and services provided are instrumental in promotingand maintaining a true competitive advantage in the marketplace. 負(fù)責(zé)規(guī)劃,指導(dǎo)和評估所有銷售和市場營銷活動,包括直接銷售,餐飲銷售,客房銷售,預(yù)定管理,協(xié)同公司工作人員,公共關(guān)系和廣告效應(yīng)最大化的提升潛在利潤和品牌形象,開發(fā)產(chǎn)品和提供新服務(wù),促進和維護在市場中的競爭優(yōu)勢。 ??3.?Ensures that all marketing, sales,advertising, reservations and public relations efforts will provide bothoptimum profit returns and increased sales; to keep management aware of theoverall marketing program so that all property activities will be integrated;to promote leadership to all associates; to ensure that all marketing goals aremet and maintained. 確保所有的營銷,銷售,廣告,預(yù)定和公共關(guān)系方面的努力能提供利潤的最佳回報,和提高銷售業(yè)績。確保管理過程中隨時保持整體的銷售計劃與活動工作的開展保持一致,確保所有的銷售目標(biāo)得以實現(xiàn)和維護。 4.?Acts within the company policies with complete authorityto delegate responsibilities within the marketing division. 確保部門的行動開展遵從公司政策及被授予的明確職權(quán)范圍之內(nèi)。 5.?Attends regular departmental meetings. 組織參加常規(guī)部門會議。
  • 珠海 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 全球免費房
    • 服務(wù)費分享
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    Job Responsibilities崗位職責(zé) Responsible for the daily administrative work of the department. 負(fù)責(zé)部門日常的行政工作。 Handling incoming calls and assist in handling press enquiries. 接聽外來電話并協(xié)助處理相關(guān)問題。 Assist in compiling and updating the press release distribution list. 協(xié)助更新、翻譯新聞稿以及相關(guān)的媒體曝光記錄。 Handling the distribution of press release.處理新聞稿的發(fā)送記錄。 ?Participate in coordination of all hotel promotions.參與酒店推廣活動協(xié)調(diào)工作。 Assist in coordinating with F&B on obtaining the details of all F&B promotions.協(xié)助與餐飲部的溝通以獲得有關(guān)餐飲推廣的詳細(xì)信息資料。 Assist in managing the hotel promotional database and updating the database. 協(xié)助管理酒店推廣活動的資料,并及時更新。 Coordinate the design and production of all hotel promotional materials. 協(xié)調(diào)酒店所有促銷印刷品的設(shè)計、印刷和制作。 Handling of any photo shooting for promotional purposes. 處理所有宣傳、推廣的照片拍攝工作。 In charge of the distribution of all promotional materials and constantly review the current distribution channels and come up with new ideas for enhancement. 管理酒店宣傳促銷印刷品的派發(fā)以及不斷的更新現(xiàn)在的發(fā)送渠道,并提出新的想法,增加發(fā)送渠道。? Proficient in photo shooting and high-quality video output 有豐富拍攝視頻經(jīng)驗并且有優(yōu)質(zhì)視頻作品輸出 Responsible for the tracking of all expenses incurred for all design and production of promotional materials and advertising. 負(fù)責(zé)跟進酒店宣傳促銷印刷品的設(shè)計、印刷和廣告等費用。 Monthly update of the actual expenses for record purposes .每月更新實際費用明細(xì)表。 Closely work with sister properties in creating cluster promotions and awareness.與姐妹酒店緊密合作,創(chuàng)造區(qū)域性的合作和推廣。 Participate in the preparation of monthly report and other reports according to business needs.參與月度報告的準(zhǔn)備工作,以及其他相關(guān)的工作報告。 Requirement崗位要求 1.Minimum 1-year work experiencein hotel industryfrom a sizeable international organization or in advertising or publicrelations firms. 1年以上從事酒店行業(yè)、相關(guān)國際集團/組織、廣告業(yè)或公關(guān)公司工作經(jīng)驗。 2.Knowledge of local market and business practice. 熟悉當(dāng)?shù)厥袌?,良好的工作?jīng)歷。 3.Ability to comply reports as required usingappropriate computer software. 良好的計算機操作能力。 4.Good interpersonal skills. 好的溝通能力。 5.Ability to communicate effectively with various departments. 和不同部門有效溝通的能力。 6.Proficiency in written and spoken English andMandarin. 中英文口頭及書面表達(dá)流暢。 7.Salary negotiable. 工資面試。
  • 廣州 | 2年以上 | 本科

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.有較強的文字功底、具備優(yōu)秀的內(nèi)容策劃能力、語言表達(dá)能力、文案編輯能力及審美能力; 2.負(fù)責(zé)企業(yè)活動策劃(前期 中期 后期)、產(chǎn)品宣傳文案撰寫,包括其中相關(guān)的推廣活動、方案、宣傳、營銷策劃等豐富的經(jīng)驗; 3.思維敏捷、善于溝通,能夠充分理解活動需求,具有良好的職業(yè)素養(yǎng); 4.具有執(zhí)行、組織協(xié)調(diào)及溝通能力; 5. 熟練使用OFFICE軟件,能獨立制作精美的PPT及word文件PS等相關(guān)辦公軟件; 6.優(yōu)秀的語言和文字表達(dá)能力及出色的文筆能力、文字功底扎實、會寫文案 ; 任職資格: 1.本科以上學(xué)歷,有2年以上文案策劃,活動策劃,文案發(fā)布、營銷策劃等經(jīng)驗,較強的文字功底,能hold住多種文風(fēng); 2.邏輯清晰,有一定的總結(jié)能力和分析能力,能快速熟悉了解公司企業(yè)文化產(chǎn)品內(nèi)容,挖掘產(chǎn)品亮點; 3.溝通能力好,擁有高執(zhí)行力; 4.有美業(yè)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 廣州 | 2年以上 | 本科

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位:企劃文案策劃編輯 職位詳情 企業(yè)宣傳 公眾號運營 文字編輯 頁面排版   【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司宣傳資料及官網(wǎng)內(nèi)容信息的搜集、編輯、審 校、核對、發(fā)布、更新、維護等; 2、懂得自媒體平臺運營發(fā)布相關(guān)信息達(dá)到收錄效果; 3、熟練掌握寫作技巧,熟悉網(wǎng)站文案排版、發(fā)布技巧; 4、關(guān)注行業(yè)市場發(fā)展情況及同類網(wǎng)站發(fā)展情況,并作出文章優(yōu)化; 5、熟悉微信公眾號運營; 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。懂得自媒體號【大魚、百家、頭條、搜狐等】的內(nèi)容編輯創(chuàng)作。 2、條理清晰,邏輯嚴(yán)密,思維敏銳,善于發(fā)掘行業(yè)熱點、用戶痛點。 3、了解網(wǎng)站內(nèi)容、關(guān)鍵詞、內(nèi)部鏈接、圖片處理以及優(yōu)化的特點。 4、保證官網(wǎng)的收錄,分析官網(wǎng)的文章流量點擊情況。 5、能熟練掌握計算機操作及辦公軟件使用,簡易 PS。 6、具有較好的文字功底,熱愛思考和文字寫作。 7、喜歡文案編輯工作,有創(chuàng)新意識,工作細(xì)致耐心,責(zé)任心強,學(xué)習(xí)能力強。 福利待遇: 1、薪資7000-10000 2、社保  孝順金  節(jié)日獎金  帶薪年假20天等 3、符合條件歡迎具體溝通
  • 西安 | 1年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 通過創(chuàng)意與技術(shù),為酒店提供視覺設(shè)計支持,提升品牌形象、產(chǎn)品吸引力及用戶體驗。 1. 視覺設(shè)計 設(shè)計各類宣傳海報、電商平臺、社交媒體、酒店印刷品等,滿足市場推廣和品牌傳播需求。對接供應(yīng)商,確保宣傳品準(zhǔn)時準(zhǔn)確送達(dá)。 2. 圖像處理 拍攝、編輯和優(yōu)化酒店產(chǎn)品、活動照片、人物圖像、視頻等,協(xié)助酒店影像資料存檔。 3.配合協(xié)作 與各部門緊密合作,理解項目需求及目標(biāo),參與團隊頭腦風(fēng)暴,提供創(chuàng)意和設(shè)計方面的建議。 4.自我提升 關(guān)注設(shè)計行業(yè)的最新趨勢和技術(shù),不斷提升自身設(shè)計水平和創(chuàng)新能力。 5.其他日常工作 協(xié)助市場傳訊經(jīng)理完成其他日常工作,節(jié)約宣傳費用成本,維護酒店品牌形象。 工作技能要求: 1. 大專以上學(xué)歷。 2. 商業(yè)藝術(shù)設(shè)計專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。 3. 至少兩年美工工作經(jīng)驗或一年以上五星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 4. 熟悉辦公常用軟件,酒店軟件,簡單英語認(rèn)知能力。 5. 熟練運用微軟辦公軟件, Power Point, Photoshop,?Illustrator,并能熟練運用網(wǎng)絡(luò)。 6. 富有創(chuàng)造精神和創(chuàng)新能力,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
  • 昆明 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 購買六險
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 員工折扣
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)通過公關(guān)和促銷活動實現(xiàn)集團和酒店在本地和國際上的定位目標(biāo)。 2、協(xié)助市場營銷總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計劃、制作預(yù)算并實施。 3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及集團總部保持密切聯(lián)系,代表宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告符合集團和酒店的標(biāo)準(zhǔn),維護酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實施公關(guān)活動,負(fù)責(zé)制作促銷資料、媒體宣傳資料及安排媒體對酒店的報道。 6、開發(fā)并跟進酒店的各項市場活動。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗2年以上。 2、具備5-10年文旅、酒店或商業(yè)策劃/品牌推廣/市場營銷工作經(jīng)驗。 3、精通電腦操作、攝影及圖片、視頻處理軟件,具備較強的溝通及執(zhí)行能力。 4、注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強。
  • 珠海 | 8年以上 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    溫泉 | 2000人以上
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【備注】此崗位為我集團托管項目 荷蘭花海天沐溫泉國際度假酒店 招聘崗位,工作地點在江蘇鹽城。 崗位職責(zé): 制定及執(zhí)行酒店市場銷售計劃 酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品溫泉、客房、餐飲、會議的銷售工作 分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,設(shè)立市場目標(biāo) 走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進服務(wù)工作 簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議 統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件 對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo) 崗位要求: 大專及以上文化程度;有長三角相同行業(yè)相同崗位工作經(jīng)驗3年以上 按照酒店整體要求,制定和組織實施酒店在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)的戰(zhàn)略規(guī)劃 負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核酒店的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務(wù)等,支持和保障項目實施 負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn) 其他要求: 語言能力:中國普通話-熟練 計算機能力:熟練 年齡要求:28-44歲 薪資待遇: 基本薪資:1.0-1.5萬,提成另計
  • 珠海 | 經(jīng)驗不限 | 大專

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    溫泉 | 2000人以上
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃市場發(fā)展策略,完成酒店在行業(yè)中的市場定位,及時提供市場反饋并對酒店市場操作計劃不斷優(yōu)化與完善 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標(biāo),對營銷預(yù)期目標(biāo)及實際效果負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開發(fā)和協(xié)調(diào)各類媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等 4、負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品組合營銷 【崗位要求】 1、學(xué)歷要求:市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,廣告、市場營銷、新聞、大眾傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、工作經(jīng)驗及年限:3年以上溫泉酒店市場管理工作經(jīng)驗 3、年齡38周歲以下(必要條件)、女性優(yōu)先考慮 【薪資結(jié)構(gòu)】 基本薪資1萬+績效薪資0.4萬
  • 美工 Artist

    5千-1萬
    蘇州 | 3年以上 | 本科 | 食宿面議

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    健身中心/運動場館/瑜伽 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    Job Purpose:? ?? 工作目的 Responsible for the Superpark's art, planning, advertising design, publicity and management work, to ensure the consistency of the Superpark's internal and external image. 全面負(fù)責(zé)超級樂園的美工、策劃、廣告設(shè)計、宣傳與管理工作,確保超級樂園對內(nèi)對外形象的一致性。 KEY RESULT AREAS 主要工作職責(zé) 1.????To develop and?foster a positive image and relationship between the Superpark?and the public, i.e.vendors, suppliers, guests, clients and the community. Will function under the?preview of Area Director of Sales & Marketing 樹立超級樂園良好形象并與公眾(賣主、供應(yīng)商、客戶及社會)建立良好的關(guān)系 2.????The Marketing?Communications Manager performs her duties within the framework defined, Superpark?norms and by internal rules and regulations as?specified by Director of Sales & Marketing 遵循集團和下屬超級樂園所列的各項規(guī)定及本超級樂園的規(guī)章制度,在市場銷售總監(jiān)具體指導(dǎo)下,履行自己的職責(zé) 3.????The Marketing?Communications Manager draws up the Public Relation action, advertising and?media plan on an annual basis for the Superpark 每年為超級樂園制定公關(guān)及媒體宣傳計劃 4.????Organize regular?visits by professional persons from the media and members of the trade to the?Superpark 定期組織新聞界和商界人士參觀超級樂園 5.????Ensures thatstationary and printed items are standardized and conforms to the ?standards 確保所有文具和印刷品完全符合品牌標(biāo)準(zhǔn) 6.????Ensure optimumpublicity is created for all major Superpark?happening 每次宣傳都有助于為超級樂園建立良好的聲望 7.????Supervise taking of?photographs and prepare news release of events undertaken by the Superpark 管理有關(guān)為超級樂園拍照撰寫的新聞事宜 8.????Organizes both?internal and external PR activities. e.g. inter-departmental or in-house?activities 組織店內(nèi)外公關(guān)活動,例如部門內(nèi)或店內(nèi)活動 PERSONAL SPECIFICATION 個人能力描述 ·????ExcellentNegotiation skills 優(yōu)秀的談判技巧 ·????ExcellentCommunication skills 優(yōu)秀的溝通技巧 ·????Pleasantlypersonality, persistent 性格開朗,堅持不懈
  • 蘇州 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    健身中心/運動場館/瑜伽 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé):(有樂園、酒店、體育工作經(jīng)驗者優(yōu)先,謝謝)上6休1;常住地:蘇州優(yōu)先 1、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力、密切的媒體合作關(guān)系,持續(xù)開發(fā)客戶,完成業(yè)績指標(biāo); 2、做好各渠道資源對接,做好存量老客戶的持續(xù)服務(wù)和深度開發(fā),建立長期良好客戶關(guān)系,保持客戶裂變; 3、開拓大客戶渠道:團建、企業(yè)團購、企業(yè)福利、生日會、線下團建、卡券衍生品等; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、上六休一; 2、熟練使用電腦、辦公軟件; 3、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力; 4、普通話準(zhǔn)確流利,具備一定的商務(wù)禮儀知識,有英語溝通能力優(yōu)先。
  • 珠海 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1、制定及執(zhí)行酒店市場銷售計劃 2、酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,設(shè)立市場目標(biāo)。 4、走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動的策劃方案,組織員工工作。 6、良好的英語口語和書寫能力。
  • 列表
  • 明細(xì)
0086
獲取驗證碼
注冊/登錄
上傳簡歷一鍵注冊

    熱門職位

    熱門地區(qū)