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面試談薪打破沙鍋問到底的五個(gè)問題

可能剛踏出校門的應(yīng)屆生對(duì)于談薪還有很多不明白的地方，特別是面對(duì)到手工資卻不是談薪時(shí)候的價(jià)碼，這時(shí)該掌握面試談薪談的是稅前還是稅后工資呢？包不包括各種福利等等呢？因此，面試談薪需明白薪水的五個(gè)要點(diǎn)。 [詳細(xì)]

標(biāo)簽: 面試談薪 面試 薪水 技巧 2013.12.06

5年沒有加薪升職 該不該跳槽走人？

在職場(chǎng)中打拼的人，不為別的，只為能獲得理想的報(bào)酬和榮譽(yù)，這些靠什么來體現(xiàn)呢？當(dāng)然是通過升職加薪來滿足的。對(duì)于一個(gè)5年都沒有加薪升職的員工，該不該跳槽走人？ [詳細(xì)]

標(biāo)簽: 加薪 升職 跳槽 薪水 職場(chǎng) 2013.12.02

盤點(diǎn)十大跳槽類型 你中槍了哪個(gè)？

跳槽不再是熱門話題，很多人看到人家跳槽自己也跟風(fēng)跳槽，工作干得不爽，就想跳槽，工資稍微低了點(diǎn)也跳槽，在職場(chǎng)上跳槽的可能性很多，以下盤點(diǎn)十大跳槽類型，看看你中槍了那個(gè)？ [詳細(xì)]

標(biāo)簽: 跳槽 辭職 職場(chǎng) 工作 薪水 2013.11.29

為什么職場(chǎng)人易患跳槽焦慮癥？

在職場(chǎng)中，很多人通過跳槽來達(dá)到晉升和加薪，于是在職場(chǎng)人看來跳槽是達(dá)到晉升和加薪的一個(gè)途徑。但是往往因?yàn)檫@樣，很多職場(chǎng)人患了職場(chǎng)跳槽焦慮癥。 [詳細(xì)]

標(biāo)簽: 跳槽焦慮癥 職場(chǎng)人 加薪 職位 薪水 2013.11.27

盤點(diǎn)應(yīng)聘者最容易被HR淘汰的面試表現(xiàn)

應(yīng)聘者面試的時(shí)候，常常會(huì)被自己一些不自覺或不正確的行為，導(dǎo)致到自己面試失敗，那么，求職者最易被HR淘汰的面試表現(xiàn)有哪些呢？正確的面試表現(xiàn)應(yīng)該是怎樣的呢？ [詳細(xì)]

標(biāo)簽: 應(yīng)聘者 面試表現(xiàn) 薪水 職場(chǎng) 工作 2013.11.27

盤點(diǎn)美容師制作簡(jiǎn)歷時(shí)可省略的內(nèi)容

美容師在給顧客美容的同時(shí)也不要忘記給自己的簡(jiǎn)歷做美容。很多美容師制作完簡(jiǎn)歷后沒有再去優(yōu)化簡(jiǎn)歷，實(shí)質(zhì)上對(duì)于美容師而言，有些簡(jiǎn)歷的內(nèi)容是可以忽略的。這些內(nèi)容都有哪些呢？ [詳細(xì)]

標(biāo)簽: 制作簡(jiǎn)歷 美容師 面試 薪水 職業(yè) 2013.11.15

盤點(diǎn)千萬不能在簡(jiǎn)歷上出現(xiàn)的內(nèi)容

簡(jiǎn)歷是找工作的敲門磚，通常一份簡(jiǎn)歷能吸引面試官，靠的是其內(nèi)容，所以，求職者在寫簡(jiǎn)歷時(shí)千萬不能透漏一下誤導(dǎo)的信息，或是影響自己獲得面試機(jī)會(huì)的內(nèi)容。下面，將為求職者盤點(diǎn)千萬不能在簡(jiǎn)歷上出現(xiàn)的內(nèi)容。 [詳細(xì)]

標(biāo)簽: 簡(jiǎn)歷 離婚 工作頭銜 薪水 面試機(jī)會(huì) 2013.11.06

揭秘幫助職場(chǎng)人快速加薪的偏方

很多職場(chǎng)人老抱怨自己在一家公司工作了幾年都不沒怎么加薪，更加不知道如何申請(qǐng)加薪。職場(chǎng)專家建議，職場(chǎng)人要想跟老板提加薪，首先要去了解自己為什么沒被加薪的原因，其次掌握快速加薪的偏方。 [詳細(xì)]

標(biāo)簽: 加薪 職場(chǎng)人 職場(chǎng)專家 入職 薪水問題 2013.10.30

電話面試禁忌求職者知多少

不少HR喜歡電話面試后再進(jìn)行面對(duì)面交流，他們把電話面試當(dāng)成第一次篩選人的途徑，電話面試沒過關(guān)的話， 那么就沒辦法進(jìn)入下一輪的面試，可見電話面試非常重要，但是往往很多求職者并不重視電話面試，甚至在電話面試中犯了一些禁忌，最后導(dǎo)致面試失敗。那么，電話面試禁忌又有哪些呢？如何正確應(yīng)對(duì)電話面試呢？ [詳細(xì)]

標(biāo)簽: 電話面試 面試禁忌 HR 薪水 工作 2013.10.30

盤點(diǎn)職場(chǎng)人頻繁跳槽的悲慘后果

很多職場(chǎng)人想通過跳槽來改變他在職場(chǎng)的命運(yùn)，把一些都寄托在跳槽上，但是跳槽前并沒預(yù)想到，跳槽并沒自己想象的那么美好。下面盤點(diǎn)職場(chǎng)人頻繁跳槽的慘痛后果。 [詳細(xì)]

標(biāo)簽: 頻繁跳槽 跳槽 職場(chǎng)人 薪水 2013.10.29