2萬招個(gè)培訓(xùn)師， 要求一周到崗， 再招不到人， 老板要拿我祭旗了！??！ 薪酬福利： 1，籌備保底收入：20000元 2，提成獎勵：百分之六十的單項(xiàng)提成，上不封頂 3，培訓(xùn)獎勵：受訓(xùn)結(jié)業(yè)的疊加獎勵，上不封頂 4，其他福利：包吃住，提供單人宿舍 崗位責(zé)任： 1，高水準(zhǔn)服務(wù)培訓(xùn)： ? 提供高質(zhì)量的服務(wù)培訓(xùn)，確?？蛻舻捏w驗(yàn)不僅符合標(biāo)準(zhǔn)而且超出預(yù)期。 2，客戶需求響應(yīng)： ? 了解并及時(shí)回應(yīng)客戶需求，指導(dǎo)spa師以禮貌、專業(yè)的方式服務(wù)客戶，嚴(yán)格遵守品牌標(biāo)準(zhǔn)。 3，培訓(xùn)規(guī)范與流程制定： ? 制定并實(shí)施培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和方案，涵蓋SPA技法、禮儀及客戶服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)操作程序（SOP）。 4，spa師監(jiān)督與指導(dǎo)： ? 監(jiān)督spa師的日常工作安排和技術(shù)表現(xiàn)，提供必要的指導(dǎo)，確保服務(wù)質(zhì)量。 5，健康禮儀培訓(xùn)監(jiān)督： ? 監(jiān)督并評估spa師在健康禮儀培訓(xùn)方面的表現(xiàn)，開發(fā)并實(shí)施相關(guān)培訓(xùn)課程，確保spa師專業(yè)性和服務(wù)水準(zhǔn)。 6，定期培訓(xùn)計(jì)劃： ? 定期制定專業(yè)知識、服務(wù)流程、禮儀等培訓(xùn)計(jì)劃，編寫培訓(xùn)材料，組織實(shí)施并評估培訓(xùn)效果，建立完整的培訓(xùn)資料庫。 7，技師心理支持： ? 關(guān)注spa師的工作狀態(tài)，提供及時(shí)的心理疏導(dǎo)，幫助員工保持良好的工作心態(tài)。 8，技術(shù)培訓(xùn)與考核： ? 根據(jù)門店需求，對新老員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和考核，確保所有技師都達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)。 9，技術(shù)創(chuàng)新與項(xiàng)目開發(fā)： ? 根據(jù)市場需求，不斷創(chuàng)新技術(shù)項(xiàng)目，在不同按摩和健康療法的培訓(xùn)中發(fā)揮關(guān)鍵作用，確保門店技術(shù)的領(lǐng)先性。 10，目標(biāo)導(dǎo)向的技術(shù)指導(dǎo)： ? 依據(jù)門店業(yè)績目標(biāo)，提供spa師針對性的培訓(xùn)跟蹤和技術(shù)指導(dǎo)，助力門店業(yè)績的提升。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、制定整店的工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助并督促店員完成銷售目標(biāo)。 2、分析顧客的意見，采集店員的建議，制定改善的方法。 3、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 4、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 5、督導(dǎo)日常工作，保證會所各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 6、定期培訓(xùn)，提升店員的技術(shù)和銷售能力。 職位要求： 1、年齡25歲-40歲，有1年以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)全職工作經(jīng)驗(yàn)。 2、性格開朗，表達(dá)能力強(qiáng)，善于各類溝通協(xié)調(diào)； 3、敢于成擔(dān)，能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行各類拓展與業(yè)績突破。 4、有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)管理能力和不折不扣的執(zhí)行力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、管理分組團(tuán)隊(duì)、實(shí)現(xiàn)（提升）銷售目標(biāo)。 2、監(jiān)控分組服務(wù)專業(yè)度，為顧客提供專業(yè)規(guī)范的療程計(jì)劃。 3、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理。 4、執(zhí)行上級指令，協(xié)助店長監(jiān)督與調(diào)整員工工作。 職位要求： 1、中?；蛲葘W(xué)歷以上（中醫(yī)養(yǎng)生相關(guān)專業(yè)），特殊人才可破例。 2、有1年以上本專業(yè)全職工作經(jīng)驗(yàn)（或）大型美容院2年以上工作經(jīng)歷。 3、極強(qiáng)的美容、中醫(yī)、養(yǎng)生等專業(yè)理論知識。 4、性格開朗，表達(dá)能力強(qiáng)，善于各類溝通協(xié)調(diào)。 5、有一定的新顧客開發(fā)的銷售成單能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性， 能夠不定期出差；  4、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者及醫(yī)學(xué)常識者優(yōu)先。

高端品牌項(xiàng)目新籌備，尋找對美容和身體護(hù)理充滿熱情的芳療師，我們提供： 1，做六休一的八小時(shí)工作制 2，包吃包住及五險(xiǎn) 3，績效獎勵 4，有無經(jīng)驗(yàn)均可培訓(xùn)，接受小白 5，男女不限 6，超時(shí)工作的加班費(fèi) 薪酬待遇，您可以選擇4000元底薪加額定業(yè)績提成的保障型收入，也可以選擇高達(dá)45%業(yè)績提成的激勵型收入，有經(jīng)驗(yàn)者可上升至8000元的保底，取決于您對生活與工作的著重點(diǎn)。

主要職責(zé) 1. 整體管理: 負(fù)責(zé)SPA/水療部門的日常運(yùn)營管理，包括人員安排、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、客戶體驗(yàn)等。 2. 服務(wù)質(zhì)量控制: 確保所有服務(wù)項(xiàng)目符合公司和行業(yè)的最高標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)高端客戶的滿意度。 3. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo): 招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)和監(jiān)督員工，激勵團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。 4. 市場推廣: 協(xié)助制定和執(zhí)行市場推廣策略，提升品牌知名度和市場份額。 5. 客戶關(guān)系管理: 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，處理客戶反饋和投訴，確保客戶滿意度。 6. 財(cái)務(wù)管理: 負(fù)責(zé)預(yù)算管理、成本控制及銷售目標(biāo)達(dá)成。 7. 創(chuàng)新服務(wù): 持續(xù)關(guān)注行業(yè)趨勢和客戶需求，開發(fā)和推出新的服務(wù)項(xiàng)目和產(chǎn)品。 職位要求 1. 教育背景: 大專及以上學(xué)歷，旅游管理、酒店管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn): ? 有五星級酒店或高級水療SPA店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 專業(yè)技能: ? 熟悉SPA/水療服務(wù)項(xiàng)目及運(yùn)營流程。 ? 良好的市場洞察力和創(chuàng)新能力。 ? 優(yōu)秀的溝通、組織和領(lǐng)導(dǎo)能力。 4. 美學(xué)素養(yǎng): 對美有較高的要求，具備良好的審美能力，能夠打造和維護(hù)高端品牌形象。 個(gè)人特質(zhì) ? 細(xì)致入微的客戶服務(wù)意識。 ? 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作和人際交往能力。 ? 高度的責(zé)任感和職業(yè)道德。

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【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差；  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

40個(gè) VIP 包廂的接待服務(wù)工作，不涉餐飲內(nèi)容。男女不限，形象大方，接受無經(jīng)驗(yàn)者。有夜班倒班。包吃住，氛圍好。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、想自己創(chuàng)業(yè)嗎？想自己做老板賺錢嗎？想做一個(gè)三十年不會變的事業(yè)嗎？美容院最火爆項(xiàng)目巨姿美眼球SPA招鹽城市的區(qū)域代理，公司負(fù)責(zé)培訓(xùn)專業(yè)知識和拓展市場運(yùn)作，需要你利用熟悉地理環(huán)境優(yōu)勢打開當(dāng)?shù)貐^(qū)域市場。 2、口齒伶俐，能說會道。 3、有美容專業(yè)知識與經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、有意者微信或者電話13962295118（同微信）也可以到直營門店（眼部調(diào)理中心江蘇總店）面談。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：  1、負(fù)責(zé)為顧客提供專業(yè)、規(guī)范的（療程）服務(wù)、保證顧客滿意度。 2、協(xié)助顧問及店長進(jìn)行顧客管理：新顧客開發(fā)、老顧客管理、顧客調(diào)查、吸引二次消費(fèi)等。 3、為會所經(jīng)營管理提供合理化建議。 4、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、有大型美容院3個(gè)月以上工作經(jīng)歷。 2、身體健康，無不良嗜好。 3、精力旺盛，充滿激情。 4、良好的個(gè)人素質(zhì)和較高的職業(yè)素養(yǎng)。 5、性格開朗樂觀，積極向上，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。    無經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)上崗。

【職責(zé)內(nèi)容】  是否出差：不定時(shí)出差 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在18—35歲之間。 必須向上、向善。  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷；

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、女性優(yōu)先，年齡在18—50歲之間。?能夠經(jīng)常出差；? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、女性優(yōu)先，年齡在18—45歲之間。?能夠經(jīng)常出差；? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動，并及時(shí)匯總市場活動信息。 3、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，建立緊密合作關(guān)系，推動區(qū)域市場銷售業(yè)績的達(dá)成。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況，具有獨(dú)立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營運(yùn)作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程； 2、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營計(jì)劃、進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整； 3、建立規(guī)范、高效的運(yùn)營管理體系并優(yōu)化完善； 4、制定公司運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施； 5、制定公司運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成； 6、制定運(yùn)營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃，協(xié)調(diào)各部門的工作，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營隊(duì)伍； 7、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 3、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 職位要求： 1、人品端正，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—45歲之間。，能夠出差；

【職責(zé)內(nèi)容】 身體品相 肝膽排毒專業(yè) 長期全國出差 下店美導(dǎo)，銷售業(yè)績