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  • 行政接待

    8千-1萬(wàn)
    池州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 投簡(jiǎn)歷后請(qǐng)電話聯(lián)系182 5517 3171 曹女士( 聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在最佳東方網(wǎng)上看到的,謝謝?。??1、負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作,外來(lái)人員接待。 ?2、起草、修改、傳達(dá)行政通知、報(bào)告、備忘錄或相關(guān)文稿公函,復(fù)印文件及收發(fā)傳真、信件、報(bào)刊、文件、包裹等。 ?3、協(xié)助總經(jīng)辦主任起草有關(guān)公文,做好有關(guān)會(huì)議記錄。 ?4、協(xié)助總經(jīng)辦主任做好調(diào)查研究、資料收集整理及會(huì)務(wù)工作。 ?5、參與組織辦公室各種活動(dòng)和會(huì)議。 ?【崗位要求】1、形象氣質(zhì)佳,年齡30歲左右; ?2、有行政接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 珠海 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 全球免費(fèi)房
    • 服務(wù)費(fèi)分享
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Responsibilities 工作職責(zé) 1.To coordinate and follow up with all other departments in all job assignment by General Manager. 根據(jù)總經(jīng)理指派的工作,與各部門協(xié)調(diào)并跟進(jìn)。 2.To be a confidential translator for all documents to and from General Manager. 為總經(jīng)理翻譯所有文件并保密。 3.To keep records, control and scheduling appointments for General Manager. 記錄、安排并控制總經(jīng)理的各項(xiàng)預(yù)約。 4.To take minutes of morning briefing and to handle all personal affairs for the General Manager. 為早會(huì)做記錄并協(xié)助總經(jīng)理處理個(gè)人事務(wù)。 5.To be able to exercise initiative and work with confidential information of Executive Office. 工作積極主動(dòng)并能保密。 6.To handle and screen all incoming and outgoing telephone calls for General Manager. Taking messages as necessary. 為總經(jīng)理處理并過(guò)濾來(lái)往電話,并在需要時(shí)記下留言信息。 7. Typing all documents and reports as required by General Manager. 根據(jù)總經(jīng)理要求完成文件及檔案。 8. All secretarial works as assigned by General Manager. 完成秘書的所有工作。 Job Specs 職位要求 1. Knowledge of Administration computer systems and personal computer 能熟練操作處理行政工作所需使用的電腦系 2. Working knowledge of local and any other languages 能使用當(dāng)語(yǔ)言及會(huì)另一門語(yǔ)言 3. Proven track record in hotel of similar standard in similar capacit 在類似的酒店有過(guò)工作經(jīng)驗(yàn),并記錄良好
  • 行政助理

    7千-7.5千
    泉州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 關(guān)愛(ài)的氛圍
    • 培訓(xùn)與成長(zhǎng)
    • 帶薪年假
    • 領(lǐng)導(dǎo)nice
    • 健康營(yíng)養(yǎng)美食
    • 人性化管理
    • 舒適的宿舍
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、督辦、檢查各部門對(duì)上級(jí)指示和高管級(jí)會(huì)議決議的貫徹執(zhí)行。 2、起草酒店行政文件,對(duì)系統(tǒng)間發(fā)文做好法律審核。 3、做好總經(jīng)理和各部門的信息傳遞工作。 4、負(fù)責(zé)酒店高管層、系統(tǒng)間會(huì)議及其他重大會(huì)議、活動(dòng)的會(huì)務(wù)工作。 5、組織記載酒店大事記,編撰酒店辭典工作。 6、收集、整理酒店內(nèi)外的反饋信息及合理化建議。 7、組織做好酒店印鑒、介紹信使用保管、函電收發(fā)和報(bào)刊征訂分發(fā)工作。 8、負(fù)責(zé)掌印,合理合法使用酒店印信,辦理相關(guān)證件。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度, 具有酒店行政方面工作經(jīng)驗(yàn)。能熟悉掌握一門外語(yǔ)。 2、掌握酒店經(jīng)營(yíng)管理一般知識(shí),熟悉酒店秘書工作和行政管理知識(shí)。 3、掌握應(yīng)用文撰寫方法,懂得接待禮儀、禮節(jié)。 4、了解旅游法規(guī)及有關(guān)經(jīng)濟(jì)法規(guī)和政策,熟悉外事紀(jì)律。 5、能處理一般的文件、函電和資料,具有較好的協(xié)調(diào)、接待工作能力。 6、有較好的文字組織能力,能撰寫各類應(yīng)用文稿及計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等。
  • 廈門 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 協(xié)助做日常功能表和酒店餐飲部門例會(huì)內(nèi)容的存檔。 按照餐飲總監(jiān)的要求處理文件,設(shè)置日歷行程。 保證餐飲部門的辦公用品/文具供應(yīng)量充足。 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備每月餐飲各部門老大的考勤。 記錄餐飲部各種開(kāi)銷(日常支出的記錄和采購(gòu)訂單的登記)。 崗位職責(zé): 英語(yǔ)書面語(yǔ)流利,口語(yǔ)可以交流。 具有酒店管理或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)歷/專業(yè)證書。 具有至少一年餐飲相關(guān)的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 基本的運(yùn)營(yíng)知識(shí),包括人員職級(jí),服務(wù)設(shè)備和賓客關(guān)系。 優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力。
  • 前臺(tái)

    2.5千-5千
    武漢 | 1年以上 | 大專

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿月休4天、
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作,做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 職位要求: 1、溝通能力、親和力強(qiáng)。 2、皮膚好、性格活潑開(kāi)朗、工作踏實(shí)。 3、形象氣質(zhì)佳,具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受工作壓力。
  • 行政助理

    2千-2.9千
    西安 | 1年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費(fèi)
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 熟悉電腦操作,能自行設(shè)計(jì)和制作各類表格,有辦公室文員工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳
  • 行政文員

    2千-2.9千
    廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休宿每息提供住
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 一、打單工作 1、 根據(jù)公司的速達(dá)系統(tǒng),打出銷售訂單; 2、 協(xié)助客服解答客戶疑問(wèn); 二、行政工作 1、來(lái)訪客人的接待、快遞的簽收; 2、辦公室考勤統(tǒng)計(jì)等; 職位要求: 1、 女性, 18-26歲,大專學(xué)歷; 2、 1年以上客服或行政方面工作經(jīng)驗(yàn); 3、 電腦操作熟練,對(duì)數(shù)字敏感; 4、 性格溫和,樂(lè)于溝通。
  • 行政文員

    2千-2.9千
    西安 | 1年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費(fèi)
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 熟悉電腦操作,能自行設(shè)計(jì)和制作各類表格,有辦公室文員工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待及電話轉(zhuǎn)接;  2、收發(fā)傳真,復(fù)印文檔,收發(fā)信件、報(bào)刊、文件等;  3、負(fù)責(zé)信件、包裹的安排及與快遞公司的聯(lián)系;  4、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。 任職資格  1、文秘、行政管理及相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷;  2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可;  3、熟悉前臺(tái)工作流程,熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備;  4、工作熱情積極、細(xì)致耐心,具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,性格開(kāi)朗,相貌端正,待人熱誠(chéng);  5、熟練使用office辦公軟件。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)公司前臺(tái)來(lái)人來(lái)訪的接待及引見(jiàn)工作;總機(jī)的接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接,傳真件的轉(zhuǎn)交、管理工作;2.負(fù)責(zé)公司員工考勤卡及日常出勤管理工作;3.負(fù)責(zé)各部門辦公用品及設(shè)備耗材的申請(qǐng)、保管、領(lǐng)用、盤點(diǎn)、成本管理等工作;4.協(xié)助本部門及其他部門文職工作任職要求1.文秘、行政、人力資源專業(yè)大專以上學(xué)歷;1年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同等職務(wù)工作優(yōu)先;2.具良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)心,認(rèn)真負(fù)責(zé);3.良好的服務(wù)意識(shí)和禮儀知識(shí)、工作細(xì)膩,有耐心,待人熱情、語(yǔ)音甜美、熟練操作計(jì)算機(jī)。
  • 廣州 | 2年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.走訪市場(chǎng)收集資料,尋找市場(chǎng)賣點(diǎn),分析消費(fèi)者心理提交市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告 2.根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查結(jié)果及市場(chǎng)狀態(tài),提出產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的方向及種類 3.結(jié)合生產(chǎn)開(kāi)發(fā)條件,提供產(chǎn)品試制要求,并組織試用 4.根據(jù)試用情況,對(duì)產(chǎn)品外觀、氣味、物理形態(tài)提出調(diào)整意見(jiàn) 5.跟進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)檢及各種產(chǎn)品相關(guān)證件的辦理 任職要求: 1.豐富的美容專業(yè)知識(shí),熟練美容手法; 2.熟悉化妝品行業(yè),對(duì)化妝品的成份有清晰認(rèn)識(shí),了解相關(guān)法規(guī) ; 3.研究消費(fèi)者現(xiàn)有和將來(lái)的需求,對(duì)銷售部門的反饋信息進(jìn)行分析,提出產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展方向、技術(shù)修正和淘汰更新建議。 4.熟悉市場(chǎng)行情,有同等職位或美導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;  福利待遇:  1.按國(guó)家規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)  2.每年享有帶薪年假、法定節(jié)假日等福利  3.完善的培訓(xùn)機(jī)會(huì)及廣闊的發(fā)展空間  4.豐富的公司產(chǎn)品福利、年度旅游、年終雙薪  5.為服務(wù)滿3年的員工提供優(yōu)厚的“創(chuàng)業(yè)基金”規(guī)劃套餐,為高層員工提供年薪+年終分紅制待遇 熱切期待您的加入!
  • 杭州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 節(jié)日禮物
    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.遵循質(zhì)量要求完前臺(tái)接待、導(dǎo)診及掛號(hào)收費(fèi)的各項(xiàng)工作;2.維護(hù)護(hù)理院前臺(tái)秩序和整潔,及時(shí)響應(yīng)突發(fā)情況;3.護(hù)理院固定資產(chǎn)出入庫(kù)驗(yàn)收、盤點(diǎn)等;4.協(xié)助策劃執(zhí)行護(hù)理院活動(dòng)以及所需物資的采購(gòu);5.培訓(xùn)報(bào)表的整理、分類;6.計(jì)量管理;7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。其他要求:1.大專以上文化程度;有前臺(tái)導(dǎo)醫(yī)、前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2.性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任感;3.通曉各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及工作程度和規(guī)范。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 公積金
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 崗前培訓(xùn)
    • 父母孝心獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)貼
    咨詢/調(diào)查 | 50-99人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、進(jìn)行日常行政工作的組織與管理; 2、進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn)管理、內(nèi)務(wù)、安全管理,以及各種行政設(shè)備、辦公用品的采購(gòu)及維護(hù) 3、為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)(包括復(fù)印、辦公用品及設(shè)備服務(wù)、設(shè)施和系統(tǒng)管理等) 4、管理辦公用品,管理維修打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公器材; 5、協(xié)助上級(jí)起草、傳達(dá)行政通知、相關(guān)文件或備忘錄 6、統(tǒng)計(jì)每月員工考勤,員工每天出勤的報(bào)備 7、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待工作。 ? 崗位要求: 1、1年以上經(jīng)驗(yàn),行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗外向,親和力強(qiáng); 2、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的文字撰寫能力 3、熟練使用辦公軟件及操作辦公自動(dòng)化設(shè)備; 4、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直 ? (請(qǐng)附上近期生活照)
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息;搞好各部門間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作;對(duì)和項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦和檢查 2.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖和公司發(fā)展戰(zhàn)略負(fù)責(zé)起草年度工作計(jì)劃、年度工作總結(jié)和其他重要文稿牽頭或協(xié)助公司的規(guī)劃研究 3.負(fù)責(zé)全公司日常行政事務(wù)管理協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日?;顒?dòng)和外出活動(dòng)的安排 4.組織安排公司辦公會(huì)議或會(huì)同有關(guān)部門籌備公司其他會(huì)議及有關(guān)重要活動(dòng)做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要根據(jù)需要按會(huì)議決定發(fā)文 5.負(fù)責(zé)公司來(lái)往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作 6.做好公司歷年大事記的原始資料收集和編纂工作定期或不定期編輯公司簡(jiǎn)訊、簡(jiǎn)報(bào)或內(nèi)部發(fā)行的刊物 7.負(fù)責(zé)公司保密工作和法律事務(wù)妥善保管和正確使用公司印章和介紹信 8.負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、客人來(lái)訪迎送等招待工作 9.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的管理包括公司辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作負(fù)責(zé)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、長(zhǎng)途電話、手提電話、計(jì)算機(jī)、手提計(jì)算機(jī)的管理和使用 10.協(xié)助信息部門做好信息系統(tǒng)總體開(kāi)發(fā)工作提高行政辦公效率重點(diǎn)監(jiān)控計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)后的信息保密 11.負(fù)責(zé)公司總務(wù)工作做好后勤保障主要是員膳食、衛(wèi)生保潔、電話總機(jī)服務(wù)、安全門衛(wèi)、宿舍管理工作 12.負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度、管理、維修、保養(yǎng)工作確保公司領(lǐng)導(dǎo)和職工正常工作用車定期對(duì)司機(jī)進(jìn)行交通安全教育減少事故和違章降低油耗 13.為豐富員工文化生活組織安排各種文體活動(dòng)和旅游活動(dòng) 14.兼管公司職代會(huì)和工會(huì)
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 09-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)公司因公需要的訂餐、訂房、訂車、船和飛機(jī)票的辦理等; 2.公司的行政辦公用品、后勤物品的采購(gòu); 3.負(fù)責(zé)公司辦公室、物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)的繳付和報(bào)銷。 4.負(fù)責(zé)公司各類證照的辦理、年審保管,同時(shí)負(fù)責(zé)證照的復(fù)印和登記。 5.負(fù)責(zé)公司各種行政后勤設(shè)施的維修維護(hù),包括辦公室消防、安全的檢查維護(hù); 6.負(fù)責(zé)公司會(huì)議及其他活動(dòng)的組織籌備和主導(dǎo)。包括會(huì)議通知、會(huì)議記錄和會(huì)議決定的發(fā)布和其他活動(dòng)如員工生日、戶外拓展等的組織和主導(dǎo)。 7.負(fù)責(zé)公司辦公室環(huán)境衛(wèi)生的檢查、監(jiān)督及維護(hù)。 8.負(fù)責(zé)重要文件及檔案的管理,包括員工勞動(dòng)合同、員工健康檔案、員工的培訓(xùn)檔案、考勤考核檔案和業(yè)務(wù)購(gòu)銷合同、行政后勤合同、其他合同、公司重要的會(huì)議決議、決定等檔案管理; 9.負(fù)責(zé)公司行政公章的加蓋、保管及登記; 10.負(fù)責(zé)公司員工的備案和社保增員減員的辦理,負(fù)責(zé)對(duì)外的事務(wù)的聯(lián)絡(luò)和接洽。 11.負(fù)責(zé)每月員工考勤核算; 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,行政、人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.有人事、行政工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 備:此崗位為兄弟品牌公司招聘
  • 行政助理

    3千-4千
    南寧 | 2年以上 | 大專 | 提供吃

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    • 五險(xiǎn)
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    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    健康管理/體檢 | 100-499人
    發(fā)布于 09-26
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    一、工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)公司行政、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)管;協(xié)助完善和升級(jí)公司SOP流程; 2、員工福利管理; 3、辦公設(shè)施設(shè)備管理; 4、車輛管理; 5、安保消防管理; 6、后勤維修管理; 7、廚房、公共區(qū)域衛(wèi)生管理; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政相關(guān)事務(wù)。 二、崗位要求 1、從事行政工作2年以上、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通表達(dá)能力佳,有親和力,勤懇好學(xué); 3、熟練使用日常辦公軟件; 4、有較強(qiáng)的抗壓能力。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 09-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、參與各項(xiàng)前臺(tái)的工作,發(fā)現(xiàn)并處理出現(xiàn)的問(wèn)題。 2、管理辦公室日常事務(wù)的處理,辦公室環(huán)境管理維護(hù); 3、上司或部門負(fù)責(zé)人交待的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、文秘、行政管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,在廣州有住房,廣州市戶口優(yōu)先; 2、三年以上正規(guī)公司相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉前臺(tái)工作流程,熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備,熟練使用相關(guān)辦公軟件; 4、工作熱情積極、細(xì)致耐心,有團(tuán)隊(duì)精神和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 09-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司來(lái)訪客戶接待、電話接聽(tīng)工作; 2、辦公室日常事務(wù)的處理,辦公室環(huán)境管理維護(hù); 3、上司或部門負(fù)責(zé)人交待的其他工作任務(wù)。 任職資格 1、文秘、行政管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、一年以上正規(guī)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉前臺(tái)工作流程,熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備,熟練使用相關(guān)辦公軟件; 4、相貌端正,工作熱情積極、細(xì)致耐心,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 行政主管

    8千-9千
    上海-普陀區(qū) | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    健康管理/體檢 | 1-49 人
    發(fā)布于 09-04
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    (1)負(fù)責(zé)會(huì)所行政辦公室的日常管理工作,建立和健全會(huì)所各項(xiàng)行政管理制度。 (2)2)負(fù)責(zé)會(huì)所網(wǎng)管、工程維修、采購(gòu)、保安、司機(jī)等崗位的日常管理工作,確保會(huì)所正常營(yíng)運(yùn)。 (3)3負(fù)責(zé)和保障員工的日常生活工作,包括餐廳、浴室、集體宿舍、車位用地的安排,確保規(guī)范和安全。 (4)負(fù)責(zé)公司車輛管理工作,定期安排車輛進(jìn)行清洗、保養(yǎng)與維修、年檢與保險(xiǎn),確保車輛的整潔與正常使用。 (5)負(fù)責(zé)公司各類證件的申請(qǐng)與年檢工作,以及與各類行政事業(yè)單位的往來(lái)關(guān)系的處理。 (6)分類保管各類文件、檔案、資料、通知等,切實(shí)做好保密工作,各種文件、資料不得遺失、外泄。 (7)負(fù)責(zé)公司后勤以及固定資產(chǎn)等日常性行政事務(wù)的管理與監(jiān)督,確保公司行政工作有效的開(kāi)展。 (8)配合行政部經(jīng)理建立與屬地相關(guān)政府及其他部門的溝通聯(lián)系,搞好公共關(guān)系。 (9)負(fù)責(zé)本部門各類費(fèi)用梳理及匯總,并完成相關(guān)流程申報(bào)。 (10)負(fù)責(zé)公司電話費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、能源費(fèi)的申請(qǐng)和繳納。 (11)負(fù)責(zé)與外保公司、綠植公司對(duì)接具體工作。 (12)負(fù)責(zé)與消防維保單位對(duì)接消防事宜。 (13)掌握公司各類行政文書書寫格式、并做好上傳下達(dá)。 (14)負(fù)責(zé)每月行政工作的總結(jié)工作,完成月度報(bào)告。 (15)完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 教育背景: 大專及以上學(xué)歷 專業(yè)要求: 行政、酒店管理等相關(guān)專業(yè) 資格證書: 行政管理類 工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上行政管理或酒店行政管理工作經(jīng)驗(yàn) 技能技巧: 熟練使用辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),具有一定的酒店服務(wù)實(shí)操技能和公共關(guān)系處理技能;具備較好溝通能力,人際交往能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作、任務(wù)分配能力、預(yù)期應(yīng)對(duì)能力、督導(dǎo)和流程管理能力 態(tài)度要求: 工作積極主動(dòng)、態(tài)度端正、品行優(yōu)良
  • 前臺(tái)

    6千-8千
    成都 | 2年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費(fèi)
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 08-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽(tīng)和電話轉(zhuǎn)接,做好來(lái)電咨詢工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤; 2、收發(fā)公司的傳真、復(fù)印文件,收發(fā)各類信件、報(bào)刊和文件。 3、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待、基本咨詢和引見(jiàn),嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌; 4、對(duì)客戶的投訴電話,及時(shí)填寫登記表,并于第一時(shí)間傳達(dá)到客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì),定期將客戶投訴記錄匯總給副總經(jīng)理; 5、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈; 6、接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求: 1、熟悉辦公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟練運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力,能夠按照公司既定戰(zhàn)略開(kāi)展工作。工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心、原則性強(qiáng)。
  • 前臺(tái)

    3千-4.4千
    成都 | 1年以上 | 大專

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    • 年終獎(jiǎng)
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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 08-30
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶電話,合理安排時(shí)間。 2.前臺(tái)收銀,負(fù)責(zé)買單。 3.每日?qǐng)?bào)表統(tǒng)計(jì),負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1.女,形象氣質(zhì)佳,年齡18歲-25歲,身高160以上。 2.較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦辦公軟件。 3.具有良好的協(xié)調(diào)能力,溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),性格開(kāi)朗,具有親和力。 4.具有一定的商務(wù)禮儀知識(shí)。 5.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利。
  • 行政人員

    3千-4.4千
    南京 | 1年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 08-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、在行政部主管的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助搞好辦公室的各項(xiàng)工作。 二、負(fù)責(zé)公司電話接線工作。對(duì)來(lái)往電話?cǎi)g接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰、態(tài)度和藹,恰當(dāng)使用禮貌用語(yǔ)。 三、接待好公司來(lái)訪的客戶。 四、及時(shí)處理與打印公司相關(guān)文檔與資料等
  • 珠海 | 2年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
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    • 帶薪年假
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    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 08-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議紀(jì)要,召集并主持公司會(huì)議,綜合部署及分解工作任務(wù),跟蹤落實(shí)和反饋公司管理決策; 2、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 3、負(fù)責(zé)復(fù)印、打印和掃描等基礎(chǔ)工作,負(fù)責(zé)辦公用品及關(guān)辦公設(shè)備的采購(gòu)管理、發(fā)放、記錄、及維護(hù); 4、負(fù)責(zé)公司快遞工作、負(fù)責(zé)員工考勤記錄的統(tǒng)計(jì)工作; 5、負(fù)責(zé)前臺(tái)的日常接待工作,熟悉前臺(tái)接待工作流程,做好后勤保障工作; 6、協(xié)助人事部做好新員工入職工作,協(xié)助人事工作,如招聘邀約、招聘人員的安排等; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、具有較好的溝通及協(xié)調(diào)能力、形象親切愛(ài)笑; 3、熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備; 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng)。 備注:工作地點(diǎn)為香洲檸溪,5天8小時(shí)工作制,福利待遇好,工作環(huán)境佳。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 08-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.考勤統(tǒng)計(jì); 2.物料管理; 3.報(bào)銷審計(jì); 4.其余事項(xiàng);
  • 行政前臺(tái)

    4.5千-5.9千
    上海-靜安區(qū) | 1年以上 | 大專

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    • 晉升空間大
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 08-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽(tīng)和電話轉(zhuǎn)接,做好來(lái)電咨詢工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤; 2、收發(fā)公司的傳真、復(fù)印文件,收發(fā)各類信件、報(bào)刊和文件。 3、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待、基本咨詢和引見(jiàn),嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌; 4、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈; 5、接受行政主管工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求: 1、熟悉辦公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟練運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力,能夠按照公司既定戰(zhàn)略開(kāi)展工作。工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心、原則性強(qiáng)。
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