【職責(zé)內(nèi)容】
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展需求,統(tǒng)計各部門的招聘需求,制定人員招聘計劃,按時完成招聘任務(wù);
2、負(fù)責(zé)簡歷甄別與篩選、接待、面試、協(xié)調(diào)和安置等等工作;
3、 利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,拓寬招聘渠道;
4、制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司員工管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作;
5、應(yīng)聘者請攜帶近期一寸彩照;
任職資格:
1、男女不限, 年齡不限,有1年以上相關(guān)招聘工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、為人正直,溝通表達(dá)能力強(qiáng)及團(tuán)隊合作精神,能在壓力狀態(tài)下優(yōu)異完成招聘任務(wù);
3、具備良好的人際交往與解決復(fù)雜問題的能力;
公司福利:
1、成為正式員工后享受社保;
2.、免費崗前培訓(xùn)+免費在職培訓(xùn)(公司內(nèi)部);
3、免費提供飯餐,提供住宿;
4、感恩父母節(jié)假日活動福利(春節(jié)、母親節(jié)、父親節(jié))
待遇水平:5000-8000元
高中以上學(xué)歷
薪資福利:基本工資+獎金+社保+旅游
職位標(biāo)簽
提供飯餐,提供住宿,公司產(chǎn)品福利,星期天休息,崗前培訓(xùn),八小時上班制,人力資源部經(jīng)理,廣州人力資源部經(jīng)理