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  • 成都 | 3年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 07-04
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)醫(yī)院營(yíng)運(yùn)中心日常管理工作,年度營(yíng)運(yùn)計(jì)劃制定及月度營(yíng)運(yùn)計(jì)劃組織實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)院內(nèi)運(yùn)作模式完善,專家特長(zhǎng),技術(shù)及項(xiàng)目包裝等工作。 3.負(fù)責(zé)醫(yī)院形象宣傳及醫(yī)美市場(chǎng)推廣開拓. 4.組織策劃并完成各類日常招商.終端.沙龍及培訓(xùn)會(huì)議等. 5.隨時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并熟悉了解競(jìng)對(duì),隨時(shí)做工作決策上的調(diào)整及優(yōu)化等。 6.負(fù)責(zé)本部門制度規(guī)范,負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管市場(chǎng)部關(guān)于對(duì)外合作.渠道管理.媒體合作.推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實(shí)。 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦其它工作任務(wù)。
  • 成都 | 8年以上 | 大專

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    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 年終獎(jiǎng)節(jié)假日福利社保
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和反饋,確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向; 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系,開展運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的推廣工作; 3、合理配置資源,進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理,保證計(jì)劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場(chǎng)主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求: 1、年齡30-40歲,從事醫(yī)美行業(yè)8年以上,懂渠道醫(yī)美,具有豐富的醫(yī)美行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),懂策劃。 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗(yàn),具有出色的計(jì)劃、祖師、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營(yíng)銷策劃,具有專業(yè)的美容知識(shí); 4、對(duì)工作有激情并富有創(chuàng)新意識(shí),能承受較大的工作壓力。 薪資:年薪百萬,董事長(zhǎng)面議
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 五險(xiǎn)一金
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09:13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    基本任職要求: 1.良好的中英文表達(dá)能力,有同等星級(jí)酒店銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 2.具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。 3.熟悉成都市場(chǎng),精通公共關(guān)系,經(jīng)營(yíng)策劃,貴賓接待等。
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-03
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1,有美容行業(yè)市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 2,了解美容行業(yè)趨勢(shì)  3,有一定的產(chǎn)品培訓(xùn)基礎(chǔ)  4,能按時(shí)完成公司既定目標(biāo)  5,有美容行業(yè)資源優(yōu)先
  • 成都 | 5年以上 | 大專

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
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    • 帶薪年假
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-04
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司品牌、項(xiàng)目方面的運(yùn)營(yíng)與推廣,負(fù)責(zé)宣傳企劃、企業(yè)文化建設(shè)、智能管理平臺(tái)以及運(yùn)營(yíng)部日常管理工作,包括: 1、公司品牌及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)體系及相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)等構(gòu)建、優(yōu)化及實(shí)施; 負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才梯隊(duì)的組織、培養(yǎng)。 2、制定公司年度品牌、項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)及推廣目標(biāo)計(jì)劃,并制定行之有效的總體實(shí)施方案以及階段性的活動(dòng)方案細(xì)則。 3、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理工作,對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn)、分析及總結(jié),提出預(yù)警或調(diào)整建議;組織有關(guān)單位對(duì)公司及各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理中出現(xiàn)的重大問題跟進(jìn)與處理;及時(shí)掌握行業(yè)政策及發(fā)展態(tài)勢(shì),主持撰寫運(yùn)營(yíng)報(bào)告,為總經(jīng)理決策提供參考依據(jù)。? 4、制定公司各項(xiàng)目單位季度/月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、項(xiàng)目開發(fā)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃、項(xiàng)目總體控制計(jì)劃等;參與制定各部門、各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo),協(xié)助開展績(jī)效考核工作。 5、研究運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及用戶反饋,挖掘客戶需求,調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,制定產(chǎn)品(項(xiàng)目)優(yōu)化方案,找到運(yùn)營(yíng)問題并給出創(chuàng)意和創(chuàng)新性的解決方案,以保證運(yùn)營(yíng)績(jī)效的持續(xù)提升,并定期提交運(yùn)營(yíng)報(bào)告。 6、在總經(jīng)理的授權(quán)下,參與公司新項(xiàng)目開發(fā)、新業(yè)務(wù)開拓等重大經(jīng)營(yíng)決策會(huì)議,提出專業(yè)建議。 7、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的整體推廣策略與計(jì)劃,組織編寫策劃文案與推廣預(yù)算;負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)的組織與管控;統(tǒng)籌公司品牌運(yùn)營(yíng)的企劃活動(dòng)、推廣活動(dòng)。 8、負(fù)責(zé)公司企劃、品牌推廣、環(huán)境美陳、媒體宣傳以及企業(yè)文化等其他相關(guān)品牌管理工作。 9、負(fù)責(zé)智能管理板塊的系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)、相關(guān)服務(wù)、電子商務(wù)和線上產(chǎn)品研發(fā);主持智能平臺(tái)大數(shù)據(jù)的建設(shè)工作。 10、執(zhí)行總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷, 40 歲以下,5年以上營(yíng)銷或運(yùn)營(yíng)策劃相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)及2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);優(yōu)秀者可放寬至45歲左右。 2、熟悉醫(yī)療、美業(yè)、大健康相關(guān)市場(chǎng),具備良好的市場(chǎng)營(yíng)銷能力和資源整合能力; 3、具備大局觀念和戰(zhàn)略眼光,有良好的決策能力和團(tuán)隊(duì)管理協(xié)調(diào)能力; 4、具有良好的個(gè)人品質(zhì)、競(jìng)爭(zhēng)與危機(jī)意識(shí),有很強(qiáng)的抗壓能力與責(zé)任心; 5、有中大型企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)歷及營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)策劃相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.有3年以上民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)歷;有臨床醫(yī)學(xué)背景優(yōu)先; 2.具備現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)思維,能夠?qū)︶t(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部銷售管理進(jìn)行量化分析,并在此基礎(chǔ)上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)細(xì)化執(zhí)行工作; 3.性格開朗外向,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),職業(yè)拓展意識(shí)強(qiáng); 4.在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃領(lǐng)域,有深厚的理論功底和豐富的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn); 5.精通項(xiàng)目管理,并有獨(dú)立實(shí)施項(xiàng)目管理操作的成功經(jīng)驗(yàn); 6.熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì);組織溝通、協(xié)調(diào)、調(diào)度、指揮組織、開拓能力強(qiáng); 7.高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 8.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)。
  • 上海 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 年度旅游
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1-49 人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.根據(jù)人群畫像、人群分析、人群管理等營(yíng)銷數(shù)據(jù)的沉淀及管理工具,基于大數(shù)據(jù)的布局和品牌傳播策略,制定品牌精準(zhǔn)的投放方案,以及精準(zhǔn)營(yíng)銷方案的建議,達(dá)到與核心人群精準(zhǔn)溝通的目的。 2.將數(shù)字營(yíng)銷/社交媒體營(yíng)銷計(jì)劃與所有營(yíng)銷活動(dòng)整合,優(yōu)化解決方案,實(shí)現(xiàn)360度綜合營(yíng)銷推廣。 3.組合市場(chǎng),營(yíng)銷需求及品牌特性,制定活動(dòng)推廣傳播的方案,并根據(jù)市場(chǎng)計(jì)劃執(zhí)行市場(chǎng)和公關(guān)活動(dòng)。 4.對(duì)新媒體的運(yùn)營(yíng)效果,運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行提煉和分析,輿情監(jiān)測(cè),競(jìng)品分析,提升品牌整體影響力。 5.與其他部門合作,制定和實(shí)施具體的活動(dòng)和促銷活動(dòng)。 6.分析市場(chǎng)活動(dòng)結(jié)果,定期編寫數(shù)據(jù)報(bào)告。 7. 具備操作事件營(yíng)銷話題營(yíng)銷的經(jīng)驗(yàn)與專項(xiàng)活動(dòng)策劃能力。 8.能夠運(yùn)用操作數(shù)字自媒體。任職資質(zhì):營(yíng)銷、新聞、傳媒等相關(guān)專業(yè); 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的新媒體或社交媒體運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);具備極強(qiáng)的品牌意識(shí)以及熟悉商業(yè)運(yùn)作模式;良好的表達(dá)能力和人際交往能力;有五星級(jí)度假村同等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位要求 1、了解媒體運(yùn)作流程,擁有豐富的媒體資源,善于挖掘和整合媒介資源; 2、具有較強(qiáng)的媒體分析能力、媒體溝通能力、新聞策劃能力、文字組織能力; 3、協(xié)調(diào)并執(zhí)行酒店所有營(yíng)運(yùn)部門的活動(dòng)和促銷的計(jì)劃落實(shí); 3、根據(jù)酒店標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)廣告宣傳印刷品并確保宣傳印刷品的質(zhì)量。 工作地點(diǎn):成都金堂笙美度假村
  • 上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 年度旅游
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1-49 人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    新媒體運(yùn)營(yíng)崗位 1:結(jié)合公司品牌定位與產(chǎn)品訴求,負(fù)責(zé)品牌在新媒體平臺(tái)的內(nèi)容產(chǎn)出和傳播(例如公眾號(hào)、小程序、小紅書等主流平臺(tái)) 2:負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)推廣內(nèi)容的轉(zhuǎn)發(fā)、點(diǎn)贊情況匯總與匯報(bào),研究各大新媒體平臺(tái)規(guī)則、特點(diǎn)以及平臺(tái)之間的差異、優(yōu)劣情況 3:根據(jù)年度營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)、流行熱點(diǎn),創(chuàng)意整合資源,協(xié)助大型線上活動(dòng)方案的創(chuàng)意策劃、執(zhí)行、運(yùn)營(yíng); 4:對(duì)內(nèi)容進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并反饋,建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度,增加及維護(hù)粉絲數(shù)量; 5:善于研究戶需求和消費(fèi)心理,可以分析客群痛點(diǎn)及產(chǎn)品痛點(diǎn),協(xié)助進(jìn)行構(gòu)建內(nèi)容體系,進(jìn)行有效的客戶教育和價(jià)值的深度挖掘 任職要求: 1:專科以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熱愛藝術(shù)教育和新媒體行業(yè); 2:具有良好的文筆功底,具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,熟悉各大新媒體平臺(tái)的規(guī)則和玩法 3:良好團(tuán)隊(duì)合作精神,獨(dú)立思考能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力,觀察力和應(yīng)變能力,工作主動(dòng),有責(zé)任心
  • 烏魯木齊 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09-14
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    旅行社、各企事業(yè)單位洽談合作
  • 廣州 | 2年以上 | 大專

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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 崗前培訓(xùn)
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司要求對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行評(píng)估,制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃; 2.負(fù)責(zé)品牌招商,拓展、維護(hù)供應(yīng)商資源,跟進(jìn)合作商家的洽談和入駐; 3.按照公司品牌招商要求,進(jìn)行后期品牌加盟的調(diào)整和落實(shí),審核加盟商加盟條件、協(xié)助加盟商辦理加盟手續(xù),跟進(jìn)加盟后的后續(xù)工作; 4.篩選意向客戶,開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶; 5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的臨時(shí)任務(wù)。 任職要求: 1.教育背景:全日制大專及以上,工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。 2.從業(yè)經(jīng)驗(yàn):至少2年以上招商經(jīng)驗(yàn),有美業(yè)連鎖加盟實(shí)體店招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.個(gè)性特征:對(duì)銷售工作有較高的熱情,有挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪的欲望。 4.工作能力:具備市場(chǎng)分析和商業(yè)談判能力,領(lǐng)導(dǎo)能力,溝通和協(xié)調(diào)能力等。 [工作環(huán)境]:日常集團(tuán)總部上班,如有業(yè)務(wù)則根據(jù)業(yè)務(wù)自行安排出差。  [工作時(shí)間]:工作時(shí)間較為規(guī)律,偶爾加班 薪資待遇: 1.底薪+開發(fā)提成+分紅 2.獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:績(jī)效獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、其他補(bǔ)助 3.公司購買社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn)+生育保險(xiǎn)+工傷保險(xiǎn)+失業(yè)保險(xiǎn)) 4.還有各種獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,福利多多
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 08-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司的招商政策,負(fù)責(zé)加盟店的拓展,開發(fā)與持續(xù)跟進(jìn)意向客戶; 2、負(fù)責(zé)招商商務(wù)談判,對(duì)接,確定合作意向,邀約意向客戶到總部考察,向客戶介紹項(xiàng)目,并簽訂合作協(xié)議; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商開店、開業(yè)活動(dòng)等相關(guān)事宜; 4、通過行業(yè)特征的分析,制定行業(yè)分析報(bào)告,為招商奠定基礎(chǔ); 5、負(fù)責(zé)招商加盟團(tuán)隊(duì)的組建,業(yè)務(wù)的拓展,員工培訓(xùn),考核等工作。 【崗位要求】 1、具有一定的商務(wù)洽談經(jīng)驗(yàn)及店鋪渠道拓展經(jīng)驗(yàn),尤其是化妝品方面,有2年以上連鎖加盟招商經(jīng)驗(yàn),有美業(yè),化妝品連鎖加盟實(shí)體店招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的溝通和商務(wù)談判能力,全面的市場(chǎng)開拓能力; 3、有超乎尋常的賺錢欲望,并且具備與賺錢欲望同等程度的吃苦耐勞精神。 4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),豐富銷售經(jīng)驗(yàn); 5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和凝聚能力。
  • 杭州 | 3年以上 | 高中

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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.制定并落實(shí)長(zhǎng)期的產(chǎn)品銷售和推廣計(jì)劃,完成公司的業(yè)績(jī)目標(biāo)。 2.組建核心團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)綜合能力,帶動(dòng)并管理好自己的團(tuán)隊(duì)。 3.做好售前售中和售后服務(wù),維護(hù)好客戶關(guān)系。
  • 廣州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、通過電銷、會(huì)銷、邀約面銷、微信營(yíng)銷等方式開發(fā)美業(yè)客戶(公司提供資源),并結(jié)合客戶的需求及疼點(diǎn),提供解決方案服務(wù); 2、客戶維護(hù):跟進(jìn)及維護(hù)現(xiàn)有客戶,提升客戶滿意度,促成與客戶的持續(xù)合作; 3、業(yè)績(jī)指標(biāo):通過管理層的協(xié)助,借助公司平臺(tái)以及會(huì)議勢(shì)能,完成對(duì)應(yīng)的業(yè)績(jī)和績(jī)效指標(biāo)。 任職要求: 1、熱愛銷售、熱愛美業(yè),有美業(yè)/教育/知識(shí)付費(fèi)的銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 2、對(duì)自己有要求且渴望成功,具備BD或與客戶面談的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、表達(dá)能力以及抗壓能力 4、有美業(yè)資源優(yōu)先 有意者可直接致電:13711324495
  • 蘇州 | 5年以上 | 大專

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    • 五險(xiǎn)一金
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    會(huì)所 | 50-99人
    發(fā)布于 07-29
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    了解國(guó)際和國(guó)內(nèi)游艇市場(chǎng)信息和動(dòng)態(tài),根據(jù)最新的市場(chǎng)趨勢(shì)向管理層提供市場(chǎng)策略報(bào)告; 建立、維護(hù)、優(yōu)化不同的銷售渠道,根據(jù)俱樂部的業(yè)態(tài)制定相應(yīng)的銷售計(jì)劃; 負(fù)責(zé)制定全年度市場(chǎng)活動(dòng)計(jì)劃; 有獨(dú)立的市場(chǎng)活動(dòng)策劃能力; 設(shè)計(jì)、建立并維護(hù)公司品牌的定位; 梳理并更新線上推廣平臺(tái), 負(fù)責(zé)線上平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),形成立體矩陣的推廣渠道; 任職要求: To C端市場(chǎng)部管理經(jīng)驗(yàn); 有活力,自驅(qū)力推動(dòng)的工作態(tài)度,愿意積極探索新的業(yè)務(wù)形態(tài); 有游艇俱樂部工作背景優(yōu)先; 有高端酒店或餐飲類市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)背景優(yōu)先; 有各類水上運(yùn)動(dòng)比賽經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院的管理運(yùn)營(yíng)和定期培訓(xùn)
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
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    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
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    • 提供飯餐
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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和反饋,確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向; 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系,開展運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的推廣工作; 3、合理配置資源,進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理,保證計(jì)劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場(chǎng)主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求: 1、年齡28-40歲,3年以上美容行業(yè)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有出色的計(jì)劃、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營(yíng)銷策劃,具有專業(yè)的美容知識(shí); 4、對(duì)工作有激情并富有創(chuàng)新意識(shí),能承受較大的工作壓力。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 11-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及市場(chǎng)推廣; 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制定部門的建設(shè)方案,明確定位目標(biāo),發(fā)展戰(zhàn)略落實(shí)實(shí)施; 3、能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)配合其他部門搞好品牌的運(yùn)營(yíng)、運(yùn)行和維護(hù); 4、分析并把握用戶需求,監(jiān)控、敦促部門工作; 5、負(fù)責(zé)品牌建設(shè)以及各種商務(wù)合作中的品項(xiàng)、運(yùn)營(yíng)方案、實(shí)施方案的制定; 6、負(fù)責(zé)部門的整體運(yùn)營(yíng),確保部門工作的順利開展。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,5年以上美容行業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、有豐富的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),從事過整體運(yùn)營(yíng)工作,有團(tuán)隊(duì)管理成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、細(xì)致、耐心的工作態(tài)度,良好的溝通技巧和組織協(xié)調(diào)能力,富有激情和創(chuàng)造性; 4、熟悉美容行業(yè)的發(fā)展和關(guān)鍵操作與運(yùn)營(yíng); 5、有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作的精神。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    • 雙休
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-03
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職責(zé)說明: 1、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和反饋,確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向; 2、與合作商建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系,開展運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的推廣工作; 3、合理配置資源,進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理,保證計(jì)劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場(chǎng)經(jīng)銷商按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求: 1、年齡28-40歲,6年以上美容行業(yè)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)和3年電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗(yàn),具有出色的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營(yíng)銷策劃,具有專業(yè)的美容知識(shí); 4、對(duì)工作有激情并富有創(chuàng)新意識(shí),能承受較大的工作壓力。
  • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 500-999人
    發(fā)布于 11-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門店管理; 2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域整體業(yè)績(jī)達(dá)成; 3、目標(biāo)分解及進(jìn)度跟蹤; 4、核心團(tuán)隊(duì)管理及后備人才培養(yǎng);
  • 南京 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
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    • 帶薪年假
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 11-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)   1、負(fù)責(zé)制定運(yùn)營(yíng)部全年?duì)I銷計(jì)劃,并進(jìn)行具體規(guī)劃及落實(shí)跟蹤,直至完成達(dá)到既定的目標(biāo)效果   2、負(fù)責(zé)所在地區(qū)的市場(chǎng)調(diào)研,包括市場(chǎng)規(guī)模、目標(biāo)人群、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手概況及營(yíng)銷手段等   3、對(duì)所在地區(qū)的媒體進(jìn)行有效的分析和論證,根據(jù)集團(tuán)發(fā)展的不同時(shí)期選擇有效的媒體進(jìn)行宣傳   4、對(duì)整形醫(yī)院接待了量、醫(yī)生美導(dǎo)等接診轉(zhuǎn)化率、客戶滿意度、成功率等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),并找出問題的原因進(jìn)行有效改進(jìn)   5、管理運(yùn)營(yíng)部的全體員工,定期溝通,及時(shí)掌握員工的心理活動(dòng),對(duì)員工進(jìn)行有效激勵(lì),激發(fā)員工的潛力,保持運(yùn)營(yíng)部良好的工作氛圍   6、定期對(duì)運(yùn)營(yíng)部工作進(jìn)行總結(jié)分析,對(duì)工作中出現(xiàn)的問題積極分析原因,進(jìn)行有效總結(jié),對(duì)先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)及時(shí)匯總,并向總公司運(yùn)營(yíng)部匯報(bào)   8、負(fù)責(zé)企劃推廣工作、網(wǎng)絡(luò)推廣工作、監(jiān)督地面營(yíng)銷工作的制定和實(shí)施,確保工作順利完成   9、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)部門人員的招聘、培訓(xùn)與績(jī)效考核等工作   任職資格   1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)        2、擅長(zhǎng)皮膚和微整形 5年以上渠道醫(yī)院運(yùn)營(yíng)院長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)   3、管理醫(yī)院的醫(yī)護(hù)和咨詢師,形象好 成交能力強(qiáng) 專業(yè)度高    4、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式   5、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力   6、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)
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