任職要求 酒店管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷，3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有客房或餐飲或營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理工作背景，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，以及對(duì)酒店行業(yè)運(yùn)營(yíng)流程、收益的深刻理解。 崗位職責(zé) 協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營(yíng)管理，包括客房、餐飲、前臺(tái)服務(wù)等。確保服務(wù)質(zhì)量，提高客戶滿意度，控制成本，提升酒店收益。

Responsibilities 工作職責(zé) 1.To coordinate and follow up with all other?departments in all job assignment by General Manager. 根據(jù)總經(jīng)理指派的工作，與各部門(mén)協(xié)調(diào)并跟進(jìn)。 2.To be a confidential translator for all documents?to and from General Manager. 為總經(jīng)理翻譯所有文件并保密。 3.To keep records, control and scheduling?appointments for General Manager. 記錄、安排并控制總經(jīng)理的各項(xiàng)預(yù)約。 4.To take minutes of morning briefing and to handle?all personal affairs for the General Manager. 為早會(huì)做記錄并協(xié)助總經(jīng)理處理個(gè)人事務(wù)。 5.To be able to exercise initiative and work with?confidential information of Executive Office. 工作積極主動(dòng)并能保密。 6.To handle and screen all incoming and outgoing?telephone calls for General Manager. Taking messages as necessary. 為總經(jīng)理處理并過(guò)濾來(lái)往電話，并在需要時(shí)記下留言信息。 7. Typing all documents and reports as required by?General Manager. 根據(jù)總經(jīng)理要求完成文件及檔案。 8. All secretarial works as assigned by General?Manager. 完成秘書(shū)的所有工作。 Job Specs 職位要求 1. Knowledge of Administration?computer systems and personal computer 能熟練操作處理行政工作所需使用的電腦系 2. Working knowledge of local and?any other languages 能使用當(dāng)語(yǔ)言及會(huì)另一門(mén)語(yǔ)言 3. Proven track record in hotel of similar standard in similar capacit 在類(lèi)似的酒店有過(guò)工作經(jīng)驗(yàn)，并記錄良好

Responsibilities 工作職責(zé) 1.To coordinate and follow up with all other departments in all job assignment by General Manager. 根據(jù)總經(jīng)理指派的工作，與各部門(mén)協(xié)調(diào)并跟進(jìn)。 2.To be a confidential translator for all documents to and from General Manager.為總經(jīng)理翻譯所有文件并保密。 3.To keep records, control and scheduling appointments for General Manager. 記錄、安排并控制總經(jīng)理的各項(xiàng)預(yù)約。 4.To take minutes of morning briefing and to handle all personal affairs for the General Manager. 為早會(huì)做記錄并協(xié)助總經(jīng)理處理個(gè)人事務(wù)。 5.To be able to exercise initiative and work with confdential information of Executive Offce. 工作積極主動(dòng)并能保密。 6.To handle and screen all incoming and outgoing telephone calls for General Manager. Taking messages as necessary.為總經(jīng)理處理并過(guò)濾來(lái)往電話，并在需要時(shí)記下 7.根據(jù)集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展理念完成酒店項(xiàng)目 Formulate implementation plans according to the Group's sustainable development strategy Job Specs 職位要求 1. Knowledge of Administration computer systems and personal computer 能熟練操作處理行政工作所需使用的電腦 2. Working knowledge of local and any other languages 能使用當(dāng)語(yǔ)言及會(huì)另一門(mén)語(yǔ)言 3. Proven track record in hotel of similar standard in similar capacit 在類(lèi)似的酒店有過(guò)工作經(jīng)驗(yàn)，并記錄良好

崗位要求： 品貌端正，身體健康   男：身高1.68m～1.75m；女：身高1.60m～1.70m。 富有責(zé)任心、進(jìn)取心，性格沉穩(wěn)，處事公正，具有良好的禮儀素養(yǎng)。 要求： 大專(zhuān)以上學(xué)歷，接受過(guò)會(huì)所經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)；至少五年以上五星級(jí)會(huì)所餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年為餐飲部經(jīng)理以上工作經(jīng)歷。 全面負(fù)責(zé)制訂會(huì)所餐飲部工作計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)預(yù)算，并組織落實(shí)，督導(dǎo)各部位日常運(yùn)作，確保為客人提供優(yōu)質(zhì)高效的餐飲服務(wù)，并進(jìn)行成本控制。

會(huì)銷(xiāo)售，會(huì)管理，懂客情，會(huì)處理店里各種問(wèn)題

【職責(zé)內(nèi)容】 工作描述 1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理的日常管理工作的實(shí)施和推進(jìn)，保證公司各項(xiàng)職能順暢運(yùn)轉(zhuǎn)。 2、精通電腦操作，熟練運(yùn)用PPT設(shè)計(jì)和制作各項(xiàng)宣傳資料，文字功底深厚。 3、負(fù)責(zé)公司人事管理，熟識(shí)新勞動(dòng)合同法及相關(guān)法規(guī)。熟練運(yùn)作人力資源模塊，善溝通，具團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的組織管理能力及協(xié)調(diào)能力。 任職要求： 1、大專(zhuān)或本科學(xué)歷，企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3、三年工作經(jīng)驗(yàn)或大型公司同等職位經(jīng)驗(yàn)； 3、精通電腦操作，有人事管理經(jīng)驗(yàn) 4、踏實(shí)敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的溝通能力、執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。敬業(yè)樂(lè)群，忠誠(chéng)度高，責(zé)任感強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、撰寫(xiě)公司管理會(huì)議、技術(shù)研討會(huì)議等紀(jì)要或決議，召集并主持公司會(huì)議，綜合部署及分解工作任務(wù)，跟蹤落實(shí)和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃； 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見(jiàn)以及改進(jìn)建議； 4、配合總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)合作談判； 5、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務(wù)，并及時(shí)解決問(wèn)題。 職位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)， 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷(xiāo)售主管制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃，以及量化銷(xiāo)售目標(biāo)。 4、接待來(lái)訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷(xiāo)售事務(wù)。 職位要求： 1、熟悉保健品、專(zhuān)業(yè)線市場(chǎng)操作及銷(xiāo)售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問(wèn)題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補(bǔ)助+餐費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)助+工齡工資+銷(xiāo)售提成獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)及成熟的調(diào)薪機(jī)制。 2、按國(guó)家規(guī)定繳交社保，享國(guó)家法定節(jié)假日及各類(lèi)法定福利。 3、各類(lèi)帶薪假期，員工帶薪產(chǎn)假最長(zhǎng)可達(dá)180天。 4、定期組織各類(lèi)員工活動(dòng)及旅游。 5、設(shè)立員工期權(quán)計(jì)劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等……

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常商務(wù)接待、商務(wù)活動(dòng)、出行計(jì)劃安排工作； 2、協(xié)助總經(jīng)理處理各項(xiàng)外部公共關(guān)系，包括不限于公司客戶、合作伙伴的良好關(guān)系建立與維護(hù)； 3、總經(jīng)理安排的其他工作； 4，協(xié)助總經(jīng)理整理文案； 5，做好公司客戶和員工檔案管理。撰寫(xiě)發(fā)布會(huì)議信息，整理會(huì)議記錄； 6、配合自媒體的的宣傳與運(yùn)營(yíng)。 崗位要求： 1、形象氣質(zhì)佳，皮膚好，具備良好的商務(wù)禮儀素質(zhì)； 2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力強(qiáng)； 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、知識(shí)結(jié)構(gòu)全面，具備優(yōu)秀的人際交往能力與社會(huì)活動(dòng)能力； 5、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，處事靈活，為人正直誠(chéng)信； 6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熟練使用各類(lèi)辦公軟件。 7、美業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)部門(mén)的全面運(yùn)營(yíng)管理工作 2、制定年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并落地執(zhí)行 3、完成會(huì)員的文化服務(wù)工作及不斷提升服務(wù)水平 4、傳播企業(yè)文化理念 5、完成年度銷(xiāo)售目標(biāo) 任職要求： 有茶行業(yè)門(mén)店銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備統(tǒng)籌管理能力，豐富的管理及銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，抗壓力強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)要求： 1.?負(fù)責(zé)相關(guān)商品的采購(gòu)，訂單制作，到貨跟蹤； 2.?負(fù)責(zé)與供應(yīng)商接洽、談判，控制采購(gòu)費(fèi)用、降低采購(gòu)成本； 3.?負(fù)責(zé)采購(gòu)商品的質(zhì)量、及供貨量的把控； 4.?負(fù)責(zé)滿足公司銷(xiāo)售需求，保證商品的合理庫(kù)存； 5.負(fù)責(zé)收集、整理新產(chǎn)品信息； 6.?負(fù)責(zé)供應(yīng)商信息的管理和維護(hù)。 任職資格 1.?熟悉采購(gòu)流程,有化妝品采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有化妝品采購(gòu)渠道資源； 2.?具備較強(qiáng)的談判能力，人際交往能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；? 3.?熟練使用Word,、excel等辦公軟件，電腦操作熟練； 4.?工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，應(yīng)急能力強(qiáng)； 5.?專(zhuān)科及以上學(xué)歷。

1.店長(zhǎng)助理 1.協(xié)助店長(zhǎng)處理店鋪大小事務(wù) 2.形象好，健康開(kāi)朗 3.善于溝通，有西餐廳運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)者2年以上者。

養(yǎng)發(fā)館店長(zhǎng)崗位職責(zé) 店鋪管理與運(yùn)營(yíng)：負(fù)責(zé)養(yǎng)發(fā)館的日常運(yùn)營(yíng)和管理，確保店鋪高效、有序地運(yùn)轉(zhuǎn)。 監(jiān)控銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，定期分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略，提升店鋪整體業(yè)績(jī)。 協(xié)調(diào)店內(nèi)員工工作，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)：組建和管理高效的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，包括招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)等工作。 定期組織員工培訓(xùn)，提升員工的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)水平。 營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，提高員工的凝聚力和工作積極性。 客戶關(guān)系維護(hù)：建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系，積極處理客戶投訴和反饋，提升客戶滿意度。 定期回訪客戶，了解客戶需求和反饋，提供個(gè)性化的養(yǎng)發(fā)建議和服務(wù)。 策劃并執(zhí)行客戶活動(dòng)，增強(qiáng)客戶粘性和忠誠(chéng)度。 產(chǎn)品與服務(wù)管理：了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品和服務(wù)策略。 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的采購(gòu)、陳列和庫(kù)存管理，確保產(chǎn)品供應(yīng)充足且陳列有序。 監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，確保員工按照服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 財(cái)務(wù)管理與成本控制：負(fù)責(zé)店鋪的財(cái)務(wù)管理，包括收入、支出、利潤(rùn)等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析。 制定并執(zhí)行成本控制策略，降低運(yùn)營(yíng)成本，提高盈利能力。 遵守財(cái)務(wù)制度和規(guī)定，確保店鋪財(cái)務(wù)安全。 養(yǎng)發(fā)館店長(zhǎng)崗位要求 教育背景：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、美容美發(fā)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn)：具有3年以上美容美發(fā)或相關(guān)行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年以上店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。 能力要求：具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠妥善處理員工和客戶的關(guān)系。 具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售能力和市場(chǎng)分析能力，能夠制定并執(zhí)行有效的銷(xiāo)售策略。 具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。 熟練掌握財(cái)務(wù)、人力資源等方面的管理知識(shí)和技能。 其他要求：熱愛(ài)美容美發(fā)行業(yè)，對(duì)養(yǎng)發(fā)館的經(jīng)營(yíng)和管理有濃厚的興趣和熱情。 具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，能夠遵守公司的規(guī)章制度和法律法規(guī)。 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠不斷學(xué)習(xí)和掌握新的知識(shí)和技能。

崗位職責(zé) 1、提升會(huì)所的服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 2、維護(hù)企業(yè)形象和品牌效應(yīng)，竭力幫助公司形成獨(dú)特的企業(yè)文化； 3、穩(wěn)定店內(nèi)各部門(mén)人員的不安定情緒，不斷對(duì)員工工作熱情進(jìn)行提升； 4、日常營(yíng)運(yùn)等工作的合理安排； 5、控制各項(xiàng)成本核算； 6、內(nèi)部員工的定期培訓(xùn)，員工潛力的挖掘與提升； 7、處理職權(quán)范圍內(nèi)的投訴事件，超出職權(quán)范圍的投訴的妥善處理與協(xié)調(diào)； 崗位要求 1、XXX學(xué)歷，酒店、健身、餐飲等服務(wù)性行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上； 2、良好的說(shuō)能力，良好的接人待物及溝通協(xié)調(diào)技巧； 3、出色的計(jì)劃、分析、組織和資源整合能力，經(jīng)營(yíng)才能和執(zhí)行能力； 4、有知名度較高的餐飲、酒店、健身場(chǎng)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1..參加公司行政例會(huì)，做好會(huì)議記錄，了解各項(xiàng)決定、決議的貫徹情況。 2.匯總各類(lèi)報(bào)表，做好公司大事記和外事活動(dòng)日志。 3.做好日常接待、來(lái)信來(lái)訪等有關(guān)事宜。 4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常電話接轉(zhuǎn)。 5.審檢對(duì)外發(fā)文、對(duì)內(nèi)行文。 6、日常翻譯工作，確保日方人員與中方人員的溝通； 7、負(fù)責(zé)商務(wù)活動(dòng)、談判的日語(yǔ)翻譯； 8、翻譯資料的整理收集、知識(shí)管理； 崗位要求 1、男、女不限。大專(zhuān)以上學(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)生均可），日語(yǔ)二級(jí)以上水平，能熟練使用辦公軟件。 2、掌握應(yīng)用文撰寫(xiě)方法，了解日本風(fēng)俗習(xí)慣、人文文化、社交禮儀等。 3、能處理一般的文件、函電和資料，具有較好的協(xié)調(diào)、接待工作能力。 4、有較好的文字組織能力，能撰寫(xiě)各類(lèi)應(yīng)用文稿及計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等。 5、工作認(rèn)真，有上進(jìn)心，溝通能力強(qiáng)，可承受一定的壓力。 6、具有處理緊急事務(wù)的能力，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 7、能接受經(jīng)常性出差并帶客戶到日本。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1.協(xié)助董事長(zhǎng)分管廈門(mén)總部和各分公司的相關(guān)工作，跟進(jìn)管理層的工作進(jìn)展及各品牌銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；  2.協(xié)助開(kāi)拓市場(chǎng)新客戶；  3.配合行政總監(jiān)分管總公司行政部門(mén)相關(guān)工作（文化建設(shè)、制度制定等），在淡季配合人事部門(mén)進(jìn)行人員招聘；  4.跟進(jìn)公司自主品牌項(xiàng)目的研發(fā)、生產(chǎn)、調(diào)配的進(jìn)展情況；  5.做好董事長(zhǎng)辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作及會(huì)議紀(jì)要、年終總結(jié)等文件的起草及重要檔案的歸檔管理工作；  6.組織參與公司各大型招商會(huì)、答謝會(huì)的會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后工作；  7.協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司的對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作，協(xié)助接待公司重要嘉賓及出席重要的商務(wù)活動(dòng)等工作；  8.董事長(zhǎng)日常行程的協(xié)調(diào)，出差事宜等的安排；  9.完成董事長(zhǎng)交辦的其它日常事務(wù)。  任職資格：  1.性，年齡28-32歲；身高1.6米以上，形象氣質(zhì)佳；  2.有3年以上高級(jí)美容導(dǎo)師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；  3.能適應(yīng)出差（不適應(yīng)者請(qǐng)勿擾）； 4.對(duì)美容行業(yè)感興趣者優(yōu)先考慮。  備：待遇優(yōu)厚，有意者歡迎推薦或自薦??！

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 協(xié)助總裁安排日程活動(dòng)及溝通配合； ???負(fù)責(zé)公司各類(lèi)單據(jù)上呈總裁審批及發(fā)放管理，協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司內(nèi)部重要信息、通知、通告工作； 負(fù)責(zé)收集及統(tǒng)計(jì)總裁所需的各類(lèi)報(bào)表； 負(fù)責(zé)總裁的對(duì)外聯(lián)絡(luò)、來(lái)電、來(lái)訪記錄，配合總裁處理外部公共關(guān)系，完成總裁臨時(shí)交代的各項(xiàng)工作任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做好各項(xiàng)保密工作。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷； 2、會(huì)開(kāi)車(chē)； 3、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 4、形象好，親和力強(qiáng)； 5、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)及與各職能部門(mén)的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)，做好上情下達(dá)工作; 2、按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，協(xié)助其他部門(mén)組織企業(yè)的重大活動(dòng); 3、做好各類(lèi)辦公會(huì)議和重要活動(dòng)的組織工作，負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施； 4、妥善安排接待總經(jīng)理的重要客人，協(xié)助有關(guān)部門(mén)做好來(lái)賓的接待工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 任職要求： 本科及以上學(xué)歷，管理類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型集團(tuán)化公司總裁助理、總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 形象氣質(zhì)佳，溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力佳; 精通常用辦公軟件，有較強(qiáng)的文字功底; 做事踏實(shí)細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)自律、有條理性，具有極強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;

【職責(zé)內(nèi)容】 1、各種會(huì)議（招商會(huì)、內(nèi)訓(xùn)會(huì)、沙龍會(huì)、全國(guó)會(huì)）及活動(dòng)的協(xié)調(diào)與安排，跟進(jìn)并落實(shí)各類(lèi)會(huì)議中所有的決議事項(xiàng)及工作，并將實(shí)際情況及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理； 2、負(fù)責(zé)有關(guān)業(yè)務(wù)資料的收集，了解市場(chǎng)和本企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理狀況，做好日常對(duì)各部門(mén)上傳下達(dá)的溝通管理； 3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)政策文件、制度性文件的編寫(xiě)，總經(jīng)理演講稿件的編寫(xiě)、PPT制作、會(huì)議紀(jì)要、行程安排等工作； 4、有一定的營(yíng)銷(xiāo)策劃知識(shí)，具有專(zhuān)業(yè)的美容護(hù)膚抗衰知識(shí)；協(xié)助總經(jīng)理針對(duì)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解的落實(shí); 5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)分析和工作匯報(bào)收集，以及支援運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目有關(guān)統(tǒng)計(jì)方面的工作； 6、完成總經(jīng)理安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 崗位要求:年齡：25-36 1、本科及以上學(xué)歷、具備美業(yè)、行政文秘、商務(wù)管理專(zhuān)業(yè)、咨詢類(lèi)或自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備文案功底及策劃能力，溝通能力較強(qiáng)，邏輯思維較強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度好，對(duì)工作有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力； 3、熟練使用辦公軟件，能獨(dú)立完成工作，能承受工作壓力； 4、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)及對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。

【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求： 1、有醫(yī)學(xué)背景，已婚女士?jī)?yōu)先 2、160CM以上能接受出差 3、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷、抗壓能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書(shū)面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀； 4、有敏銳的洞察力，極佳的溝通能力，較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)；  5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，注意做好重要事件或者文件的保密工作；

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、策劃、組織、協(xié)調(diào)各類(lèi)公關(guān)事件、外聯(lián)活動(dòng)，建立公司健康的社會(huì)形象與良好的社會(huì)公共關(guān)系；? 2、做好公司同當(dāng)?shù)卣?、外企（事）業(yè)單位、關(guān)系單位、社會(huì)團(tuán)體等利益相關(guān)者的聯(lián)系與溝通；? 3、協(xié)助公司對(duì)外宣傳策劃工作，并撰寫(xiě)企業(yè)對(duì)外的各類(lèi)公關(guān)稿件；? 4、做好公司品牌建設(shè)及宣傳推廣工作。 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常事務(wù)以及工作日程的重大事項(xiàng)的時(shí)間安排工作； 6、負(fù)責(zé)各部門(mén)文件的收集、檢查、整理待總經(jīng)理審批以及保密工作； 7、完成上級(jí)交辦的其他工作。 招聘要求： 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，個(gè)人形象普通，言行舉止大方得體；? 2、具備良好的公文寫(xiě)作功底和表達(dá)能力，能撰寫(xiě)或校對(duì)重要文字資料； 3、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書(shū)面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀； 4、有敏銳的洞察力，極佳的溝通能力，較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)；? 5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，注意做好重要事件或者文件的保密工作； 6、熟悉政府行政部門(mén)的運(yùn)作程序； 7、電腦操作熟練，精通OFFICE辦公軟件，如word、Excel、PPT，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力； 8、具備1年以上有營(yíng)銷(xiāo)及管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、已婚經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上美容院線從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有廠家、代理商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉美容店院管理運(yùn)營(yíng)流程； 3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度，及時(shí)發(fā)掘適合公司需要的合作項(xiàng)目，并根據(jù)市場(chǎng)變化做出應(yīng)對(duì)方案； 4、具備良好的溝通談判能力，有一定的培訓(xùn)、演講能力。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)美容常規(guī)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)，開(kāi)發(fā)有利合作的新項(xiàng)目； 2、根據(jù)行業(yè)發(fā)展推出應(yīng)季項(xiàng)目及營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)，制定銷(xiāo)售方案并執(zhí)行落地； 3、門(mén)店項(xiàng)目啟動(dòng)的售前、售中、售后問(wèn)題的跟進(jìn)、處理、匯總； 4、為分公司門(mén)店提供店務(wù)指導(dǎo)及培訓(xùn)，不斷提升門(mén)店團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、協(xié)助上級(jí)完成日常運(yùn)營(yíng)工作及管理，上傳下達(dá)，執(zhí)行力強(qiáng) 2、負(fù)責(zé)上級(jí)行程安排 3、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和關(guān)系維護(hù)，并做好客戶接待工作 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 職位要求： 1、形象氣質(zhì)佳，有一定的職業(yè)素養(yǎng)， 2、懂商務(wù)接待禮儀 3、熟悉常用的OFFICE、PPT等辦公軟件 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力 5、情商高，會(huì)駕駛優(yōu)先。 6、任勞任怨、隨時(shí)待命 7、熱愛(ài)學(xué)習(xí)、渴望成長(zhǎng)、 8、愿意吃虧、不斤斤計(jì)較

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù) 2、負(fù)責(zé)分診，安排操作 3、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)，各類(lèi)文件編輯處理 4、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄 5、完成總經(jīng)理交派的其他任務(wù)，并及時(shí)解決問(wèn)題。 職位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，在營(yíng)銷(xiāo)或行政管理或生產(chǎn)系統(tǒng)管理等崗位擔(dān)過(guò)副總以上職位（有集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）； 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)。