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    廣州 | 2年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-04
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    【職責內容】 1、人員招聘管理，招聘渠道的拓展與維護。 2、勞動關系管理，包括入職、離職、轉正、轉崗、簽訂勞動合同、人事檔案等員工關系的執(zhí)行工作。 3、員工績效考勤管理，員工日?？己?。 4、接待工作，包括客戶來訪、面試接待等外來人員進入公司的初步接待工作。 5、辦公區(qū)域的衛(wèi)生及安全保衛(wèi)監(jiān)督，檢查和管理，以及花卉的澆灌。 6、公司員工的飲用水的供給處理購置。 7、公司快遞收發(fā)、記錄及協(xié)調工作 8、公司行政物料的管理，其中包括公司的所有的辦公用品、設備和固定資產的維護、維修和保養(yǎng)，公司各種檔案資料、鑰匙等資料的管理。 9、與物業(yè)的溝通協(xié)調工作，其中包括基礎設施的維護、維修、胸卡、停車證、水電費、各種票據(jù)往來等與物業(yè)相關的事宜。 10、完成上級領導交辦的其他工作任務及臨時性工作。
  • 廣州 | 1年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-03
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    【職責內容】 崗位職責：負責公司日常人事行政工作。 招聘要求： 1、一年以上同等職位工作經(jīng)驗，形象和身高較好； 2、能熟練操作辦公電腦軟件，打字快，會做表格； 3、做過招聘工作優(yōu)先，做事利索、反應快，責任心強。 工作時間：每天7小時，周日休息，春節(jié)15-20天帶薪休假。 公司福利： （一）免費有機午餐 公司有機莊園出產的無公害瓜果蔬菜，請專人做飯，免費享用，營養(yǎng)、安全又健康 （二）輕松下午茶   每周組織輕松下午茶歡樂時光 （三）免費住宿 拎包入住花園小區(qū)，物品配備齊全，環(huán)境優(yōu)美又安全 （四）商業(yè)險 入職即買50萬元額度的商業(yè)險，使員工無后顧之憂 （五）廣州社保 享受與廣州市戶口同等社保待遇 （六）員工福利 每月員工表彰大會時派發(fā)，化妝品、生活用品等員工喜愛的禮品人均一份 （七）產品福利 每月可享受公司免費產品福利 （八） 敬孝金 公司每月額外發(fā)給員工父母賬戶盡孝道，服務年限越高金額就越高，不定期組織員工父母旅游 （九） 假期規(guī)定 帶薪年假、婚假、法定假，元宵節(jié)、冬至等傳統(tǒng)節(jié)日可提前下班，春節(jié)有15天左右假期（可錯開春運高峰期，有充足時間陪伴家人和調養(yǎng)身體） （十）商學院各類培訓 集團商學院定期組織各類培訓和學習，提升員工綜合實力 （十一） 旅游 每年組織國內外旅游，讓員工在工作年限內實現(xiàn)環(huán)游世界的夢想 （十二）員工入股，共創(chuàng)輝煌 享受每年分紅，免息借錢購房，實現(xiàn)買房買車的夢想
  • 珠海 | 1年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-03
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    【職責內容】 工作職責 1、線上線下結合開展招聘工作，主要以招聘美容導師、養(yǎng)發(fā)師、銷售型人員、應屆畢業(yè)生為主； 2、線下與各大院校對接，前往各大院校進行招聘工作； 3、線上與各大招聘網(wǎng)站對接招聘工作； 4、新人的入職及培訓對接； 5、兼顧行政相關事宜。
  • 廣州 | 2年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、全面負責公司日常招聘工作，做好人崗匹配 2、負責員工入離職(合同、檔案)等手續(xù)，并及時更新人員信息，轉正等人事關系; 3、對來的客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被人員，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌; 4、負責前臺服務熱線的接聽 5、負責收發(fā)快遞包裹、打印等工作 6、日常辦公用品、員工福利統(tǒng)計、采購、發(fā)放 7、完成上級領導交辦的其他工作任務。

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    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 中專

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    發(fā)布于 10-31
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    【職責內容】 職責說明： 協(xié)助完成公司行政事務性工作及部門內部日常事務工作。 1、協(xié)助上級制定的工作發(fā)展規(guī)劃和計劃； 2、協(xié)助日常行政工作的組織與管理； 3、參與公司績效管理、考勤、采購事務等工作； 4、協(xié)助公司經(jīng)營事務的管理和執(zhí)行工作； 職位要求： 1、有良好的組織、溝通、協(xié)調能力，協(xié)助完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作； 2、熟悉辦公軟件，親和力強，有較強的責任感與敬業(yè)精神。
  • 廣州 | 1年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 【崗位職責】 1、負責招聘信息的發(fā)布、人員的初步招聘； 2、負責辦理員工入職手續(xù)，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂； 3、建立并及時更新員工檔案，做好年度/月度人員異動統(tǒng)計（包括離職、入職、晉升、調動、降職等）； 4、做好員工考勤統(tǒng)計工作； 5、負責公司員工福利、社會保險、勞動年檢等辦理； 6、公司辦公用品的采購、發(fā)放與管理工作； 7、公司各項文娛活動的組織工作以及其他上傳下達的工作； 8、領導交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、人力資源管理、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、應變能力強，人品正直； 3、有良好的溝通和理解能力，處事靈活、有條理； 4、有良好的團隊合作意識； 5、有興趣者請附上近照！ 薪酬福利體系： 1、每天工作7.5小時，大小周 2、基本工資+通訊補助+餐費補貼+工齡工資+全勤獎+績效獎+年終獎及成熟的調薪機制。 3、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。 4、各類帶薪假期，女員工帶薪產假最長可達180天。 5、定期組織各類員工活動及旅游。 6、設立員工期權計劃；安居計劃（員工購房時提供無息貸款）；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓機構合作，員工可享各類外派培訓機會； 4、崗位架構清晰，員工晉升機制完善。 地點：廣州市天河區(qū)海安路13號越秀財富世紀廣場A1 1007
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