【職責內容】 1、負責對服務商及店家進行凱麗品牌、專業(yè)品項、鋪墊及銷售方法的培訓。 2、對意向客人，針對需求項目進行溝通鋪墊，配合服務商邀約到院，協(xié)同成交。 3、根據集團會議安排，邀約服務商和客人參加名媛會、終端成交會、KSA豐胸直播會、私密及大健康會議等。 4、經常跟服務商溝通和互動，解答其疑惑，盤點和分析客戶，制定鋪墊和成交計劃，建立和發(fā)展深度客情。 任職要求： 1、身高158以上，五官端正，熱愛醫(yī)美。 2、有良好溝通能力，強烈的事業(yè)心和企圖心。 3、有化妝品美妝、美容專業(yè)院線、醫(yī)美渠道、大健康、光電項目、奢侈品、高端百貨、品牌服裝等銷售經驗尤佳。 我們提供給您： 1、卓越公平的內部晉升機制，有能力就有位置，是金子就有舞臺，晉升路線：市場——帶教導師——團隊長——市場總監(jiān)——院內咨詢總監(jiān)，表現(xiàn)優(yōu)異者6個月-9個月即可成功晉升。 2、員工享受高增值學習機會，入職有系統(tǒng)培訓和市場總監(jiān)傳幫帶，表現(xiàn)優(yōu)異的由公司出資到匯成醫(yī)美、美沃斯、美博會等培訓和學習，聆聽大咖、高手分享，提升專業(yè)，拓展視野。 3、員工享受免費的豐富工作餐，一葷一素一湯，每周一次或節(jié)假日加大餐； 4、為員工提供免費住宿； 5、員工享受社保五險； 6、每季度一次團建、聚餐； 7、享受內部員工專屬的精細化醫(yī)美項目操作驚喜價； 凱麗國際是中國品牌高端渠道整形集團，是中央電視臺《對話中國品牌》醫(yī)美行業(yè)唯一受邀嘉賓，旗下有杭州凱麗整形醫(yī)院、寧波凱麗整形醫(yī)院，專注大醫(yī)美、大健康和私美大項目，有行業(yè)爆品KSA豐胸，桃花面、S體雕、蜜桃臀、私密和干細胞，其中KSA豐胸擁有22項國家核心專利，3次挑戰(zhàn)吉尼斯世界紀錄！

【職責內容】 薪資： 個人終端業(yè)分潤+介紹團隊業(yè)績提成+年終業(yè)績分紅。 綜合收入：25000元/月起--上不封頂！ 職能： 啟動培訓，輔助賣卡，獨立銷售壓單，服務工作。 要求：性別（女） 從事私密行業(yè)3年以上者，有獨立啟動培訓，銷售壓單，服務能力，并且有過相應合理的業(yè)績數據戰(zhàn)績者。

【職責內容】 崗位職責： 1.通過各種渠道發(fā)掘并開發(fā)美容院、美容會所等； 2.維護美容院、美容會所的客戶關系； 3.完成公司要求的業(yè)績指標。 任職要求： 1.具有美業(yè)市場開發(fā)經驗的優(yōu)先考慮； 2.具備良好的團隊協(xié)作能力和較強的溝通協(xié)調能力； 3.吃苦耐勞，敢于接受挑戰(zhàn)，能承受一定的銷售壓力，有開拓精神。 福利待遇： 1.提供食宿； 2.入職繳納五險一金； 3.節(jié)日福利生日福利； 底薪10-20k+高提成。 薪資詳情： 薪資范圍：******-******元/月 底薪：******元/月 社保類型：五險一金 提成方式：按回款提成。

【職責內容】 崗位職責： 1.對合作店家進行產品知識培訓及考核，并結合店家實際情況進行針對性的活動，增加店家經濟效益；                                                                                                                          2.制定小組年度、季度目標，并制定完成方案以及實施方案，協(xié)助小組成員完成年度、季度目標；                                                                                                                                  3.定期培訓小組成員產品知識、手法以及銷售方案；                                                             4.維護所負責區(qū)域的客戶關系，時刻關注客戶需求以及變化，及時給出專業(yè)的解決方案；                                                                                                                                              5.負責市場同類信息的收集和反饋。 崗位要求：  1.有2年以上美業(yè)經驗，帶過團隊優(yōu)先考慮，女性年齡25-40歲，能夠接受全國性出差；       2.性格開朗，有較強的溝通能力，可以維護好店家和組員的關系；                             3.有責任心，吃苦耐勞，有較強的團隊意識。 工作福利： 年薪范圍15-30萬，上不封頂。小組提成，小老板分紅，年終獎，父母養(yǎng)老金，服裝補貼，五險，帶薪年假，周末休息，法定節(jié)假日休息，可存休可調休，節(jié)日福利。

【職責內容】 崗位職責 1、協(xié)助事業(yè)部總監(jiān)完成區(qū)域經營與銷售業(yè)績指標； 2、協(xié)助事業(yè)部總監(jiān)負責范圍內終端美容門店客情關系； 3、能出差，能指導門店美容師銷售話術及相關專業(yè)知識；   任職要求 1、親和力強，善于溝通，服務意識強，熱愛銷售；   2、年齡27歲--33歲，形象好氣質佳，具備良好職業(yè)素養(yǎng)。 3、性格活潑開朗、工作踏實。                                                4、具備光電咨詢專業(yè)知識。如超聲波類、射頻類、激光類等。 5、有良好的服務意識和團隊合作精神，能承受較強工作壓力"

【職責內容】 1、全國市場營銷總監(jiān)（1名）：年收入50萬以上，崗位工資+股權+分紅 職位描述： ?根據集團市場戰(zhàn)略目標，制定全國市場營銷戰(zhàn)略規(guī)劃及布局； ?根據公司產品及項目的生態(tài)規(guī)劃，制定市場營銷計劃，并帶動團隊落地執(zhí)行，達成銷售目標； ?用數據化建設和管理銷售及服務團隊，分解目標、戰(zhàn)略、模式、方案、流程、政策等； ?將客戶信息數據化，及時收集并整理市場信息，了解行業(yè)動態(tài)及競爭發(fā)展狀況，為公司決策提供有效依據； ?時刻關注結果，完善市場營銷管理體系制度化、標準化，確保市場良性運營。 任職資格： ?本科以上學歷，市場營銷類、管理類相關專業(yè)優(yōu)先，5年以上行業(yè)從業(yè)經驗； ?有創(chuàng)業(yè)公司經歷，或在300人以上營銷隊伍的企業(yè)擔任管理者； ?具備冷靜、理性及系統(tǒng)思考力，具有風險管控能力； ?抗壓性強，能接受不定期出差； ?德才兼?zhèn)?，責任心強，能充分帶動并發(fā)揮團隊精神和創(chuàng)新能力。 薪酬福利： ?年收入100萬以上，繳納社保 ?靈活上班，節(jié)假日調休，帶薪年假 ?生日、節(jié)日、定期體檢、家屬福利 ?帶薪培訓、旅游獎勵 ?崗位工資+股權+提成+分紅+獎勵

【職責內容】 全國現(xiàn)在有上萬家合作店，美導老師3百多位 （1998年成立，全國美業(yè)知名品牌，2022年公司體制改革，相當于老板直接直聘面試，工資你敢提我們就敢開！個人能力大于一切... ...） 現(xiàn)在招美容導師需要出差，區(qū)域出差（可提供住宿） 年齡：20-35歲以內， 【崗位要求】“美容師”或“美容導師”的經驗 1、形象氣質佳，親和力強，性格開朗，有美容或養(yǎng)生或輕醫(yī)美行業(yè)工作經驗者，年齡在20-35之間； 2、銷售能力強，有強烈銷售欲望，喜歡銷售； 3、溝通能力強，語言表達能力良好; 4、有一定的上進心和挑戰(zhàn)高薪的欲望； 5、團隊合作能力強，能承受一定的壓力; 6、能適應短期或者長期出差。美導下店培訓，活動策劃，執(zhí)行活動。 【工作內容】 根據公司工作安排下店，負責培訓產品專業(yè)，銷售策劃活動，執(zhí)行活動。 要求：有行業(yè)工作經驗，懂專業(yè)，手法好，有銷售能力，態(tài)度好，接受能力強 【薪資待遇】 底薪+全勤+績效+回款提成+節(jié)假日福利+獎金+旅游 年假帶薪19-21天（年薪：50~100萬以上） 【工作時間】根據門店情況 月休四天，能吃苦耐勞。 晉升空間： 美容導師—高級美導—督導—主管—代理部長 晉升成為事業(yè)部部長以上成為事業(yè)合伙人，參股現(xiàn)有項目和分紅 感興趣可直接來電預約面試！

【職責內容】 1、負責拓展市場加盟商  2、負責合作客戶的客情維護工作，協(xié)助售后服務老師指導客戶做市場開發(fā)或業(yè)績增長。 任職資格：  1、年齡在25-40歲，男女不限，需要出差  2、3年以上市場工作經驗。  3、富有激情，較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力，思維敏捷。  4、具備良好的溝通合作技巧及團隊協(xié)作能力。  5、責任心強、工作態(tài)度積極樂觀，能承受一定工作壓力。

【職責內容】 1，負責開發(fā)區(qū)域內的私密輕醫(yī)美店家 2,   開發(fā)100%提成，出貨20%提成

【職責內容】 1，負責開發(fā)區(qū)域內的私密輕醫(yī)美店家 2,   開發(fā)100%提成，出貨20%提成

【職責內容】 1，負責開發(fā)區(qū)域內的私密輕醫(yī)美店家 2,   開發(fā)100%提成，出貨20%提成

【職責內容】 1，負責開發(fā)區(qū)域內的私密輕醫(yī)美店家 2,   開發(fā)100%提成，出貨20%提成

【職責內容】 1，負責開發(fā)區(qū)域內的私密輕醫(yī)美店家 2,   開發(fā)100%提成，出貨20%提成

【職責內容】 工作內容： 負責市場的渠道開發(fā)，主要和美容店談合作。        敢于挑戰(zhàn)高薪，每一步選擇都決定你有一個怎樣的未來，光是想沒有用，只有行動才能改變！ 薪資待遇： 有責底薪1w+提成 綜合月工資3.5w-5w上不封頂 工作時間： 工作時間彈性化，可以根據工作自由安排      團隊成員和愛可親，有80，90后的成熟穩(wěn)重 ，朝氣蓬勃 ，也有00后的激情壯智，公司規(guī)模不斷壯大，我們希望的是讓所有加入美嬡的同仁能夠學習在美嬡、工作在美嬡、成長在美嬡         公司目前正處于快速發(fā)展上升期，面臨著眾多的機遇和挑戰(zhàn)，期待有識之士的加入!只要你愿意，美嬡必將給你一片藍天!

【職責內容】 崗位職責： 1.對公司合作的店面做相關項目知識培訓； 2.協(xié)助合作店面做好活動前邀約、籌備等工作； 3.提升合作店面業(yè)績，制定活動方案。 任職資格： 1.普通話標準，形象氣質佳； 2.具備團隊合作精神，有肚帶活美容院店長工作經驗優(yōu)先考慮； 3.愛崗敬業(yè)，認真工作，具有較強的溝通能力和親和力； 4.服從公司安排

【職責內容】 1、負責開拓客戶群，維護客戶關系； 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負責銷售團隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。

【職責內容】 職位要求 職位名稱：全國及江浙滬銷售賣手 月薪10000-50000 是否出差：經常出差 底薪6000-11000+差補60-100/天+績效工資+高提成=綜合月薪10000-50000 1、各類店銷模式，終端會議、成交會坐診； 2、完成個人的銷售及回款任務，協(xié)助部門完成銷售任務。 崗位要求： 1、身高155cm以上，皮膚好，形象氣質佳；男女不限 2、具有3-5年以美業(yè)公司賣手工作經驗者高薪優(yōu)先錄用； 3、有獨立成交單客10萬以上銷售經歷的專業(yè)線美導優(yōu)先錄用； 4、具有較強營銷思維，能做營銷方案，具有成功的營銷方案案例； 5、談判溝通能力強，有招商會、終端會議坐診經驗。 公司薪資福利： 一經錄用，公司為您提供完善的薪酬福利 1、假期福利：國家法定節(jié)假日+7至15天帶薪年假。 2、保障體系：購買社保（5險）+商業(yè)意外保險。 3、提成機制：提成種類多，可享受高提成。（享受10萬-50萬年薪） 4、獎勵政策：多項高額獎金+年度多次國內外旅游+兌換高額獎品的積分制度 5、在崗福利：月產品福利+出差補貼+工齡工資+轉介紹獎金 6、學習培訓福利：帶薪崗前培訓+不定期輪訓+定期內訓+不定期外訓 7、完善明確的晉升標準及通道，一年不低于4次調薪加薪機會。 8、經常組織各種聚餐、戶外活動，豐富員工的業(yè)余生活。 職位標簽 節(jié)假日福利，社保，帶薪年假，公司產品福利，崗前培訓，國內外旅游，月薪過萬基礎月休4天，多勞多得(底薪+提成)，提供住宿，可全國和江浙滬出差 公司介紹

【職責內容】 職位描述 職位要求 職位名稱：全國及江浙滬銷售賣手 月薪10000-50000 是否出差：不定時出差 底薪6000-11000+差補60-100/天+績效工資+高提成=綜合月薪10000-50000 1、各類店銷模式，終端會議、成交會坐診； 2、完成個人的銷售及回款任務，協(xié)助部門完成銷售任務。 崗位要求： 1、身高155cm以上，皮膚好，形象氣質佳；男女不限 2、具有3-5年以美業(yè)公司賣手工作經驗者高薪優(yōu)先錄用； 3、有獨立成交單客10萬以上銷售經歷的專業(yè)線美導優(yōu)先錄用； 4、具有較強營銷思維，能做營銷方案，具有成功的營銷方案案例； 5、談判溝通能力強，有招商會、終端會議坐診經驗。 公司薪資福利： 一經錄用，公司為您提供完善的薪酬福利 1、假期福利：國家法定節(jié)假日+7至15天帶薪年假。 2、保障體系：購買社保（5險）+商業(yè)意外保險。 3、提成機制：提成種類多，可享受高提成。（享受10萬-50萬年薪） 4、獎勵政策：多項高額獎金+年度多次國內外旅游+兌換高額獎品的積分制度 5、在崗福利：月產品福利+出差補貼+工齡工資+轉介紹獎金 6、學習培訓福利：帶薪崗前培訓+不定期輪訓+定期內訓+不定期外訓 7、完善明確的晉升標準及通道，一年不低于4次調薪加薪機會。 8、經常組織各種聚餐、戶外活動，豐富員工的業(yè)余生活。 職位標簽 節(jié)假日福利，社保，帶薪年假，公司產品福利，崗前培訓，國內外旅游，月薪過萬基礎月休4天，多勞多得(底薪+提成)，提供住宿，可全國和江浙滬出差

【職責內容】 形象好，氣質佳，溝通能力強，有責任感，有豐富美業(yè)工作經驗，能夠帶領團隊，有類似工作經驗者優(yōu)先

【職責內容】 崗位職責： 1、開發(fā)代理商，拓展區(qū)域空白市場； 2、對公司合作店進行產品知識、操作技能等相關知識培訓； 3、協(xié)助合作店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 4、對所管理的合作店開展技術和銷售培訓，提升合作店業(yè)績； 5、針對合作店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 6、市場同類產品信息收集及反饋。 任職要求： 1、理療美容行業(yè)市場鋪貨經驗； 2、有一定的行業(yè)資源 ； 3、有營銷策劃、操盤手經驗 ； 4、行業(yè)工作經驗2年以上 工作敬業(yè)。

【職責內容】 崗位職責: 一、業(yè)務管理 1、負責門店業(yè)務管理，包含銷售業(yè)績目標、利潤目標等； 2、根據公司發(fā)展方向，推動執(zhí)行并做好團隊管理與激勵； 3、負責所轄門店各項費用管控，合理控制成本，促進利潤***化； 4、根據銷售目標制定實施策略，每日、每周、每月、季度、半年、年分析達成情況，對業(yè)績差距進行分析并解決。 二、客戶管理 5、門店做好客戶精準規(guī)劃；有效輔導所轄區(qū)域各門店客戶分層管理； 6、通過推動區(qū)域平臺的市場部門，增加到店體驗散客的數量和現(xiàn)有高價值會員活動的實施； 7、關注顧客體驗，確保客戶滿意度。 三、組織管理 8、所轄區(qū)域門店人才梯隊建設，進行門店人員規(guī)劃和儲備、保證門店人員編制合理和崗位能力勝任，關鍵崗位人員關懷；每月關注所轄區(qū)域門店人效報表，持續(xù)提升人效；降低核心員工流失率； 9、所轄區(qū)域氛圍、文化營造，提升門店、平臺組織溫度； 10、商場、物業(yè)、政府部門、重要異業(yè)合作伙伴溝通洽談與關系維護。 任職資格: 任職資格: 1、 具備銷售團隊的帶領及區(qū)域管理經驗，五年以上大中型企業(yè)區(qū)域主要負責人經驗； 2、 具有良好的人際交往能力、應變能力、具有高度的工作熱情和責任感； 3、 較強的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神，較強的抗壓能力，高效的執(zhí)行能力； 4、 有同類行業(yè)從業(yè)經驗優(yōu)先考慮。

【職責內容】 1、負責開拓客戶群，維護客戶關系； 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負責銷售團隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。

【職責內容】 崗位職責： 1、大專及以上學歷，銷售工作經驗5年以上，其中1年以上生物醫(yī)療、干細胞、醫(yī)療美容、健康管理或大項目銷售等相關行業(yè)銷售工作經驗； 2、具有廣泛的社會關系和市場網絡，有很強的客戶開拓、管理和終端市場管理、運作、評估經驗； 3、具有很強的戰(zhàn)略思考能力，高度的責任心及很強的溝通、協(xié)調和組織能力，具備良好的團隊精神和職業(yè)素養(yǎng)； 4、男女不限，相貌端莊、性格開朗、吃苦耐勞，有客戶資源者優(yōu)先考慮。

【職責內容】 職責說明： 1、負責開拓客戶群，維護客戶關系； 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負責銷售團隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求： 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗，豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗； 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力； 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。