【職責內容】 職責說明： 負責各種招商會、終端會、培訓會等會務的前、中、后期具體實施以及統籌操作，包括前期的場地安排、人員安排等，以及處理會務期間的各種突發(fā)事件。 職位要求： 1、具有大型會議的組織策劃能力，能獨立完成推廣會、終端會的策劃與執(zhí)行，適應出差，有主持經驗者優(yōu)先； 2、具備獨立與客戶溝通、客戶服務和公關業(yè)務經驗。個人能夠承擔講師角色及具備良好的溝通能力。 3、能夠出差到渠道美容院更好的執(zhí)行店務系統落地。 只要你有這個能力，我們就能夠提供你想要的舞臺。月入過萬不是夢，歡迎加入晟仁大家庭！? 我們的福利： 1、月休可自由安排，讓你家庭、工作兩不誤； 2、績效獎金，能者多得，你說了算！ 3、帶薪假期---帶薪年假、法定假，一個不能少，拿著工資，盡情玩吧！ 4、職業(yè)發(fā)展，專人為您規(guī)劃你的職業(yè)生涯，讓你無后顧之憂； 公司以人為本，公司永遠把員工的發(fā)展放在第一位，把顧客的滿意度作為公司發(fā)展的基石，只要你有一點溝通技巧或者美容經驗，再有點勤奮好學的話你就具備面試資格被錄用了，我們的提成，獎金，福利在整個美業(yè)都是非常具有競爭力，非常高的，我們更加注重的是獎勵，通常每月都會額外拿到3000以上的獎勵，如果你比較出色，獎勵可以達到10000以上，敢來挑戰(zhàn)一把嗎？ 我們把人才的提升發(fā)展和金錢物質同步進行，對于員工，逢年過節(jié)及員工生日我們都會提前準備好禮物寄回員工家里，你為公司奉獻，公司替你盡孝，假如你還沒有1份10000元以上的工作，我們這里一定是最佳的選擇，那就投下你的一份簡歷吧！也許這不是你最后的歸屬，但是一定是你最好的跳板，期待見到此刻正在閱讀的你

任職要求： 1、身高165-175CM具有豐厚的禮儀教學理論，從事過禮儀教育工作者優(yōu)先； 2、具有良好的心理素質及營銷服務潛質。 3、音質條件好，普通話標準，口齒清楚。 4、能夠做好備課工作，豐富課程內容，設計課程結構，制作高品質的培訓課件； 5、表達能力強，有自己獨特的風格，能夠根據自己培訓工作效果不斷主動完善及提升教學內容，使培訓內容更豐富化；

【職責內容】 職責說明： 1、與技術老師協同工作，負責美業(yè)培訓學校、美業(yè)店家及加盟店的協調溝通，并協助加盟店進行技術人員培訓、業(yè)績銷售管理等工作。 2、參與或負責終端培訓會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、參與或負責終端小型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責所在區(qū)域內產品形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，22-40歲之間，大專及以上學歷，優(yōu)秀者可放寬至中專（高中）學歷。 2、2年以上美容、日化產品、醫(yī)美等美業(yè)相關工作經驗，熟悉市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應短期出差。 4、具有良好的溝通協調能力和市場策劃執(zhí)行能力。

【職責內容】 職責說明：  1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。  2、制定工作計劃，分工明確，協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能        力。   3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方        法， 以身作則，執(zhí)行服務承諾  4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。   5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協調店員之間的關系，維護良好的紀律。   6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。   7、選擇優(yōu)質的產品為顧客服務，確保產品效果良好，質量穩(wěn)定，物有所值。  8、定期培訓員工，以提高服務素質。  職位要求：  1、年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力；   2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；    3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干；   4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經營與運作模式；   5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協調能力；    6、有美容院管理經驗者優(yōu)先。 【薪酬福利】 1、 薪資豐厚 （基本底薪+績效工資+補貼），包食住。 2、社保齊全，外加各種生日禮金、結婚禮金、寶寶禮金、節(jié)日慰問禮品等； 3、每天工作8小時，國家法定節(jié)假日+帶薪年假5-15天+帶薪病假+不定期旅游、拓       展活動； 4、一系列的激勵晉升機制和提升發(fā)展空間，各種帶薪專業(yè)培訓和培訓津貼，為您打      造一個良好的學習平臺； 5、高素質、專業(yè)化的工作團隊，優(yōu)美整潔的辦公環(huán)境，融洽和諧的工作氛圍為您提       供良好的工作環(huán)境。 PS：公司給予每個員工實現夢想的機會，如果你不怕辛苦，不怕吃苦，那么加入我們一起實你的夢想吧！加油吧少年！

【職責內容】 崗位職責： 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、宣傳公司品牌，樹立并維護公司形象； 職責要求： 1、有美導相關經驗優(yōu)先，年齡在22—35歲之間。能夠經常出差； 應屆畢業(yè)生可考慮。 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質。

【職責內容】 大專以上學歷 25-38歲年齡階段【師范專業(yè)，管理類，市場營銷類，心里學專業(yè)類，營養(yǎng)學類，臨床醫(yī)學類】者優(yōu)先 工作內容：1根據公司的總體戰(zhàn)略建立起培訓體系包括制度建立，資源整合及運作管理                  2制定年度，月度周培訓計劃及組織實施                  3開發(fā)培訓課題編制培訓教材和方案                  4負責銷售人員關于品牌理論銷售政策產品知識銷售技巧運營系統產品陳列等系列的職業(yè)培訓                  5負責各階段的培訓工作效果評估總結分析及后續(xù)跟蹤檢查                  6拓展外部培訓渠道和培訓資源 工作時間：早9晚5：30  午休一個半小時

【職責內容】 大專以上學歷 25-38歲年齡階段【師范專業(yè)，管理類，市場營銷類，心里學專業(yè)類，營養(yǎng)學類，臨床醫(yī)學類】者優(yōu)先 工作內容：1根據公司的總體戰(zhàn)略建立起培訓體系包括制度建立，資源整合及運作管理                  2制定年度，月度周培訓計劃及組織實施                  3開發(fā)培訓課題編制培訓教材和方案                  4負責銷售人員關于品牌理論銷售政策產品知識銷售技巧運營系統產品陳列等系列的職業(yè)培訓                  5負責各階段的培訓工作效果評估總結分析及后續(xù)跟蹤檢查                  6拓展外部培訓渠道和培訓資源 工作時間：早9晚5：30  午休一個半小時

【職責內容】 從事美業(yè)會銷培訓工作，有獨立講課能力，手上有一定美業(yè)老板資源！

【職責內容】 1、培訓公司新員工（含 市場老師、專家、大區(qū)經理等不同崗位） 2、協助培訓經理編制培訓規(guī)劃  3、開發(fā)培訓課題，編制培訓教材、教案  4、負責各階段培訓工作效果的評估和總結分析 5、負責公司營銷人員、加盟客戶關于品牌理念、銷售政策、產品知識、銷售技巧、產品陳列等 系列的培訓 6、企業(yè)內訓、銷售人員培訓、公司活動組織、入職培訓  7、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程 8、有排毒行業(yè)培訓經驗優(yōu)先 9.能培訓護理美容類的實操項目，比如眼部、唇部、男士皮膚護理；身體皮膚護理流程及基本按摩手法；肩、頸部皮膚護理；手部護理；全身皮膚的日常養(yǎng)護； 10.人品端正、皮膚好、氣質佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經歷； 11.性格活潑開朗，善于溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)道德； 12.不女，年齡在20-35之間。有出差意愿后期可以協調支持市場，目前以培訓為主； 13.有高級美容師證且能培訓優(yōu)先；