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  • 美容講師

    2萬-3萬
    杭州 | 3年以上 | 大專

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    • 孝心獎、購車購房補貼
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 要求:三年以上美業(yè)專業(yè)線培訓經(jīng)驗,擅長溝通協(xié)調與培訓思維,有美容院營銷模式執(zhí)行經(jīng)驗優(yōu)先、具備較強的銷售能力。目標感強、能接受出差,吃苦耐勞的精神,有結果的意識。 待遇:底薪5000元+模式執(zhí)行業(yè)績提成+業(yè)績提成10%+優(yōu)秀員工分紅(保底20萬以上)
  • 營銷講師

    1.8萬-2.5萬
    杭州 | 1年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責 1.負責公司項目招商會、培訓會的主持和講解; 2.負責公司招商渠道的相關培訓工作,針對招商進行培訓講解,解答招商政策及產品問題; 3.負責制定或調整代理商、分銷商培訓工作管理,制定公司培訓課程,并實施授課,解答客戶提出的疑難問題; 4.負責對營銷團隊成員進行全面系統(tǒng)專業(yè)知識、產品知識、銷售服務技能的培訓; 5.分析數(shù)據(jù)并反饋,總結經(jīng)驗,建立有效運營手段提升社群的活躍度,增加粉絲黏性; 6.具備扎實的營銷玩法與實戰(zhàn)技能,有招商、會銷、直銷、微商從業(yè)經(jīng)歷; 7.在各類招商活動中,協(xié)助銷售團隊完成最終銷售。 崗位要求 1、大專以上學歷,兩年以上相關工作經(jīng)驗,有微營銷或線下營銷類課程教授經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、出色的語言表達能力、國語標準; 3、書面表達能力強,能編寫教材、設計課程; 4、優(yōu)秀的現(xiàn)場演講綜合把控能力(語音語調、演講節(jié)奏、氣氛調動等各方面); 5、熟練運用各類營銷工具、有獨立的課程設計思路; 6、能接受偶爾的短期出差; 7、團隊協(xié)作意識,能對內對外做好營銷支持。
  • 拓客老師

    1.2萬-1.8萬
    杭州 | 5年以上 | 大專

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    • 崗前培訓
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、熟悉了解養(yǎng)生館美容院店務系統(tǒng),善于店鋪經(jīng)營管理; 2、可以協(xié)助店家掌握店鋪經(jīng)營指標任務; 3、負責公司產品活動策劃、落地營銷; 4、客戶關系管理(拓客-留客-鎖客) ①采取多渠道精準拓客; ②監(jiān)督客戶檔案建立的完整性; ③針對不同店家策劃多種形式的店鋪活懂留客; ④善于培訓、教育員工,并能在終端店鋪合理使用營銷方案及話術鎖客,幫助店鋪實現(xiàn)收現(xiàn)。 崗位要求: 1、養(yǎng)生、美容專業(yè)線相關工作經(jīng)驗3-5年; 2、中專及以上學歷,具有店鋪培訓教育、店務系統(tǒng)、拓客鎖客的落地實操經(jīng)驗; 3、掌握店鋪經(jīng)營管理及實踐運用、具有很強的營銷推廣能力并能產生實踐效果;4、了解中醫(yī)基礎理論知識或一定醫(yī)學理論(有醫(yī)師執(zhí)照佳); 5、具備良好的溝通協(xié)調、團隊管理能力、營銷推廣能力、人際交往能力、執(zhí)行能力(速度快)、抗壓性較強; 6、目標:物超所值-求真務實-宣傳借勢-結果導向。 在日之韓你的付出將得到相應的回報! 你將獲得: 1、優(yōu)越的薪酬福利,五險一金、餐補、超長年休假、高溫福利、過節(jié)福利、老員工福利; 2、健康產業(yè),享受公司產品免費體驗,給你健康的同時,樹立正確的價值觀和人生導向; 3、快速成長(新公司未來成長空間無限大); 4、健康積極的工作氛圍(在日之韓,就是選擇一種快樂工作的生活?。?福利待遇:朝九晚六+社保+公積金+餐補+節(jié)假日福利; 5、對于租房困難的小伙伴,公司配合尋找合適的房源。
  • 培訓專家

    1萬-1.5萬
    杭州 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責內容】 崗位職責 1.負責公司項目招商會、培訓會的主持和講解; 2.負責公司招商渠道的相關培訓工作,針對招商進行培訓講解,解答招商政策及產品問題; 3.制定或調整代理商、分銷商培訓工作管理,制定公司培訓課程,并實施授課,解答客戶提出的疑難問題; 4.企業(yè)內訓,對團隊成員進行全面系統(tǒng)專業(yè)知識、產品知識、銷售服務技能的培訓; 6.具備扎實的培訓教育與實戰(zhàn)技能,有招商、會銷、直銷、微商從業(yè)經(jīng)歷; 7.在各類招商活動中,協(xié)助銷售團隊完成最終銷售。 崗位要求 1、大專以上學歷,兩年以上相關工作經(jīng)驗,懂醫(yī)、有醫(yī)學背景佳; 2、有微營銷或線下營銷類課程教授經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、出色的語言表達能力、國語標準; 4、書面表達能力強,能編寫教材、設計課程; 5、優(yōu)秀的現(xiàn)場演講綜合把控能力(語音語調、演講節(jié)奏、氣氛調動等各方面); 6、熟練運用各類營銷工具、有獨立的課程設計思路; 7、能接受偶爾的短期出差; 8、團隊協(xié)作意識,能對內對外做好營銷支持。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-22
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    1.Ensure through effective supervision that all services offered at the Spa are carried out with utmost professionalism, efficiency and courtesy. ? 確保通過有效的管理使得水療部的所有服務都能夠最大的專業(yè),效率,禮貌。 2.Oversee, supervise and monitor all facets of daily operations. ? 監(jiān)督,管理所有日常運作事宜。 3.Participate and assist in the development of Job Description manuals for each division. ? 參與并協(xié)作更新各分部門的職位描述。 4.Interview, hire, train, supervise and evaluate all supervisors and associate of respective division. ? 面試、雇傭、培訓、管理并評估所有主管和各分部門相關負責人。 5.Ensure all guests and visitors to Spa leave with a pleasant experience. ? 確保所有客人和參觀者都能對水療部留下美好的回憶。 6.Maintain and enhance guest satisfaction through effective relations and inter-personal skills. ? 通過有效的關系和人際交往技巧提高客人的滿意程度。 7.Conduct inspection tours of the facility. ? 帶領參觀者參觀設備。 8.Ensure facility is clean and well maintained at all times. ? 確保設備始終整潔且維護良好。 9.Assist subordinates during peak periods and during shortage of manpower.? ? 在客滿或缺少人手時協(xié)助下屬。 10.Maintain and promote an atmosphere of tranquility and peace in Spa areas at all times. ?? 始終保持水療部寧靜和諧的氛圍。 11.Participate and assist in the preparation of Annual Department Budget. ?? 參與并協(xié)助準備部門年度預算。 12.Ensure that expenses are in line, or below, with Department's Operational Budget and that costs are strictly controlled. ?? 確保部門開支得當,低于部門運作預算且嚴格控制成本。 13.Introduce improvements and adjustment to ensure the facility is cost-effective and profitable. ?? 提出改進和調整方案確保設備成本得當有利可圖。 14.Responsible and accountable for the Profit & Loss of the outlets. ?? 對本部門的利潤和損耗負責。 15.Attend sales and promotional events as appropriate and as directed. ?? 適當或有方向的參加銷售和促銷活動。 16.Entertain regular and potential clients. ?? 招待固定及潛在客戶。 17.Maximize sales of in-house facility, merchandise, and products through effective promotion. ?? 通過有效的促銷活動最大限度的銷售內部商品設備。 18.Create and present a marketable facility, merchandise display, and program, at all times. ?? 堅持創(chuàng)造和展示一切可賣品和促銷計劃。 19.Ensure all subordinates project a professional image and pleasant disposition to enhance guests experience at al1 times. ?? 始終確保下級向客人傳達專業(yè)的印象和友善的氣質。 20.Conduct orientation program and training courses for new associates and regular “refresher” courses for existing associates. ?? 為新員工做入職培訓計劃和培訓課程;對現(xiàn)有員工不斷鞏固現(xiàn)有知識結構。 21.Ensure that all associates have a complete understanding of the Spa and Hotel's policies and procedures, rules and regulations. ?? 確保所有員工對酒店的規(guī)章制度政策程序都有全面的了解。
  • 美容師主管

    1萬-1.5萬
    杭州 | 5年以上 | 大專

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    • 年終獎
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    • 購買商業(yè)險
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-21
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責店鋪培訓,美容師理論和手法培訓。 2、負責新療程開發(fā)及跟進培訓 3、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責所在區(qū)域內產品形象的推廣,執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關工作經(jīng)驗,熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 寧波 | 3年以上 | 大專

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    • 提供住宿
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    • 待遇豐厚
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-20
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    【職責內容】 薪酬標準 1、1-2.5w+(根據(jù)店級別不同,薪資不同,薪酬內包含業(yè)績指標也有所不同) 二、招聘方向 1、專業(yè)美容美體、spa行業(yè) 2、健康養(yǎng)生行業(yè) 3、月子會所 4、醫(yī)院的產康科室 5、奢飾品銷售(男性) 6、4星級及以上酒店(男性) 崗位職責: 杭州本地或者外地熟悉本地市場者優(yōu)先考慮 1、根據(jù)客戶具體情況,給客戶定制相應適合的套餐; 2、接待客戶,提供客戶咨詢,了解客戶訴求,解答客戶疑惑; 3、客戶護理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進成交; 4、運營管理門店基本事宜:員工培訓,考核,作息,衛(wèi)生,檢查等  任職資格: 1、年齡28——40歲 2、男女不限 3、品貌端正,形象氣質佳。男性身高175cm,女性身高160cm以上。 4、有門店管理運營經(jīng)驗2年以上。帶領團隊人數(shù)不少于8-10人。 5、相關行業(yè)經(jīng)驗或高端服務行業(yè)經(jīng)驗3-5年以上。 6、大專及以上學歷 7、已婚已育者優(yōu)先。工作時間: 早班:10:00-19:00 晚班:13:00-22:00 做六休一,周一至周天選休 節(jié)假日輪休,加班4小時可調休半天,8小時可調休一天
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-20
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    【職責內容】 薪酬標準 1、1-2.5w+(根據(jù)店級別不同,薪資不同,薪酬內包含業(yè)績指標也有所不同) 二、招聘方向 1、專業(yè)美容美體、spa行業(yè) 2、健康養(yǎng)生行業(yè) 3、月子會所 4、醫(yī)院的產康科室 5、奢飾品銷售(男性) 6、4星級及以上酒店(男性) 崗位職責: 杭州本地或者外地熟悉本地市場者優(yōu)先考慮 1、根據(jù)客戶具體情況,給客戶定制相應適合的套餐; 2、接待客戶,提供客戶咨詢,了解客戶訴求,解答客戶疑惑; 3、客戶護理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進成交; 4、運營管理門店基本事宜:員工培訓,考核,作息,衛(wèi)生,檢查等  任職資格: 1、年齡28——40歲 2、男女不限 3、品貌端正,形象氣質佳。男性身高175cm,女性身高160cm以上。 4、有門店管理運營經(jīng)驗2年以上。帶領團隊人數(shù)不少于8-10人。 5、相關行業(yè)經(jīng)驗或高端服務行業(yè)經(jīng)驗3-5年以上。 6、大專及以上學歷 7、已婚已育者優(yōu)先。工作時間: 早班:10:00-19:00 晚班:13:00-22:00 做六休一,周一至周天選休 節(jié)假日輪休,加班4小時可調休半天,8小時可調休一天
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    【職責內容】 1,對內部員工進行專業(yè)培訓,手法教。提升員工綜合技能 2,協(xié)助公司研發(fā)產品,并對新品進行功效,作用設計,結合銷售制定話術
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、與區(qū)域美導協(xié)同工作,負責與代理商的協(xié)調溝通,協(xié)助代理商進行目標店的銷售管理工作。 2、負責終端培訓會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責所在區(qū)域內產品形象的推廣,執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關工作經(jīng)驗,熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 寧波 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-20
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    【職責內容】 薪酬標準  底薪8000+提成+五險一金+提供住宿+節(jié)假日福利+年終獎金+工齡津貼=10000-20000 工作時間: 早班:10:00-19:00   晚班:13:00-22:00 做六休一,周一至周天選休 您曾參從事過的行業(yè)可以是: 1、專業(yè)美容美體、spa行業(yè) 2、健康養(yǎng)生行業(yè) 3、月子會所 4、醫(yī)院的產康科室 5、奢飾品銷售 6、4星級及以上酒店 7、其他熟悉美業(yè)行業(yè) 崗位職責: 1、根據(jù)客戶具體情況,給客戶定制相應適合的套餐; 2、接待客戶,提供客戶咨詢,了解客戶訴求,解答客戶疑惑; 3、客戶護理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進成交; 4、協(xié)助店長管理門店基本事宜:員工培訓,考核,作息,衛(wèi)生,檢查等  任職資格: 1、年齡26-35歲 2、男女不限 3、品貌端正,形象氣質佳 4、工作經(jīng)驗2年及以上 5、能把握客戶心理引導銷售 6、大專及以上學歷 7、已婚已育者優(yōu)先
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-20
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    【職責內容】 薪酬標準  底薪8000+提成+五險一金+提供住宿+節(jié)假日福利+年終獎金+工齡津貼=10000-20000 工作時間: 早班:10:00-19:00   晚班:13:00-22:00 做六休一,周一至周天選休 您曾參從事過的行業(yè)可以是: 1、專業(yè)美容美體、spa行業(yè) 2、健康養(yǎng)生行業(yè) 3、月子會所 4、醫(yī)院的產康科室 5、奢飾品銷售 6、4星級及以上酒店 7、其他熟悉美業(yè)行業(yè) 崗位職責: 1、根據(jù)客戶具體情況,給客戶定制相應適合的套餐; 2、接待客戶,提供客戶咨詢,了解客戶訴求,解答客戶疑惑; 3、客戶護理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進成交; 4、協(xié)助店長管理門店基本事宜:員工培訓,考核,作息,衛(wèi)生,檢查等  任職資格: 1、年齡26-35歲 2、男女不限 3、品貌端正,形象氣質佳 4、工作經(jīng)驗2年及以上 5、能把握客戶心理引導銷售 6、大專及以上學歷 7、已婚已育者優(yōu)先
  • 美容顧問

    6千-7.9千
    杭州 | 3年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利社保、
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責內容】 顧問要求: 大專以上學歷,身材樣貌姣好者同時對美有追求的樂觀主義者優(yōu)先考慮。 薪資結構: 底薪 獎勵工資(銷售獎勵) 1.有大型美容機構工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.有親和力,形象氣質佳。 3.有較高的服務意識,和較強的抗壓能力。 4. 具有親和力和團隊精神,有上進心。 福利待遇:繳納社保五險,節(jié)日福利,優(yōu)秀者每年一次出國旅游機會,生日金、旅游假年假等補貼,所有培訓費用由企業(yè)承擔。
  • 紹興 | 3年以上 | 大專

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    【職責內容】 薪酬標準  底薪8000+提成+五險一金+提供住宿+節(jié)假日福利+年終獎金+工齡津貼=10000-20000 工作時間: 早班:10:00-19:00   晚班:13:00-22:00 做六休一,周一至周天選休 您曾參從事過的行業(yè)可以是: 1、專業(yè)美容美體、spa行業(yè) 2、健康養(yǎng)生行業(yè) 3、月子會所 4、醫(yī)院的產康科室 5、奢飾品銷售 6、4星級及以上酒店 7、其他熟悉美業(yè)行業(yè) 崗位職責: 1、根據(jù)客戶具體情況,給客戶定制相應適合的套餐; 2、接待客戶,提供客戶咨詢,了解客戶訴求,解答客戶疑惑; 3、客戶護理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進成交; 4、協(xié)助店長管理門店基本事宜:員工培訓,考核,作息,衛(wèi)生,檢查等  任職資格: 1、年齡26-35歲 2、男女不限 3、品貌端正,形象氣質佳 4、工作經(jīng)驗2年及以上 5、能把握客戶心理引導銷售 6、大專及以上學歷 7、已婚已育者優(yōu)先
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-22
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    崗位職責 1.進行客源、客情分析,想出整改建議當好領導參謀。 2.協(xié)助主管完成工作計劃,負責當班員工的考勤。 3.負責檢查本班員工的儀表,服務質量及工作情況,抓好員工紀律,端正服務態(tài)度。 4.掌握當班出勤情況,合理安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作。 5.班前、后檢查水、電、空調節(jié)能情況,做好安全、節(jié)能工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,重大問題及時上報。 6.落實每日衛(wèi)生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。 崗位要求 1.大專以上學歷,1年以上水療管理經(jīng)驗。 2.具有水療管理、衛(wèi)生消毒與安全救護知識。 3.熟悉水療服務項目和標準。 4.具有組織,指揮,計劃、控制和協(xié)調能力。
  • 金華 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 11-19
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    【職責內容】 職責說明: 1、現(xiàn)場接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準備客戶資料。 3、協(xié)調部門內部的關系。 4、拓展及維護顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作,做好顧客跟進服務。 職位要求: 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗,溝通能力、親和力強。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 3、形象氣質佳,具備良好素質素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識。 5、有良好的服務意識和團隊合作精神,能承受工作壓力。
  • 杭州 | 1年以上 | 大專

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內容】 崗位職責 年薪30萬起,生物美容產品(含酵素酵母乳酸菌類產品)有固定的加盟美容院渠道 主要負責公司產品、項目的銷售及推廣。 根據(jù)公司的營銷計劃,完成團隊及個人銷售指標。 負責加盟美容院銷售活動的策劃和執(zhí)行。 定期為加盟美容院提供專業(yè)的產品知識及銷售模式的培訓。 為顧客提供專業(yè)的健康調理,打造高端私人定制管理方案。 維護客群關系及做好售后服務。 任職資格 形象好氣質佳,大專以上學歷,行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 德才兼?zhèn)洌哂辛己玫挠H和力、溝通能力、獨立解決問題的能力及團隊合作精神。 熱愛健康產業(yè),具有良好的心理素質及工作熱情,責任心強。 能夠適應出差,主要以浙江省內為主。
  • 杭州 | 1年以上 | 大專

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內容】 職位名稱:美容導師(大健康美導老師/顧問) 職責: 1. 負責公司項目下店服務,負責直營或代理美容門店的下店推廣、培訓、銷售。 2. 負責對接門店,協(xié)助店家進行項目培訓和預熱、服務指導。 3. 負責協(xié)助店家為終端顧客提供項目咨詢服務。 4. 負責在會場協(xié)助專家成交,配合店家做業(yè)績。 5. 可適應浙江省內出差。 要求: 1. 從事醫(yī)美、高端抗衰、細胞、檢測項目一年以上工作經(jīng)驗的可優(yōu)先考慮。 2. 美業(yè)、醫(yī)療、直銷、會銷、大健康行業(yè)工作經(jīng)驗的可優(yōu)先考慮。 3. 熟悉大健康行業(yè),有一定渠道資源的可優(yōu)先考慮。 4. 特別優(yōu)秀者可放寬條件。 此職位應屆畢業(yè)生或無行業(yè)經(jīng)驗也可以考慮,只要你足夠熱愛大健康行業(yè)(提供專業(yè)培訓),意向在大健康行業(yè)長期發(fā)展!  招聘聯(lián)系電話:15869174950 (汪小姐) 薪資待遇: 高底薪+下店補助+提成+績效+年終紅包! 具備競爭力的底薪+提成+獎金,銷售人員平均年薪達30萬以上! 福利待遇: 1. 良好的工作環(huán)境和學習氛圍,規(guī)范的人性化管理,團結而富有活力的團隊。 2. 富有競爭力的薪資待遇,包括績效提成、年終獎金及晉升通道等。 3. 超長的春節(jié)假期、節(jié)日福利、產品福利、出差補貼等。 4. 每月準時發(fā)放工資,每月核算并發(fā)放提成獎金。 5. 形式多樣、內容豐富的員工活動,包括團隊聚餐、團建活動等。 6. 良好的培訓機制及員工職業(yè)生涯規(guī)劃。
  • 杭州 | 5年以上 | 大專

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    培訓機構 | 50-99人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內容】 【負責板塊】: 美甲、美睫、紋繡、美容美體綜合門店 【崗位職責】: 1、團隊打造:負責員工管理,協(xié)調內部關系,激勵團隊,協(xié)助成長 2、店務運營管理:制定運營計劃,設定目標及分解,落地執(zhí)行 3、活動策劃:拓客、留客、升單 4、提升形象:提高門店品牌形象,提升店員服務水平 【任職要求】: 1、三年以上綜合美容門店管理運營經(jīng)驗,有團隊管理、培訓經(jīng)驗 2、優(yōu)良的職業(yè)道德,聽從上級領導的指派 3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強 4、為人真誠,能吃苦耐勞,性格開朗,口齒清楚,具有良好的溝通能力和親和力。 5、熟練操作各種辦公文檔軟件 【工作時間】:早上9點晚上6點,做六休一,享受國家法定節(jié)日。 【福利待遇】:五險、節(jié)假日福利、伯樂獎、分紅、定期免費培訓。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內容】 【崗位職責】: 1.負責組織、策劃、實施公司大型美業(yè)培訓會議。 2.負責廣東市場的產品項目培訓、營銷培訓。 3.負責培訓課件、PPT制作。 4.負責公司招商會,沙龍會,培訓會、終端會的課程主講。 【任職要求】: 1.形象氣質佳,身高160cm以上,口才好。 2.具備80人以上的會議演講能力。 3.演講能力優(yōu)秀,能制作PPT。 4.熟悉大健康行業(yè)(高端抗衰、干細胞、免疫細胞)的可優(yōu)先考慮。 5.具備一年以上美容行業(yè)培訓講師工作經(jīng)驗。 【薪資待遇】: 高底薪+出差補助+培訓績效+年終獎 培訓講師年薪不低于25萬! 【福利待遇】: 1. 每月15號準時發(fā)工資,每月核算并發(fā)放提成獎金。 2. 購買六險一金。 3. 超長15天春節(jié)假期、節(jié)日福利、產品福利、出差補貼等。 4. 富有競爭力的薪資待遇,包括績效提成、年終獎金及晉升通道等。 5. 形式多樣、內容豐富的員工活動,包括團隊聚餐、團建活動等。 6. 良好的培訓機制及員工職業(yè)生涯規(guī)劃。 7. 良好的工作環(huán)境和氛圍,規(guī)范的人性化管理,團結而富有活力的團隊。 【面試地址】: 杭州市上城區(qū)丹桂街19號迪凱國際中心502(地鐵4號線江錦路D口,出來后左轉100米)
  • 杭州 | 1年以上 | 大專

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內容】 崗位職責: 1、負責對加盟門店進行高端形體項目的培訓指導工作,包括產品技術培訓、銷售培訓、溝通技巧等; 2、組織負責區(qū)域內門店針對高端客戶的營銷會議,包括前期策劃指導、中期執(zhí)行等; 任職要求: 1、大專及以上學歷,至少1-2年以上銷售經(jīng)驗,有奢侈品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、形象好、氣質佳,具備較強的親和力、執(zhí)行力和學習能力。
  • 浙江 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓
    • 出差補助,崗帶薪培訓
    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內容】 職位名稱:省級部長(需長期出差) 匯報上級:大區(qū)經(jīng)理  市場管轄范圍:單個品牌一個省份 崗位職責: 1、為代理商門店提供產品、健康理論、技術和銷售等相關專業(yè)知識的系統(tǒng)培訓; 2、落地執(zhí)行集團對門店的活動支持方案; 3、開發(fā)維護客戶,維護所轄區(qū)域市場; 4、輔助、協(xié)同健康管理師進行客戶開發(fā)及維護; 5、市場同類產品信息收集及反饋; 任職要求: 1、大專以上學歷; 2、3年以上美業(yè)、高端保健品、口服產品銷售經(jīng)驗,代理商體系工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備豐富的培訓經(jīng)驗,形象氣質佳,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),擅長溝通協(xié)調,語言表達能力強; 4、具有組織招商會、沙龍會經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、樂于挑戰(zhàn),熱愛銷售,有主人翁意識,有夢想,有野心; 6、可以接受區(qū)域派遣,出差駐外;
  • 杭州 | 5年以上 | 大專

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    • 提供飯餐
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內容】 1、協(xié)助總經(jīng)理處理市場及公司內部事務。 2、對公司高端顧客進行維護與跟進。 3、協(xié)助總經(jīng)理參與公司市場推廣及產品定位方案。 4、策劃和主持過終端會議及活動。
  • 市場專員

    6千-7.9千
    杭州 | 1年以上 | 大專

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    • 崗前培訓
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內容】 崗位職責 1.有市場經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.對市場拓展工作有較深刻認知,有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動 態(tài)、市場方向的能力; 3.具有較強的策劃、組織、協(xié)調、創(chuàng)新、談判、溝通能力,有團隊合作精神; 4.有美容行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 任職資格: 1、吃苦耐勞,執(zhí)行力強; 2、自律,有團隊精神; 3、溝通能力好; 4、愿意出去遞推發(fā)單頁,跑市場等崗位職責
  • 杭州 | 2年以上 | 大專

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    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-17
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    【職責內容】 職責說明: 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓; 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質佳,有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質; 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷; 5、有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先。 福    利: 【休假】在職三年(含)以上員工或是管理者,一年內除原有假期外另可享受5天帶薪休假。旅游假期根據(jù)公司的運營情況安排休假,當年的假期當年休完,次年不疊加。 【旅游】公司每年舉行至少1次野外拓展訓練和1次省外旅游,最少兩天一夜,公司包食、宿、行。 【生日】每位員工在生日當天都將會領取到公司發(fā)放的精美禮物一份。 【活動】為了豐富員工業(yè)余生活,增加員工對公司文化的認同感,公司根據(jù)員工建議不定期的組織各種娛樂、文體、郊游活動。 【節(jié)日】公司在每年的中秋節(jié)、春節(jié)為公司員工發(fā)放節(jié)日禮品,以示慰問,具體內容由辦公室、行政部安排 【婚禮】入職滿一年的員工且符合國家法律法規(guī)結婚的,本人填寫《結婚禮金領取申請表》,憑結婚證經(jīng)辦公室審核后可領取結婚禮金,以示祝福。 【教育】公司根據(jù)各部門的運營情況安排個人公司內部培訓或外出學習深造,其所需費用公司報銷。
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