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  • 嘉興 | 1年以上 | 大專(zhuān)

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    其他景區(qū) | 500-999人
    發(fā)布于 09-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、制定旅游計(jì)劃:根據(jù)客戶(hù)的需求,結(jié)合旅游產(chǎn)品的特點(diǎn)和目的地的情況,制定合理的旅游行程,并確定預(yù)算、項(xiàng)目和費(fèi)用等信息。 2、策劃路線(xiàn):結(jié)合旅游節(jié)目、住宿和餐飲等方面的要求,制定詳細(xì)的行程安排包括交通安排、景點(diǎn)門(mén)票、酒店和餐廳預(yù)訂、娛樂(lè)活動(dòng)等;并且需要有備選方案,以應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。 3、安排細(xì)節(jié):計(jì)調(diào)人員需要根據(jù)旅游服務(wù)的各方面,與各服務(wù)商談判或協(xié)調(diào),安排實(shí)際旅游服務(wù)的細(xì)節(jié);還需在行程中進(jìn)行必要的調(diào)整,協(xié)調(diào)客戶(hù)與服務(wù)商之間的關(guān)系。 4、組織協(xié)調(diào)旅游團(tuán)隊(duì):計(jì)調(diào)人員需要協(xié)助旅游公司的招生和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),確保旅游計(jì)劃的實(shí)施。同時(shí)需要與相關(guān)的供應(yīng)商和地接社進(jìn)行聯(lián)系,協(xié)調(diào)各方時(shí)間和條款。 ?任職要求:? 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有會(huì)務(wù)公司、公關(guān)公司、旅行社等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 2、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。? 3、能接受彈性工作制。? 4、自帶固定客戶(hù)資源的優(yōu)先考慮。? 5、身體健康,儀表端正、心理素質(zhì)好、較強(qiáng)的抗壓能力、自信度高、責(zé)任心強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)守信。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專(zhuān)

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 09-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)及時(shí)處理客戶(hù)國(guó)內(nèi)、國(guó)際機(jī)票訂單,與票臺(tái)或航空公司之間高效溝通并準(zhǔn)確報(bào)價(jià); 2、負(fù)責(zé)及時(shí)處理客戶(hù)境內(nèi)外酒店訂單,高效查詢(xún)各渠道的價(jià)格并準(zhǔn)確報(bào)價(jià);與酒店及渠道有效溝通,確??腿巳胱№槙常?3、對(duì)接定制師或管家,進(jìn)行除酒店和機(jī)票以外其他一些資源的預(yù)訂; 4、嚴(yán)格控制機(jī)票、酒店及其他旅游資源的采購(gòu)成本,維護(hù)公司利益; 5、及時(shí)有效處理客戶(hù)的機(jī)票、酒店及行程變更等問(wèn)題。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3年及以上機(jī)票、酒店或旅行社操作計(jì)調(diào)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉國(guó)際機(jī)票銷(xiāo)售政策,業(yè)務(wù)流程及電子客票業(yè)務(wù),有機(jī)票黑屏基礎(chǔ)優(yōu)先考慮; 3、熟悉酒店B2B平臺(tái)、包房商等資源,有行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先考慮,有酒店GDS基礎(chǔ)優(yōu)先考慮;4、熟悉訂房、訂票等旅游產(chǎn)品的全流程,包括詢(xún)價(jià)、預(yù)訂、對(duì)賬及支付等工作; 5、有良好的英語(yǔ)口語(yǔ)以及書(shū)寫(xiě)閱讀能力者優(yōu)先;
  • 舟山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)健身中心各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)策劃,協(xié)助房務(wù)總監(jiān)完成銷(xiāo)售任務(wù); 2、根據(jù)公司需要對(duì)員工進(jìn)行各種培訓(xùn)以提高工作水平,保護(hù)員工熱情及動(dòng)力; 3、周邊市場(chǎng)拓展、合作及外銷(xiāo)工作; 4、處理重大賓客投訴,維護(hù)酒店利益。 【崗位要求】 1、有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; 2、有拓展市場(chǎng),發(fā)展業(yè)務(wù)的能力; 3、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識(shí),懂得成本管理與核算,熟悉康樂(lè)設(shè)施管理,了解市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)和公關(guān)知識(shí)。
  • 舟山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 年終獎(jiǎng)金
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    • 月度美食節(jié)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、 保證用具和餐具的潔凈衛(wèi)生。負(fù)責(zé)布草的送洗、點(diǎn)數(shù)與記數(shù)工作。 2、 負(fù)責(zé)場(chǎng)所內(nèi)物品的擺設(shè),做好服務(wù)前準(zhǔn)備工作,保證所有的器皿無(wú)斑無(wú)跡,準(zhǔn)備營(yíng)業(yè)所需物品。 3、 補(bǔ)充所缺的出售品。 4、 熟悉各項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目,了解其價(jià)格,掌握服務(wù)方式。 5、 按所規(guī)定的服務(wù)程序與規(guī)格,為賓客提供服務(wù)。 6、 將各類(lèi)用過(guò)的物品分類(lèi)送至指定的地點(diǎn)擺放,并及時(shí)補(bǔ)充。
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