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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 05-07
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負責(zé)根據(jù)客戶的個體情況安排合適的人員排班工作;? 2、負責(zé)客戶健康狀況的分析與應(yīng)對方案的制定及跟進;? 3、負責(zé)客戶出入院檢查、宣教工作; 4、負責(zé)客戶生理方面出現(xiàn)的所有突發(fā)與急救事件;? 5、負責(zé)專家的跟診與跟蹤及備案工作。? 職位要求: 1.護理專業(yè)、專科以上學(xué)歷; 2.管理知識、主管護師以上職稱; 3.8年以上臨床護理工作經(jīng)驗; 4.工作認真細心、責(zé)任心強、為人正直、敢于堅持原則; 5.熟練各項護理操作技能,具備良好的服務(wù)意識與溝通能力; 6.熱愛護理工作,有奉獻精神,積極進取,對護士能做到身教重于言教; 7.熟練使用office辦公軟件,熟悉日常公文格式。
  • 護士長

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    深圳 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)科室的內(nèi)部管理,建立和完善護理團隊的管理規(guī)范; 2、負責(zé)科室現(xiàn)場管理及負責(zé)院感檢測并登記,提高服務(wù)水平; 3、根據(jù)手術(shù)室的工作任務(wù)和護士具體情況,優(yōu)化護理力量的組合,進行科學(xué)合理的分配,安排好各個班次和手術(shù)程序; 4、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生及其他科室人員之間的工作關(guān)系,相互溝通情況,及時取得支持和配合; 5、做好手術(shù)室各類物品、儀器及急救用品的管理工作,指定專人負責(zé),保證供應(yīng)并定期檢查,做好記錄; 6、有計劃的組織好本科室人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期提問或采用其他形式考核,并做好獎懲考核工作; 7、負責(zé)客戶生理方面出現(xiàn)的所有突發(fā)與急救事件;  8、掌握較高的技術(shù)水平和理論知識,熟悉各項護理規(guī)范,院內(nèi)感染工作;  9、護士長日常的其他工作,院感及年度檢查的準備工作 任職要求: 1、專科以上學(xué)歷、護士證及以上資格證書,具有2年以上整形醫(yī)院護士長崗位經(jīng)驗者優(yōu)先;  2、熟練各項護理操作技能,具備良好的服務(wù)意識與溝通能力;  3、普通話標準,愛崗敬業(yè),工作認真負責(zé),具有良好的職業(yè)素質(zhì)和高度的敬業(yè)精神;  4、熱愛護理工作,有奉獻精神,積極進取,對護士能做到身教重于言教。 薪資待遇: 1、基礎(chǔ)薪資:8000-10000元;加管理津貼:500-1000-2000元/月; 2、公司提供住宿,提供中餐,購買社保,享受法定休假待遇; 3、公司福利(國內(nèi)外旅游、健康體檢等)及公司產(chǎn)品福利
  • 護士

    6千-7.9千
    廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 08-14
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): ·  1、配合醫(yī)生完成醫(yī)療整形美容工作; ·  2、負責(zé)術(shù)前準備及消毒工作; ·  3、負責(zé)完成術(shù)后客戶資料的整理和記錄工作; ·  4、完成微整形醫(yī)生安排的其它協(xié)助工作。  · 任職要求: · 1、24歲以上,大?;蛞陨蠈W(xué)歷,護理、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),形象氣質(zhì)良好; · 2、持醫(yī)護專業(yè)資格,有手術(shù)配臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先; · 3、有手術(shù)器械消毒經(jīng)驗; · 4、性格隨和,有團隊協(xié)作精神,有責(zé)任心和親和力,勤奮好學(xué),服從管理;
  • 護士長

    1萬-1.2萬
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-27
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、護理部主任在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)護理管理工作; 2、落實護理部的整體計劃,擬定護理工作計劃并組織實施; 3、擬定和規(guī)范護理工作制度、護理人員崗位職責(zé)、護理常規(guī); 4、對各部門護理制度及技術(shù)操作常規(guī)執(zhí)行情況進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo); 5、負責(zé)護理質(zhì)量考核、評定工作; 6、負責(zé)院內(nèi)護理人員的調(diào)配并向院長提出護理人員升、調(diào)、獎、懲意見; 7、深入工作,了解護理動態(tài)情況,溝通和協(xié)調(diào)護理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決,確保護理工作正常運轉(zhuǎn); 8、負責(zé)全院護理差錯、事故評定、上報和處理; 9、主持召開各類護理工作會議。 任職資格 1、學(xué)歷具備大專以上學(xué)歷; 2、職稱主管護師專業(yè)技術(shù)職稱;有醫(yī)美行業(yè)經(jīng)驗; 3、任職資格具備全國注冊護士執(zhí)業(yè)資格,從事護理管理工作2年以上。系統(tǒng)地掌握護理專業(yè)知識及操作技能,有臨床護理工作經(jīng)驗。具有指導(dǎo)教學(xué)的水平和能力,有一定組織、管理溝通能力; 4、職業(yè)道德尊老愛幼、以人為本、服務(wù)第一、遵章守法、自律奉獻。
  • 護士

    4.5千-5.9千
    佛山 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 04-17
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位內(nèi)容】 1、嚴格執(zhí)行醫(yī)囑,準確完成注射等護理工作; 2、按規(guī)定進行消毒,做好醫(yī)療區(qū)的物品保管與手術(shù)室消毒; 3、負責(zé)手術(shù)藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等清領(lǐng)報廢工作,定期檢查手術(shù)用品的準備情況,做好醫(yī)療器物的保管,維護手術(shù)設(shè)備; 4、認真執(zhí)行手術(shù)室工作制度和無菌技術(shù)操作規(guī)程,嚴防差錯事故發(fā)生。 【職位要求】 1、護理學(xué)專業(yè),持有護士執(zhí)業(yè)資格證,具有手術(shù)室工作經(jīng)驗; 2、有臨床和手術(shù)室經(jīng)驗,熟練操作各種儀器設(shè)備,對常見的病情及治療原理有一定的認識; 3、熟悉全麻術(shù)后護理; 4、有醫(yī)療機構(gòu)或美容機構(gòu)(醫(yī)學(xué)美容、生活美容、護膚品、化妝品等)工作經(jīng)驗者更佳。 【薪資標準】 五險+底薪+住房補貼+績效獎金+操作提成+加班補貼
  • 中山 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、護師以上職稱,具有醫(yī)療美容行業(yè)護理管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 2、熟練掌握醫(yī)療美容手術(shù)室所有護理環(huán)節(jié)的實際操作能力及嚴謹執(zhí)行護理安全管理的能力。 3、理解護士長既是技術(shù)者、也是經(jīng)營者和管理者。 4、自我管理及情商俱佳者優(yōu)先考慮 5、具有較強的責(zé)任心以及較優(yōu)異的綜合素質(zhì)。 6、注重歸屬感以及對職業(yè)生涯有規(guī)劃者優(yōu)先考慮。
  • 護士長

    8千-9.9千
    東莞 | 1年以上 | 中專

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 07-03
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負責(zé)根據(jù)客戶的個體情況安排合適的人員排班工作;  2、負責(zé)客戶健康狀況的分析與應(yīng)對方案的制定及跟進;  3、負責(zé)客戶出入院檢查、宣教工作; 4、負責(zé)客戶生理方面出現(xiàn)的所有突發(fā)與急救事件;  5、負責(zé)管理護士團隊人員管理分工。  職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,主管護師以上職稱,1年以上護士長管理經(jīng)驗; 2、熟練各項護理操作技能,具備良好的服務(wù)意識與溝通能力; 3、普通話標準,愛崗敬業(yè),工作認真負責(zé),具有良好的職業(yè)素質(zhì)和高度的敬業(yè)精神; 4、熱愛護理工作,有奉獻精神,積極進取,對護士能做到身教重于言教。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 10-29
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求  1.護理專業(yè)大專以上學(xué)歷,取得護士執(zhí)業(yè)資格。  2.有愛心、細心、責(zé)任心以及耐心。  3.了解診療護理常規(guī),熟練掌握護理三級操作技能。  4.很強的親和力、溝通能力以及語言表達能力。  5.具有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、較強的綜合分析能力,敏銳的洞察力。  6.有過科室管理經(jīng)驗; 崗位職責(zé) 1.執(zhí)行基礎(chǔ)、??谱o理常規(guī)、護理技術(shù)操作規(guī)程及相關(guān)規(guī)章制度。  2.協(xié)助醫(yī)生做好對病人及其家屬的咨詢、輔導(dǎo)、接診和治療工作。  3.執(zhí)行口服、注射、其它途徑給藥治療及采集檢驗標本;注意巡視、觀察病情及輸液情況,發(fā)現(xiàn)異常及時報告醫(yī)生;協(xié)助新入、手術(shù)、急、危重病人的處理;負責(zé)備血、取血,護送危重病人外出檢查。  4.經(jīng)常性地深入病房和病人交流,以獲得有關(guān)病人病情的信息,及時解決病人存在的問題。  5.加強基礎(chǔ)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),重點學(xué)習(xí)本科室的相關(guān)知識。  6.負責(zé)醫(yī)療文件和物品管理,做好物品清點交接。及時匯報、反映患者對醫(yī)院服務(wù)的意見及要求,并做好記錄。
  • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 11-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 應(yīng)屆畢業(yè)生
  • 護士長

    6千-7.9千
    東莞 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、根據(jù)公司的工作方向制定本部門的計劃工作并組織實施,負責(zé)本部門的護理業(yè)務(wù)、教學(xué)管理以及各種突發(fā)事件的聯(lián)系處理工作。 2、合理安排員工的工作分配、注意人力培養(yǎng),保證部門的護理工作質(zhì)量。部門做到以“顧客為中心“,做到日有安排,周有重點,月有計劃。 3、參加并指導(dǎo)各種重要技術(shù)、搶救病人、手術(shù)病人的護理及日常工作的各種環(huán)節(jié)。 4、督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。護士長要堅持每日巡視各區(qū)檢查,發(fā)現(xiàn)問題和制度落實不到位的要及時處理和整改。 5、積極防范差錯事故的發(fā)生且及時匯報并作出相應(yīng)的處理方法。 6、指導(dǎo)并定期評議護士的工作情況,不斷提高護士的護理質(zhì)量和水平。 7、定期查看部門的物品資源情況,做好及時采購補充準備。 8、定期做好儀器的保養(yǎng)及突發(fā)問題的處理。 9、負責(zé)與社區(qū)管委會鄧各個部門的協(xié)調(diào)外聯(lián)工作。
  • 東莞 | 3年以上 | 中專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.35歲以下 2.五官端正,表達清晰,待人親和。 3.持有護士資格證、執(zhí)業(yè)證,可變更注冊 4.醫(yī)美工作或手術(shù)室工作經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 護士

    1萬-1.5萬
    汕頭 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 是否出差:需出差 1、護理專業(yè),中?;蛞陨蠈W(xué)歷 2、吃苦耐勞,工作認真負責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排? 3、身體健康,五官端正,口齒伶俐 4、有私密檢查及手法工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
  • 護士

    8千-1萬
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 05-07
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    職責(zé)說明: 1、專屬客戶跟診服務(wù),健康檢查安排; 2、客戶健康管理的跟蹤、隨訪與培訓(xùn); 3、客戶關(guān)系維護; 4、健康產(chǎn)品及療程的推廣、銷售?; 5、醫(yī)療檢測儀器的使用; 6、執(zhí)行抽血、打針、協(xié)助包藥等基本護理作業(yè)。 職位要求: 1、臨床護理專業(yè),中專或以上學(xué)歷,有護士/護理師執(zhí)業(yè)證書; 2、熟悉醫(yī)院皮膚科與美容科的工作,會操作相關(guān)治療儀器,有兩年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、兩年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉美容的按摩與保養(yǎng); 4、熟練使用計算機辦公軟件,有檔案管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 深圳 | 10年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 是否出差:無需出差 職責(zé)說明: 1、負責(zé)根據(jù)客戶的個體情況安排合適的人員排班工作;  2、負責(zé)客戶健康狀況的分析與應(yīng)對方案的制定及跟進;  3、負責(zé)客戶出入院檢查、宣教工作; 4、負責(zé)客戶生理方面出現(xiàn)的所有突發(fā)與急救事件;  5、負責(zé)專家的跟診與跟蹤及備案工作。  職位要求: 1.護理專業(yè)、??埔陨蠈W(xué)歷; 2.管理知識、主管護師以上職稱; 3.8年以上臨床護理工作經(jīng)驗; 4.工作認真細心、責(zé)任心強、為人正直、敢于堅持原則; 5.熟練各項護理操作技能,具備良好的服務(wù)意識與溝通能力; 6.熱愛護理工作,有奉獻精神,積極進取,對護士能做到身教重于言教; 7.熟練使用office辦公軟件,熟悉日常公文格式。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格 1、在院長或醫(yī)務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)門診護理 、護理教學(xué)和科研,以及護理管理工作。 2、 負責(zé)本院護理工作年度計劃和護理質(zhì)量監(jiān)測控制方案的制定、 實施、檢查和總結(jié)。負責(zé)護理人員的排班。 3、負責(zé)各診室開診前的準備工作。經(jīng)常深入各診室檢查護理質(zhì)量,進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),解決護理技術(shù)的操作難題。 4、督促護理人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,進行安全教育,預(yù)防差錯事故。 5、負責(zé)組織病區(qū)被服和治療所需用品的計劃請領(lǐng)、登記、統(tǒng)計工作。6、掌握護理人員思想、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),提出考核、晉升、獎懲和培養(yǎng)使用意見。負責(zé)院內(nèi)護理人員工作的調(diào)配。 7、督促衛(wèi)生員保持門診的整潔,做好消毒隔離工作。 8、及時完成院長臨時交辦的任務(wù)。 任職要求: 1、35歲以上,護理及相關(guān)專業(yè)本科以及學(xué)歷; 2、五年以上工作經(jīng)驗,2年以上手術(shù)室護士長工作經(jīng)驗,具有護士執(zhí)業(yè)資格證、主管護師以上職稱證; 3、精通臨床護理工作,具有豐富的臨床應(yīng)急處理工作經(jīng)驗; 4、熟悉臨床護理管理流程,扎實的護理基礎(chǔ)知識和豐富的護理管理工作經(jīng)驗; 5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)助、控制、指導(dǎo)能力;良好團隊協(xié)作能力;豐富的培訓(xùn)、帶領(lǐng)團隊能力。
  • 門診護士長

    1.6萬-2.5萬
    東莞 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.大專學(xué)歷,28-40歲; 2.具有醫(yī)學(xué)美容行業(yè)3年以上護士長經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.形象氣質(zhì)俱佳,溝通理解能力強 4.豐富團隊管理經(jīng)驗,能身先士卒; 5.了解并完全掌握皮膚各類儀器相關(guān)專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗 工作地點:集團醫(yī)療美容門診  松山湖  年薪:20-30萬
  • 護士

    4.5千-5.9千
    珠海 | 1年以上 | 中專

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    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-26
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求: 1、中專以上學(xué)歷,有三年護理經(jīng)驗以上,有醫(yī)美經(jīng)驗優(yōu)先; 2、至少半年手術(shù)室配臺經(jīng)驗;  3、熱愛美容行業(yè),積極向上,勤快親和。  4、能短期出差 5、排版輪休月休6天
  • 護士

    3千-4.4千
    中山 | 經(jīng)驗不限 | 中專

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
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    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-26
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、護理及相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷; 2、一年以上工作經(jīng)驗,必須具有護士執(zhí)業(yè)資格證; 3、親和力強,富于愛心,踏實敬業(yè),熱愛護理工作; 4、有醫(yī)美或病房經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 公積金
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 班車、五險一金、包住
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-27
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、在院領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,全面負責(zé)本部門的護理行政和業(yè)務(wù)管理工作; 2、做好公司政策的上傳下達并結(jié)合本部門情況,制訂并組織、實施工作計劃; 3、制定本部門的基本護理工作流程及各類突發(fā)情況的解決方法及流程,統(tǒng)一標準; 4、根據(jù)客情及客房入住情況,合理安排本部門護理人員工作,督促檢查各項護理任務(wù)和登記工作的完成情況; 5、高套客人及重要客人的親自跟進并負責(zé)解決重大投訴問題; 6、定期針對新員工及部門員工進行專業(yè)知識培訓(xùn),提高員工專業(yè)度,提升客人滿意度; 7、負責(zé)客戶的安全檢查,保證客戶滿意; 8、負責(zé)本部門員工管理工作(考勤、績效、培訓(xùn)......); 9、做好本部門的成本管控工作。 任職要求: 1.護理學(xué)專業(yè)或醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀者可放寬至中專; 2.25至35歲,5年以上護理工作經(jīng)驗,3年以上管理工作經(jīng)驗 3.熟悉護理業(yè)務(wù),熟悉孕,產(chǎn)婦及新生兒或嬰兒相關(guān)癥狀及常見表現(xiàn),并能夠熟練應(yīng)付 4.有處理突發(fā)事件的能力及熟練的急救技能 5.有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險管控意識強 6.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及強烈的服務(wù)意識,執(zhí)行能力強,具有強烈的責(zé)任心和集體榮譽感,保密意識好 工作時間: 8:30-18:00 ,月休4-6天,薪資8000-10000 福利:包住包三餐、五險一金,生日禮物、節(jié)假日福利、工齡獎、帶薪年假等
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包住宿、餐補、全勤獎
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 08-09
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1、負責(zé)病區(qū)或手術(shù)中心護理管理工作。 2、負責(zé)手術(shù)室各類物資的管理,定期檢查相關(guān)消耗物品的情況,保證符合規(guī)范要求,并能夠及時供應(yīng),負責(zé)人員的統(tǒng)籌安排。 3、做好病人、醫(yī)生的溝通和協(xié)調(diào)工作。 4、完成交辦的其他工作。 任職要求: 1、護理專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,基礎(chǔ)知識扎實,護理技術(shù)熟練。 2、責(zé)任心強,對工作充滿熱情,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。 3、能夠指導(dǎo)護理人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與技能培訓(xùn)。 4、為人正直、敬業(yè)、具備親和力,有耐心、服務(wù)意識強,具有高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和良好的職業(yè)操守
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