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  • 云南 | 3年以上 | 中專

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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò)，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策； 2、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動(dòng)，并及時(shí)匯總市場(chǎng)活動(dòng)信息； 3、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，并與之建立緊密合作關(guān)系。 任職資格  1、性別不限，2年以上日化線化妝品銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； 2、熟悉云南市場(chǎng)情況，具有獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)能力、優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力； 3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力；
  • 全國(guó) | 5年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 全球80家
    • 度假村酒店
    • 一價(jià)全包
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    • 每年輪換酒店
    • 大中華區(qū)3家
    • 多元化團(tuán)隊(duì)
    • 員工全球免費(fèi)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 10-10
    • 收藏
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.根據(jù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格操作安全生產(chǎn)，保證食品的質(zhì)量。 2.嚴(yán)格遵守每個(gè)工作流程,妥善保管食物原材料，合理用料，降低消耗成本。 4.檢查每日餐后的原料消耗，及時(shí)申購(gòu)、補(bǔ)充。 5.配合食品檢驗(yàn)部進(jìn)行食品檢查，確保賓客食品的絕對(duì)安全。 6.領(lǐng)導(dǎo)、培訓(xùn)和開(kāi)發(fā)甜點(diǎn)師助理 7.參與自助餐服務(wù) 8.確保甜點(diǎn)擺放整齊美觀 職位要求： 1. 愿意每周工作6天 2. 相關(guān)烹飪證書(shū) 3. 有多年餅房工作經(jīng)驗(yàn) 4. 了解傳統(tǒng)糕點(diǎn)、膳食和維也納面包的制作 5. 懂英語(yǔ)者優(yōu)先

  • 安保消防主管
    4.5千-5.5千
    昆明 | 3年以上 | 中專

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09-27
    • 收藏
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1.制定和完善消防工作計(jì)劃、規(guī)章制度以及應(yīng)急預(yù)案，確保消防工作的規(guī)范性和有效性。。 2.組織開(kāi)展消防安全宣傳活動(dòng)，普及消防知識(shí)，增強(qiáng)全體人員的消防安全責(zé)任感。 3. 定期帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行消防安全巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除火災(zāi)隱患。 4.與消防部門(mén)保持密切聯(lián)系，及時(shí)了解消防法規(guī)和政策的更新，確保單位消防工作符合要求。 5. 建立和完善消防工作檔案，包括消防設(shè)施清單、巡查記錄、培訓(xùn)記錄等。 【崗位要求】 1.大專以上學(xué)歷，具有2年以上消防工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉消防法規(guī)、消防設(shè)施設(shè)備的操作和維護(hù)。 3.持有注冊(cè)消防工程師資格證書(shū)或相關(guān)消防職業(yè)資格證書(shū)。 4. 具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)。
  • 昆明 | 2年以上 | 中專

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    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包住
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
    發(fā)布于 08-09
    • 收藏
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 是否出差：無(wú)需出差 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立健全公司招聘、保險(xiǎn)工資、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、負(fù)責(zé)員工招聘的具體事項(xiàng)，確保所招聘的人員符合公司的要求； 3、負(fù)責(zé)員工工資核算，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等； 4、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同。 職位要求： 1、二年以上中大型企業(yè)同職位經(jīng)驗(yàn)； 2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，善于溝通部門(mén)與部門(mén)之間的關(guān)系，能夠有效提升部門(mén)經(jīng)理及員工的綜合素質(zhì)； 3、親和力強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。 職位標(biāo)簽 提供住宿，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，行政人事主管（云南），云南，昆明
  • 昆明 | 3年以上 | 中專

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    • 孝心獎(jiǎng)，學(xué)習(xí)福利
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-16
    • 收藏
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    【職責(zé)內(nèi)容】 管理公司規(guī)章制度的執(zhí)行
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