【職責內容】
崗位工作責任:
1. 熟悉公司商品的名稱、規(guī)格,牢記產品價格及各加盟店的折扣。
2. 接單:通過電話、短信、傳真、QQ等形式接收客戶訂單 (電話訂單記錄好后需與客戶進行核對)
3. 制單:準確地對客戶要求的貨物進行制單。12:00前接到訂單的,制單員必須于12:00點提交訂單;12點后接到訂單的,必須于當日17:00前提交訂單。因制單員延遲提交訂單而影響出貨時間的,由制單員擔責。制單時需注意區(qū)分是配送還是銷售,在配送表里面查看客戶所定貨品有無配送,有配送則先開配送。不同品牌的產品需分開制單并由每次制單結果制定記錄對賬單,配送表。開制單據內容要完整、準確(包括結算方式、摘要),不得隨意撕毀票據。開單時要問清客戶名稱、承辦人員姓名,不得將開單內容張冠李戴,致使客戶往來款項混亂。
4. 活動方案:收到市場部的活動方案,及時錄入電子文檔中,每天下班前與銷售會計核對活動方案和配送明細表。在每次下單前需查詢市場部方案及配送明細表上的剩余配送,如客戶要求的配送產品與市場部方案不符的,有權拒絕制單。
5. 報款:開單時認真、細心,制單完成后,通知銷售會計復核,復核完成后對如無余款則需通知客戶打款并跟進,客戶打款作好記錄(分清日期,銀行,金額,與部門主管核實)
6. 跟單:物流跟進,將昨日發(fā)貨物流單號告知客戶,并制作與訂單相關的電子記錄表格,方便客戶查詢。
7. 解決客戶問題:對客戶反饋的需求、建議和信息做好書面記錄及時提交給相關責任人,對客戶提出的質疑與詢問應及時回復。(若客戶反映少收到貨或是收到的貨與訂單不符,與倉庫主管核實,核實完后及時給客戶回復)客戶貨款不夠要刪減貨物時需問清具體的數(shù)量和貨品,即使客戶說隨便改也要和客戶確認清楚.
8. 員工福利:根據員工福利剩余情況(制表記錄)及員工意愿開立配送或銷售單據并做好記錄備查。
9. 負責公司新客戶資料和新產品信息的系統(tǒng)錄入、更新工作。
10. 與部門主管做好每日所開具的銷售清單的核對交接工作。
11. 對帳:每月25號扎帳清算后,就客戶帳面余額和配送表與部門主管進行對帳,對賬OK后再與客戶進行對帳。
12. 服從公司工作指令,隨時接受公司安排的臨時性工作任務。積極協(xié)助配合各部門和同事的日常工作。
考核標準:1.行為表現(xiàn)考核40%; 2.崗位職責考核60%,總分100分。
要求工作報表:提供完整的工作報表或記錄。
有化妝品行業(yè)者或財務專業(yè)優(yōu)先
待遇水平:2500到3500