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    【職責(zé)內(nèi)容】 其他相關(guān)職位×培訓(xùn)總監(jiān)
  • 四川 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 10-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 從事專業(yè)美容三年以上的市場(chǎng)售后工作,無(wú)需考核無(wú)需考勤無(wú)需打卡, 月度介紹并啟動(dòng)5家以上正常經(jīng)營(yíng)的美容院即可,底薪5000,提成50%左右, 顧客效果實(shí)行三包,公司有專業(yè)的市場(chǎng)和售后服務(wù)老師進(jìn)行協(xié)助, 有意該崗位的技師可與人事龍總監(jiān)聯(lián)系或者與運(yùn)營(yíng)劉總監(jiān)聯(lián)系13688093563
  • 成都 | 2年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-02
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、熟練使用各類辦公軟件, 2、協(xié)助客戶經(jīng)理接待到訪客人; 3、負(fù)責(zé)收銀、打單等工作; 4、協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)處理會(huì)館內(nèi)的日常事務(wù); 5、負(fù)責(zé)整理每日、每月數(shù)據(jù)報(bào)表并上報(bào); 6、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 成都 | 1年以上 | 中專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-31
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、客戶接待:根據(jù)醫(yī)院服務(wù)禮儀規(guī)范要求,熱情、誠(chéng)懇地接待來(lái)訪客戶;了解客戶需求后,將顧客指引或帶到相關(guān)部門(mén),安排就座,并聯(lián)系相關(guān)人員接待。 2、門(mén)診量記錄:如實(shí)做好每天門(mén)診量記錄,不得擅自涂改;門(mén)診量記錄寫(xiě)錯(cuò),按規(guī)定進(jìn)行更改。 3、外來(lái)辦事人員的接待:熱情、禮貌地接待外來(lái)辦事人員,了解其聯(lián)系部門(mén)與所辦事宜,與相關(guān)部門(mén)人員聯(lián)系核實(shí)后,指引其到相關(guān)部門(mén);不要將醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)姓名、聯(lián)系方式告訴不熟悉的外來(lái)辦事人員。 4、工作區(qū)域的清潔:保持工作區(qū)域的干凈、整潔;做好物品的定置定位;咨詢現(xiàn)場(chǎng)的整理。 5、完成上級(jí)主管交辦的其他工作。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2、形象氣質(zhì)佳,身高160cm以上,具備良好的溝通、應(yīng)變能力及服務(wù)意識(shí)。 簡(jiǎn)歷請(qǐng)發(fā)至:nshe.hr@gamil.com,簡(jiǎn)歷中附近期生活照兩張,謝謝合作。
  • 成都 | 2年以上 | 高中

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 10-31
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)用車(chē),熟悉商務(wù)禮儀接待工作; 負(fù)責(zé)車(chē)輛的日常清潔與保養(yǎng); 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 能適應(yīng)彈性的工作時(shí)間及出差; 家住紅牌樓附近更佳。
  • 四川 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有美容行業(yè)賣(mài)手經(jīng)驗(yàn),能吃苦,想掙錢(qián),做過(guò)養(yǎng)生,不需要會(huì)手法
  • 成都 | 2年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有一定審美,能捕捉市場(chǎng)需要的風(fēng)格
  • 育發(fā)師

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、具有中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識(shí)及相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)背景或有一年以上中醫(yī)推拿按摩從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、形象氣質(zhì)良好;主動(dòng)溝通能力強(qiáng);心理素質(zhì)好,吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神; 3、為客人進(jìn)行全程頭部理療服務(wù)。 4、待遇:轉(zhuǎn)正底薪1800++手工+提成+包吃包住+專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)+其他福利。
  • 保潔

    3.5千-4千
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1.保持店內(nèi)區(qū)域衛(wèi)生; 2.清潔用品用具管理; 3.配合店內(nèi)其它人員完成臨時(shí)事務(wù); 4.保潔崗位工作時(shí)間為做一休一。 任職要求: 1.熟悉保潔崗位要求,有一定經(jīng)驗(yàn); 2.能吃苦耐勞,身體健康,踏實(shí)肯干。
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和操作程序; 2、按規(guī)定為離店客人辦理離店手續(xù),確保客人在離店之前辦好所有帳目的手續(xù); 3、催收已退未結(jié)的賬目,將未結(jié)帳目報(bào)告給大堂副理; 4、處理好退款,付款及帳戶轉(zhuǎn)移; 5、確保前臺(tái)的所有程序都按照公司的帳目標(biāo)準(zhǔn); 任職資格: 1、高中以上學(xué)歷, 形象氣質(zhì)好; 2、具有前臺(tái)收銀工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 活動(dòng)專家

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    咨詢/調(diào)查 | 50-99人
    發(fā)布于 10-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、根據(jù)加盟門(mén)店需求進(jìn)行活動(dòng)方案設(shè)計(jì) 2、根據(jù)加盟門(mén)店需求進(jìn)行活動(dòng)方案落地執(zhí)行 3、根據(jù)加盟門(mén)店需求進(jìn)行進(jìn)行活動(dòng)中客戶分析 4、根據(jù)加盟門(mén)店需求進(jìn)行活動(dòng)流程監(jiān)管 5、根據(jù)加盟門(mén)店需求進(jìn)行活動(dòng)總結(jié) 6、活動(dòng)包含:開(kāi)業(yè)慶典、店慶、拓客、眾籌、異業(yè)聯(lián)盟等各種活動(dòng)
  • 招生專員

    6千-7.9千
    深圳 | 1年以上 | 中專

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    其他 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 10-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格 1、中專以上學(xué)歷,25-40歲。 2、普通話流利,具有良好的表達(dá)能力,善于與人交流; 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、優(yōu)秀的溝通和談判技巧、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較強(qiáng)工作壓力; 4、有美業(yè)或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)企業(yè)培訓(xùn)中心的組建及規(guī)劃,制定培訓(xùn)中心發(fā)展戰(zhàn)略以及總體目標(biāo); 2.建立健培訓(xùn)中心各項(xiàng)管理制度,根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略搭建培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計(jì)劃,搭建學(xué)院內(nèi)部團(tuán)隊(duì),建立外部 聯(lián)盟; 3.總體負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)專業(yè)人員、新員工及公司管理層的培訓(xùn),建立和完善各業(yè)務(wù)系統(tǒng)專業(yè)人才培養(yǎng)路徑; 4.總體負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施管理,對(duì)培訓(xùn)總體滿意度負(fù)責(zé)。 崗位要求:  1、大專以上學(xué)歷,5年以上化妝品行業(yè)教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);  2、豐富的化妝品行業(yè)教育資源整合能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、課程會(huì)議策劃能力;  3、具有極富感染力的演講、授課、培訓(xùn)能力;  4、形象氣質(zhì)佳、親和、自信樂(lè)觀、有激情,思維敏捷,良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力。 5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,邏輯性強(qiáng),工作效率高. 6、由企業(yè)培訓(xùn)師資格認(rèn)證優(yōu)先考慮 有意者可直接致電:13711324495
  • 廣州 | 8年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)商學(xué)院培訓(xùn)管理體系的建立、執(zhí)行、管理等管理工作; 2、根據(jù)公司年度運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,制定教育部年度培訓(xùn)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行; 3、全面負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部管理; 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。 ? 任職要求: 1、有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先,或本身有連鎖門(mén)店者可以合作; 2、學(xué)歷不限,8年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),男女不限; 3、性格陽(yáng)光、有耐性,40歲以內(nèi)(非硬性要求); 4、良好的書(shū)寫(xiě)能力、溝通能力、表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、交際能力和培訓(xùn)能力。 ? 年薪范圍:20W-30W,可面議,任職三年以上有分紅(優(yōu)秀者兩年就有,分紅有可能超過(guò)年薪,很透明)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有開(kāi)發(fā)美容院網(wǎng)絡(luò)的經(jīng)驗(yàn)和能力 有經(jīng)驗(yàn)者,帶資源者優(yōu)先
  • 重慶-南岸區(qū) | 2年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 男士,形象氣質(zhì)佳,口才佳,做過(guò)美容行業(yè)的拓客! 銷售夢(mèng)里強(qiáng)! 吃苦耐勞,結(jié)果為王
  • 杭州 | 1年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1.有市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.對(duì)市場(chǎng)拓展工作有較深刻認(rèn)知,有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng) 態(tài)、市場(chǎng)方向的能力; 3.具有較強(qiáng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新、談判、溝通能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4.有美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職資格: 1、吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng); 2、自律,有團(tuán)隊(duì)精神; 3、溝通能力好; 4、愿意出去遞推發(fā)單頁(yè),跑市場(chǎng)等崗位職責(zé)
  • 前臺(tái)

    2千-2.9千
    上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 女,18-30歲,身高1.65米以上,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通能力強(qiáng),有良好的服務(wù)和團(tuán)隊(duì)意識(shí),電腦操作熟練,具備較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的協(xié)調(diào)能力及獨(dú)立工作能力,有收銀員或美容行業(yè)前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 上海 | 1年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 是否出差:無(wú)需出差 職位要求 1、協(xié)助和處理日常事務(wù)。 2、負(fù)責(zé)監(jiān)管執(zhí)行各項(xiàng)人事制度,并向經(jīng)理匯報(bào)。 3、指導(dǎo)人事,后勤文員起草人事部文件。 4、各類信息收集并及時(shí)提供給經(jīng)理,做好會(huì)議記錄與資料整理歸檔工作。 5、建立并查閱新進(jìn)員工個(gè)人資料,制度各部培訓(xùn)計(jì)劃,并主導(dǎo)實(shí)施。 6、部門(mén)文具及日用品的申購(gòu),經(jīng)理缺席時(shí)臨時(shí)替代主管工作。 7、承辦經(jīng)理臨時(shí)交待各項(xiàng)事宜。
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