【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求：

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、為顧客提供專業(yè)的美容、美體、養(yǎng)生服務(wù)； 2、維護客戶關(guān)系，推廣項目產(chǎn)品； 3、虛心學(xué)習(xí)，提高專業(yè)技能； 4、店長日常安排及其他店務(wù)工作。 任職資格 1、18-35歲，學(xué)歷及工作經(jīng)驗不限； 2、熱愛美容行業(yè)，能吃苦耐勞； 3、溝通理解能力強，有服務(wù)意識； 4、具有親和力和團隊精神，有上進心。 聯(lián)系人：邢   聯(lián)系電話：13021498143

【職責(zé)內(nèi)容】 主要負責(zé)線上銷售，抖音，快手直播賣貨，同城銷售，團購。 聯(lián)系電話：13131178718  唐經(jīng)理

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標及標準，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；  3、認真負責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略和年度經(jīng)營規(guī)劃，制定集團人力資源戰(zhàn)略，進行的組織變革與調(diào)整、確定各個職能，配合集團戰(zhàn)略的實施； 2、推進人力資源體系建設(shè)，建立了健全集團各項人力資源制度和流程；建立和完善集團崗位管理機制，編制崗位職責(zé)，推進科學(xué)人員配比， 3、負責(zé)組織各崗位梯隊人才建設(shè)，構(gòu)建完備的人才儲備機制； 4、根據(jù)集團需求進行人員招聘，滿足集團人才需求； 5、完善企業(yè)大學(xué)機制，構(gòu)建人才培訓(xùn)系統(tǒng)，打造學(xué)習(xí)型組織，培養(yǎng)和造就強有力的團隊； 6、負責(zé)建立績效管理體系及日?？冃в媱澋闹贫ā嵤?、考核、結(jié)果運用工作，促進集團管理水平提升；定期召開績效會議，對績效結(jié)果進行分析； 7、根據(jù)集團發(fā)展，對薪酬、福利、獎勵進行診斷，提交診斷報告，從而建立合理的分配機制； 8、負責(zé)建立完善員工檔案體系、勞動合同體系、社會保險體系等日常工作機制； 9、定期進行員工滿意度調(diào)查，發(fā)現(xiàn)問題，及時進行匯報反饋，建立和諧的勞動關(guān)系； 10、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職資格： 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷； 2、五年以上行政人事管理經(jīng)驗，三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗； 3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)； 4、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；有親和力，很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心； 5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。 6、具有豐富的人脈和人力資源儲備信息。 7、有銷售經(jīng)驗或美容經(jīng)驗的優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位要求： 1美容從業(yè)3個月以上，學(xué)歷不限，五官端正，熱愛美業(yè)，年齡18-30歲之間; 2具有較好的溝通能力、親和力，積極好學(xué)、有上進心和團隊精神; 3具有良好的服務(wù)意識; 4有皮膚管理、祛痘、面護美容經(jīng)驗者優(yōu)先。 二、崗位職責(zé): 1通過護理儀器操作和面部手法，為顧客提供面部護理服務(wù)和解決問題性肌膚。(我們不做身體) 2接待美團點評、口碑、自媒體的新客戶，做好客情維護和新單開發(fā);負責(zé)老客戶維護和后續(xù)消費。 3建立和維護貴賓及會員檔案，了解客戶的愛好、要求及皮膚特性，以便提供適合她(他)的產(chǎn)品、護理及治療方法。(我們?yōu)榭蛻籼峁┒ㄖ苹o理方案) 三、薪酬福利: 1 底薪+提成，綜合薪資5000-8000元/月; 2福利:帶薪年假，節(jié)假日禮品發(fā)放、每月公司聚餐、生日福利、定期產(chǎn)品內(nèi)購優(yōu)秀員工國內(nèi)外旅游，每月能力提升專項培訓(xùn)。 四、晉升空間: 皮膚管理師→店長→區(qū)域主管

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德，做到文明服務(wù)，保持美容的高水準服務(wù)，維護公司聲譽。   3、定期建立貴賓及?？蜋n案，了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性，以便更好地提供服務(wù)。   4、參加美容院晨會，完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 5、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、皮膚好，儀表大方，熟悉美容產(chǎn)品和手法， 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致； 4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德； 5、性格開朗樂觀，積極向上，團隊協(xié)作能力強。

【職責(zé)內(nèi)容】 1. 負責(zé)尋找活動亮點，為宣傳部門提供宣傳素材； 2. 負責(zé)協(xié)助平面設(shè)計進行活動平面材料的制作； 3. 對活動開展的外界環(huán)境、客觀條件進行全面的分析； 4. 負責(zé)各類活動后期照片的整理收集工作；   5. 對活動進行收益評估，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供真實準確的依據(jù)； 6. 負責(zé)監(jiān)督活動的執(zhí)行工作進展情況，發(fā)現(xiàn)問題及隱患要及時上報；

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、男女不限，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差；  4、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、現(xiàn)場接待新客，做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案，準備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護顧客，做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作，做好顧客跟進服務(wù)。 職位要求： 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗，溝通能力、親和力強。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 3、形象氣質(zhì)佳，具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識。 5、有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神，能承受工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱：教育部經(jīng)理 1.負責(zé)公司內(nèi)部新員工入職培訓(xùn)； 2.負責(zé)公司介紹、產(chǎn)品知識、手法技能、企業(yè)文化培訓(xùn)、心態(tài)、銷售等； 3.熟練美容行業(yè)運作，挖掘產(chǎn)品賣點、特點開發(fā)培訓(xùn)課件； 4.及時跟進培訓(xùn)后的效果、做好反饋并完成培訓(xùn)目標； 5.能獨立開發(fā)課件。 任職要求：必須有美容行業(yè)市場經(jīng)驗，且臺風(fēng)好，擅長演講，最好是做過私密項目的。（本崗位歡迎美導(dǎo)及市場老師轉(zhuǎn)崗，） 職位標簽 分紅，年終獎，公積金，旅游，購買商業(yè)險，節(jié)假日福利，社保，帶薪年假，提供交通費，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，公司提供住宿，市場培訓(xùn)講師

【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱：市場培訓(xùn)講師 1.負責(zé)公司內(nèi)部新員工入職培訓(xùn)； 2.負責(zé)公司介紹、產(chǎn)品知識、手法技能、企業(yè)文化培訓(xùn)、心態(tài)、銷售等； 3.熟練美容行業(yè)運作，挖掘產(chǎn)品賣點、特點開發(fā)培訓(xùn)課件； 4.及時跟進培訓(xùn)后的效果、做好反饋并完成培訓(xùn)目標； 5.能獨立開發(fā)課件。 任職要求：必須有美容行業(yè)市場經(jīng)驗，且臺風(fēng)好，擅長演講，最好是做過私密項目的。（本崗位歡迎美導(dǎo)及市場老師轉(zhuǎn)崗） 職位標簽 分紅，年終獎，公積金，旅游，購買商業(yè)險，節(jié)假日福利，社保，帶薪年假，提供交通費，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，公司提供住宿，市場培訓(xùn)講師

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差； 4、、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 1.銷售能力強 2.形象氣質(zhì)佳 3.有美容行業(yè)經(jīng)驗 4.可以出差

【職責(zé)內(nèi)容】 招聘崗位：清顏美容師 月薪：4000-8000 崗位要求：形象好，氣質(zhì)佳，待人真誠熱情，年齡不超過40歲 只做面部深層清潔護理，不做身體 有無美容經(jīng)驗均可，帶薪培訓(xùn) 有一年以上美容工作經(jīng)驗者優(yōu)先 常年培訓(xùn)美容師、清顏師 工作地址：張家口市懷來縣沙城新城佳苑小區(qū)西門南側(cè)底商洗臉熊 聯(lián)系電話：******

【職責(zé)內(nèi)容】 1、經(jīng)營業(yè)績管理 2、運營質(zhì)量管理 3、市場調(diào)研與經(jīng)營分析

【職責(zé)內(nèi)容】 公司全全負責(zé)培訓(xùn)+解決問題+高薪收入