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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明:  1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。  2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織,策劃及主持。  3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。  4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 職位要求: 1. 形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。  2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷售模式。  3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
  • 內(nèi)蒙古 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 囗才好,心態(tài)好,會(huì)培訓(xùn),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)、懂化妝品知識(shí)、有事業(yè)心、肯付出,不出差。歡迎想掙錢的,想干事業(yè)的,有進(jìn)取心的, 加入廣州豐容浩。我們歡迎您。。 每人管50家到100家代理商。 1 .代理商后期續(xù)貨提成2%,首批4%。 2. 底薪3000元。第一個(gè)月試用期,2000元。 3 .另外給3家代理商分紅。每瓶10元,面膜5元。 上貨就結(jié)算。管吃管住。 市場(chǎng)經(jīng)理年收入明細(xì)。 A .50家代理商每家代理商年任務(wù)量10萬元。50代理商X10萬=500萬x%2=10萬元。 B 底薪5000X12個(gè)月=60000元。 C . 3家代理商分紅。每瓶10元,第一年代理商年任務(wù)量2000瓶。3個(gè)代理商Ⅹ2000瓶=6000瓶X10元分紅=6萬元。 D 首批提成。4%X12000元=480元X每月10個(gè)代理商=4800元。4800元X10個(gè)月=48000元。 E 以上底薪+提成+分紅=一年收入大約27.4萬左右 **1.以上敘述的是第一年代理商的任務(wù)量及回款數(shù)額, 2..第二年的任務(wù)量翻倍,縣級(jí)代理商年任務(wù)量5000瓶。
  • 包頭 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 合伙人資質(zhì):(公司年后會(huì)往北京或廣州發(fā)展) 1、需要有講師口才、頭腦靈活、品德優(yōu)秀、形象氣質(zhì)佳,需有志同道合的合作思維和銷售意識(shí),認(rèn)可品會(huì)運(yùn)作方案; 2、每位合伙人必需有一家以上的店鋪資源為基數(shù); 3、擁有吃苦耐勞的創(chuàng)業(yè)精神,懂得店面銷售能力和業(yè)務(wù)溝通技巧; 4、具有堅(jiān)不可摧的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 合伙人宣言: 1、待遇水平:3000-10000/月,另外給到30-50家加盟店純利潤(rùn)(除開成本開支) 2、不要全國(guó)出差。 3、想創(chuàng)業(yè),不用為錢發(fā)愁。 4、我們招的不是培訓(xùn)講師,我們尋找的是合伙人,找的是想創(chuàng)業(yè)的人。        在行業(yè)內(nèi)有獨(dú)特的經(jīng)營(yíng)模式、最有前途的新興美業(yè)、最賺錢的趨勢(shì)行業(yè)誠(chéng)聘優(yōu)秀合伙人,只要你敢想!        憑借生物高科技產(chǎn)品,在這個(gè)新興美業(yè),努力就能收獲比同齡人高出5-10倍的收入,我們提供的不只是一個(gè)職位、而是一份有持續(xù)、有保障的的事業(yè)機(jī)遇。 如果愿意改變沒有希望的打工狀態(tài),無法做大做強(qiáng)的單店運(yùn)作狀態(tài)、條件有限但仍然心懷創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想,歡迎優(yōu)秀的您加入!                                心動(dòng)嗎?心動(dòng)就打電話給我吧!聯(lián)系電話:13347080057 孟先生
  • 廣州 | 3年以上 | 高中

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    發(fā)布于 10-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
  • 廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,給區(qū)域的門店賦能,協(xié)助區(qū)域進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作以及美培會(huì)得組織和執(zhí)行。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、三年以上的養(yǎng)生培訓(xùn)講師經(jīng)驗(yàn),會(huì)做美培會(huì)的優(yōu)先考慮。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。 福利待遇:  1、薪資待遇:底薪+出差補(bǔ)助+高提成(與眾不同)+話補(bǔ)+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+其它福利;2、節(jié)假日按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),元旦、清明、五一、端午、中秋、國(guó)慶、春節(jié); 3、公司福利:社保、國(guó)家法定節(jié)假日、員工免費(fèi)旅游、豐厚年終獎(jiǎng)、公司福利產(chǎn)品、節(jié)日福利; 4、晉升通道:試用期——正式員工——儲(chǔ)備干部——品牌經(jīng)理——事業(yè)部總監(jiān)——公司合伙人。 發(fā)展空間: 加入?yún)R蘭,我們將提供:  1、完善的職前培訓(xùn)及培訓(xùn)期補(bǔ)貼; 2、廣闊的發(fā)展空間,助你一路向前; 3、寬廣的施展平臺(tái),讓你脫胎換骨,深挖潛能; 4、具有高于同行、富有挑戰(zhàn)性的薪資體系; 5、定期的提升培訓(xùn),讓你不落后于人后,卓越成長(zhǎng); 6、顧及全面的福利保障體系,讓你奮勇前行毫無后顧之憂; 7、每年的員工旅游,我們將帶你周游列國(guó),繞著地球跑; 8、……  加入?yún)R蘭,你不不必驚訝: 同樣的年齡,匯蘭人早已在行業(yè)內(nèi)有所成就!  同樣的工作,匯蘭人游刃有余,輕松應(yīng)對(duì)!  同樣的市場(chǎng),匯蘭人業(yè)績(jī)倍增,年年進(jìn)步!
  • 私密講師

    2萬-3萬
    四川 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.擅長(zhǎng)婦科專業(yè)及有養(yǎng)生基礎(chǔ),熟悉私密項(xiàng)目操作流程; 2.善于講課培訓(xùn)及策劃,能獨(dú)立編寫教材; 3.輔助終端美容院的各種沙龍會(huì)議; 4.系統(tǒng)的私密銷售或產(chǎn)后盆腔專業(yè)知識(shí); 5..執(zhí)行公司制定的促銷計(jì)劃和技術(shù)推廣; 6.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化和營(yíng)銷模式的推廣和落地執(zhí)行。 職位要求: 1.形象良好25歲--45歲之間; 2.熟悉私密市場(chǎng)操作及銷售模式; 3.性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差; 4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1?負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)及產(chǎn)品專業(yè)技術(shù),內(nèi)訓(xùn)會(huì)的課程授課。 2?負(fù)責(zé)市場(chǎng)上培訓(xùn)會(huì)、訂貨會(huì)、招商會(huì)、全國(guó)會(huì)、微信課程的組織、策劃、主持及講解。 3、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。  4、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持及活動(dòng)執(zhí)行工作。  5、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 6、解決市場(chǎng)售中、售后的疑問,產(chǎn)品搭配,產(chǎn)品疑意的處理,解決問題性肌膚。 7、跟銷售部門配合緊密聯(lián)動(dòng),配合完成銷售業(yè)績(jī)  職位要求:  1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。  2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。  福利待遇: 1、意外險(xiǎn)+正式員工五險(xiǎn)  2、產(chǎn)品福利、帶薪年假、旅游福利、節(jié)日福利、住房補(bǔ)貼  3、年度獎(jiǎng)金 4、晉升區(qū)域總監(jiān)機(jī)會(huì)  5、出行工具:高鐵、飛機(jī)標(biāo)準(zhǔn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【職責(zé)說明】 1、參與專業(yè)線美容企業(yè)祛斑領(lǐng)域產(chǎn)品的研發(fā);  2、負(fù)責(zé)公司員工祛斑領(lǐng)域的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo),輔助門店做好銷售工作; 3、祛斑領(lǐng)域技術(shù)培訓(xùn)部門工作計(jì)劃的制定和實(shí)施;  4、參與企業(yè)的各類祛斑領(lǐng)域的招商會(huì)議和終端會(huì)議及門店活動(dòng)打板;  5、市場(chǎng)祛斑領(lǐng)域的產(chǎn)品信息收集及反饋。  【職位要求】  1、要求具備豐富祛斑技術(shù)培訓(xùn)以及教材編寫經(jīng)驗(yàn)。 2、精通美容相關(guān)知識(shí),擅長(zhǎng)處理問題性肌膚(祛斑領(lǐng)域); 3、有扎實(shí)的技術(shù),成熟的祛斑儀器的操作;  4、溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于組織、執(zhí)行各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。
  • 廣州 | 2年以上 | 中專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)制定、編制、完善修正培訓(xùn)計(jì)劃(包含:培訓(xùn)目的、培訓(xùn)成果、培訓(xùn)重點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容、各項(xiàng)考核標(biāo)準(zhǔn)),經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施 2、負(fù)責(zé)開發(fā)培訓(xùn)課題、編制培訓(xùn)教材、編寫培訓(xùn)教案。例如:所培訓(xùn)內(nèi)容的編制和PPT制作(激勵(lì)、心態(tài)、企業(yè)文化、品牌文化、產(chǎn)品培訓(xùn)及銷售課程、營(yíng)銷模式、儀器、手法等相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容) 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)培訓(xùn)形式和方法,并不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模型和培訓(xùn)內(nèi)容 4、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)評(píng)估體系,并組織或協(xié)助評(píng)估培訓(xùn)結(jié)果 5、負(fù)責(zé)公司所有員工的培訓(xùn)工作,包括:企業(yè)文化、企業(yè)制度、心態(tài)激勵(lì)、工作技能、工作方法、專業(yè)理論、產(chǎn)品知識(shí)、專業(yè)手法、銷售流程、營(yíng)銷模式、工作流程、儀器操作等相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容 6、帶好新人團(tuán)隊(duì)、做好培訓(xùn)教育、輔導(dǎo)、跟進(jìn)并穩(wěn)定團(tuán)隊(duì),針對(duì)人員心理狀況作出及時(shí)溝通,并給予適當(dāng)?shù)囊庖?,幫助?duì)方調(diào)整工作心態(tài)或制定職業(yè)規(guī)劃 7、負(fù)責(zé)全國(guó)代理商各種招商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、終端會(huì)的主講 8、負(fù)責(zé)執(zhí)行企業(yè)各類重大會(huì)議,包括全國(guó)大會(huì)、代理商會(huì)、全國(guó)內(nèi)訓(xùn)會(huì)等相關(guān)會(huì)議 9、協(xié)助培訓(xùn)部日常管理工作,包含:培訓(xùn)時(shí)間及內(nèi)容的制定、日常的學(xué)員管理及溝通、統(tǒng)一安排和辦理培訓(xùn)學(xué)員的入學(xué)相關(guān)工作 10、協(xié)助行政人事部做好新員工的考核工作 11、協(xié)助全國(guó)各種模式的操作和執(zhí)行(包含終端坐診銷售等) 12、反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,搜尋競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品資料,協(xié)助新品開發(fā) 13、協(xié)助培訓(xùn)部拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源,與外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)保持良好的關(guān)系,并從中選擇高質(zhì)量的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為企業(yè)提供培訓(xùn) 14、完成上司及公司交辦的其它工作
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位描述及要求 職務(wù)名稱:培訓(xùn)經(jīng)理 所屬部門:培訓(xùn)部 直接上級(jí)職務(wù):培訓(xùn)總監(jiān) 工作目的:負(fù)責(zé)培訓(xùn)部工作職能的實(shí)施和培訓(xùn)部的整體管理 工作要求:具有豐富的培訓(xùn)專業(yè)知識(shí)和技能,擅長(zhǎng)各類培訓(xùn)環(huán)境的操控,對(duì)部門工作有較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力 職責(zé)要求: 1、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定; 2、員工培訓(xùn)教材的匯編與整理成冊(cè); 3、組織并實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃; 4、協(xié)助市場(chǎng)部組織進(jìn)行演示會(huì)及推廣活動(dòng); 5、參與公司內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃的制定,并做好內(nèi)部銷售培育工作; 6、作好終端美容院的技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)計(jì)劃的制定及實(shí)施; 7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)部人員的專業(yè)素質(zhì)的保證和提升,負(fù)責(zé)培訓(xùn)部人員工作狀態(tài)的調(diào)整; 8、作好每月工作計(jì)劃和每周工作報(bào)告; 9、參加和通過本崗位職責(zé)的各項(xiàng)評(píng)估和考評(píng); 10、熟悉公司業(yè)務(wù)流程和操作模式、熟悉公司產(chǎn)品、熟悉公司各部門員工的培訓(xùn)需求; 11、對(duì)培訓(xùn)部日常工作積極提出建議,對(duì)公司決定的銷售要求堅(jiān)決執(zhí)行。 衡量標(biāo)準(zhǔn):1、工作的積極性、主動(dòng)性、服從性以及專業(yè)知識(shí)的實(shí)操能力和全面性; 2、業(yè)務(wù)單位和客戶對(duì)客戶服務(wù)部工作的評(píng)價(jià)和意見; 2、公司其他部門對(duì)市場(chǎng)部工作的反饋意見。 工作難點(diǎn):對(duì)公司產(chǎn)品的深入了解和靈活運(yùn)用、工作效率、本職工作得到部門的認(rèn)可。 工作禁忌:溝通協(xié)調(diào)能力差、缺乏對(duì)客戶情況的真實(shí)了解、和客戶關(guān)系脫節(jié)、獨(dú)立處理事務(wù)的能力差、團(tuán)隊(duì)合作精神差、過于計(jì)較個(gè)人得失。 職業(yè)發(fā)展道路:培訓(xùn)總監(jiān) 任職資格: 1、工作經(jīng)驗(yàn):6年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 2、專業(yè)背景要求:曾從事行業(yè)專業(yè)性培訓(xùn)工作4年以上,具有專業(yè)高級(jí)美容師資格認(rèn)證 3、學(xué)歷要求:大專以上 4、年齡要求:25歲以上 5、個(gè)人素質(zhì):積極熱情、善于與人交往溝通、環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)、積極的工作心態(tài)。
  • 廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、外在形象好、氣質(zhì)佳  2、有過胸部專業(yè)線美導(dǎo)或教育部培訓(xùn)老師工作經(jīng)驗(yàn)。  3、會(huì)身體手法,細(xì)心、有責(zé)任心,有開發(fā)課件能力。
  • 湖北 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-02
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    【職責(zé)內(nèi)容】 講師要求:(22-40歲,男女不限) 1,有培訓(xùn)或者主持的經(jīng)歷 2,會(huì)做簡(jiǎn)單課件 3,溝通能力強(qiáng) 4,有一定的組織和協(xié)調(diào)能力 工作內(nèi)容 招商會(huì),培訓(xùn)會(huì),終端沙龍會(huì) 主持策劃,輔助講師溝通客戶 表現(xiàn)好的員工,可以享受免費(fèi)整形福利,比如美牙,水光針,除皺,瘦臉等福利 工作地點(diǎn):十堰,襄陽,武漢均可
  • 合肥 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 12-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職: 1.教授學(xué)員基礎(chǔ)彩妝,高級(jí)彩妝各大妝容化妝技能 2.負(fù)責(zé)學(xué)員彩妝專業(yè)技能的培訓(xùn)及效果跟進(jìn)工作 3.豐富課程內(nèi)容,設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu),獨(dú)立開發(fā)教學(xué)課程,合理安排學(xué)員課時(shí) 如果你: 1.性格外向活潑,善于談吐,有責(zé)任心 2.有2年以上彩妝培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),懂得各大妝面技能,技能嫻熟并可獨(dú)立完成 2.喜愛彩妝并且致力于在美妝教育業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展 薪資:4000-10000, 【福利待遇】 1.凡在職員工每月16號(hào)和30號(hào)在店內(nèi)購(gòu)物可享受店面商品內(nèi)購(gòu)優(yōu)惠價(jià) 2.凡入職滿3個(gè)月及以上的員工,在男女雙方達(dá)到法定年齡,結(jié)婚證登記后一年內(nèi)可享有10天帶薪假期(可分段休),假期內(nèi)占用的周休不另補(bǔ);由直屬負(fù)責(zé)人為公司代表送上價(jià)值600元-1000元的紀(jì)念品或現(xiàn)金 3.員工在公司連續(xù)工作滿一年,可享受帶薪年休假; 4.凡公司在職員工本人或其配偶父母子女傷病住院,由直屬負(fù)責(zé)人為公司代表前往看望、慰問,并送上300元-600元的慰問金或者慰問品; 5.員工本人傷病花費(fèi)在1000元以上,可申請(qǐng)公司的關(guān)愛基金,全額報(bào)銷。 6.每年年底,公司對(duì)于滿1年工齡及以上的員工發(fā)放風(fēng)雨同舟獎(jiǎng),工齡按一年起算發(fā)放風(fēng)雨同舟獎(jiǎng)3000元,多一年多1000元。6000元封頂             7.凡公司轉(zhuǎn)正員工生日時(shí)可在美林美妝店面購(gòu)買會(huì)員價(jià)100元的商品,憑購(gòu)物小票直接報(bào)銷 8.員工在公司連續(xù)工作滿一年,可參與門店入股分紅,根據(jù)業(yè)績(jī)完成率享受20%-50%的分紅 9.針對(duì)在公司有突出貢獻(xiàn)的員工另送豪車及住房補(bǔ)貼(每月3000-5000元)
  • 濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.美容市場(chǎng)信息的收集與反饋; 2.公司加盟店及各省市產(chǎn)品經(jīng)銷商的產(chǎn)品知識(shí)、美容手法的培訓(xùn); 3.制訂完善公司培訓(xùn)計(jì)劃及方案,為客戶制訂美容院運(yùn)作方案及員工隊(duì)伍的培養(yǎng),以及提供美容咨詢,協(xié)助美容主講者推廣美容活動(dòng)等相關(guān)工作; 4.參與大型促銷活動(dòng)主持及組織策劃。   任職資格: 1.具有大型推廣活動(dòng)或演示會(huì)經(jīng)驗(yàn); 2.具備優(yōu)秀的演講能力和授課能力; 3.書面表達(dá)能力強(qiáng),能編寫教材、設(shè)計(jì)課程; 4.能適應(yīng)出差,有一定的市場(chǎng)銷售策劃能力。
  • 上海 | 5年以上 | 大專

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-04
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、完成上級(jí)下發(fā)的月度銷售任務(wù)及各項(xiàng)指標(biāo); 2、帶教及管理組內(nèi)人員,提高組員的服務(wù)意識(shí)、專業(yè)知識(shí)、量體、銷售等,結(jié)合晉級(jí)體系、打造優(yōu)秀的專業(yè)團(tuán)隊(duì); 3、配合區(qū)總及相關(guān)部門,完成店面的各項(xiàng)工作。 任職要求: 1、22~36歲,女性,形象氣質(zhì)佳; 2、大專以上學(xué)歷,服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、2年以上服裝銷售工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理、帶教經(jīng)驗(yàn); 4、溝通能力強(qiáng),有良好的服務(wù)意識(shí)、工作細(xì)致; 5、具備較好的審美能力和服裝搭配意識(shí)。 薪酬福利及工作時(shí)間: 1、每個(gè)月6天休息; 2、客戶來源:新客戶由公司統(tǒng)一分配,老客戶需要自己維護(hù); 3、晉升空間: E.專業(yè)路線:銷售設(shè)計(jì)師(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、首席)→培訓(xùn)講師→高級(jí)培訓(xùn)講師 F.管理路線:銷售設(shè)計(jì)師(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、首席)→共享合伙人→區(qū)總→副總 4、公司安排專業(yè)培訓(xùn)。 5、薪資:底薪+交補(bǔ)+話補(bǔ)+獎(jiǎng)勵(lì)+提成+團(tuán)隊(duì)旅游 6、招聘城市:北京、上海、深圳、天津、長(zhǎng)沙、南京、待開發(fā)區(qū)域。 面試時(shí)間由天津總部人事統(tǒng)一通知,請(qǐng)注意接聽022區(qū)號(hào)的號(hào)碼。
  • 上海-靜安區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 晉升空間大
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程; 2、根據(jù)公司發(fā)展需要,制定年度培訓(xùn)計(jì)劃; 3、指導(dǎo)各系統(tǒng)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施及公司級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建立、管理,外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理; 5、建立培訓(xùn)檔案,根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式; 任職資格 1、5-10年行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、有相關(guān)行業(yè)授課經(jīng)驗(yàn),熱愛中醫(yī)養(yǎng)生; 3、熟練掌握培訓(xùn)需求調(diào)查、效果評(píng)估方法; 4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力,語言和文字表述能力強(qiáng); 5、具有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí),性格開朗、樂觀,工作細(xì)致; 6、熟練使用辦公軟件。
  • 北京 | 2年以上 | 大專

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    其他 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)終端健康沙龍、招商會(huì)的組織、策劃及講解。 2、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及講解。 3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 職位要求: 1、形象良好,女、40-50歲之間,大專以上學(xué)歷。 2、三年以上保健品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)。 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 500-999人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
  • 美體師

    4千-8千
    重慶 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 星期日休息大小休
    其他 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格: 1、高中以上學(xué)歷; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞; 4、年齡18-35歲,身體健康。 試用期:保底3000元 職業(yè)生涯規(guī)劃:美體師—副店長(zhǎng)—店長(zhǎng)—店鋪合伙人—店老板
  • 北京-大興區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    其他 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 《年薪30-50W》 職位描述 能力要求: 1.跨區(qū)域、跨門店對(duì)門店技術(shù)進(jìn)行條線管理。 2.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力及邏輯思維能力強(qiáng),能不斷的優(yōu)化技術(shù)部操作流程,根據(jù)公司發(fā)展階段制定相應(yīng)的政策,并貫徹落地。 3.有敏銳的市場(chǎng)觀察力,不斷了解行業(yè)狀況及客戶需求,以客戶和市場(chǎng)為導(dǎo)向帶動(dòng)技術(shù)部工作整體提升。保持公司技術(shù)和專業(yè)服務(wù)的持續(xù)核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 4.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力和團(tuán)隊(duì)帶動(dòng)力。 5.中醫(yī)臨床、中西醫(yī)結(jié)合、針推專業(yè)大專及以上學(xué)歷,中醫(yī)基礎(chǔ)理論扎實(shí)、熟悉中醫(yī)外治法。 經(jīng)驗(yàn)要求: 1.技術(shù)管理工作崗位10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2.年齡在30—45歲之間。 匹配要求: 大型養(yǎng)生機(jī)構(gòu)的技術(shù)總監(jiān)/同行業(yè)的技術(shù)型店長(zhǎng)/連鎖養(yǎng)生機(jī)構(gòu)的區(qū)域經(jīng)理。
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