【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)初診顧客第一次上門(mén)的接待、咨詢。  2.負(fù)責(zé)老顧客的接待咨詢，包括： 再消費(fèi)的咨詢和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、老顧客帶客來(lái)院的咨詢和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、老顧客復(fù)查的接待及術(shù)后關(guān)懷。  3.負(fù)責(zé)渠道路顧客的接待咨詢。 包括渠道開(kāi)發(fā)顧客的初診接待，包括與合作單位做好前期溝通和互動(dòng)，以確保成交率 包括后續(xù)顧客的術(shù)后服務(wù)跟蹤。  4.負(fù)責(zé)后續(xù)關(guān)懷。 包括初診未成交顧客的追單，包括成交顧客的術(shù)后關(guān)懷及服務(wù)滿意度跟蹤，包括醫(yī)院重大活動(dòng)的通知及邀約，包括顧客投訴的前期接待及質(zhì)量改進(jìn)，包括重點(diǎn)顧客的關(guān)懷和維護(hù)，以確保再消費(fèi)成交額。  5.負(fù)責(zé)完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)全院病案資料的回收、整理、裝訂、編目、檢查、歸檔、保管、借閱、復(fù)印和維護(hù)等工作。 2、按規(guī)定及時(shí)回收病歷，保證病案回收率達(dá)100%，對(duì)不及時(shí)歸檔的病案督促并印發(fā)催還歸檔通知單。 3、負(fù)責(zé)病案裝訂成冊(cè)并做好病案登記。 4、負(fù)責(zé)病案資料的電腦錄入、檢索、查詢管理工作。 5、負(fù)責(zé)檢查病案完整性，對(duì)未完善病案拒絕簽收，按醫(yī)院相關(guān)管理?xiàng)l例上報(bào)主管部門(mén)，督促、檢查和指導(dǎo)科室做好病案首頁(yè)的填寫(xiě)和病案整理等工作，確保病歷書(shū)寫(xiě)完整性，使已經(jīng)上架病案甲級(jí)率達(dá)標(biāo)。 6、辦理院內(nèi)病案資料的借閱，及時(shí)向各類(lèi)人員提供醫(yī)療、教學(xué)、科研以及醫(yī)院管理所需的病案，借閱時(shí)按病案借閱制度辦理借閱手續(xù)。 7、配合病歷質(zhì)量管理委員會(huì)抽查病歷，及時(shí)發(fā)現(xiàn)缺陷不足，做好病案資料的分析、反饋工作，為醫(yī)院的管理、發(fā)展提供信息，協(xié)同醫(yī)務(wù)處提高病案質(zhì)量，挑選優(yōu)秀病案進(jìn)行展評(píng)。 8、保持病案資料的整齊、清潔，防止病案蟲(chóng)蛀、霉?fàn)€及丟失，及時(shí)修補(bǔ)破損病例。 任職條件： 1、病案管理或衛(wèi)生信息管理專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科或以上學(xué)歷。 2、了解病案室工作內(nèi)容，熟悉病例基本要素。 3、熟悉使用辦公軟件并能熟悉操作復(fù)印機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備。 4、善于溝通和待人接物，工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，能保守患者隱私。 5、有醫(yī)院相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或持有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、接聽(tīng)電話，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時(shí)準(zhǔn)確； 2、負(fù)責(zé)公司快件、快遞的收發(fā)； 3、對(duì)來(lái)訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時(shí)通知被訪人員； 對(duì)面試人員的預(yù)約、安排等工作； 4、負(fù)責(zé)員工考勤的記錄及統(tǒng)計(jì)； 5、辦公用品、禮品的采購(gòu)與管理； 6、公司宣傳冊(cè)的采購(gòu)與管理； 7、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作； 8、對(duì)公司環(huán)境進(jìn)行檢查、對(duì)保潔、執(zhí)勤人員的管理； 9、負(fù)責(zé)與物業(yè)管理、其他外聯(lián)公司的月結(jié)對(duì)賬工作； 10、及時(shí)更新員工檔案信息，以及員工變動(dòng)信息； 11、根據(jù)公司人員的變動(dòng)及時(shí)更新商業(yè)保險(xiǎn)的名單； 12、公司員工招調(diào)工的辦理； 13、公司相關(guān)證件的辦理、年審、變更等工作； 14、會(huì)務(wù)安排：協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成公司重要會(huì)議的組織與籌備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作； 15、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)公司活動(dòng)、客戶來(lái)訪的組織與籌備； 16、協(xié)助行政人事部經(jīng)理審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理； 17、負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)的辦理； 18、協(xié)助人事行政部經(jīng)理完成公司其他人事行政事務(wù)工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作； 19、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1、專(zhuān)業(yè)不限；形象氣質(zhì)佳； 2、具備良好商務(wù)公文寫(xiě)作能力； 4、練掌握相關(guān)專(zhuān)業(yè)軟件（word、excel、ppt）； 5、具備工作計(jì)劃的制定及調(diào)整能力； 6、具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；良好的應(yīng)變及解決問(wèn)題能力； 7、具備學(xué)習(xí)能力，良好的理解力與執(zhí)行力。 ◆ 具備良好的責(zé)任意識(shí)。

【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司五星級(jí)哲學(xué)館展廳的講解工作； 2、負(fù)責(zé)展廳內(nèi)突發(fā)事件的應(yīng)急處理,靈活處理客戶提出的問(wèn)題； 3、維持展廳的正常運(yùn)轉(zhuǎn)秩序，處理各種現(xiàn)場(chǎng)客訴； 4、日?？蛻舻膩?lái)訪接待； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 二、任職要求： 1、男女不限，身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳； 2、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，播音主持、旅游、導(dǎo)游、表演等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，為人熱情，有愛(ài)心，具較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)； 4、具一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 5、能熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件. 三、福利待遇： 1、年終獎(jiǎng)金； 2、入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)； 3、帶薪年假； 4、工齡工資； 5、傳統(tǒng)佳節(jié)福利； 6、免費(fèi)工作餐； 7、帶薪培訓(xùn)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功、腎功、血凝等常規(guī)操作； 2、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)科的日常管理。 任職要求： 1、22-45歲，檢驗(yàn)士（含）以上資格證，1年以上檢驗(yàn)科相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、踏實(shí)、愛(ài)崗敬業(yè)，服從領(lǐng)導(dǎo)分配； 3、和藹、親切，能勝任本職工作。 注：此崗位也在為集團(tuán)下另外幾家醫(yī)院招聘，分別在佳木斯、廊坊和蘇州，面試在北京。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：    1、具有私密行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉私密銷(xiāo)售模式和店銷(xiāo)售流程  2、負(fù)責(zé)私密項(xiàng)目的啟動(dòng)，熟悉私密專(zhuān)業(yè)知識(shí)，培訓(xùn)和銷(xiāo)售，坐診壓?jiǎn)危?3、可以獨(dú)立運(yùn)作開(kāi)性感沙龍會(huì)，成交大單。  4、不斷學(xué)習(xí)業(yè)內(nèi)新知識(shí)新理念，密切關(guān)注掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)； 5、根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定詳細(xì)、高效、靈活的培訓(xùn)計(jì)劃。以及制定銷(xiāo)售方法以及活動(dòng)。 崗位要求：  1、形象好，氣質(zhì)佳，體態(tài)勻稱； 2、有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或有醫(yī)護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取，特別有私密項(xiàng)目操作或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、有獨(dú)立操作能力，適應(yīng)出差，吃苦耐勞，愿接受高薪挑戰(zhàn)。 4、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷； 5、有過(guò)大型活動(dòng)培訓(xùn)演講的經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 6.、具有2年以上私密行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉私密銷(xiāo)售模式和店銷(xiāo)售流程  7、根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定詳細(xì)、高效、靈活的培訓(xùn)計(jì)劃。以及制定銷(xiāo)售方法以及活動(dòng)。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)小紅書(shū)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)，包括筆記內(nèi)容編寫(xiě)、發(fā)布、后期數(shù)據(jù)維護(hù)等； 2、熟悉小紅書(shū)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則和玩法，通過(guò)各種方法引流，提高轉(zhuǎn)換率，達(dá)到宣傳醫(yī)生的目的，促進(jìn)患者到院； 3、分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整工作內(nèi)容。 崗位要求： 1、有小紅書(shū)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉平臺(tái)玩法者優(yōu)先； 2、對(duì)美妝、醫(yī)美、護(hù)膚有運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)； 3、文字功底好，具備創(chuàng)新思維； 4、有基礎(chǔ)的圖片、視頻處理能力； 5、有IP運(yùn)營(yíng)成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6、高度自律且執(zhí)行力強(qiáng)。 福利待遇： 1.醫(yī)院提供住宿，居住環(huán)境優(yōu)越； 2.醫(yī)院提供員工食堂，早中晚均有提供，菜品豐富； 3.繳納五險(xiǎn)一金，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金； 4.員工享有：帶薪法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪病假、帶薪婚假； 5.節(jié)假日禮品+生日大禮包； 6.公司會(huì)組織員工不定期外出旅游。 醫(yī)院地址：楚河漢街（近漢秀）

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)拍攝產(chǎn)品和人物相關(guān)圖片。2.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行造型設(shè)計(jì)，在視覺(jué)表達(dá)方面突出產(chǎn)品風(fēng)格和特點(diǎn)。3。會(huì)做視頻及剪輯視頻，會(huì)使用基本后期制作圖片和視頻制作軟件，懂網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)者優(yōu)先。                                                                         崗位要求：1有良好的審美和構(gòu)圖感，有2年以上拍攝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.對(duì)產(chǎn)品拍攝風(fēng)格有獨(dú)特的認(rèn)識(shí)和理解，突出產(chǎn)品質(zhì)感。3.有自己的思維系統(tǒng)，能行動(dòng)，積極向上。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、熟悉醫(yī)療美容項(xiàng)目相關(guān)醫(yī)療知識(shí)及流程；善于挖掘客戶需求，了解客戶心理。  2、工作嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的協(xié)調(diào)能力和親和力，善于維護(hù)客戶之間的客情；  3、男女不限形象好，氣質(zhì)佳；年齡20—35歲?； 4、有固定客源，成單率高者優(yōu)先 ； 任職要求：  1、醫(yī)療美容行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上者；  2、形象氣質(zhì)佳，體態(tài)勻稱；  3、聲音甜美，親和力強(qiáng)，善于與人溝通；  4、思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力；  5、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)。

【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣合作，客戶引流

【職責(zé)內(nèi)容】   具體面談

【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格： 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，護(hù)理或臨床專(zhuān)業(yè)； 2.有5年以上醫(yī)美現(xiàn)場(chǎng)咨詢經(jīng)驗(yàn)，3年以上醫(yī)美現(xiàn)場(chǎng)咨詢經(jīng)理或總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉項(xiàng)目相關(guān)的皮膚、醫(yī)美整形專(zhuān)業(yè)知識(shí)、溝通技巧、面像學(xué)、面部設(shè)計(jì)等； 4.積極、實(shí)干，抗壓能力強(qiáng)，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及管理能力； 5.擅長(zhǎng)溝通，包括網(wǎng)絡(luò)、電話、面對(duì)面，并具有在溝通中建立關(guān)系達(dá)到銷(xiāo)售的能力； 6.能夠承受工作壓力，倒班安排，有應(yīng)對(duì)、處理突發(fā)事件的能力 Panda: 崗位職責(zé)： 1.建立并完善咨詢服務(wù)工作流程與管理體系、組織編制咨詢方案，監(jiān)督咨詢部工作，保障咨詢工作質(zhì)量； 2.組建全部門(mén)人才梯隊(duì)，建立完善培訓(xùn)體系，如專(zhuān)業(yè)知識(shí)、話術(shù)、銷(xiāo)售技巧等； 3.全面負(fù)責(zé)醫(yī)院咨詢團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)與培養(yǎng)，負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完全銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)，提升轉(zhuǎn)換率； 4.密切關(guān)注并定期聽(tīng)取部門(mén)員工的業(yè)務(wù)匯報(bào)，定期統(tǒng)計(jì)/匯報(bào)咨詢報(bào)表，完善數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方法、渠道，確保咨詢數(shù)據(jù)全面及時(shí)準(zhǔn)確，總結(jié)整理并提出公司策略相關(guān)的建議； 5.規(guī)范、準(zhǔn)確、專(zhuān)業(yè)接聽(tīng)咨詢電話或進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)交流，解決員工工作中的難點(diǎn)和疏漏； 6.定期與臨床科室及公司營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的工作溝通； 7.按客訴處理流程妥善處理投訴。 任職資格： 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，護(hù)理或臨床專(zhuān)業(yè)； 2.有5年以上醫(yī)美現(xiàn)場(chǎng)咨詢經(jīng)驗(yàn)，3年以上醫(yī)美現(xiàn)場(chǎng)咨詢經(jīng)理或總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉項(xiàng)目相關(guān)的皮膚、醫(yī)美整形專(zhuān)業(yè)知識(shí)、溝通技巧、面像學(xué)、面部設(shè)計(jì)等； 4.積極、實(shí)干，抗壓能力強(qiáng)，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及管理能力； 5.擅長(zhǎng)溝通，包括網(wǎng)絡(luò)、電話、面對(duì)面，并具有在溝通中建立關(guān)系達(dá)到銷(xiāo)售的能力； 6.能夠承受工作壓力，倒班安排，有應(yīng)對(duì)、處理突發(fā)事件的能力

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項(xiàng)目整體策劃及全國(guó)市場(chǎng)運(yùn)作管理 2、具備運(yùn)營(yíng)管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù) 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道： 1、入職轉(zhuǎn)正即買(mǎi)五險(xiǎn)； 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心，員工免費(fèi)體檢（年/次）； 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項(xiàng)目整體策劃及全國(guó)市場(chǎng)運(yùn)作管理 2、具備運(yùn)營(yíng)管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù) 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道： 1、入職轉(zhuǎn)正即買(mǎi)五險(xiǎn)； 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心，員工免費(fèi)體檢（年/次）； 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、部門(mén)內(nèi)部各崗位的日常工作的管理監(jiān)督、組織安排與協(xié)調(diào)、人手調(diào)派等。 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程，制定相應(yīng)的院內(nèi)接待標(biāo)準(zhǔn)化流程，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和完善。 3、定期培訓(xùn)部門(mén)內(nèi)部人員，提升全員客戶服務(wù)意識(shí)與水平。 4、管理客戶信息，與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶需求。 客戶滿意度管理，以及特殊狀況的應(yīng)急處理。   任職要求： 1、具備專(zhuān)業(yè)接待禮儀知識(shí)以及一定的銷(xiāo)售技巧。 2、語(yǔ)言表達(dá)能力好，普通話流利，熟練使用辦公軟件和辦公設(shè)備。                          3、接受過(guò)專(zhuān)業(yè)接待禮儀培訓(xùn)。 4、3年以上星級(jí)酒店、航空服務(wù)、高級(jí)會(huì)務(wù)等客戶服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療或大健康行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)尤佳。                                                                      5、形象氣質(zhì)佳，長(zhǎng)相甜美，親和力強(qiáng)。   6、工作責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)工作充滿熱情，耐心，善于傾聽(tīng)。 7、具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力以及較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。         8、面對(duì)突發(fā)事件沉著冷靜，能及時(shí)有效處理。   工作時(shí)間及福利： 1、工作時(shí)間與休假：排班工作制，一月休息6天。底薪加提成，另有帶薪年假、調(diào)休假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、喪假等。 2、員工關(guān)懷：餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、年度員工體檢、節(jié)假日福利、年度旅游等。 3、員工發(fā)展：良好的縱向晉升與橫向跨崗位發(fā)展平臺(tái)。 4、員工培訓(xùn)：入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、職業(yè)化培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)合同、法律文件的起草、修改，負(fù)責(zé)公司對(duì)外各類(lèi)合同的日常管理，建立合同管理臺(tái)賬； 2、負(fù)責(zé)聯(lián)系、對(duì)接公司外聘專(zhuān)職法律顧問(wèn)，處理公司訴訟與非訴訟法律事務(wù)，并主動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)排查，防控法律風(fēng)險(xiǎn)； 3、協(xié)助公司外聘專(zhuān)職法律顧問(wèn)，為公司各部門(mén)提供法律咨詢、提供法律建議； 4、協(xié)助上級(jí)做好其它日常管理工作。   任職資格： 1、法律專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上； 2、從事公司法務(wù)工作三年以上工作經(jīng)歷； 3、誠(chéng)實(shí)守信，工作態(tài)度積極端正，有敬業(yè)精神； 4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)接受能力； 5、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，熟悉公司法、合同法等相關(guān)法律； 6、通過(guò)全國(guó)司法考試、具有法律職業(yè)資格證書(shū)或律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)室的日常標(biāo)本檢測(cè)，能夠提供準(zhǔn)確的臨床科室需要的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)報(bào)告，包括：病理標(biāo)本檢測(cè)等；  2、負(fù)責(zé)當(dāng)天檢測(cè)項(xiàng)目的試劑的配制；  3、負(fù)責(zé)報(bào)告標(biāo)本的檢測(cè)，審核及打??；  4、負(fù)責(zé)儀器設(shè)備保養(yǎng)等。  任職要求：  1、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè),初級(jí)檢驗(yàn)師及以上職稱。  2、熟悉檢驗(yàn)科的各項(xiàng)管理流程及相關(guān)操作，熟練操作檢驗(yàn)科各項(xiàng)設(shè)備。  3、工作責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識(shí)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：   1、負(fù)責(zé)GMP區(qū)域的日常環(huán)境和設(shè)備的監(jiān)測(cè)；   2、負(fù)責(zé)臨床干細(xì)胞，免疫細(xì)胞相關(guān)的生產(chǎn)質(zhì)檢；   3,、負(fù)責(zé)QC檢測(cè)所需試劑耗材、儀器設(shè)備的采購(gòu)、安裝、日常使用維護(hù)等；   4、按照SOP執(zhí)行對(duì)生產(chǎn)原料、中間體、產(chǎn)品的檢測(cè)工作，及時(shí)整理分析并匯總結(jié)          果；   5、負(fù)責(zé)執(zhí)行QC自檢方法的開(kāi)發(fā)、驗(yàn)證，撰寫(xiě)并生效SOP；   6、負(fù)責(zé)執(zhí)行QC外檢方案開(kāi)發(fā)，日常送檢，匯總檢測(cè)（支原體、細(xì)菌、內(nèi)毒素、病         毒、流氏）結(jié)果等 任職要求：   1、大專(zhuān) 以上文憑，具備1-2年實(shí)驗(yàn)室研究工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先   2、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)或、生物專(zhuān)業(yè)，有一定細(xì)胞，分子生物學(xué)，微生物學(xué)基礎(chǔ)   3、熟悉ISO、GMP、GB，藥典等國(guó)內(nèi)外相關(guān)法規(guī)   4、掌握OFFICE等辦公軟件   5、踏實(shí)認(rèn)真，有上進(jìn)心，責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通協(xié)調(diào)

【職責(zé)內(nèi)容】 1.協(xié)助總經(jīng)理，參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策。  2.協(xié)助總經(jīng)理制定經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，領(lǐng)導(dǎo)制定公司經(jīng)的法律戰(zhàn)略規(guī)劃。 3.參與制定部門(mén)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案。  4.負(fù)責(zé)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理和決策提供法律建議。  5.負(fù)責(zé)對(duì)公司對(duì)外投資、收購(gòu)、兼并等提供法律服務(wù)。 6.負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)或公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目提供法律咨詢與服務(wù)。  7.負(fù)責(zé)客戶信用調(diào)查與評(píng)估，做好客戶信貸等級(jí)劃分。 8.做好客戶信用管理的事中控制、負(fù)責(zé)公司帳款追收工作的開(kāi)展實(shí)施。 9代表企業(yè)進(jìn)行法律訴訟、仲裁活動(dòng)；負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的法律法規(guī)培訓(xùn)。  10. 協(xié)助勞務(wù)糾紛處理 。