【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.維護客戶、掌握團隊工作進(jìn)度和方向；                                                                               2.制定團隊年度、季度目標(biāo)以及團隊目標(biāo)方案的制定和實施；                                           3.及時關(guān)注團隊客戶的要求及情況變化，提出解決方案，向客戶提供專業(yè)化的解決方案；                                                                                                                                              4..協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，協(xié)調(diào)上級完成團隊目標(biāo)并幫助團隊成員完成目標(biāo)；                                           5.管理團隊美容導(dǎo)師，定期對團隊成員的產(chǎn)品知識進(jìn)行培訓(xùn)及考核。 崗位要求： 1.男女不限，年齡25-45，管理、營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀者可以特殊考慮；                                      2.有兩年以上專業(yè)線品牌營銷和管理經(jīng)驗；                                                 3.具有較強的溝通能力、表達(dá)能力，同時應(yīng)具有制定營銷策略以及完成的能力；            4.具有較強的團隊合作精神以及工作責(zé)任心，有較強的抗壓能力。 工作福利： 年薪范圍30-60萬，小老板分紅，年終分紅，團隊提成，出差補貼，父母養(yǎng)老金，服裝補貼，節(jié)日福利，周末休息，法定節(jié)假日休息，帶薪年假

【職責(zé)內(nèi)容】 具備化妝品、化學(xué)、化工、生物、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、公共衛(wèi)生或者食品等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具備化妝品質(zhì)量安全相關(guān)專業(yè)和法規(guī)知識，并具有5年以上化妝品生產(chǎn)或者質(zhì)量管理經(jīng)驗，承擔(dān)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理和產(chǎn)品放行職責(zé)，確保質(zhì)量管理體系有效運行，具體包括： ?（一）負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量管理體系的建立和完善，確保企業(yè)活動符合本規(guī)范要求，定期向企業(yè)法定代表人報告質(zhì)量管理體系運行情況；? （二）負(fù)責(zé)所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)文件的審核；? （三）負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量安全問題的決策及有關(guān)文件的簽發(fā)；? （四）負(fù)責(zé)評估和批準(zhǔn)產(chǎn)品配方、原料和生產(chǎn)工藝；? （五）負(fù)責(zé)物料和產(chǎn)品的放行管理和具體審核工作；? （六）負(fù)責(zé)物料供應(yīng)商（含物料生產(chǎn)企業(yè)/物料經(jīng)銷商）的遴選、評估和批準(zhǔn)；?（七）負(fù)責(zé)委托生產(chǎn)、委托檢驗的評估和監(jiān)督。? （八）負(fù)責(zé)與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的變更、自查、產(chǎn)品召回、不良反應(yīng)監(jiān)測、不合格品管理等活動；? （九）確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗方法和其他質(zhì)量管理規(guī)程有效實施；? （十）確保完成必要的驗證工作，審核和批準(zhǔn)驗證方案和報告； ?（十一）負(fù)責(zé)制定并實施生產(chǎn)質(zhì)量管理相關(guān)的培訓(xùn)計劃，確保員工經(jīng)過必要的上崗前培訓(xùn)和繼續(xù)培訓(xùn)； ?（十二）負(fù)責(zé)其他與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的活動。

任職資格 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品系統(tǒng)設(shè)計、概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計； 2、產(chǎn)品核心及模塊開發(fā)工作； 3、完成產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文檔及管理工作； 4、核心產(chǎn)品技術(shù)攻關(guān)，新技術(shù)的研究； 5、完成單元測試，協(xié)助測試人員完成模塊的測試工作； 6、對開發(fā)工作的內(nèi)部驗收工作； 7、對技術(shù)人員的進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。 職位描述： 1、根據(jù)要求完成項目，積極主動推動項目進(jìn)展，解決項目中遇到的技術(shù)難點。 2、整理實驗結(jié)果，撰寫實驗報告及技術(shù)文件。 3、改進(jìn)提高實驗技術(shù)，積極學(xué)習(xí)新技術(shù)。 公司誠邀熱愛生物行業(yè)，有強烈上進(jìn)心的優(yōu)秀人才加盟。如果您不安于每天千篇一律的生活，渴望提升自己、實現(xiàn)價值，我們歡迎您加入我們共同奮斗，共享發(fā)展成果。我們鼓勵學(xué)習(xí)和交流，幫助您在工作中快速成長。公司不僅為優(yōu)秀的員工提供富有競爭力的薪酬和提拔機會，還會每年根據(jù)公司效益、員工工齡、職位及工作表現(xiàn)計算分紅獎金，實現(xiàn)利益和成就共享。

具備化妝品、化學(xué)、化工、生物、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、公共衛(wèi)生或者食品等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具備化妝品質(zhì)量安全相關(guān)專業(yè)和法規(guī)知識，并具有5年以上化妝品生產(chǎn)或者質(zhì)量管理經(jīng)驗，承擔(dān)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理和產(chǎn)品放行職責(zé)，確保質(zhì)量管理體系有效運行，具體包括： （一）負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量管理體系的建立和完善，確保企業(yè)活動符合本規(guī)范要求，定期向企業(yè)法定代表人報告質(zhì)量管理體系運行情況； （二）負(fù)責(zé)所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)文件的審核；? （三）負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量安全問題的決策及有關(guān)文件的簽發(fā)； （四）負(fù)責(zé)評估和批準(zhǔn)產(chǎn)品配方、原料和生產(chǎn)工藝；? （五）負(fù)責(zé)物料和產(chǎn)品的放行管理和具體審核工作； （六）負(fù)責(zé)物料供應(yīng)商（含物料生產(chǎn)企業(yè)/物料經(jīng)銷商）的遴選、評估和批準(zhǔn)；? （七）負(fù)責(zé)委托生產(chǎn)、委托檢驗的評估和監(jiān)督。 （八）負(fù)責(zé)與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的變更、自查、產(chǎn)品召回、不良反應(yīng)監(jiān)測、不合格品管理等活動；? （九）確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗方法和其他質(zhì)量管理規(guī)程有效實施； （十）確保完成必要的驗證工作，審核和批準(zhǔn)驗證方案和報告；? （十一）負(fù)責(zé)制定并實施生產(chǎn)質(zhì)量管理相關(guān)的培訓(xùn)計劃，確保員工經(jīng)過必要的上崗前培訓(xùn)和繼續(xù)培訓(xùn)； （十二）負(fù)責(zé)其他與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的活動。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品研發(fā)計劃，論證計劃可行性； 2、監(jiān)督管理研發(fā)工作進(jìn)度及質(zhì)量； 3、研究新產(chǎn)品開發(fā)、根據(jù)不同領(lǐng)域的客戶要求，提出有效的解決方案。 職位要求： 1、大型護膚品企業(yè)5年以上配方研發(fā)經(jīng)驗； 2、精細(xì)化工專業(yè)，對護膚品原材料有一定見解； 3、熟悉產(chǎn)品工藝流程及生產(chǎn)流程，能獨立開發(fā)各種護膚品； 4、具有較好的管理協(xié)調(diào)能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)化妝品的料體配方的研發(fā)與原有產(chǎn)品的改良； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的控制，協(xié)助分析和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題 ； 3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝的制定，導(dǎo)入和跟蹤； 4、負(fù)責(zé)化妝品原材料的測試、開發(fā)以及測試方法的建立，并建立化妝品原材料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 5、根據(jù)新化妝品開發(fā)計劃進(jìn)行新化妝品的配方開發(fā)和研制工作，進(jìn)行新化妝品的功效性評估，配方穩(wěn)定性、包材相容性測試，微生物競爭測試； 任職要求： 1、專/本科及以上學(xué)歷，化工、化學(xué)、生物學(xué)等專業(yè)，有化妝品配方師的資格證書優(yōu)先考慮； 2、3年以上化妝品開發(fā)經(jīng)驗，熟悉護膚、彩妝等各類產(chǎn)品配方， 3、有化妝品OEM/ODM工廠工作經(jīng)驗， 4、熟悉化妝品工藝和配方，能夠獨立研發(fā)產(chǎn)品、精通生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品配方、原料和產(chǎn)品特性、掌握各項實驗技術(shù)，擅長護膚產(chǎn)品開發(fā)，有一定的市場分析能力； 四、【福利待遇】 1.凡在職員工每月16號和30號在店內(nèi)購物可享受店面商品內(nèi)購優(yōu)惠價 2.凡入職滿3個月及以上的員工，在男女雙方達(dá)到法定年齡，結(jié)婚證登記后一年內(nèi)可享有10天帶薪假期（可分段休），假期內(nèi)占用的周休不另補；由直屬負(fù)責(zé)人為公司代表送上價值600元-1000元的紀(jì)念品或現(xiàn)金 3.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可享受帶薪年休假； 4.凡公司在職員工本人或其配偶父母子女傷病住院，由直屬負(fù)責(zé)人為公司代表前往看望、慰問，并送上300元-600元的慰問金或者慰問品； 5.員工本人傷病花費在1000元以上，可申請公司的關(guān)愛基金，全額報銷。 6.每年年底，公司對于滿1年工齡及以上的員工發(fā)放風(fēng)雨同舟獎，工齡按一年起算發(fā)放風(fēng)雨同舟獎3000元，多一年多1000元。6000元封頂             7.凡公司轉(zhuǎn)正員工生日時可在美林美妝店面購買會員價100元的商品，憑購物小票直接報銷 8.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可參與門店入股分紅，根據(jù)業(yè)績完成率享受20%-50%的分紅 9.針對在公司有特殊貢獻(xiàn)的員工另送豪車及住房補貼（每月3000-5000元） 五、【發(fā)展途徑】 1、途徑一：見習(xí)美導(dǎo)-美容導(dǎo)購-店助-店長-區(qū)域經(jīng)理-運營經(jīng)理-副總經(jīng)理 2、途徑二：職能部門（財務(wù)管理部、研發(fā)部、設(shè)計部、采購信息部、人事行政部、倉儲部等）  備注：有相關(guān)工作經(jīng)驗的可以直接進(jìn)行招聘； 3、途徑三：對于個人能力突出的員工，可授權(quán)加盟美林美妝，獨立開店

【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理制定年度新品開發(fā)計劃。 2.了解、分析行業(yè)市場行情及產(chǎn)品銷售走勢，提出新品立項建議，形成新品立項書上報。 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)前端的市場分析，開發(fā)定位，產(chǎn)品概念和文案； 4.跟進(jìn)新品開發(fā)進(jìn)度，含包裝設(shè)計跟進(jìn)、配方測試及調(diào)研分析、產(chǎn)品測試及進(jìn)倉前各部門開發(fā)工作對接，確保新品按時投放市場； 5.負(fù)責(zé)對滯銷產(chǎn)品進(jìn)行淘汰提案。 6.完成上級交辦的其它工作 【任職要求】 1.大專及以上學(xué)歷，1-2年以上化妝品、彩妝產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先； 2.文字能力較好，表達(dá)溝通能力強； 3.審美能力好、對行業(yè)信息和流行趨勢關(guān)注度較高。

【職責(zé)內(nèi)容】  負(fù)責(zé)制定制劑開發(fā)策略，建立制劑開發(fā)工藝； 2 負(fù)責(zé)包材和原輔料的篩選，包材相容性的研究； 3 負(fù)責(zé)建立初步的凍干制劑工藝，包括凍干曲線等； 4 負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間統(tǒng)籌管理； 崗位要求 1 生物制藥、化學(xué)制藥、制藥工程、生物制劑、生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷; 2 熟悉生物大分子制劑開發(fā)的基本要求 3 熟悉HPLC，DSC等常規(guī)儀器設(shè)備，能進(jìn)行檢測結(jié)果的分析 4 熟悉凍干機的操作，掌握生物制品凍干工藝的基本理論。 5.有一定的生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

【職責(zé)內(nèi)容】 一、工作內(nèi)容： 1.跟進(jìn)現(xiàn)有客戶； 2.跟進(jìn)新老客戶，回復(fù)客戶詢盤，解決客戶問題； 3.協(xié)助開發(fā)新客戶與推廣工作； 4.負(fù)責(zé)開發(fā)客戶，聯(lián)系業(yè)務(wù)及平臺產(chǎn)品更新和維護； 5.負(fù)責(zé)訂單的統(tǒng)計、物流、跟蹤及售后服務(wù)。 二、職位要求： 1.有外貿(mào)行業(yè)經(jīng)驗，熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先； 2.大專及以上學(xué)歷，本科學(xué)歷有行業(yè)經(jīng)驗者待遇從優(yōu)，英語四級水平以上，能郵件和在線文本溝通； 3.公司阿里國際站平臺有獨立部門去運營和管理，專人專事，不需要操作平臺及發(fā)布產(chǎn)品； 4.具有團隊合作精神和獨立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新； 5.能獨立處理工作、善于分析思考問題，有責(zé)任心； 6.底薪4000-5000，底薪加提成。具體面議 無經(jīng)驗應(yīng)屆生也可。歡迎投遞。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、28-40歲，精細(xì)化工、醫(yī)護專業(yè)大專以上學(xué)歷，對人體皮膚學(xué)比較了解 2、了解產(chǎn)品立項、定板至推廣的各個環(huán)節(jié)，對產(chǎn)品的把握有獨到見解 3、熟悉化妝品研制與開發(fā)，對化妝品的組成有清晰認(rèn)識 4、熟悉市場行情，有同等職位工作經(jīng)驗優(yōu)先 5、能撰寫各類培訓(xùn)教材，有培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先 6、研究消費者現(xiàn)有和將來的需求，對銷售部門的反饋信息進(jìn)行分析，提出產(chǎn)品、技術(shù)發(fā)展方向，提出產(chǎn)品、技術(shù)修正和淘汰更新建議。

【職責(zé)內(nèi)容】 中專以上文化水平 年齡20-40歲 崗位經(jīng)驗1年 工作經(jīng)驗1年 溝通能力強 懂得產(chǎn)品知識懂得進(jìn)銷存知識 熟悉excel、word辦公軟件操作 懂得進(jìn)銷存知識 懂得包材配套 了解倉庫管理知識 進(jìn)銷存表格登記及管理 制作生產(chǎn)計劃單并跟單 包材配套管理 數(shù)據(jù)分析能力 吃苦耐勞，愛崗敬業(yè) 有執(zhí)行力，有責(zé)任感 有奉獻(xiàn)精神，心理素質(zhì)好

【職責(zé)內(nèi)容】 跟單

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、承擔(dān)儀器設(shè)備的巡檢、保養(yǎng)、質(zhì)控及維修工作； 2、遵守工作制度，積極響應(yīng)用戶報修，做好維修前的準(zhǔn)備及維修后的工作總結(jié)； 3、在主管工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，做好儀器設(shè)備的維護維修工作； 4、承擔(dān)儀器設(shè)備的巡檢、保養(yǎng)、維修等相關(guān)文件的編寫工作； 崗位要求： 1、電子技術(shù)相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷； 2、有三年以上美容行業(yè)儀器維修工作經(jīng)驗或有多年家電維修經(jīng)驗的從業(yè)人員； 3、有扎實的電子維修基礎(chǔ)知識，熟悉計算機； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神；

【職責(zé)內(nèi)容】 學(xué)歷：初中及以上學(xué)歷 崗位要求：為人誠實可靠、性格穩(wěn)重、工作嚴(yán)謹(jǐn)、執(zhí)行力及團隊意識強。 工作經(jīng)驗：現(xiàn)場QC工作經(jīng)驗1年以上，同行同崗優(yōu)先。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)灌、包裝車間環(huán)境衛(wèi)生與人員衛(wèi)生的監(jiān)督檢查工作。 2、負(fù)責(zé)灌、包裝車間批量生產(chǎn)的首件、清場、設(shè)備、物料、記錄等工作的事前檢查與確認(rèn)。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中質(zhì)量巡檢與監(jiān)督，協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)過程質(zhì)量異常處理進(jìn)度等工作。 4、按月統(tǒng)計生產(chǎn)過程異常報表，落實總結(jié)與持續(xù)改善要求； 產(chǎn)前樣的整理和保管工作。 5、協(xié)助部門整理批記錄資料以及成品留樣歸檔，建立清單。 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)組織和開展來料檢驗工作，負(fù)責(zé)跟進(jìn)來料異常處理和推動供應(yīng)商改善。 崗位要求： 1、熟悉五金、塑膠、電子、電器等類別零件材料的檢驗項目和檢驗方法； 2、熟練使用相應(yīng)的檢驗儀器設(shè)備； 3、熟悉和擅長應(yīng)用抽樣方案； 4、熟悉制造業(yè)的不合格品處理流程； 5、善于溝通能夠?qū)雍屯苿庸?yīng)商的質(zhì)量改善； 6、中專及以上學(xué)歷，在家電制造業(yè)來料工作相應(yīng)崗位3年以上； 7、具備較強的品質(zhì)原則，善于溝通和表達(dá)，工作勤懇認(rèn)真。

【職責(zé)內(nèi)容】 誠聘乳化工，年齡在35周歲以下，要求有1年以上化妝品乳化工作經(jīng)驗 工作內(nèi)容： 1、按照公司的配方以及工藝生產(chǎn)； 2、配料制作中，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題或異常現(xiàn)象，應(yīng)及時報告，并協(xié)同查找原因配合解決； 3、按照規(guī)定定期對設(shè)備運行狀況進(jìn)行檢查，做好機器設(shè)備保養(yǎng)，維護工作； 4、嚴(yán)格執(zhí)行乳化工藝，做到稱量準(zhǔn)確無誤； 5、設(shè)備執(zhí)行生產(chǎn)完畢，做好設(shè)備以及乳化制作車間衛(wèi)生清潔工作，保持車間環(huán)境整潔干凈； 6、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，踏實肯干，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排。 福利待遇：包午餐、包住。 上班地址：廣西南寧市振興路110號南寧生態(tài)產(chǎn)業(yè)園B2棟3樓 聯(lián)系電話：0771-2803090

【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位職責(zé): 1、熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程，具有獨立跟進(jìn)項目的能力，參與新產(chǎn)品方案、開發(fā)及產(chǎn)品上市的整個過程中，與各部門 做好溝通和后續(xù)新項目立項工作; 2、具有良好的文字功底，撰寫新品文案，產(chǎn)品說明書，總結(jié)賣點; 3、對內(nèi)容物測試敏感，組織測試，搜集反饋，參與配方調(diào)試; 4、了解化妝品相關(guān)法規(guī)知識，協(xié)助完成送檢、備案資料籌備等工作; 5、對產(chǎn)品包裝有一定了解，跟進(jìn)包材尋樣、打樣、生產(chǎn)進(jìn)度等流程; 6、根據(jù)品牌調(diào)性，結(jié)合國內(nèi)外美妝產(chǎn)品前言信息，深入分析，制定產(chǎn)品開發(fā)策略及計劃，負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品資訊，掌握市場動態(tài)，提交可行性報告; 二、崗位要求: 1、具備至少2年以上護膚產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗; 2、對護膚知識、產(chǎn)品成分、包材、護膚化妝品法規(guī)有一定了解; 3、熱愛護膚品行業(yè)，思路清晰、思維活躍、良好的審美觀，對市場與產(chǎn)品的流行趨勢有高敏銳度與較強的資訊 搜集總結(jié)能力。 4、有開拓創(chuàng)新、積極進(jìn)取的精神，對時尚行業(yè)市場具備較強洞察力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的道德品質(zhì)和個人素養(yǎng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位職責(zé): 1、熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程，具有獨立跟進(jìn)項目的能力，參與新產(chǎn)品方案、開發(fā)及產(chǎn)品上市的整個過程中，與各部門 做好溝通和后續(xù)新項目立項工作; 2、具有良好的文字功底，撰寫新品文案，產(chǎn)品說明書， 總結(jié)賣點; 3、對內(nèi)容物測試敏感，組織測試，搜集反饋，參與配方調(diào)試; 4、了解化妝品相關(guān)法規(guī)知識，協(xié)助完成送檢、備案資料籌備等工作; 5、對產(chǎn)品包裝有一定了解，跟進(jìn)包材尋樣、打樣、生產(chǎn)進(jìn)度等流程; 6、根據(jù)品牌調(diào)性，結(jié)合國內(nèi)外美妝產(chǎn)品前言信息，深入 分析，制定產(chǎn)品開發(fā)策略及計劃，負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品資訊， 掌握市場動態(tài)，提交可行性報告; 二、崗位要求: 1、具備至少3年以上護膚產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗; 2、對護膚知識、產(chǎn)品成分、包材、護膚化妝品法規(guī)有一定了解; 3、熱愛護膚品行業(yè)，思路清晰、思維活躍、良好的審美觀，對市場與產(chǎn)品的流行趨勢有高敏銳度與較強的資訊 搜集總結(jié)能力。 4、有開拓創(chuàng)新、積極進(jìn)取的精神，對時尚行業(yè)市場具備較強洞察力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的道德品質(zhì)和個人素養(yǎng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行； 2、隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題； 3、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等； 4、領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠維護部門對工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護，保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)，設(shè)備處于良好狀態(tài)； 5、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)； 6、綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達(dá)月度生產(chǎn)計劃，做到均衡生產(chǎn)； 職位要求： 1、25—45歲，大專以上學(xué)歷，精細(xì)化工或管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上化妝品生產(chǎn)企業(yè)車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗； 2、具有現(xiàn)場人員管能力和一定的行政管理能力，有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)力和帶動力； 3、熟悉產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，懂得ISO的運作，有監(jiān)督工人生產(chǎn)質(zhì)量和控制各組生產(chǎn)進(jìn)度的能力，能夠及時解決處理好生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行； 2、隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題； 3、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等； 、負(fù)責(zé)計劃，采購，倉儲物流部管理及與工廠生產(chǎn)對接工作 4、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)； 5、綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達(dá)月度生產(chǎn)計劃，做到均衡生產(chǎn)； 職位要求： 1、25—35歲，大專以上學(xué)歷，精細(xì)化工或管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上化妝品生產(chǎn)企業(yè)車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗； 2、具有現(xiàn)場人員管能力和一定的行政管理能力，有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)力和帶動力； 3、熟悉產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，懂得ISO的運作，有監(jiān)督工人生產(chǎn)質(zhì)量和控制各組生產(chǎn)進(jìn)度的能力，能夠及時解決處理好生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、跟隨公司的腳步，制定產(chǎn)品開發(fā)整套流程； 2、能用獨特的眼光去尋找符合公司產(chǎn)品的包材； 3、開發(fā)尋找優(yōu)秀的供應(yīng)商資源，進(jìn)行意價、比價，簡歷長期穩(wěn)定合作關(guān)系： 4、護膚品開發(fā)，不是研發(fā)。 任職資格： 1、精細(xì)化工專業(yè)，對護膚品原材料有一定見解； 2、熟悉產(chǎn)品工藝流程及生產(chǎn)流程，能獨立開發(fā)各種護膚品； 3、具有較好的管理協(xié)調(diào)能力。