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    1、準時到崗,整理好個人儀容儀表,帶齊工作用具;對區(qū)域設(shè)施設(shè)備、器具備品、衛(wèi)生條件進行檢查整理。 2、按要求準備預(yù)定房間;按要求及客人需求進行接待。 3、客人到店后,積極向客人介紹公司設(shè)施及產(chǎn)品,主動了解客人消費習(xí)慣及需求,并隨時做好服務(wù)。 4、客人消費結(jié)束后,及時整理好賬單,并通知收銀員結(jié)賬。收拾整理客用房間。 5、身體健康
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    • 投遞簡歷
    1.每日上班提前10分鐘打卡,換好工服后于員工區(qū)待崗等候接受前臺的工作安排及儀容儀表檢查。 2.進行衛(wèi)生責(zé)任區(qū)域打掃,同時檢查房間備品及用品,及時補充(早班); 3.檢查房間內(nèi)燈光、空調(diào)等設(shè)施,如有問題及時反饋到前臺(早班) 4.衛(wèi)生打掃完畢,通知前臺,并接受前臺檢查(早班); 5.排出當(dāng)日人員的上鐘次序,并通知前臺(早班);? 6.嚴格依照排鐘制度走牌(早班); 7.服務(wù)顧客時嚴格遵守《待客服務(wù)流程》標準,療程開始需向前臺報鐘,如有加鐘或換鐘必須告知前臺; 8.下鐘后馬上通知前臺,并及時清理房間,補充備品; 9.無客人的情況下,僅限在員工休息區(qū)停留,不得到處走動; 10.下班之前填寫各自的平均值; 11.晚班下班之前收拾房間內(nèi)物品、清倒垃圾,刷香薰燈,關(guān)閉空調(diào)、燈(具體見晚班下班檢查表); 12.一切檢查通過后,正點打卡下班;? 13.身體健康。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-25
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    工作任務(wù): 1、每天上班前整理各樣理發(fā)工具; 2、按照每天客人的預(yù)約為每位同事洗頭、理發(fā)或其它項目; 3、下班前清洗及消毒當(dāng)天用過的工具、圍布,關(guān)閉所有電器設(shè)備及照明情況,通風(fēng)設(shè)備等; 4、完成每日報表; 5、完成月度報表。 職位要求: 熟練掌握剪發(fā)、電發(fā)、染發(fā)等技巧; 通曉粵語、普通話; 持發(fā)型師證;
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
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    • 投遞簡歷
    協(xié)助主管并監(jiān)督日常工作; 準備員工工作計劃,在職責(zé)范圍內(nèi)管理并委派工作給員工; 迅速巧妙地處理客人的投訴和要求,確??腿穗x開酒店前對酒店提供的服務(wù)感到滿意,如果無法妥善處理客人的投訴和要求應(yīng)請求主管的幫助; 客人游泳時提防并注意客人的安全,任何情況下不能把客人單獨留在游泳池; 泳池范圍內(nèi)發(fā)生任何突發(fā)事件要立即通知管理層; 在客人遇到麻煩時確保他/她的安全; 給客人提供急救服務(wù)并立即撥打緊急救助電話; 每日檢查游泳池; 確保對游泳池進行消毒清潔; 保管每日信息本并記錄下一班應(yīng)跟辦的事項,客人投訴,不尋常的行為,以供經(jīng)理/主管參考; 向工程部匯報所有維修問題并檢查維修是否已經(jīng)完成; 控制客用品消耗,檢查清潔用品是否有足夠存量; 必須非常熟悉每個員工所負責(zé)區(qū)域的工作職責(zé); 向上級報告所有機器設(shè)備故障; 執(zhí)行其它由管理層分派的工作。
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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-25
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    • 投遞簡歷
    §? 確保根據(jù)凱悅酒店標準,始終提供禮貌、專業(yè)、有效及靈活的服務(wù)。 To provide acourteous, professional, efficient and flexible service at all times, followingHyatt Standards of Performance. §? 負責(zé)指定工作區(qū)域的所有職責(zé)和任務(wù)。定期回顧重點任務(wù)清單,并根據(jù)行業(yè)趨勢、客人期望和運營理念等對其進行修改。 To perform allduties and tasks in the assigned Place of Work to the standard set.? Please note that Master Task Lists arereviewed and changed on a regular bases reflecting change in trends, guestexpectations and operating philosophies. §?禮貌而高效的處理客人和員工詢問,對不能立即解決的投訴和問題匯報領(lǐng)班,并及時回饋和跟進。 Handle guest enquiries in a courteous andefficient manner and report guest complaints or problems to Team Leader if noimmediate solution can be found and assure follow up with guests. §? 明確自身首要任務(wù)是為客人提供服務(wù),并以客人的需求和安全為第一要務(wù)。 Realize that his/herprimary role is to be of service to the guest and that their needs & safetycome first §? 確保告知酒店客人關(guān)于酒店活動及服務(wù)的正確信息和建議。 Must impart correctinformation & advise the guest on the various services/activities in thehotel. §?確保所有區(qū)域的整潔。 Must keep all areas clean at all time §? 必須完全了解急救和救生的技術(shù)。 Must be completelyconversant with first aid & life saving techniques. §? 時刻關(guān)注客人發(fā)出的求救信號。 Must be attentiveand alert for any signs from the guest. §? 保障客人的人生安全。 Must be ensure guestsafety. §? 在有替補人員情況下救生員不得離崗超過15分鐘,如果需超過15分鐘應(yīng)報備給水療與健身經(jīng)理。 Lifeguards shouldnot be away from duty for more than 15 minutes if substitutes are available. Ifmore than 15 minutes is required, must report to Spa&Fitness Manager. §? 在無替補人員情況下救生員不得離崗。 The lifeguard shallnot leave the area without a substitute. §? 應(yīng)救生員疏忽導(dǎo)致的任何安全,救生員應(yīng)承擔(dān)一切責(zé)任。 Shall be liable forany safety resulting from their negligence.
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    國際高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-22
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    • 投遞簡歷
    1、工作時間:11:00-20:00 或11:00-19:00 2、工作內(nèi)容:對泳池場所的安全進行檢查,排除安全隱患;對游泳者的安全進行觀察和防護;對溺水者進行現(xiàn)場急救。 3、救生員證/游泳專業(yè)大學(xué)生; 4、提供工作餐; 5、7月5日-8月31日。
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    北京 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供吃

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    • 員工活動
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-05
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、具有高度的安全意識和責(zé)任感,對會員安全負責(zé)。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),相互交流經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務(wù)水平。 崗位要求 1、熟悉游泳池服務(wù)知識,掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識; 2、有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。 3、具有救生證。
  • 康體部主任

    1萬-1.5萬
    澳門 | 1年以上 | 大專 | 提供吃

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    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 住宿補貼
    • 全球住宿優(yōu)惠
    • 全球餐飲優(yōu)惠
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-04
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. 監(jiān)督健身中心員工,確保他們遵守所有酒店政策、程序、規(guī)定和標準,同時努力讓客人/會員完全滿意。 2. 確保健身中心以專業(yè)的方式順利運營,包括對團隊的日常監(jiān)督,并為客人提供禮貌高效的服務(wù)。 3. 在需要時履行健身中心員工和收銀員的職責(zé)。 4. 在所有領(lǐng)域協(xié)助健身中心經(jīng)理,確保部門正確、安全和順利地運作。 崗位要求: 1. 大?;蛞陨蠈W(xué)歷。 2. 相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域 1 年或以上工作經(jīng)驗。 3. 良好的粵語、普通話和英語溝通能力。
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    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 社保/商業(yè)險
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    • 帶薪培訓(xùn)
    • 生日福利
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 09-26
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    • 投遞簡歷
    應(yīng)聘要求: 1、18~30歲,具有較好的親和力、語言表達和溝通能力; 2、具有同崗位工作經(jīng)驗或持有美容師、Spa師資格證書;具有大專以上學(xué)歷或形象條件優(yōu)秀者生熟手不限,公司提供全面培訓(xùn); 職位說明: 1、具備良好的職業(yè)道德,具有醫(yī)療保健和按摩服務(wù)專業(yè)技術(shù)知識; 2、高提成,無小費,各項福利待遇遠高同行; 3、公司重金打造優(yōu)選技師隊伍,采取科學(xué)公平的良性考核機制與顧客優(yōu)評推薦策略來選拔培養(yǎng)優(yōu)秀人才,凡是符合優(yōu)選標準即可晉升服務(wù)等級,逐步實現(xiàn)收入翻倍的待遇。以透明形式改善顧客體驗提高好評率,并設(shè)置業(yè)績階梯式分級提成方案,針對性拔高優(yōu)秀者收入; 4、公司提供良好的工作氛圍,多元化的興趣社團,人性化的管理模式; 5、本公司純正規(guī)經(jīng)營,杜絕一切違法違紀行為; 公司信息: 1、公司福利:提供食宿、法定例休、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、日常管理獎金、業(yè)務(wù)技能考核獎金、公司業(yè)績獎、團隊旅游、生日福利、節(jié)假福利、員工基金、綜合保險; 2、線上或電話咨詢職位信息請在10:00—18:00; 3、面試地址:福田區(qū)漁農(nóng)村裕亨路港城華庭大廈1樓湯崎員工服務(wù)管理中心; 4、乘車方式:乘坐地鐵4號線至福田口岸站走A出口(1號門)右轉(zhuǎn)100米即到; 本酒店為24小時營業(yè),每天工作8小時;
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