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    【職責(zé)內(nèi)容】 店鋪400平  員工8~10人 1.配合公司各職能部門執(zhí)行好店鋪營銷活動,培訓(xùn),運(yùn)營等可落地方案,提高店銷售業(yè)績,增加店里客數(shù); 2.負(fù)責(zé)店招聘工作,了解店人員狀況,按工作能力模型發(fā)揮員工特長,為公司做好人才培養(yǎng)。 3.監(jiān)督及負(fù)責(zé)店考勤,績效核算,安排店貨品的入庫驗(yàn)收與準(zhǔn)量出庫,殘次品消化及每月盤點(diǎn),回倉等流程工作,確保人員工作與店鋪貨品的維護(hù)處于合理化。 4.對接公司其他各職能部門事宜,及時(shí)核對好每月的月結(jié)單和有關(guān)核銷券。 5.核實(shí)及對接店鋪每月的內(nèi)購與硬件設(shè)施巡檢,做到及時(shí)對接、及時(shí)處理。 6.按公司傳達(dá)的每月銷售目標(biāo)(其他指標(biāo))制定店內(nèi)的個(gè)人銷售指標(biāo)均分到個(gè)人且落實(shí)到每周、每月的跟進(jìn),進(jìn)行數(shù)據(jù)公示,促進(jìn)大家的積極性,共同向各自目標(biāo)發(fā)力。 7.參加公司每月的店長總結(jié)會,制定當(dāng)月以及總結(jié)上月目標(biāo)達(dá)成情況,反饋團(tuán)隊(duì)或店問題點(diǎn)及當(dāng)前的處理措施與后期實(shí)施計(jì)劃; 8.加深店團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)品知識,技術(shù),服務(wù)意識及銷售技巧,給予店鋪全員的售前支持,普及&售后維護(hù),擬定適合店鋪的激勵(lì)模式與門店硬性管理措施,改善店鋪業(yè)績及店鋪當(dāng)前劣態(tài) 任職資格 1、有三年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷畢業(yè); 2、良好的職業(yè)道德,有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 3、有團(tuán)隊(duì)意識、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。
  • 無錫 | 1年以上 | 中專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】: 1、培訓(xùn)合作院線產(chǎn)品知識、銷售技能等; 2、針對院線制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場。做好顧客售后服務(wù)跟蹤、回訪、客情維護(hù)。 3、積極落實(shí)公司安排的業(yè)務(wù)及專業(yè)培訓(xùn); 4、能夠充分了解公司品項(xiàng),建立好售中和售后服務(wù)關(guān)系。 【任職資格】: 1、20--40周歲,人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師、美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),良好的職業(yè)素質(zhì); 3、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè); 4、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5、有一定抗壓能力,能適應(yīng)出差(江蘇省內(nèi))。 【福利待遇】: 1、無責(zé)底薪+提成+獎金+節(jié)假日福利 無責(zé)任底薪:3000-- 8000元起,年綜合收入12-30萬。 2、旅游,繳納社保,節(jié)假日福利,公司產(chǎn)品福利,崗前帶薪培訓(xùn),提供住宿,生日福利。
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】  職責(zé)說明:  1、對公司代理商進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn);  2、協(xié)助代理商做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作;  3、對代理商開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升代理商業(yè)績;  4、針對代理商制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場;  5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。  職位要求:  1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè) 經(jīng)歷;  2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良 好的職業(yè)素質(zhì);  3、年齡在18-35歲之間。能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷;  5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 美容師

    1.2萬-1.5萬
    無錫 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、針對顧客的身體健康狀況,通過專業(yè)理療減輕疾病癥狀、改善健康狀況; 2、通過親情溝通,建立與顧客的良好關(guān)系,提高顧客滿意度; 3、配合理療項(xiàng)目、保健食品的銷售。 任職資格: 1、美容,美容理療,皮膚護(hù)理,中醫(yī)養(yǎng)生,產(chǎn)后恢復(fù)負(fù)責(zé)產(chǎn)后媽媽的身體調(diào)理,形體恢復(fù) 2、中醫(yī)基礎(chǔ)理論扎實(shí)、經(jīng)絡(luò)腧穴能準(zhǔn)確熟練掌握; 3、具有良好的溝通能力,思維活躍、心胸寬廣、個(gè)性平和,愛崗敬業(yè)。 工作時(shí)間:8:30到18:00
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、依據(jù)部門銷售目標(biāo),制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃; 2、對所管理的客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理,制定合作方案; 3、負(fù)責(zé)下屬渠道商進(jìn)行專業(yè)知識輔導(dǎo)、銷售輔導(dǎo); 4、協(xié)助上級開拓、溝通和管理重要客戶; 5、顧客售后服務(wù)跟蹤、回訪、客情維護(hù)。 任職資格: 1、男女不限,20--36歲,較合適; 2、人品端正、氣質(zhì)佳,熱愛學(xué)習(xí); 3、善于溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),有親和力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、熟悉美容、化妝品行業(yè);掌握基本醫(yī)學(xué)、沒學(xué)知識,有較強(qiáng)的營銷能力; 5、有責(zé)任心及一定的抗壓能力,可接受省內(nèi)出差。
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)美容師招聘,培育店員,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 6、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 7、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  3、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無美容行業(yè)有運(yùn)營管理或銷售經(jīng)驗(yàn)的也可以考慮。
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