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    發(fā)布于 10-22
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    從事過水上樂園、戶外拓展、親子樂園的籌備管理經(jīng)驗,有證照者優(yōu)先。 熱愛旅游,熱情有愛心,工作地點在贛州龍南。
  • 三亞 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 10-23
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    主要負責景區(qū)/樂園產(chǎn)品的運營、安全、對客服務(wù)、員工培訓及處理客訴的工作。 【主要職責】 - 負責景區(qū)/樂園產(chǎn)品的運營和推廣,提高產(chǎn)品知名度和銷售額; - 負責景區(qū)/樂園人員的管理和培訓,確保他們具備良好的服務(wù)意識和專業(yè)技能; - 負責景區(qū)/樂園產(chǎn)品的安全維護和處理,確保游客的安全; - 負責景區(qū)/樂園客戶的接待和服務(wù),提高客戶滿意度; - 負責景區(qū)/樂園產(chǎn)品的售后服務(wù)和處理客訴,確??蛻舻臐M意度; - 參與景區(qū)/樂園產(chǎn)品的市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析,提出產(chǎn)品改進建議; - 遵守景區(qū)/樂園的相關(guān)規(guī)定和制度,確保景區(qū)/樂園的運營安全和良好秩序。 【職位要求】 - 大專以上學歷,具備一定的相關(guān)工作經(jīng)驗,景區(qū)運營經(jīng)驗者優(yōu)先; - 熟悉景區(qū)/樂園的運營模式和規(guī)律,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力; - 具有較強的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn)和困難; - 具備良好的服務(wù)意識和職業(yè)道德,能夠為客戶提供滿意的服務(wù)。
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    發(fā)布于 10-21
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    崗位職責: 1.為會員、嘉賓及球隊提供專業(yè)、到位的高爾夫球知識;對高爾夫?qū)W院、練習場形象負責; 2.對練習場的日常管理工作負責; 3.做好練習場的日常工作,服務(wù)好客人; 4.協(xié)助其他部門,完成力所能及的工作。 崗位要求: 1.持有初級或以上教練證書,男女不限; 2.能熟練運用現(xiàn)代教學設(shè)備; 3.積極主動、充滿熱情,具有良好的人際交往能力。
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-12
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    【職責內(nèi)容】 要求: 30歲以下,形象氣質(zhì)佳,能吃苦耐勞,有無相關(guān)經(jīng)驗或應(yīng)屆生均可;(凡具有零售類、銷售類或化妝品(專業(yè)線或日化線)相關(guān)經(jīng)驗一年以上者優(yōu)先! 備注:1、有意者,可直接電話預(yù)約面試時間【工作繁忙,電話只限面試時間預(yù)約,謝絕咨詢!】 2、每天17:00后(及周六、日),請勿電詢?。üぷ鞣泵?,) 3、非招聘事宜,其它電話勿擾!
  • 1W銷售代表

    1萬-1.5萬
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-12
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    【職責內(nèi)容】 要求: 30歲以下,形象氣質(zhì)佳,能吃苦耐勞,有無相關(guān)經(jīng)驗或應(yīng)屆生均可;(凡具有零售類、銷售類或化妝品(專業(yè)線或日化線)相關(guān)經(jīng)驗一年以上者優(yōu)先! 備注:1、有意者,可直接電話預(yù)約面試時間【工作繁忙,電話只限面試時間預(yù)約,謝絕咨詢!】 2、每天17:00后(及周六、日),請勿電詢?。üぷ鞣泵Γ?3、非招聘事宜,其它電話勿擾!
  • 武漢 | 1年以上 | 高中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責內(nèi)容】 1、嚴格按照標準服務(wù)流程接待顧客,做好顧客接待和引領(lǐng),積極正面的宣傳公司企業(yè)文化; 2、顧客檔案管理,具良好的職業(yè)道德素養(yǎng),對顧客檔案嚴格保密; 3、客戶有效管理,做好客戶分類,休眠客有效激活; 4、門店數(shù)據(jù)管理、系統(tǒng)錄入,保障數(shù)據(jù)及時性和有效性; 5、負責門店收銀、票據(jù)管理,保存好各類票據(jù); 6、負責門店人員考勤管理,協(xié)助院長安排員工輪休; 7、監(jiān)督執(zhí)行門店衛(wèi)生,維護店面清潔衛(wèi); 8、積極配合院長、主任的工作;
  • 武漢 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-10
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    1.直接對事業(yè)部副總負責,全面提升各店服務(wù)品質(zhì),客戶滿意度;? 2.根據(jù)公司相關(guān)制度標準制定管理制度標準體系、品質(zhì)服務(wù)提升方案并落地實施;? 3.建立和完善服務(wù)流程標準制度體系,并帶領(lǐng)團隊落實執(zhí)行到位;? 4.制定、細化品質(zhì)管理的考核標準和相關(guān)表格,安排人員開展品質(zhì)提升培訓,使企業(yè)的服務(wù)品質(zhì)日趨完善,達到經(jīng)?;?、標準化;? 5.服務(wù)SOP搭建及服務(wù)創(chuàng)新項目開發(fā),客戶服務(wù)場景體驗式暗訪流程制定,根據(jù)暗訪結(jié)果撰寫暗訪報告,針對報告做出相應(yīng)調(diào)整;? 6.到各工作現(xiàn)場開展不同形式的檢查、監(jiān)督工作,及時糾正問題,提出合理化建議和處理措施。 ?任職要求:1.統(tǒng)招大專及以上學歷,5年以上大型酒店、餐飲等同類型行業(yè)相關(guān)品質(zhì)服務(wù)提升管理經(jīng)驗;? 2.通曉酒店管理知識,具備品質(zhì)管理等方面的知識,了解酒店、餐飲管理領(lǐng)域?qū)I(yè)知識;? 3.具有較強的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,原則性強。
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