【職責(zé)內(nèi)容】 合伙人需要： 1、至少3年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備專業(yè)培訓(xùn)實(shí)干實(shí)效經(jīng)驗(yàn)，店務(wù)管理實(shí)干實(shí)效經(jīng)驗(yàn)，店員管理實(shí)效實(shí)干經(jīng)驗(yàn)。 2、外在形象佳、內(nèi)涵素養(yǎng)佳、年齡要求：25歲-40歲 3、具備專業(yè)的親切溝通能力、美業(yè)銷售能力、目標(biāo)感強(qiáng)，美業(yè)使命感強(qiáng)。想創(chuàng)業(yè)沒有資金資本的創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先招募。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求： 1、形象好、氣質(zhì)佳、年齡25-35歲 2、兩年美業(yè)店長管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備培訓(xùn)，店務(wù)管理，人員管理的經(jīng)驗(yàn) 4、有較強(qiáng)的溝通能力，銷售邏輯能力，目標(biāo)感強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng) 工作內(nèi)容： 1、完成所帶門店業(yè)績目標(biāo) 2、做好門店客戶渠道維護(hù)，門店會員管理 3、門店人員管理及留存，門店員工技能培訓(xùn)，保證門店員工的專業(yè)和滿意度 工作地點(diǎn)：長沙岳麓區(qū)保利麓谷林語 地鐵6號線直達(dá)，交通便利（周邊商業(yè)設(shè)施齊全，客流量大） 免費(fèi)提供住宿，入職買五險(xiǎn)。

一、崗位職責(zé) 全面負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營和管理，包括員工管理、財(cái)務(wù)管理、客戶管理等。 制定門店的銷售計(jì)劃和營銷策略，提升門店業(yè)績和客戶滿意度。 監(jiān)督門店的服務(wù)質(zhì)量，確保員工遵守服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作流程。 定期組織員工培訓(xùn)，提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平。 協(xié)調(diào)處理門店內(nèi)外的各種問題和糾紛，維護(hù)門店的良好形象。 二、任職要求 具備豐富的門店管理經(jīng)驗(yàn)和養(yǎng)生行業(yè)知識。 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成任務(wù)。 具備較強(qiáng)的市場敏感度和營銷能力，能夠制定有效的銷售策略。 具備良好的客戶服務(wù)意識，能夠處理客戶問題和投訴。 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的市場環(huán)境。 三、其他福利 提供帶薪年假等福利待遇。 提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會。 定期組織員工團(tuán)建活動和培訓(xùn)活動，提升員工的凝聚力和歸屬感。

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【職責(zé)內(nèi)容】 一、高薪等你來挑戰(zhàn)！月收入1萬以上不封頂！  二、今年公司將繼續(xù)開拓連鎖分店，需要更多的優(yōu)秀人才，希望更多的有夢想的親們      要抓住機(jī)遇，機(jī)會永遠(yuǎn)只留給有準(zhǔn)備的人。公司提供廣闊的發(fā)展平臺和優(yōu)越的晉      升平臺！良禽擇木而棲，千里馬常有，而伯樂不常有。不要猶豫，加入麗妍國際！  三、福利：優(yōu)秀的崗前與在職培訓(xùn),廣闊的發(fā)展空間,帶薪年假,,包吃住，,節(jié)假日福利，旅游等福利  任職資格：  1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和           力；  2、現(xiàn)場接待新客，做好客人登記，建立客人檔案；  3、店面日常經(jīng)營管理，拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理；   4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；   5、以傳統(tǒng)型的美容院，月收入可達(dá)10000元以上。  6、曾在連鎖模式美容店擔(dān)任過美容店長（優(yōu)先考慮）  四、工作地點(diǎn) 東莞麗妍國際連鎖美業(yè)集團(tuán)旗下20家直營分店。 歡迎大家來電咨詢。 福利： 1，每年集體出游，一起嗨皮 2，出國游學(xué)，意大利，泰國，西班牙..... 3，藍(lán)鳳凰課程（管理技能培訓(xùn)） 4，手法技能提升班 5，手法技能大賽，一展雄風(fēng) 6，超級演說家大賽，一展口才技能 7，女神節(jié)精美禮品 8，端午節(jié)大禮包 9，中秋節(jié)月餅尋家，還有大禮包 10，12+2天超長帶薪年假 11，包中餐，專屬飯?zhí)?，專人配餐，營養(yǎng)健康，美味好吃 12，包住宿，精美小區(qū)，拎包入住，溫馨有愛 13，同事很奈斯（好），相親相愛一家人 14，工作環(huán)境很棒，新店開業(yè) 15，長達(dá)10多天的帶薪婚喪假 16，結(jié)婚禮金 ..... 更多福利，聯(lián)系我，讓我慢慢說與你聽。 工作地點(diǎn)：東莞東城，南城，莞城，長安，萬江，虎門，大朗，石龍，厚街，惠州，佛山，深圳，廣州.....

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-45歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述： ?1、熱愛美容事業(yè)，身體健康，性格開朗，尊重他人品行端正，無不良習(xí)慣，協(xié)作精神和集體意識強(qiáng)烈； 2、能獨(dú)立按要求完成儀器及手法服務(wù)操作； 3、能給提供顧客護(hù)膚、美體及化妝的服務(wù)； 4、對美妝行業(yè)喜歡，能吃苦耐勞熱情接待顧客，態(tài)度真誠，負(fù)責(zé)在商場中對顧客介紹產(chǎn)品，并對顧客進(jìn)行專業(yè)咨詢和講解； 5、進(jìn)行銷售產(chǎn)品在商場的日常盤存管理，協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)； 6、代表公司品牌形象，傳播公司品牌信息、營造良好的企業(yè)與顧客之間的橋梁。 任職資格： 1、有高級美容師證者優(yōu)先錄用； 2、有5年以上美容美體/纖體，儀器操作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉美容保健、化妝品行業(yè)，掌握基本醫(yī)學(xué)、美學(xué)知識，有較強(qiáng)的營銷能力； 4、具有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力，敏銳的觀察力，富有邏輯性和技巧性； 5、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和親和力，能夠與顧客深入溝通。 公司福利： 1、出差有差旅補(bǔ)貼； 2、正式員工每年享受相應(yīng)的帶薪休假； 3、公司建立完善的培訓(xùn)管理機(jī)制，幫助員工持續(xù)提升發(fā)展自己； 4、表現(xiàn)優(yōu)秀者享有調(diào)薪與晉升機(jī)會； 5、定期舉行員工生日會、年會、戶外拓展、旅游等豐富多彩的員工活動； 6、良好的內(nèi)部晉升平臺，為有能力的員工搭造“雙贏的舞臺”。 公司簡介 美美企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2005年，12年專注中國大健康美行業(yè)顧問咨詢領(lǐng)域，已成為該行業(yè)的知名品牌。以“打造行業(yè)冠軍”為核心目標(biāo)，覆蓋大健康產(chǎn)業(yè)、精準(zhǔn)醫(yī)療、美容連鎖機(jī)構(gòu)、中大型整形機(jī)構(gòu)以及美容專業(yè)線上游供應(yīng)商、中游代理商。是大健康美行業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)的專業(yè)咨詢及深度地推公司。目前共擁有200余位專職咨詢策劃師；國內(nèi)有5家實(shí)體分公司；1家教育學(xué)院及3大事業(yè)部分別坐落在北京、上海、廣州、深圳、成都。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、制定日、月工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成月度、年度銷售目標(biāo)；  2、帶領(lǐng)員工達(dá)成個人業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各崗位專業(yè)技能與銷售能力的培訓(xùn)提升； 4、做好顧客客情分類與客情維護(hù)，定期完善客戶檔案；  5、做好店內(nèi)各類項(xiàng)目分析與銷售；  6、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常管理與各崗位調(diào)配工作，確保分店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化正常運(yùn)行；  職位要求： 1、年齡20歲-40歲，五官端正，形象較好； 2、兩年以上大型美容連鎖機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)；  3、具有較強(qiáng)的溝通能力與親和力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及培訓(xùn)指導(dǎo)能力； 4、有責(zé)任心、事業(yè)心和自信心； 5、能有一定抗壓能力。 福利待遇： 1、早班09：30-18：00，晚班13：00-22：15，月休四天； 2、提供住宿，宿舍有空調(diào)、熱水器； 3、享受帶薪的假期，如婚假、產(chǎn)假等； 4、享受社保（五險(xiǎn)：工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老）； 5、享受帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會（店長班、主任班等晉升課程學(xué)習(xí)）； 6、公司提供報(bào)讀大專以上學(xué)歷的大學(xué)（國家正規(guī)學(xué)歷）； 7、豐富多彩的公司及部門活動（聚餐、戶外活動、團(tuán)建等）。 歡迎熱愛美業(yè)的你加入寶娜美業(yè) 美麗無價(jià)，源自寶娜 總部地址：廣東省江門市新會區(qū)會城城北45號（寶娜美業(yè)）

【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、執(zhí)行上級下達(dá)的工作目標(biāo)，完成銷售業(yè)績； 2、負(fù)責(zé)會員資料、檔案的完善及管理； 3、負(fù)責(zé)維持及提升店鋪的業(yè)績，確保業(yè)績順利完成； 4、分析顧客、滿足顧客需求，為顧客設(shè)計(jì)合理的療程護(hù)理方案； 5、對店鋪人員進(jìn)行管理，及公司各項(xiàng)流程的執(zhí)行監(jiān)督。 【任職資格】 1.女性，兩年以上美容顧問經(jīng)驗(yàn)，熱愛美容行業(yè)； 2.具備全面的美容養(yǎng)生知識，有中醫(yī)養(yǎng)生類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.良好的溝通能力和銷售能力，有一定的抗壓能力； 4.良好的職業(yè)道德風(fēng)范，較好的親和力以及協(xié)調(diào)能力。 【晉升機(jī)制】 美容店長——店經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——運(yùn)營經(jīng)理 薪資：基本工資4000-10000元，美容店長月薪30000-50000元（無限業(yè)績提成點(diǎn)上升） 上班時(shí)間：兩班制 早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，中途吃飯各休息半小時(shí) ，排班休。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：  1、具有美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。  2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。  3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾  4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。  5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。  6、督導(dǎo)日常工作，保證美療中心各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。  、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。  8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。  職位要求：  1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；   2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；   4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；   5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；   6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。  7、具有3年以上豐富的高端美業(yè)顧問銷售經(jīng)驗(yàn)；  8、具有優(yōu)秀的銷售溝通經(jīng)驗(yàn)或技巧，有良好的美容專業(yè)知識； 9、認(rèn)為足夠優(yōu)秀有意愿挑戰(zhàn)高薪；熱愛工作,有上進(jìn)心,工作勤奮,責(zé)任心強(qiáng)。  10、求職欲望強(qiáng)，積極參加崗前培訓(xùn)和專業(yè)知識培訓(xùn)，不斷提升自我能力。良好的個人素質(zhì),職業(yè)素質(zhì)和道德,有比較好的服務(wù)意識。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋產(chǎn)后恢復(fù)的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 職位要求： 1、女性，年齡不限，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備產(chǎn)后修復(fù)師勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于產(chǎn)后修復(fù)師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉門店的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-40歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格； 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干； 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式； 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力； 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 高薪急聘美容店長，店經(jīng)理、顧問、儲備店長、保底6000-8000，工作環(huán)境 好，提供住宿，飯餐，交通便利，18年老店，客源穩(wěn)定！歡迎來電了解！ 晉升空間：（店老大）（區(qū)域經(jīng)理）（股東）（合伙人）（分院老板）  崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)美容院店鋪運(yùn)營； 2、協(xié)調(diào)美容院內(nèi)人員關(guān)系；  3、拓展新客及老客維護(hù)，做好客情維護(hù)和管理；  4、協(xié)助完成營銷計(jì)劃、業(yè)績銷售、管理人員工作；  5、店面日常管理。  任職資格：  1、有一年以上美容院店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；  2、良好的職業(yè)道德，有銷售、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；  3、有團(tuán)隊(duì)意識、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)；  4、為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實(shí)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、現(xiàn)場接待新客，做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案，準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績和管理工作，做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 職位要求： 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，溝通能力、親和力強(qiáng)。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實(shí)。 3、形象氣質(zhì)佳，具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識。 5、有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、配合公司安排的各項(xiàng)專業(yè)咨詢工作，負(fù)責(zé)培訓(xùn)合作代理加盟店關(guān)于養(yǎng)生方面的專業(yè)技能，完成培訓(xùn)及現(xiàn)場授課工作。懂得運(yùn)用養(yǎng)生知識來為顧客進(jìn)行身體的調(diào)理，具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場銷售經(jīng)驗(yàn)。 2、 負(fù)責(zé)加盟店專家坐診活動，完成銷售目標(biāo)；    3、分解并協(xié)助公司完成各項(xiàng)銷售、拓展指標(biāo)；   4、制定及優(yōu)化專家坐診活動的銷售、跟進(jìn)流程；                                                                                                                                職位要求： 1、有多年中醫(yī)養(yǎng)生經(jīng)驗(yàn)。具備深厚的皮膚醫(yī)學(xué)常識、中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識和技能，為顧客進(jìn)行身體健康的調(diào)理，緩解身體的亞健康狀態(tài)； 2、具備良好語言表達(dá)能力以及授課能力； 3、具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場推廣經(jīng)驗(yàn)、中醫(yī)醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)學(xué)專業(yè)文憑或者有中醫(yī)養(yǎng)生館相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述： ?1、熱愛美容事業(yè)，身體健康，性格開朗，尊重他人品行端正，無不良習(xí)慣，協(xié)作精神和集體意識強(qiáng)烈； 2、能獨(dú)立按要求完成儀器及手法服務(wù)操作； 3、能給提供顧客護(hù)膚、美體及化妝的服務(wù)； 4、對美妝行業(yè)喜歡，能吃苦耐勞熱情接待顧客，態(tài)度真誠，負(fù)責(zé)在商場中對顧客介紹產(chǎn)品，并對顧客進(jìn)行專業(yè)咨詢和講解； 5、進(jìn)行銷售產(chǎn)品在商場的日常盤存管理，協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)； 6、代表公司品牌形象，傳播公司品牌信息、營造良好的企業(yè)與顧客之間的橋梁。 任職資格： 1、有高級美容師證者優(yōu)先錄用； 2、有5年以上美容美體/纖體，儀器操作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉美容保健、化妝品行業(yè)，掌握基本醫(yī)學(xué)、美學(xué)知識，有較強(qiáng)的營銷能力； 4、具有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力，敏銳的觀察力，富有邏輯性和技巧性； 5、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和親和力，能夠與顧客深入溝通。 公司福利： 1、出差有差旅補(bǔ)貼； 2、正式員工每年享受相應(yīng)的帶薪休假； 3、公司建立完善的培訓(xùn)管理機(jī)制，幫助員工持續(xù)提升發(fā)展自己； 4、表現(xiàn)優(yōu)秀者享有調(diào)薪與晉升機(jī)會； 5、定期舉行員工生日會、年會、戶外拓展、旅游等豐富多彩的員工活動； 6、良好的內(nèi)部晉升平臺，為有能力的員工搭造“雙贏的舞臺”。 公司簡介 美美企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2005年，12年專注中國大健康美行業(yè)顧問咨詢領(lǐng)域，已成為該行業(yè)的知名品牌。以“打造行業(yè)冠軍”為核心目標(biāo)，覆蓋大健康產(chǎn)業(yè)、精準(zhǔn)醫(yī)療、美容連鎖機(jī)構(gòu)、中大型整形機(jī)構(gòu)以及美容專業(yè)線上游供應(yīng)商、中游代理商。是大健康美行業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)的專業(yè)咨詢及深度地推公司。目前共擁有200余位專職咨詢策劃師；國內(nèi)有5家實(shí)體分公司；1家教育學(xué)院及3大事業(yè)部分別坐落在北京、上海、廣州、深圳、成都。

【職責(zé)內(nèi)容】 要    求： 1.年齡30~40周歲，身心健康，品貌端正； 2.有3年以上產(chǎn)后修復(fù)或推拿保健工作經(jīng)驗(yàn)，擅長店務(wù)管理； 3.有團(tuán)隊(duì)意識及良好的溝通能力，抗壓力強(qiáng)； 4.中醫(yī)、婦產(chǎn)、護(hù)理專業(yè)優(yōu)先考慮； 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)門店日常管理，協(xié)調(diào)店內(nèi)各崗位員工關(guān)系； 2.門店各崗位員工的監(jiān)督及管理，對門店的服務(wù)質(zhì)量、顧客好評率及銷售業(yè)績負(fù)責(zé)； 3.管理協(xié)調(diào)店內(nèi)各崗位員工做好銷售及服務(wù)工作； 4.維護(hù)客情關(guān)系，管理客戶檔案，拓展并維護(hù)客戶； 5.熟悉掌握公司項(xiàng)目架構(gòu)、運(yùn)營策略及產(chǎn)后修護(hù)相關(guān)專業(yè)知識； 6.帶領(lǐng)門店員工積極參與公司產(chǎn)后修護(hù)相關(guān)課程培訓(xùn)，監(jiān)督保障店內(nèi)員工的考核合格率； 7.協(xié)助公司其他部門的工作；