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    培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 50-99人
    發(fā)布于 12-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 職位名稱:咨詢顧問 1、執(zhí)行店長(zhǎng)下達(dá)的工作,完成銷售業(yè)績(jī)。 2、負(fù)責(zé)顧客的電話預(yù)約及電話回訪; 3、負(fù)責(zé)會(huì)員資料、檔案的完善及管理; 4、做好顧客月行動(dòng)表、月計(jì)劃表,確保業(yè)績(jī)順利完成; 5、與美容師搭配完成銷售指標(biāo) 6、分析顧客、滿足顧客需求,為顧客設(shè)計(jì)合理的療程護(hù)理方案; 7、積極配合店長(zhǎng)工作,起到呈上起下的作用; 8、每天向經(jīng)理提交工作日志,總結(jié)當(dāng)天工作情況; 9、完成店內(nèi)活動(dòng)執(zhí)行及公司其他工作安排。
  • 店員接待

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    南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-08
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 為到店客戶做好接待 銷售等業(yè)務(wù)
  • 鐵嶺 | 5年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-06
    • 收藏
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、能夠?qū)茌牭貐^(qū)內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行分析與研究,制定對(duì)應(yīng)年度營(yíng)銷規(guī)劃與策略,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 2、依據(jù)管轄區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展需求組織制訂和落實(shí)公司級(jí)的各項(xiàng)規(guī)章制度; 3、定期進(jìn)行同行業(yè)市場(chǎng)調(diào)查,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手品項(xiàng)及價(jià)目等,調(diào)整對(duì)口市場(chǎng)策略; 4、根據(jù)管轄市場(chǎng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),可進(jìn)行分析,通過數(shù)據(jù)了解問題,并提出合理解決方案;  5、可根據(jù)管轄區(qū)域業(yè)務(wù)或員工培訓(xùn)需求,進(jìn)行任意課程培訓(xùn); 6、負(fù)責(zé)管轄市場(chǎng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè),人才梯隊(duì)建立與培育; 7、能夠進(jìn)行管轄區(qū)域整體目標(biāo)管理工作,對(duì)管轄區(qū)域目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé); 8、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域顧客管理,達(dá)到區(qū)域內(nèi)顧客客源穩(wěn)定,可持續(xù)增長(zhǎng)狀態(tài); 9、拓展管轄區(qū)域市場(chǎng),開拓新顧客,提升地區(qū)的市場(chǎng)占有率,提升客單價(jià); 10、對(duì)接生美及醫(yī)美相關(guān)業(yè)務(wù)及合作板塊,編訂發(fā)展規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)。 任職要求: 1、五年及以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),三年及以上區(qū)域管理工作經(jīng)驗(yàn) 2、可接受出差或外派; 3、大專及以上學(xué)歷。 薪酬福利: 薪資面議 福利:工齡工資+生日福利+內(nèi)購(gòu)福利+法定節(jié)假日+企業(yè)奉獻(xiàn)獎(jiǎng)+社保+系統(tǒng)培訓(xùn)+不定期團(tuán)建+年終獎(jiǎng)勵(lì) 平臺(tái)廣闊+晉升空間大+公司發(fā)展穩(wěn)定
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