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  • 武漢 | 2年以上 | 初中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職位： 1、負責完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導師的相關工作； 2、負責完成公司下達的銷售任務； 3、負責加盟店的日常維護及管理； 4、負責對加盟店的走訪或駐店培訓； 5、負責加盟店美容師對本公司產品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學歷 醫(yī)學或相關專業(yè)； 2、一年以上相關行業(yè)職位工作經驗（優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或對銷售工作感興趣； 4、可適應長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產假最長可達180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設立員工期權計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓機構合作，員工可享各類外派培訓機會； 4、崗位架構清晰，員工晉升機制完善。
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

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    會所 | 1-49 人
    發(fā)布于 09-23
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    • 投遞簡歷
    我們公司在歡樂大道4號線鐵機路站附近， 試用期一個月薪資4.5K+加班費。轉正5K+加班費，包餐，月休4天（法定節(jié)假日另算）。 上班時間白班10點到21點（午飯后可休息到15:30）， 如公司無接待可提早5點30下班，有接待需要加班，晚上22點后加班費30元/小時，可提供加班休息間。 2名前臺輪流值班，一般每周接待2-3天。 工作輕松，主要打掃臺面，準備水果，續(xù)水等工作。。

  • SPA主管
    4.5千-7千
    宜昌 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、指導并管理全體SPA技師/學徒：確保每日預訂及時完成并獲得客人滿意； 2、敏銳的商業(yè)觸覺，和合作伙伴建立長期穩(wěn)定的合作關系； 3、負責SPA團隊的管理，建設團隊文化； 4、達成部門經營目標，制定行業(yè)拓展策略。 【崗位要求】 1、要求女性，形象氣質佳，高中及以上學歷，3年以上SPA行業(yè)的經營管理工作經驗； 2、熟悉美容或相關產業(yè)業(yè)務，運營流程； 3、有相關工作成功案例； 4、極強的團隊領導技巧和管理才能，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
  • 武漢 | 1年以上 | 大專

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    有限服務中檔酒店 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-02
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1.熟悉了解各單店經營狀況，協助總經理管理門店運營事務； 2.安排和協調總經理的會議、商務接待及重要活動行程。準備和整理會議資料，并跟進會議決議的執(zhí)行情況； 3.負責總經理的文化宣傳和日常行政事務，包括但不限于文件管理、環(huán)境衛(wèi)生等； 4.與其他部門協作，確保信息通暢和工作落實到位； 5.保守公司機密，維護公司形象，處理總經理授權的其他事務。 任職要求： 1.27歲以內，形象良好，性別不限，統(tǒng)招大專及以上學歷，酒店、旅游相關專業(yè)優(yōu)先； 2.至少1年以上酒店營運工作經驗或酒店秘書工作經驗； 3.熱愛酒店行業(yè)，愿意學習了解酒店運營，長期在酒店行業(yè)發(fā)展； 4.具備出色的溝通和人際交往能力，強烈的責任心和保密意識 5.熟練使用辦公軟件。
  • 武漢 | 5年以上 | 本科

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    有限服務中檔酒店 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、協助總經理制定、貫徹、落實公司各項經營發(fā)展戰(zhàn)略及各階段工作目標分解，實現公司經營管理目標； 2、在總經理領導下負責公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促，落實執(zhí)行情況； 3、負責公司內部部門的協調，協助總經理做好對外經營、決策工作； 4、協助總經理調查研究，匯報公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供總經理決策； 5、協助總經理做好經營服務及跟蹤公司經營目標的達成情況，提供分析意見及改進建議； 6、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系，負責下屬各職能部門的各項生產管理工作，并督促、檢查、落實貫徹執(zhí)行情況； 7、輔助總經理對總經理的工作提出建設性的意見，負責任務下達、客戶接待合同談判及簽訂等； 8、配合總經理處理外部公共關系(政府、重要客戶等)； 任職資格： 1、年齡38歲以內，統(tǒng)招本科及以上學歷，管理學、經濟學等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、具有3年以上總經理助理經驗，酒店餐飲行業(yè)優(yōu)先； 3.具備出色的溝通協調能力、組織能力和執(zhí)行能力，熟悉企業(yè)運營管理流程，了解行業(yè)發(fā)展趨勢與政策法規(guī)，具備良好的文字功底和數據分析能力； 4、責任心強，工作細致認真，有一定抗壓能力。
  • 武漢 | 經驗不限 | 大專

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    • 員工生日禮物
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    • 領導好
    有限服務中檔酒店 | 1000-2000人
    發(fā)布于 09-23
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    • 投遞簡歷
    工作職責 1、品牌運作：從品牌戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌細分市場定位、消費者定位、品牌營銷組合、內容策劃到落地執(zhí)行，全盤規(guī)劃運作，達成品牌捆綁互助推廣共贏，實現品牌影響力和傳播力。 2、市場調研：收集、了解市場前沿信息，針對產品、廣告、銷售、消費者行為、經營管理等專題開展市場調研分析，為經營提供市場方向。 3、營銷渠道拓展：通過市場調研結果，整合拓展線下線下營銷渠道與資源，包括且不限于預售、私域、社群、異業(yè)合作等方式。 4、自媒體運作管理：微信、微博、抖音、視頻號、小紅書等自媒體高質量的設計宣發(fā)。 5、會員運營管理：搭建會員管理體系開展精細化會員運營管理。同時能結合公司業(yè)務情況規(guī)劃和建立私域運營標準機制和流程。 6、數據分析：對相關數據（產品經營數據、活動數據等）進行分析，為經營提供具備參考性的數據信息。 任職要求： 1、年齡38歲以內，10年以上品牌運營、營銷工作經驗，營銷管理專業(yè)優(yōu)先。 2、具備市場敏感度，嫻熟的信息收集能力、分析力、洞察力，緊跟時代潮流，了解年輕人的消費需求。 3、熟悉市場營銷，了解產品開發(fā)，具備獨立完成產品文化策劃及落地執(zhí)行的能力。 4、條理清晰、邏輯思維敏捷，有事業(yè)心。 5、具有很強的領導能力、判斷與決策能力、溝通協調能力、人際交往能力、計劃與執(zhí)行能力，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力。

  • 酒店總經理
    2萬-3.5萬
    武漢 | 8年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 領導好
    有限服務中檔酒店 | 1000-2000人
    發(fā)布于 09-05
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    • 投遞簡歷
    工作職責 1、負責單店年度/季度/月度經營目標的落實和經營結果的分析與工作改進。 2、全面負責單店的日常經營管理工作，包括顧客管理、銷售管理、營運管理、行政管理、消防安全管理、企業(yè)文化建設等。 3、根據經營情況，提出適合本店的營銷方案，如周年慶、節(jié)日營銷等。 4、確保單店環(huán)境、服務、衛(wèi)生、出品等各項品質達到公司質檢要求與顧客滿意； 5、負責單店客戶信息管理，關注并分析顧客信息動態(tài)，與重要顧客建立并保持良好關系。 6、負責研究收集同行業(yè)市場及顧客需求信息，結合經營管理實踐分析，對現行的經營管理政策制度提交改進方案和建議。 7、關注營運各部門關鍵崗位的人才儲備與培養(yǎng)工作，單店經理、主管、助理、領班層級核心團隊建設。 8、組織貫徹執(zhí)行管理公司規(guī)章制度，接受管理公司的指導、檢查與監(jiān)督。 任職要求： 1、年齡38歲以內，統(tǒng)招大專以上學歷，酒店、旅游、營銷管理專業(yè)優(yōu)先。 2、8-10年酒店服務業(yè)工作經驗，3年以上星級酒店獨立運營經驗，有五星級酒店餐飲總監(jiān)、前廳總監(jiān)崗位工作經驗優(yōu)先；或8-10年餐飲服務業(yè)工作經驗，具備大型連鎖餐飲行業(yè)經驗，有大店獨立運營經驗優(yōu)先； 3、高度的責任心和客戶服務意識，親和力強，有耐心，精通客戶服務體系管理流程； 4、具有較強的組織、計劃、控制、協調能力和人際交往能力、應變能力，較強的團隊合作意識，有很強的感召力和凝聚力； 5、熟悉國家法律法規(guī)，熟悉基礎管理知識，理解基本的財務知識，理解基本的人力資源知識，熟練操作辦公軟件。 工作地點：湖北黃石

  • 平面設計
    6千-7.9千
    武漢 | 3年以上 | 大專

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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-05
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 工作內容：設計公司所需圖，公司的網站維護，微信公眾號的維護，會駕駛有駕照的最好，安排人員的接送 職位要求：有耐心，品行端正 工作時間：早上9：00—下午18：00
  • 武漢 | 3年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-05
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    【職責內容】 崗位職責： １、為顧客提供健康管理咨詢及定制方案，進行一對一的坐診銷售； ２、能獨立承擔終端沙龍會、大型店面的銷售工作； 3、主講終端沙龍會、為終端客戶/加盟店/代理商做健康養(yǎng)生引導教育； 4、協助公司監(jiān)督或執(zhí)行店銷活動的組織與落地； 5、能獨立解決顧客反饋的情況做專業(yè)解答處理。 任職要求： 1、28-45歲，人品端正、形象好、皮膚好、氣質佳，有專家氣場； 2、三年以上專業(yè)線養(yǎng)生專家的工作經驗，或有大健康項目的專家銷售經驗，有中醫(yī)、西醫(yī)等專業(yè)知識背景； 3、有較強的銷售能力，能進行一對一的銷售坐診，有大單銷售的成功經驗； 4、擅于溝通交流，人品端正，有良好的職業(yè)素質，能夠適應全國出差，能吃苦耐勞。
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-05
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1-2年以上銷售工作經驗，業(yè)績突出者優(yōu)先； ?2、良好的溝通協調能力，抗壓能力，熱愛銷售工作，有較高的工作熱情，工作積極主動，具有強烈的成交欲望； ?3、適應出差、有責任心，有團隊協作精神，善于挑戰(zhàn)。 ?報酬＋高額業(yè)績提成＋多項個人獎金＋多項團隊獎金＋各類營銷活動獎金； ?上班時間：9：00-12:00??13:00-5:30? 免費提供住宿
  • 湖北 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 雙休
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 負責邀約招商 【產品/項目介紹】 項目整店輸出，幫助店家解決經營上房租，員工，客戶問題，產品覆蓋男女老少人群，全身上下60種熱門美容，減肥，理療，養(yǎng)生項目 【合伙收益】 100%
  • 湖北 | 1年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 任職要求： 1、年齡在18-45周歲，形象氣質佳，善于溝通； 2、有一年左右美容/美體行業(yè)經驗，會基本的面部和身體護理； 3、有上進心，具有團隊合作精神； 4、熱愛美業(yè)行業(yè)，親和力強； 5、武漢三鎮(zhèn)就近安排（武昌/江岸/江漢/江夏/漢口/光谷/東西湖/蔡甸） 崗位要求： 1、為顧客提供美容美體以及皮膚管理的服務； 2、按照美容儀器要求、程序、性能進行美容護理操作； 3、做事有責任心，服務態(tài)度好； 薪資待遇： 1、熟手保底5000-7000 各項高手工提成 高業(yè)績提成，包吃包住，綜合薪資在7000-9000以上 2、有專業(yè)的培訓老師，帶薪培訓，培訓后簡單好上手 3.工作氛圍好，環(huán)境好，包吃住，每個月都有團建，節(jié)假日禮品，團隊氛圍滿滿，月休4-5天
  • 武漢 | 1年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、能按服務程序和規(guī)范，有禮貌的接待賓客，并提供養(yǎng)發(fā)相關的咨詢服務； 2、能獨立進行洗發(fā)養(yǎng)發(fā)護理的技術操作； 3、保證工作區(qū)域整潔衛(wèi)生，及時進行衛(wèi)生清理。 任職資格： 1、具有親和力，良好的語言表達與溝通能力； 2、能吃苦耐勞，服從安排； 3、具有良好的學習力。

  • 店長
    1萬-1.5萬
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責內容】 崗位職責: 1、負責門店客戶的接待管理及養(yǎng)發(fā)護理技術指導； 2、負責管理及指導店員給客人提供頭部養(yǎng)護服務； 3、熟悉所有產品功效，能針對性給顧客； 4、負責會員管理，定期回訪及預約客戶； 5、推廣公司護理文化及療程。 任職要求 1、1-3年及以上大型連鎖美容/養(yǎng)發(fā)/美業(yè)/快消機構店長經驗，有親和力、有良好的應變能力、交流能力及協調能力; 2、良好的員工管理及門店管理能力; 3、做事認真、細心、善于學習新鮮事物。 4、形象氣質佳。
  • 湖北 | 3年以上 | 高中

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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、銷售任務：負責達成所轄責任區(qū)的銷售任務。 2、報表建立：報表數據真實準確，真實反饋市場情況。 3、帶領團隊持續(xù)維護用戶關系，配合管理團隊達成城市/區(qū)域目標并持續(xù)提升; 4、帶領團隊創(chuàng)造出色的用戶體驗，并不斷提升目標用戶的滿意度; 5、組建高效團隊，給予團隊成員及時有效的反饋，針對各項工作提供輔導，促進個人成長和發(fā)展。 任職資格： 1、熟悉掌握美容院、養(yǎng)生館線產品銷售技巧； 2、具備組織促銷活動能力； 3、具備人員管理能力，良好的團隊溝通能力。 4、大專及以上，3年以上工作經驗，醫(yī)學、生物、化妝品、市場營銷專業(yè)或企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    發(fā)布于 11-06
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1，負責公司內部文件，合同，檔案，考勤管理。 2，負責新員工的招聘，培訓。 3，做好公司貨物的庫存管理，發(fā)貨。 4，負責客戶管理，協助市場老師做好售后工作。
  • 武漢 | 3年以上 | 高中

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責內容】 崗位職責; 1、以提升客戶滿意度為最終目的，給顧客提供各類專業(yè)抗衰項目服務操作； 2、協同市場咨詢師，服務好客戶的同時，提升復購； 3、以結果為導向，根據實際需要，靈活調整工作中心與角色，適應不同類型門店，不同階段下的要求。 任職要求： 1、1年以上同等職位工作經驗，大專及以上學歷，醫(yī)學或護理專業(yè)優(yōu)先； 2、了解專業(yè)美容整形理論知識，熟悉美容行業(yè)運作優(yōu)先； 3、過往操作過激光射頻類儀器優(yōu)先， 4、能接受出差，情緒穩(wěn)定，抗壓能力強優(yōu)先； 5、陽光、熱情、具備較強的銷售和服務意識優(yōu)先；
  • 湖北 | 經驗不限 | 學歷不限

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    【職責內容】 詳情聯系張老師15730472900，期待你的加入！

  • 美容師
    3千-4.4千
    宜昌 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責內容】 職責說明： 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務。 2、講究職業(yè)道德，做到文明服務，保持美容的高水準服務，維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及?？蜋n案，了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性，以便更好地提供服務。 4、負責保管美容及按摩工具，對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會，完成每天工作流程報表與每月總結報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、皮膚好，儀表大方，熟悉美容產品和手法， 2、持有美容師證書者、有美容院工作經驗者優(yōu)先考慮； 3、良好的語言表達能力，善于溝通，服務意識強，工作耐心細致； 4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德； 5、性格開朗樂觀，積極向上，團隊協作能力強。
  • 武漢 | 2年以上 | 學歷不限

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    【職責內容】 職責說明： 1、按照規(guī)范要求開展美療中心顧客的護理服務工作    2、協助美容顧問為顧客提供需求問題解決方案，做好顧客維護工作     3、嚴格執(zhí)行公司的各項運營標準     4、準確有效地管理個人工作用產品、物品     5、積極學習提高個人專業(yè)技術服務水平     職位要求：  1、職校、高中或中專以上學歷，醫(yī)學、美容相關專業(yè)者優(yōu)先，戶籍不限   2、年齡不限，學歷：中專以上  3、五官端正，面部皮膚無明顯瑕疵    4、具備良好的專業(yè)護理條件    5、性格開朗，樂于溝通，能夠清晰的表達對事物的認識     6、愿意從事服務性行業(yè)，有相關工作經驗者優(yōu)先     7、具備良好的團隊合作精神和一定的工作配合能力
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