【職責(zé)內(nèi)容】
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務(wù)發(fā)展,負(fù)責(zé)品牌推廣,運(yùn)營(yíng),策略及管理工作
2、建立規(guī)范、高效、科學(xué)的品牌管理體系,完善品牌管理制度及流程;
3、結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo)挖掘用戶洞察和市場(chǎng)分析,梳理品牌策略和年度運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,通過(guò)全渠道營(yíng)銷策略提升品牌形象
4、負(fù)責(zé)開(kāi)拓品牌合作。協(xié)助制定相關(guān)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃
任職要求
1、具有品牌運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)和能力
2、具有公司市場(chǎng)/品牌總監(jiān)任職經(jīng)驗(yàn)
3、具備獨(dú)立操盤品牌定位、市場(chǎng)投放、消費(fèi)者研究等一系列工作的閉環(huán)能力;
4、良好的溝通能力及合作精神,高度的責(zé)任心和抗壓性,能夠適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)節(jié)奏,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一同達(dá)成目標(biāo)。