【職責內容】
職責說明:
1、負責根據客戶的個體情況安排合適的人員排班工作;
2、負責客戶健康狀況的分析與應對方案的制定及跟進;
3、負責客戶出入院檢查、宣教工作;
4、負責客戶生理方面出現(xiàn)的所有突發(fā)與急救事件;
5、負責管理護士團隊人員管理分工。
職位要求:
1、大專以上學歷,主管護師以上職稱,1年以上護士長管理經驗;
2、熟練各項護理操作技能,具備良好的服務意識與溝通能力;
3、普通話標準,愛崗敬業(yè),工作認真負責,具有良好的職業(yè)素質和高度的敬業(yè)精神;
4、熱愛護理工作,有奉獻精神,積極進取,對護士能做到身教重于言教。