崗位職責(zé) 1、審計(jì)每日收入數(shù)據(jù)，支持報(bào)告和憑證、確保每日及每月收入和付款及時(shí)調(diào)節(jié)、確保所有收入被記錄和報(bào)告、確保所有禮券或免費(fèi)券根據(jù)政策得到控制。 2、審查所有宴請(qǐng)賬單及高職用餐，以確保所有被授權(quán)和簽署并有合理的解釋、檢查免費(fèi)房被合理批準(zhǔn)、審計(jì)電話自動(dòng)掛賬報(bào)告以確保所有電話收入已被掛賬。 3、審計(jì)寬帶鏈接報(bào)告以確保所有因特網(wǎng)收入被掛賬、確保相關(guān)前臺(tái)人員和零售點(diǎn)報(bào)告被打印，審計(jì)并按日期存檔、核對(duì)掛入每日?qǐng)?bào)告中的交易。 4、審計(jì)每日總出納員的報(bào)告、檢查房?jī)r(jià)差異報(bào)告以確保所有價(jià)格變動(dòng)，升級(jí)等被合理批準(zhǔn)。 5、審計(jì)每日餐飲報(bào)告并核對(duì)在總出納員報(bào)告中出納員的交款額、確保所有餐廳和酒吧的賬單被正確記賬。

崗位要求 1.會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)? ? ?； 2..酒店財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)? ? ? ??； 3.確保所有酒店收入借貸平衡，處于控制之下并且每天進(jìn)行完整的、準(zhǔn)確的報(bào)表。 4.核查并向經(jīng)理報(bào)告夜審操作中存在差異的問(wèn)題。核實(shí)Opera PMS System系統(tǒng)中餐廳及其他營(yíng)業(yè)點(diǎn)收入和付款明細(xì)是否與Infrasys POS System系統(tǒng)相符。核實(shí)所有內(nèi)部用房和宴請(qǐng)單已獲批準(zhǔn)并被記錄。 5.確保酒店的所有收入已計(jì)帳并被正確的過(guò)帳。根據(jù)管理層要求的格式和需要的信息編制和分派每日收入報(bào)告，匯總表，計(jì)劃表等。

崗位職責(zé) 1.審核酒店所有收入，控制內(nèi)部招待及員工用餐。 2.審核由出納制定的每日現(xiàn)金收入報(bào)表。 3.根據(jù)餐飲收益日?qǐng)?bào)、夜審前廳收益日?qǐng)?bào)、夜審信用卡報(bào)表及現(xiàn)金報(bào)表審核各種付款方式是否正確。 4.編制每天收益報(bào)表。 5.編制收銀員現(xiàn)金收溢或缺月報(bào)表。 崗位要求 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2.熟悉國(guó)家相關(guān)法規(guī)，熟練掌握相關(guān)軟件技能。 3.具有良好的溝通與表達(dá)能力、較高的專(zhuān)業(yè)技巧、對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)確保酒店所有的營(yíng)業(yè)收入被準(zhǔn)確記錄，任何賬目的出入及時(shí)予以匯報(bào)。收入審計(jì)員負(fù)責(zé)制作每日的收入報(bào)告，按照營(yíng)業(yè)收入核對(duì)存入的現(xiàn)金，每天應(yīng)收賬款的流動(dòng)。此外，日審員還負(fù)責(zé)確保營(yíng)業(yè)收入每天被記錄并報(bào)告，并執(zhí)行與收入程序相關(guān)的管理制度。 2.對(duì)照所附賬單、憑證、客人賬單及報(bào)告，審計(jì)并平衡賬目。 3.整理付款及退款單據(jù)，保證其有效性并得到客人的授權(quán)。 4.審核總出納的每日現(xiàn)金報(bào)表并準(zhǔn)備現(xiàn)金溢缺報(bào)告。 5.確保所有折扣和雜費(fèi)項(xiàng)目均附有相關(guān)單據(jù)列明具體收費(fèi)項(xiàng)目。所有折扣應(yīng)遵循財(cái)務(wù)制度。折扣，雜費(fèi)及墊付款項(xiàng)應(yīng)備有總結(jié)清單，每天提交給財(cái)務(wù)經(jīng)理和總經(jīng)理審批。 6. 審核每日總出納的匯總表與存款單是否一致。 【崗位要求】 1、財(cái)經(jīng)類(lèi)大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上星級(jí)酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

您的職責(zé)是在遵循凱悅酒店集團(tuán)的企業(yè)戰(zhàn)略及品牌標(biāo)準(zhǔn)的前提下，保持所在部門(mén)的高效營(yíng)運(yùn)，并滿足員工、客人及酒店業(yè)主的期望。 You will be responsible for?the efficient running of?the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting?employee, guest and owner expectations.? 以凱悅國(guó)際高標(biāo)準(zhǔn)的財(cái)務(wù)管理確保財(cái)務(wù)部高效、順利營(yíng)運(yùn)。 To ensure the smooth and efficient operation of the Finance & Accounting Division, while maintaining Hyatt Hotels Corporation's high standards of Financial Management.

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店每日收入審計(jì)程序，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，結(jié)平賬戶。 2、編收每日?qǐng)?bào)表，協(xié)助總賬和月結(jié)工作，確保酒店日?qǐng)?bào)表無(wú)誤。 3、遵守會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，以及集團(tuán)操作標(biāo)準(zhǔn)。 【崗位要求】 1、具有大專(zhuān)以上財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷或會(huì)計(jì)師資格；在本崗位工作2年以上。 2、具有較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。 3、通曉財(cái)務(wù)核算流程，能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件。 4、對(duì)財(cái)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)具有一定的敏感力。

【崗位職責(zé)】 1、審核餐廳ORDER單及賬單。 2、每日編制營(yíng)業(yè)現(xiàn)金報(bào)表、宴請(qǐng)報(bào)表、各營(yíng)業(yè)點(diǎn)折扣表等。 3、審核預(yù)訂、結(jié)賬單。收銀員報(bào)表和所附各類(lèi)賬單。 4、檢查員工簽單情況，宴請(qǐng)單據(jù)送成本會(huì)計(jì)，掛賬單位送應(yīng)收會(huì)計(jì)。 5、檢查營(yíng)業(yè)點(diǎn)單據(jù)及發(fā)票的使用情況。 6、核算每月有提成及獎(jiǎng)勵(lì)的部門(mén)員工。 7、根據(jù)西軟的報(bào)告檢查，審核各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的收入明細(xì)，并確保已全部計(jì)收。 8、檢查：檢查掛賬科目是否正確；檢查房?jī)r(jià)是否正確；檢查升級(jí)房、免費(fèi)房是否有相關(guān)的授權(quán)；檢查漏售房是否計(jì)收房費(fèi)；檢查對(duì)沖房是否正確的操作；分發(fā)和存放報(bào)表，包括應(yīng)收賬款報(bào)告以及所附備份。 9、審核在店客人或團(tuán)體房?jī)r(jià)變更和變更授權(quán)有效簽署的情況。 10、工作主動(dòng)性與積極性，搞好員工之間的團(tuán)結(jié)合作，完成上級(jí)交辦的其他業(yè)務(wù)。 11、愿意服從派遣到其他分公司進(jìn)行工作。 【崗位要求】 1、具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解酒店財(cái)務(wù)管理知識(shí)。 2、工作責(zé)任心強(qiáng)，性格開(kāi)朗，思維敏捷，具有耐心、細(xì)致、謹(jǐn)慎、快捷的工作特點(diǎn)，具有協(xié)作精神。 3、。熟練掌握本專(zhuān)業(yè)的規(guī)范程序，并能熟練操作。熟練掌握電腦操作。掌握財(cái)務(wù)日審工作程序。 4、具有觀察力及應(yīng)變能力，能夠適應(yīng)超時(shí)工作，熟悉各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度.

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)酒店?duì)I業(yè)收入、應(yīng)收賬款等錄入金蝶EAS系統(tǒng)制作憑證 2、負(fù)責(zé)督促、檢查及協(xié)助審計(jì)員、收銀員的日常工作流程合規(guī)性 3、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審核，發(fā)現(xiàn)并糾正潛在財(cái)務(wù)問(wèn)題 4、負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票日常管理、開(kāi)具及分配酒店?duì)I業(yè)點(diǎn)開(kāi)票分機(jī)盤(pán)備用 5、負(fù)責(zé)對(duì)各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的營(yíng)業(yè)情況進(jìn)行不定時(shí)抽檢 6、負(fù)責(zé)查遲入、漏入、手續(xù)不齊全的賬單并聯(lián)系相關(guān)操作人員及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)或更正 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 崗位要求： 1、具備扎實(shí)的審計(jì)知識(shí)及技能、熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)辦公軟件并能夠獨(dú)立完成審計(jì)任務(wù) 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店日常流程 崗位面試聯(lián)系電話：18889868266

崗位職責(zé) 掌握和熟練運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)并能很好發(fā)揮在工作中 認(rèn)真完成每項(xiàng)工作以達(dá)到最佳效果 能夠獨(dú)立工作 將各項(xiàng)工作分類(lèi)處理，分清主次事項(xiàng) 執(zhí)行一些特別的任務(wù)，以及上級(jí)要求的分析或報(bào)告 能贏得各層次的信任和維持有效的關(guān)系 快速反應(yīng)及時(shí)處理? 不斷增加個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識(shí)并將其發(fā)揮 運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)完成工作并找到新的突破口 遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度 懂日常會(huì)計(jì)操作，熟悉相關(guān)財(cái)務(wù)稅收政策；熟悉電腦辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件操作；熟悉各類(lèi)銀行結(jié)帳流程。 崗位要求 有4-5星級(jí)酒店或酒店式服務(wù)公寓的工作經(jīng)驗(yàn) 能夠與其他人充分溝通 工作細(xì)致認(rèn)真、負(fù)責(zé)、記憶力強(qiáng)、有責(zé)任感。溝通、協(xié)調(diào)及分析能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)

崗位職責(zé): 與夜審員保持聯(lián)系，所有與夜審有關(guān)事項(xiàng)，必須與夜審員共同商討。 審核銷(xiāo)售憑單總額是否與夜班值班經(jīng)理和餐飲部報(bào)告的數(shù)據(jù)相符。 審核每個(gè)客房的顧客賬目余額和總賬余額是否與酒店系統(tǒng)記錄的顧客賬目余額和總賬余額相一致。 及時(shí)編制和發(fā)布酒店日常收入及統(tǒng)計(jì)報(bào)告。 確保所有交易活動(dòng)都準(zhǔn)確計(jì)入收入日記賬,在銷(xiāo)售收據(jù)已被確認(rèn)后做出的調(diào)整應(yīng)準(zhǔn)確計(jì)入折扣賬目。 ?抽查已用的餐廳帳單。 崗位要求: 應(yīng)具備有至少3年在4星級(jí)或5星級(jí)國(guó)際性飯店同等職位工作的經(jīng)驗(yàn)。 優(yōu)秀的英語(yǔ)技巧。 大學(xué)文憑或同等財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)文憑。 會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū), 助理會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)。

TheRole 崗位職責(zé)： Finalize Food Cover Report and photocopyingof various documentation for F&B Control and Finance Department 完成餐飲人數(shù)報(bào)告并且為餐飲的管控和財(cái)務(wù)部復(fù)印各種文件 Keying Revenue Journal and distributing tothe relevant managers 輸入收入日?qǐng)?bào)并分發(fā)到相關(guān)經(jīng)理處 Control of dockets used in all Outlets,maintaining correct sequence used at all times. Account for all dockets andmaking sure canceled dockets recorded accordingly 管控各營(yíng)業(yè)部門(mén)使用的單據(jù)，始終保持正確的使用順序。對(duì)作廢賬目做出說(shuō)明并且確保做好相應(yīng)的記錄 Control all Food and Beverage sales by: 管控所有的餐飲銷(xiāo)售： Correct recording of guest checks on atimely basis 及時(shí)正確地記錄客人的賬單 Perform spot checks on outlet checks used 對(duì)已使用過(guò)的餐廳賬單進(jìn)行抽查 Having all voided checks, corrections andunsettled checks approved by the Restaurant Supervisor or Manager 所有的作廢賬單、修改和未結(jié)賬的賬單都要有餐廳主管或經(jīng)理的批準(zhǔn) Monitoring the buffet controls, especiallyover cash settled checks to prevent re-use ensuring all revenue is recorded 監(jiān)督自助餐的管控，尤其是現(xiàn)金結(jié)算的賬單，防止重復(fù)使用，確保所有的收入都被記錄 Ensure banquet controls are being adheredto 確保宴會(huì)的管控 Reconciling total outlet sales to totalcharges 調(diào)節(jié)餐廳銷(xiāo)售總額至總銷(xiāo)售額中 Ensure all rebates and miscellaneouscharges are support by documentation detailing the charges.? All Rebate Credits must be process inaccordance with Resort Policy & Procedure.?The Rebate Credits, Miscellaneous Charges and Paid Outs must besummaries and set to the Director of Finance and General Manager for reviewdaily 確保所有折扣和雜費(fèi)有費(fèi)用詳細(xì)文件的支持。所有減免必須按照酒店的政策和程序處理。對(duì)于減免、雜費(fèi)費(fèi)用和退款必須每日做好匯總提交給財(cái)務(wù)總監(jiān)和總經(jīng)理查閱. ? TalentProfile任職資格： Collegedegree and above 大專(zhuān)學(xué)歷及以上 Preferably has experience in Finance IncomeAudit, Account Receivable, FD Cashier or Reservations background. 有財(cái)務(wù)日審/應(yīng)收/前臺(tái)收銀或預(yù)訂部工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 Opera System Skills Opera系統(tǒng)技能

職位描述 1.協(xié)助助理財(cái)務(wù)總監(jiān)審計(jì)酒店所有收入的正確性。 To assist the Asst Financial Controller in ascertaining the completeness and accuracy of all the revenue earned by the hotel. 2.檢查收入單據(jù)并與收入報(bào)表相核對(duì)，所有折扣單據(jù)，免費(fèi)單據(jù)等，并審核相應(yīng)簽字是否符合酒店制度。根據(jù)總帳的余額調(diào)整住店客人帳單，使兩者一致。準(zhǔn)備其它隨時(shí)需要的報(bào)表、進(jìn)度表和分析表。 To check revenue documents and verify against revenue sheets, also to ensure that? rebates, allowances and adjustments against revenue are properly authorized and legitimate. To reconcile computer generated guest ledger balance against the general ledger balance. To prepare other reports, schedules and analysis that may be required from time to time. 3.保管未使用的與收入相關(guān)的單據(jù)，如客人帳單、預(yù)支現(xiàn)金單據(jù)、折扣或免費(fèi)單據(jù)、雜項(xiàng)的借貸憑證等。To safely keep unused revenue related documents such as Guest checks, guest Folios, Official receipts, Captain orders, paid-out vouchers, Rebates/Allowance vouchers, Miscellaneous Debit/Credit Vouchers, etc. 4.交叉核對(duì)電腦系統(tǒng)產(chǎn)生的報(bào)表。To cross-check the daily report against the computer generated reports.

1.薪資相關(guān)工作 2.各項(xiàng)帳務(wù)處理 3.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和提交 4.協(xié)助完成財(cái)務(wù)各項(xiàng)審計(jì)工作 5.配合上級(jí)做好內(nèi)控、紀(jì)檢工作 6.其他上級(jí)安排的工作 崗位要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷，中共黨員、會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先 2.熟悉辦公室軟件、金蝶EAS等財(cái)務(wù)軟件，熟悉企業(yè)報(bào)稅流程 3.較強(qiáng)的文字組織能力和書(shū)面表達(dá)能力。

崗位職責(zé)： 1）根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)； 2）建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行控制； 3）主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析； 4）對(duì)公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理； 5）比較精確的監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)； 6）對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制； 7）與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系，及時(shí)獲取政策信息，營(yíng)造良好的外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 8）配合完成國(guó)內(nèi)外審計(jì)的協(xié)調(diào)工作，及時(shí)完成各類(lèi)審計(jì)報(bào)告。 崗位要求： 1）財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師等資格，年齡25-35歲之間； 2）5年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 3）具備一定的投融資經(jīng)驗(yàn)和金融資源，具有資金管理、資金保值增值能力； 4）有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力，對(duì)企業(yè)資本運(yùn)作有深刻的理解； 5）熟悉國(guó)家財(cái)政稅收政策及有關(guān)法律、法規(guī)，熟悉銀行、稅務(wù)系統(tǒng)工作流程及業(yè)務(wù)情況，熟悉國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則； 6）為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真； 7）具有豐富的財(cái)務(wù)管理、稅收籌劃及資金調(diào)撥能力； 8）有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作精神。

【有旅游、游樂(lè)場(chǎng)、餐飲、酒店】等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。上6休1~ 運(yùn)營(yíng)會(huì)計(jì)崗位要求： 1、在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)有5年及以上運(yùn)營(yíng)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉服務(wù)業(yè)線上、線下業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)模式，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，做好數(shù)據(jù)管理工作，為運(yùn)營(yíng)賦能，做事認(rèn)真有條理； 3、熟悉平臺(tái)服務(wù)合作模式，能獨(dú)立完成銷(xiāo)售追蹤并出具日?qǐng)?bào)表； 4、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)管理及財(cái)務(wù)專(zhuān)員相關(guān)工作； 5、具有較好溝通能力，能吃苦耐勞； 6、店內(nèi)庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)及部門(mén)內(nèi)其他日常管理，協(xié)調(diào)配合領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

從辦公司司機(jī)做起，試用合格后，可給老板做專(zhuān)職司機(jī)，享受老板專(zhuān)職司機(jī)津貼。 崗位職責(zé) 1、專(zhuān)職駕駛員，要求住在會(huì)所，確保雇主安全，出行方便。 2、有良好的素質(zhì)，專(zhuān)業(yè)的開(kāi)車(chē)水平。 3、定期對(duì)車(chē)輛進(jìn)行保養(yǎng)，維修，確保車(chē)輛的正常使用。 4、執(zhí)行交通安全法規(guī)和有關(guān)條例，確保安全行車(chē)。 5、日常會(huì)所車(chē)庫(kù)的清理及打掃，確保用車(chē)環(huán)境的舒適，整潔。 6、會(huì)所管家安排的其他事宜。 崗位要求 1、有服務(wù)意識(shí)，有領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)車(chē)司機(jī)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。有3年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉交通法規(guī)，懂得駕駛操作細(xì)則。 3、能夠按照出車(chē)通知單安全行車(chē)。 4、熟悉當(dāng)?shù)丶爸苓叧鞘械慕煌肪€。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽(tīng)和電話轉(zhuǎn)接，做好來(lái)電咨詢(xún)工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復(fù)印文件，收發(fā)各類(lèi)信件、報(bào)刊和文件。 3、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待、基本咨詢(xún)和引見(jiàn)，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對(duì)客戶的投訴電話，及時(shí)填寫(xiě)登記表，并于第一時(shí)間傳達(dá)到客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經(jīng)理； 5、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢(xún)接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開(kāi)展工作。工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心、原則性強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求  1、身高160cm以上。 2、溝通能力好，形象氣質(zhì)佳，為人誠(chéng)懇，待人親切，具有良好的個(gè)人修養(yǎng)，做事認(rèn)真。  3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及應(yīng)變能力。  4、從事過(guò)導(dǎo)醫(yī)、前臺(tái)、迎賓禮儀、酒店賓館服務(wù)臺(tái)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容：1，及時(shí)，準(zhǔn)確接聽(tīng)電話，記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)                   2，負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域環(huán)境維護(hù)                   3，負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的表單錄入，統(tǒng)計(jì)                   4，完成上級(jí)主管交辦的其他工作 職位要求：1，有1年以上前臺(tái)經(jīng)歷                    2，年齡19-30歲，形象好氣質(zhì)佳，身高160cm以上                    3，具備良好的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，有責(zé)任心，性格開(kāi)朗，微                           笑甜美，具有親和力                    4，較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件                    5，普通話準(zhǔn)確流利，具有一定商務(wù)禮儀知識(shí) 工作時(shí)間：早晚班，上六休一