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    Requirements? 崗位要求 ? Degree in Business, Sales or Marketing; 學(xué)士以上學(xué)位:商業(yè)、銷售或市場專業(yè); ? Training or experience in Luxury products, Hospitality, Cosmetics or Pharmacy will be considered a plus; 有奢侈品、酒店、化妝品或制藥方面的培訓(xùn)或工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; ? Minimum 5 years’ experience in marketing promotion in luxury business; 至少有5年的奢侈品市場推廣經(jīng)驗(yàn); ? Have the drive, the passion and commitment to achieve personal and company goals; 有動力、激情和承諾來實(shí)現(xiàn)個人和公司的目標(biāo); ? Excellent network in luxury and hospitality industry and high-end B2B partner especially in luxury business; 在奢侈品和酒店行業(yè)擁有良好的網(wǎng)絡(luò)和高端B2B合作伙伴,特別是在奢侈品行業(yè); ? Excellent communication skills and confirmed experience in “value selling”; 出色的溝通能力和“價值銷售”的經(jīng)驗(yàn); ? Effective decision making and problem-solving skills; 有效的決策和解決問題的能力; ? Strong work ethic and ability to work well with autonomy; 良好的職業(yè)道德和自主工作的能力; ? Fluent in English; 英語流利; ? Have the ability to work with people across different cultures and nationalities; 能夠與不同文化和國籍的人一起工作 Responsibilities 主要職責(zé) ??Strategy & Planning: Developstrategy and marketing plans, for all Marketing dimensions, including Market, PR,Digital, and Communications, in line with corporate guidelines; 戰(zhàn)略與規(guī)劃:根據(jù)公司指導(dǎo)方針,為所有營銷制定戰(zhàn)略和營銷計劃,包括市場、公關(guān)、數(shù)字和媒體傳訊; ??Sales-Marketing mindset: turn businessobjectives into a robust and effective marketing strategy to help the businessachieve its goals. Identify opportunities to recruit customers at opening andexpand market share; 市場銷售的思維模式:將公司的目標(biāo)轉(zhuǎn)化為強(qiáng)大有效的營銷策略,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。在開業(yè)時尋找機(jī)會招攬客戶,擴(kuò)大市場份額; ??Demand Generation; utilize a variety ofmarketing tactics to generate leads and drive bookings; 利用各種營銷策略來產(chǎn)生潛在客戶和推動預(yù)訂量; ??Marketing CRM : ensure marketing andsales activities are connected, workflows are set up and working, and contentis used to personalize the experience and drive sales 市場客戶管理:確保市場營銷和銷售活動的互動,流程建立并有效實(shí)施,定制個性化的體驗(yàn)并推動銷售成績; ? Ensure that the message is strong andconsistent across all channels and marketing efforts (like events, emailcampaigns, web pages and promotional material); 確保信息在所有渠道和營銷活動(如活動,電子郵件活動,網(wǎng)頁和促銷材料)中都是高效并一致的; ? Collaterals: ensure production oftools, as per corporate guidelines; 確保使用銷售渠道時候按照公司的指導(dǎo)方針; ??Content Marketing; oversee (throughagency you will select), the execution of a variety of content marketingactivities – photos, videos, etc - ensuring qualityis high; 監(jiān)督并確保 (中介或供應(yīng)商),執(zhí)行各種內(nèi)容營銷活動時使用高質(zhì)量的照片、視頻等媒體產(chǎn)品; ??Monitor competition in the market; 密切關(guān)注市場上的競爭; ??Coordinate sales and marketing effortsto boost brand awareness; 協(xié)調(diào)銷售和營銷工作,提高品牌知名度; ??Agency Management; be responsible forthe output and performance of our content and digital marketing agency; 管理線上代理中介的產(chǎn)出和表現(xiàn);
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-23
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    銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì),散客,宴會及會議等服務(wù)項(xiàng)目的銷售工作 主要工作職責(zé): ? 負(fù)責(zé)本部門的具體工作,負(fù)責(zé)市場客戶的開發(fā),銷售及管理工作 ? 定期訪問客戶,與客戶保持良好的關(guān)系。 ? 積極主動與其他旅游行業(yè)、企事業(yè)單位聯(lián)系,及時發(fā)現(xiàn)潛在需求,開發(fā)潛在客戶,努力拓寬酒店業(yè)務(wù)。 ?收集客戶對酒店的反饋意見及建議,并及時上報市場營銷部總監(jiān),以便改進(jìn)工作。 ?建立市場客戶檔案資料,建立良好的客戶關(guān)系。 ?協(xié)調(diào)好與酒店其他部門的關(guān)系,做好對重要客人的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。 ?協(xié)助總經(jīng)理與社會各團(tuán)體、組織、新聞媒體保持良好的關(guān)系。 ?負(fù)責(zé)提供酒店的最新優(yōu)惠促銷方案。 ?完成上級委派的其它工作。 薪資面議;
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    發(fā)布于 10-25
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    Scope of Position The incumbent is responsible for the servicing and management of specific accounts within an assigned area.  They will assist the Director of Sales - MICE in focusing and motivating the sales team to achieve the room night goals for their particular market segment as laid out in the Marketing Plan. They will generate rooms business from existing and potential accounts, coordinating customer requirements with other departments in order to achieve maximum guest satisfaction and profitability for the hotel. Requirements Degree or Diploma in Hospitality Management or relevant education Minimum 3 years working experience in the hotel industry, luxury hotel experience is preferred Able to liaise effectively with designated market segment accounts Knowledge of market segment Fluent in English and local language 職責(zé)范圍 員工要具備的職責(zé)有: 負(fù)責(zé)所指定市場客戶的維護(hù)和管理,協(xié)助銷售總監(jiān),按照銷售計劃,通過激勵其他銷售人員的方法,完成本市場劃分區(qū)域的銷售目標(biāo)。 在維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶的基礎(chǔ)上,達(dá)到客房銷售目標(biāo),本著客戶滿意度和利潤最大化的原則,就客人的要求與其他部門積極溝通協(xié)調(diào)。 職位要求 酒店管理或相關(guān)專業(yè)學(xué)位或證書 在酒店銷售業(yè)工作至少3年,具備豪華酒店工作經(jīng)驗(yàn)最佳 能有效的和所負(fù)責(zé)市場客戶進(jìn)行溝通 對所負(fù)責(zé)市場有一定了解 熟練操作計算機(jī) 流利的英語和普通話
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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-25
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    Scope of Position The incumbent is responsible for the servicing and management of specific accounts within an assigned area.  They will assist the Director of Sales in focusing and motivating the sales team to achieve the room night goals for their particular market segment as laid out in the Marketing Plan. They will generate rooms business from existing and potential accounts, coordinating customer requirements with other departments in order to achieve maximum guest satisfaction and profitability for the hotel. Requirements Educational level:                             Degree or Diploma in Hospitality Management or relevant education Work experience:                                 Minimum 3 years working experience in the hotel industry, luxury hotel experience is preferred Job knowledge:                                    Able to liaise effectively with designated market segment accounts Knowledge of market segment Fluent in English and local languag Personal qualities Mature Takes initiative Presentable Outgoing 職責(zé)范圍 員工要具備的職責(zé)有: 負(fù)責(zé)所指定市場客戶的維護(hù)和管理,協(xié)助銷售總監(jiān),按照銷售計劃,通過激勵其他銷售人員的方法,完成本市場劃分區(qū)域的銷售目標(biāo)。 在維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶的基礎(chǔ)上,達(dá)到客房銷售目標(biāo),本著客戶滿意度和利潤最大化的原則,就客人的要求與其他部門積極溝通協(xié)調(diào)。 職位要求 教育水平:                                  酒店管理或相關(guān)專業(yè)學(xué)位或證書 工作經(jīng)驗(yàn):                                  在酒店銷售業(yè)工作至少3年,具備豪華酒店工作經(jīng)驗(yàn)最佳 工作知識:           能有效的和所負(fù)責(zé)市場客戶進(jìn)行溝通 對所負(fù)責(zé)市場有一定了解 熟練操作計算機(jī) 流利的英語和普通話 個人品質(zhì): 成熟 主動 體面 友好
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    Scope of Position The incumbent is responsible for Accountable and responsible for maximizing catering (all non-room related banquet functions and outside catering) revenues & achieving targets set (Measurable Results) Research and identify potential banqueting business sources; subsequently establish the awareness and sell the banqueting facilities to these potential sources Maximise yield for available meeting and conference facilities by focusing on filling low demand periods and up selling high demand dates and by securing business beyond the current and budget year. Requirements Educational level: Degree or Diploma in Hospitality Management or relevant education Work experience:  Minimum 2 years sales experience in the hotel industry, luxury hotel is preferred Job knowledge:  Able to liaise effectively with designated market segment accounts Knowledge of Catering and MICE segment A computer literate Fluent in English and local language 職責(zé)范圍 負(fù)責(zé)最大化宴會活動的收入,負(fù)責(zé)所有和客房無關(guān)的宴會活動及外賣服務(wù),完成部門制定的收入指標(biāo)。 調(diào)查和發(fā)現(xiàn)潛在的客戶資源,并有意識向這些客戶銷售酒店的資源。 根據(jù)全年的任務(wù)指標(biāo)和市場狀況,在淡季時盡最大可能去銷售酒店當(dāng)時的空閑會議場地和設(shè)施,在旺季時提前銷售明年的會議場地,實(shí)現(xiàn)收益最大化。 職位要求 教育水平 酒店管理或相關(guān)專業(yè)學(xué)位或證書 工作經(jīng)驗(yàn)  在宴會及會議服務(wù)行業(yè)工作兩年以上,具備豪華酒店工作經(jīng)驗(yàn)最佳 工作知識  能有效的和所負(fù)責(zé)市場客戶進(jìn)行溝通 對所負(fù)責(zé)市場有一定了解 熟練操作計算機(jī) 流利的英語 流利的普通話
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 08-07
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    崗位職責(zé) 1、根據(jù)部門經(jīng)理制定的銷售計劃,具體執(zhí)行爭取商務(wù)、散客的銷售工作。 2、掌握本地區(qū)及酒店外商務(wù)、散客市場動態(tài),定期向部門經(jīng)理提出銷售調(diào)研報告。 3、研究市場,預(yù)測商情,及時掌握市場動向,協(xié)助餐飲經(jīng)理做好促銷計劃。 4、制定、修改和審核有關(guān)報價、合同及推銷信件。認(rèn)真做好商務(wù)、散客檔案資料管理工作。 5、負(fù)責(zé)以銷售主管的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。 6、定期進(jìn)出銷售計劃中所負(fù)責(zé)部分的執(zhí)行情況報告,并對計劃執(zhí)行中存在的問題提出意見。 7、按計劃走訪客戶,了解客戶對酒店的意見,增強(qiáng)與賓客的的溝通,建立良好的客戶關(guān)系。 崗位要求 1、 大專以上學(xué)歷。有從事酒店前臺、銷售、公關(guān)等部門的工作經(jīng)歷。 2、 具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識的儲備。 3、 了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。 4、 具有市場調(diào)查和預(yù)測能力,能及是掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。 5、 有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,能撰寫市場調(diào)研報告,具有起草工作計劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報的能力。
  • 上海-靜安區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    發(fā)布于 10-24
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    您的職責(zé)是在遵循凱悅酒店集團(tuán)的企業(yè)戰(zhàn)略及品牌標(biāo)準(zhǔn)的前提下,保持所在部門的高效營運(yùn),并滿足員工、客人及酒店業(yè)主的期望。? You will be responsible for?the efficient running of?the division in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting?employee, guest and owner expectations.? 協(xié)助經(jīng)理通過適當(dāng)?shù)匿N售和營銷計劃確定酒店在當(dāng)?shù)厥袌鲋械亩ㄎ唬⒋_保酒店產(chǎn)品和服務(wù)同營銷企劃所創(chuàng)建的定位及品牌承諾相一致。 Assist manager to position the hotel in the local marketplace through appropriate sales and marketing initiatives and to ensure the hotel product and services align with the positioning and brand promise created through marketing communications.
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    崗位職責(zé): 1、在市場傳訊經(jīng)理及市場銷售總監(jiān)的指導(dǎo)和監(jiān)督下,負(fù)責(zé)所有數(shù)字傳播渠道的市場營銷活動的發(fā)展、合作、執(zhí)行及鞏固工作。 2、與線上平臺及第三方合作商維持良好和緊密的合作關(guān)系,以保證在維持品牌標(biāo)淮的基礎(chǔ)上同時在特定領(lǐng)域獲得最多的商業(yè)機(jī)會。 3、管理、執(zhí)行并維持品牌在所有網(wǎng)站或是社交網(wǎng)站的形象建立,實(shí)施并維護(hù)酒店在官網(wǎng)以及所有第三方網(wǎng)站的信息。 4、按政策和指導(dǎo)方針更新和管理社會媒體的渠道,提升酒店在社交媒體上的積極曝光度。 5、確保監(jiān)控和積極回應(yīng)企業(yè)社交媒體和網(wǎng)站的評論。 6、根據(jù)線上回復(fù)和趨勢,在市場傳訊經(jīng)理及市場銷售總監(jiān)的幫助下提出線上市場活動,提升酒店在線活躍度。 7、確保酒店在所有社交媒體平臺上有正面良好的反饋,包括酒店官方微信,微博,抖音等。 8、與市場、銷售及收益管理部門溝通, 并在電子商務(wù)推廣方面給與支持及策略。 9、加強(qiáng)酒店整體形象,餐廳、客房等的推廣,并在電子商務(wù)媒體中擴(kuò)大傳播范圍,建立數(shù)據(jù)庫及提升粉絲量,以保證酒店與客人的雙向溝通并良好。 10、確保所有用于市場推廣的印刷品、照片、通信及策劃與品牌的一致性。 11、為推廣機(jī)會撰寫文字,準(zhǔn)備照片及其他創(chuàng)意性工作。 12、根據(jù)部門或酒店運(yùn)營需求,服從調(diào)配并完成所下達(dá)的其他工作。 ? 任職要求: 1、至少1年的酒店銷售經(jīng)驗(yàn),或與此相當(dāng)?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合的背景。 2、具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,分析和解釋復(fù)雜的活動和/或信息,以提高新的實(shí)踐和發(fā)展的新方法。 3、必須有能力了解,影響酒店業(yè)的當(dāng)?shù)厥袌銮闆r。 4、較強(qiáng)的口頭和書面溝通能力。 5、熟練操作各類辦公軟件,了解掌握時新互聯(lián)網(wǎng)交流或曝光或轉(zhuǎn)現(xiàn)渠道等
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    Job Description 1. To develop and foster a positive image and relationship between the hotel and the public, i.e. vendors, suppliers, guests, clients and the community. Will function under the preview of Area Director of Sales & Marketing 樹立酒店良好形象并與公眾(賣主、供應(yīng)商、客戶及社會)建立良好的關(guān)系 2. The Marketing Communications Manager performs her duties within the framework defined by the Banyan Tree Group, hotel norms and by internal rules and regulations as specified by Director of Sales & Marketing 遵循集團(tuán)和下屬酒店所列的各項(xiàng)規(guī)定及本酒店的規(guī)章制度,在市場銷售總監(jiān)具體指導(dǎo)下,履行自己的職責(zé) 3. The Marketing Communications Manager draws up the Public Relation action, advertising and media plan on an annual basis for the hotel 每年為飯店制定公關(guān)及媒體宣傳計劃 4. Organize regular visits by professional persons from the media and members of the trade to the hotel 定期組織新聞界和商界人士參觀飯店 5. Ensures that stationary and printed items are standardized and conforms to the Banyan Tree standards 確保所有文具和印刷品完全符合集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn) 6. Ensure optimum publicity is created for all major hotel happening 飯店的每次宣傳都有助于為飯店建立良好的聲望 7. Supervise taking of photographs and prepare news release of events undertaken by the hotel 管理有關(guān)為飯店拍照撰寫的新聞事宜 8. Organizes both internal and external PR activities. e.g. inter-departmental or in-house activities 組織店內(nèi)外公關(guān)活動,例如部門內(nèi)或店內(nèi)活動 9. The Marketing Communications Manager maintains contact with professional people, members of the press/media both local and international and any other persons who are clients or potential clients of the hotel 與國內(nèi)外新聞界人士以及飯店其他有潛力客戶保持聯(lián)系 10. The Marketing Communications Manager maintains contact, coordinates with all other departments of the hotel, and may have contact with other PR Managers at a regional level. The Marketing Communications Manager ensures the smooth operation of the PR head office. 保持與飯店其他部門的聯(lián)系與合作,同時與本地區(qū)其他公關(guān)經(jīng)理保持聯(lián)系。還要確保本部門運(yùn)作正常 11. Special projects / ad-hoc assignments as and well assigned. 特別項(xiàng)目/廣告安排。 12. Prepares monitors and controls the PR annual budget and ensure every PR activity has the max effect. 掌握和控制酒店公關(guān)年度預(yù)算并確保每個酒店公關(guān)活動能夠發(fā)揮最大效用。 Job requirements 1.Leadership skills and knowledge of all tasks within the area of responsibility. 在責(zé)任范圍內(nèi)掌握領(lǐng)導(dǎo)才能和所有工作任務(wù)的知識 2.Knowledge of local & international market,2-3 years minimum in public relations or marketing. 對本地市場及國際市場有基本的了解,2-3年以上的的公共關(guān)系或者市場工作經(jīng)驗(yàn)。 3.Knowledge in e-commerce, mass communication, creative graphic design, innovative copy writing, and editing. 了解電子商務(wù)、大眾傳播、平面創(chuàng)意設(shè)計和具有創(chuàng)新性的寫作與編輯能力 4.Luxry Resorts' Experience is preferred 度假酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
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    1.根據(jù)人群畫像、人群分析、人群管理等營銷數(shù)據(jù)的沉淀及管理工具,基于大數(shù)據(jù)的布局和品牌傳播策略,制定品牌精準(zhǔn)的投放方案,以及精準(zhǔn)營銷方案的建議,達(dá)到與核心人群精準(zhǔn)溝通的目的。 2.將數(shù)字營銷/社交媒體營銷計劃與所有營銷活動整合,優(yōu)化解決方案,實(shí)現(xiàn)360度綜合營銷推廣。 3.組合市場,營銷需求及品牌特性,制定活動推廣傳播的方案,并根據(jù)市場計劃執(zhí)行市場和公關(guān)活動。 4.對新媒體的運(yùn)營效果,運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行提煉和分析,輿情監(jiān)測,競品分析,提升品牌整體影響力。 5.與其他部門合作,制定和實(shí)施具體的活動和促銷活動。 6.分析市場活動結(jié)果,定期編寫數(shù)據(jù)報告。 7. 具備操作事件營銷話題營銷的經(jīng)驗(yàn)與專項(xiàng)活動策劃能力。 8.能夠運(yùn)用操作數(shù)字自媒體。任職資質(zhì):營銷、新聞、傳媒等相關(guān)專業(yè); 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的新媒體或社交媒體運(yùn)營和營銷經(jīng)驗(yàn);具備極強(qiáng)的品牌意識以及熟悉商業(yè)運(yùn)作模式;良好的表達(dá)能力和人際交往能力;有五星級度假村同等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位要求 1、了解媒體運(yùn)作流程,擁有豐富的媒體資源,善于挖掘和整合媒介資源; 2、具有較強(qiáng)的媒體分析能力、媒體溝通能力、新聞策劃能力、文字組織能力; 3、協(xié)調(diào)并執(zhí)行酒店所有營運(yùn)部門的活動和促銷的計劃落實(shí); 3、根據(jù)酒店標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計廣告宣傳印刷品并確保宣傳印刷品的質(zhì)量。 工作地點(diǎn):成都金堂笙美度假村
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    [任職要求]: 1、大專及以上學(xué)歷;市場營銷、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè);年齡25-35歲。 2、5年以上星級酒店、旅游或房地產(chǎn)行業(yè)市場營銷及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3,熟悉、掌握當(dāng)?shù)厥袌觥?[崗位職責(zé)]: 1、協(xié)助部門總經(jīng)理負(fù)責(zé)養(yǎng)老社區(qū)(休閑度假、旅居養(yǎng)老養(yǎng)生、管家服務(wù)為一體)現(xiàn)場營銷管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)目標(biāo); 2、貫徹落實(shí)部門各類銷售制度和政策,組織制定社區(qū)銷售服務(wù)相關(guān)細(xì)則、辦法; 3、搭建并培育社區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)(含體驗(yàn)顧問),包括新人帶教、專業(yè)培訓(xùn)、績效輔導(dǎo)等; 4、組織開展銷售推廣活動,宣傳太保家園品牌、維護(hù)客戶資源、促進(jìn)客戶行權(quán)/入??; 5、拓展銷售渠道,維護(hù)并推動渠道銷售; 6、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
  • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-17
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    崗位職責(zé)/職位描述 崗位職責(zé) 1.常駐上海,負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品,會展等的推銷、預(yù)訂工作; 2.安排主要客源地市場的銷售拜訪;不斷開發(fā)潛在客戶群體; 3.與團(tuán)隊(duì)活動,促銷,參觀團(tuán)等保持良好的合作關(guān)系。 崗位要求 1.具有酒店銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn),能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.優(yōu)秀的人際關(guān)系溝通能力及同事間的互動性; 3.能用中英文進(jìn)行溝通談判。
  • 北京-東城區(qū) | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 10-24
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    崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)部門的經(jīng)營管理工作,確保經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2.檢查會議、政府代表團(tuán)及散客的銷售跟進(jìn)接待工作。 3.組織銷售經(jīng)理走訪客戶,管理客戶資料;開發(fā)賓館客源市場,建立廣泛的銷售渠道。 4.掌握內(nèi)外商務(wù)、散客市場動態(tài),組織銷售人員拜訪,審核銷售經(jīng)理的拜訪計劃及拜訪記錄。指導(dǎo)卡發(fā)市場的渠道及劃分開發(fā)區(qū)域。 5.檢查銷售經(jīng)理的工作,審簽EO單,完成銷售任務(wù)。 6.編寫、修改報價信函、合同及推銷文書及《備忘錄》。 7.積極開展公關(guān)宣傳,樹立賓館形象。 8.按時參加經(jīng)營分析會等業(yè)務(wù)研討活動,落實(shí)會議精神,每日召開銷售挒會,聽取回報,檢查工作,布置重點(diǎn)。 崗位要求 1.大專以上文化程度;5年以上四星級酒店崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.部門經(jīng)理崗位相關(guān)工作經(jīng)歷2年以上。 3.善于處理客戶關(guān)系。 4.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)素能,良好的行動力、決策能力、組織能力、變更管理、適應(yīng)能力、溝通能力、危機(jī)公關(guān)能力、統(tǒng)籌運(yùn)作能力、時間和任務(wù)管理能力。 5.具有較強(qiáng)的市場敏感力。能帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)較好的按計劃完成經(jīng)營目標(biāo)。
  • 烏魯木齊 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09-14
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    旅行社、各企事業(yè)單位洽談合作
  • 蘇州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    Sales Manager's mission is to primarily promote the hotel and hotels belonging to the chain in his/her area/region. This position is accountable for booking individual, group business, banquets and meetings on an established base of the top producing key accounts and for managing / converting high potential key prospects to meet with and excel the forecasted occupancy, budgeted average rate and revenue. 銷售經(jīng)理的任務(wù)主要是在其銷售區(qū)域內(nèi)大力推廣本酒店及集團(tuán)內(nèi)部的其他酒店,該職務(wù)負(fù)責(zé)對個人、團(tuán)體、宴會、會議的預(yù)定,以主要客戶為基礎(chǔ)并不斷挖掘潛在客戶以完成及超額完成預(yù)訂、住房率、平均房價及營業(yè)額。
  • 佛山 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    1、協(xié)助負(fù)責(zé)酒店會議、團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)的洽談及接待,對外促銷酒店客房,餐飲、各項(xiàng)配套設(shè)施及各項(xiàng)服務(wù),與重要客戶建立長久良好的合作關(guān)系; 2、能夠根據(jù)酒店的實(shí)際情況,開辟新的營銷道路; 3、熟悉酒店的運(yùn)營方式,負(fù)責(zé)與客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,擴(kuò)大酒店市場范圍,為客戶提供服務(wù); 4、充分了解掌握酒店的經(jīng)營政策、價格體系,及對外銷售制度,積極開展對外銷售工作; 5、了解市場信息與競爭對手情況,對市場前景做出預(yù)測,及時上報上級主管及決策部門,以便決策層做出準(zhǔn)確的市場判斷及決策; 崗位要求: 1、有酒店銷售的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有一定的客源 2、個人形象大方 3、28歲--36歲
  • 黃山 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-25
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    您如果擁有大專以上學(xué)歷,或與此相當(dāng)?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合的背景。 擁有與他人交往的溝通技能; 愿意代表酒店,品牌和公司的利益; 樂于成為彰顯古徽州的形象代表; 十分樂意把個人技能和您的熱情融入到工作中。 我們 期待您的加入,開啟職業(yè)新境界 !   我們將為您提供學(xué)習(xí)新技能和拓展職業(yè)生涯的際遇; 提供富有市場競爭力的薪酬; 您選擇的不僅僅是一個注重卓越品質(zhì)的服務(wù)團(tuán)隊(duì); 同時擁有頂級度假酒店的品牌; 而且需要富有熱情的你,引領(lǐng)客人探索黃山勝景,與客人共享古徽州文化,為客人營造難忘體驗(yàn)。 最重要的是,我們會為您提供一個“ 身隨簡單,順其自然 ”的發(fā)展空間。
  • 武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 包吃包住
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    • 管理規(guī)范
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    • 技能培訓(xùn)
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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 10-20
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    崗位職責(zé) 1. 根據(jù)部門總監(jiān)制定的銷售方針,具體執(zhí)行對該市場旅行團(tuán)及周邊單位的銷售工作。 2. 熟悉所管轄地區(qū)的旅游市場動態(tài),根據(jù)市場、旅行社的變化和全年淡旺季及酒店的客房預(yù)訂狀態(tài)及時調(diào)整銷售方式。 3. 根據(jù)酒店的整體銷售計劃,結(jié)合管轄市場的特點(diǎn),提出具體的促銷計劃和切實(shí)可行的配額方案。 4. 擴(kuò)大管轄市場的銷售網(wǎng)絡(luò),熟悉該地區(qū)的旅游機(jī)構(gòu)、旅行社、交通、預(yù)訂銷售網(wǎng)絡(luò)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和操作方式。 5. 協(xié)助部門經(jīng)理作好旅行團(tuán)的銷售的產(chǎn)品分配管理工作,提高酒店入住率和經(jīng)濟(jì)效益。 6. 檢查、督導(dǎo)銷售主管的工作,帶領(lǐng)銷售主管完成規(guī)定的營業(yè)銷售計劃。 7. 根據(jù)市場和旅行社的業(yè)務(wù)變化,負(fù)責(zé)對銷售主管的培訓(xùn)工作。 8. 每月向銷售部總監(jiān)匯報當(dāng)月的銷售情況并提出下月的工作計劃。 任職資格 1.大專以上學(xué)歷。 2. 能準(zhǔn)確了解酒店對外銷售方針、政策,通過對市場的了解,有計劃地開展銷售業(yè)務(wù)工作,在促銷中,能靈活運(yùn)用酒店的政策和價格。 3. 能夠根據(jù)銷售部制定的銷售計劃,結(jié)合所管轄地區(qū)的市場情況,提出切實(shí)可行的銷售方案,并能協(xié)助市場營銷經(jīng)理制定適合該地區(qū)銷售的具體計劃。 4. 能根據(jù)該地區(qū)對外銷售業(yè)務(wù)的實(shí)際需要,對國內(nèi)外旅游市場進(jìn)行調(diào)查,并對當(dāng)?shù)鼐频戤a(chǎn)品市場供求關(guān)系做出分析,提供有關(guān)資料及可行性方案。 5. 在促銷活動中,能與旅行社,代理商和有關(guān)專業(yè)人士建立密切的業(yè)務(wù)關(guān)系,有較高的社交能力。熟練掌握一門外語進(jìn)行銷售宣傳和業(yè)務(wù)談判,書寫有關(guān)文件,翻譯業(yè)務(wù)資料;
  • 深圳 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 08-22
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    崗位職責(zé) 1、根據(jù)本組市場開發(fā)計劃,制定個人銷售活動計劃。 2、通過開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭達(dá)到所確定的銷售收入目標(biāo)。 3、向銷售部經(jīng)理匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4、以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5、處理客戶的來電、來函。 6、協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7、熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點(diǎn)和主要的競爭對手。 任職要求 1、大專以上學(xué)歷,有從事五星級酒店客戶資源優(yōu)先考慮。 2、具有市場調(diào)查和預(yù)測能力,能及時掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。 3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,能撰寫市場調(diào)研報告,具有起草工作計劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報的能力。
  • 杭州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 豐厚年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-25
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    1.????? Core role is? all online marketing initiatives for a hotel or designated set of hotels. 主要負(fù)責(zé)酒店所有電子商務(wù)或者線上渠道板塊業(yè)務(wù),包括但不僅限于下述2項(xiàng)主要任務(wù)指標(biāo): ? (1)Plan and execute marketing campaigns at a property level, enabling more customized and need based online marketing for hotels. 計劃和執(zhí)行酒店層面的營銷活動方案,為酒店提供更個性化的在線營銷模式。 ? (2) Key responsibility is to drive marketing solutions that will improve performance for the various online channels and together with Revenue Management team to support property’s overall Revenue Per Available Room (RevPar) index and other key customer metrics according to brand.?? 根據(jù)市場行情、品牌定位包括競爭趨勢等,與預(yù)定收益部充分合作,優(yōu)化酒店產(chǎn)品推廣渠道為酒店獲取最佳利益。 ? 2. Plan sales call activities under the direct approval of DOSM to major marketing areas, calling on existing and potential accounts within their specific areas. Arrange clients on fam/site inspection tour. 在市場銷售總監(jiān)的批準(zhǔn)下,在主要銷售領(lǐng)域進(jìn)行潛在客戶的計劃銷售拜訪活動及邀請客戶做到店考察。 3. Sales Targets: To achieve sales objective and goal to generate maximum high yield in accordance with the specific sales action plan. 銷售目標(biāo):實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo),根據(jù)具體的銷售行動計劃實(shí)現(xiàn)銷售量的最大化。 4.??? Customer Relation: Maintain good contact with existing customers. Reports & Returns -Provide Feedback to DOSM on changing market conditions, including trends in the competition, as a result in general market idea. 客戶關(guān)系: 與現(xiàn)有及潛在客戶保持良好的關(guān)系。 報告與回饋-針對不斷變化的市場環(huán)境向銷售總監(jiān)提供反饋信息,包括競爭趨勢對主要市場的影響
  • 青島 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 做五休二
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    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 08-06
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    崗位職責(zé): 1. 銷售經(jīng)理的任務(wù)主要是開發(fā)和客戶公司協(xié)議及MICE活動的客戶。 2. 在各種條件下完成個人既定銷售任務(wù)而且要達(dá)到銷售利潤最大化。 3. 所有事宜,銷售經(jīng)理要與銷售/助理總監(jiān)協(xié)商;這樣可以確保與負(fù)責(zé)企業(yè),會議或者旅行社的部門順暢合作。 4. 銷售經(jīng)理的表現(xiàn)將取決于她/他所分配到的市場板塊的產(chǎn)量以及酒店整體的收益。 5. 銷售經(jīng)理要協(xié)助收集市場及競爭對手資料,以便說明銷售總監(jiān)一起制定每年的市場計劃 6. 每個日/周/月,銷售經(jīng)理要提交其銷售及拜訪的客戶報告及產(chǎn)量報告。 7.按照每日4個客戶拜訪:外出/到店見面+6個公司電話/微信拜訪,執(zhí)行日常銷售工作,并記錄外勤筋斗云報告。 8.每周完成至少1個公司新客戶的開發(fā),新客戶公司旅行業(yè)務(wù)的關(guān)鍵聯(lián)系人、有個人旅行度假業(yè)務(wù)潛力的個人客戶、聯(lián)系方式及業(yè)務(wù)潛力須落實(shí)確認(rèn),并保存在系統(tǒng)中備案。 9.每周完成1個合格的公司團(tuán)隊(duì)或會議活動的業(yè)務(wù)信息的開發(fā)并將所有信息轉(zhuǎn)交會獎負(fù)責(zé)人進(jìn)行跟進(jìn)。 10.要對過去,現(xiàn)在和潛力顧客進(jìn)行記錄和建文件,并保存在銷售管理系統(tǒng)內(nèi)。 11.拜訪過去,現(xiàn)在和潛力的客戶以便簽定合同,特別是產(chǎn)量客戶及忠誠客戶培養(yǎng)。 12.要準(zhǔn)確了解客戶需求而且要確保有效的滿足客戶。 13.提供售后服務(wù)以確保相關(guān)部門了解所有客人的需求和投訴。 14.要親自接待酒店所有接洽的重要客戶。 15.與客戶商討價格。 16.如有需求,銷售經(jīng)理要和其它部門共同商討企業(yè)客戶會議/團(tuán)隊(duì)。 17.確保涵碧樓企業(yè)文化在銷售團(tuán)隊(duì)中的貫徹執(zhí)行,確保銷售行為符合涵碧樓核心價值及市場形象。 18.完成每月銷售目標(biāo)并且使銷售利潤最大化。 19.做業(yè)務(wù)出差,參加展會或者展出。 任職要求: 1.大專以上文化程度; 3-5年 “公司協(xié)議或MICE 市場”同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任感,執(zhí)行力和勇于開拓的精神。良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 3.精通“公司協(xié)議及MICE ”的市場開發(fā),關(guān)系維護(hù),銷售流程,貴賓接待及酒店形象推廣等。 4.較好的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力;理解及溝通能力、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)意識。 5.可獨(dú)立完成銷售工作,兼?zhèn)涓叨司频晔袌龇治瞿芰Α?6.有駕照且有車者優(yōu)先考慮。
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