工作職責(zé)： 1.??? 根據(jù)部門(mén)總監(jiān)提供的方案要求，結(jié)合設(shè)計(jì)圖紙負(fù)責(zé)落實(shí)球會(huì)園林景觀區(qū)域改造工作。 2.??? 領(lǐng)導(dǎo)管理園林施工團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)工作安排和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管，以及員工培訓(xùn)等管理工作。 3.??? 參與監(jiān)督管理園林養(yǎng)護(hù)或改造的第三方施工隊(duì)。 4.??? 負(fù)責(zé)從目標(biāo)區(qū)域清理到植物種植養(yǎng)護(hù)成型的高標(biāo)準(zhǔn)施工落實(shí)。 5.??? 確保自身和下屬團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格遵守執(zhí)行部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度和流程規(guī)范。 6.??? 積極反饋工作中的問(wèn)題和不足，探索高效的工作方法和模式。 7.??? 負(fù)責(zé)內(nèi)部園林植物苗圃的育苗及規(guī)劃管理工作。 8.??? 負(fù)責(zé)跟進(jìn)落實(shí)上級(jí)安排的其他相關(guān)工作。 任職資格： 1.??? 高中及以上學(xué)歷。 2.??? 年齡35-45歲，8年以上華南園林養(yǎng)護(hù)和建造經(jīng)驗(yàn)，3年以上園林行業(yè)相似崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3.??? 精通華南地區(qū)景觀植物品種類(lèi)別，種植及養(yǎng)護(hù)要點(diǎn)等。 4.??? 較強(qiáng)的溝通表達(dá)和團(tuán)隊(duì)管理能力。 5.??? 對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，較強(qiáng)責(zé)任心，事業(yè)心及敬業(yè)精神。 6.??? 有高爾夫球場(chǎng)園林建造和養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

1、對(duì)園林工程的施工質(zhì)量，進(jìn)度以及安全問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)質(zhì)量及安全事故進(jìn)行分析，并提出解決問(wèn)題的方案。 2、組織設(shè)計(jì)和制定工程建議計(jì)劃和工程的投入產(chǎn)出分析。 3、施工過(guò)程中，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、綠化種植，地形調(diào)整的施工工作 4、解決施工現(xiàn)場(chǎng)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。 5、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督，做好現(xiàn)場(chǎng)工人指揮工作。 6、負(fù)責(zé)記錄園林工程相關(guān)資料以及文件 7、對(duì)設(shè)計(jì)變更、零星工程，隱蔽工程等資料的真實(shí)性，完整性負(fù)責(zé)并做好記錄和簽批。 8、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)精神。

協(xié)助總經(jīng)理對(duì)園林養(yǎng)護(hù)全方面的管理工作，完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)考核指標(biāo)。 1、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；性格積極，開(kāi)朗，有親和力，有領(lǐng)導(dǎo)能力，有團(tuán)隊(duì)精神； 2、有豐富的園林施工管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)植物造景有一定的專(zhuān)業(yè)水平； 3、、對(duì)園林養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn)豐富，對(duì)苗木規(guī)格、品質(zhì)比較了解，熟悉南方樹(shù)種，熟悉病蟲(chóng)害的防治措施，對(duì)古樹(shù)養(yǎng)護(hù) 有一定的專(zhuān)業(yè)水平； 4、熟練電腦辦公軟件操作。 5、以養(yǎng)護(hù)為主

負(fù)責(zé)酒店及養(yǎng)護(hù)中心的綠植養(yǎng)護(hù)工作

崗位職責(zé) 1.掌握房態(tài)，每天定時(shí)編發(fā)房態(tài)表，并通知客房樓層。 2.做好信息收集和資料積累工作，準(zhǔn)確回答賓客問(wèn)詢(xún)。 3.負(fù)責(zé)客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4.負(fù)責(zé)撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5.負(fù)責(zé)整個(gè)酒店鮮花的預(yù)訂和鮮花質(zhì)量把關(guān)工作。 6.負(fù)責(zé)部門(mén)考勤和餐卡統(tǒng)計(jì)工作， 領(lǐng)發(fā)員工工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼。 7.負(fù)責(zé)每日樓層人員的統(tǒng)籌安排及休班。 8.負(fù)責(zé)對(duì)講機(jī)、值臺(tái)電話的管理。 崗位要求 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.身體健康，五官端正，無(wú)不良嗜好 3.能熟練操作日常辦公軟件，有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 4.有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)。

崗位職責(zé) 1. 協(xié)助新物業(yè)的購(gòu)置及手續(xù)，負(fù)責(zé)新物業(yè)的檢查和接收，制定合理的物業(yè)管理計(jì)劃，參與、執(zhí)行及監(jiān)督物業(yè)管理。 2.負(fù)責(zé)海外當(dāng)?shù)匚飿I(yè)管理公司及長(zhǎng)、短期物業(yè)管理雇員的招募和管理，使其持續(xù)合理且積極地維護(hù)物業(yè)。 3.協(xié)調(diào)監(jiān)督海外當(dāng)?shù)匚锕芄靖黜?xiàng)管理職責(zé)的實(shí)施，并對(duì)其工作結(jié)果進(jìn)行考核評(píng)估。 4.清楚了解并確保物業(yè)清潔衛(wèi)生、園藝養(yǎng)護(hù)、消殺、設(shè)施設(shè)備維保、維修、翻新裝修等工作按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，達(dá)到業(yè)主要求。 5.協(xié)調(diào)相關(guān)專(zhuān)業(yè)第三方，確保物業(yè)運(yùn)行的合規(guī)性和各類(lèi)政府或第三方管理稅費(fèi)的合理性。 6.負(fù)責(zé)擬定或?qū)徍宋飿I(yè)年度費(fèi)用預(yù)算，并嚴(yán)格實(shí)施。 7.審核海外物業(yè)賬單，確保事項(xiàng)及價(jià)格的合理性，完成各項(xiàng)費(fèi)用的正常及時(shí)支付。 8.建立海外各類(lèi)供應(yīng)商、服務(wù)渠道的資料庫(kù)，保證物品采購(gòu)、服務(wù)支出價(jià)格合理性。 9.建立并完善物業(yè)入住前、中、后標(biāo)準(zhǔn)和流程，落實(shí)入住期間生活安排，以及入住后的物業(yè)恢復(fù)保養(yǎng)，確保業(yè)主滿意的入住體驗(yàn)。 10.建立并維護(hù)各物業(yè)固定資產(chǎn)、設(shè)施設(shè)備清單，并安排年度盤(pán)點(diǎn)。 11.出具各物業(yè)的管理月度報(bào)告，并進(jìn)行季度匯報(bào)。 12.商業(yè)性質(zhì)物業(yè)的租賃、創(chuàng)收和維護(hù)。 13.行政管理工作，包括文書(shū)、紀(jì)要, 檔案管理等。 14.完成部門(mén)負(fù)責(zé)人或高層領(lǐng)導(dǎo)交辦的不限于以上其他范疇工作。 崗位要求： 1.英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言，聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力較優(yōu)，有海外獨(dú)立生活工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 2.有海外物業(yè)裝修、維修或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.責(zé)任心強(qiáng)，能積極主動(dòng)推動(dòng)任務(wù)進(jìn)程，并協(xié)調(diào)各方資源為結(jié)果負(fù)責(zé)。 4.擁有較強(qiáng)時(shí)間管理能力，適應(yīng)跨時(shí)區(qū)工作。 5.有較強(qiáng)文書(shū)及資料整理能力，關(guān)注細(xì)節(jié)，熟悉運(yùn)用各類(lèi)辦公軟件。