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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-04
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)及時(shí)并專(zhuān)業(yè)的回應(yīng)所有電話(huà)和郵件詢(xún)問(wèn),在常規(guī)聯(lián)系方式無(wú)法發(fā)揮作用時(shí),負(fù)責(zé)信息的分發(fā)及傳遞。 2.確保維護(hù)五星級(jí)水準(zhǔn)的工作環(huán)境,為所有客人留下積極正面的第一印象。 3.確保及時(shí)、正確的完成所有部門(mén)報(bào)告和通信。 4.維護(hù)前臺(tái)日志和跟蹤報(bào)告,并跟進(jìn)相關(guān)事宜。 5.協(xié)助回顧與接待臺(tái)相關(guān)的管理政策和程序,并根據(jù)實(shí)際需要不斷改進(jìn)并提高。
  • 上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Responsible for thesupervision of all associates within the department, ensuring that all guests’services are delivered as outlined in departmental policies and procedures.Responsible for planning and implementation of all Health Club activities, fitnessclass co-ordination as directed by the Health Club Manager. 負(fù)責(zé)監(jiān)管部門(mén)中的所有員工,確保所有員工按照部門(mén)的政策和程序服務(wù)了客人。負(fù)責(zé)計(jì)劃和執(zhí)行所有的健身俱樂(lè)部活動(dòng)、健身班協(xié)調(diào)并向經(jīng)理匯報(bào)。
  • 健身教練

    4.5千-6千
    上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 管理規(guī)范
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1. 遵守各方面的規(guī)章制度,貫徹落實(shí)各管理層交付的任務(wù),并按照要求及標(biāo)準(zhǔn)做好服務(wù)接待工作; 2. 完成每個(gè)月部口銷(xiāo)售任務(wù); 3. 每日按照規(guī)定檢查工作區(qū)域器械、設(shè)備等情況,確保場(chǎng)地干凈、整潔,如有損壞或其他不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)的狀況 發(fā)生時(shí),及時(shí)上報(bào)經(jīng)理; 4. 及時(shí)對(duì)會(huì)員的違規(guī)行為(如不安全行為等)正確指出,確保會(huì)員正常、正確使用健身房設(shè)施; 5. 教練本職工作為教授、指導(dǎo)會(huì)員科學(xué)、安全、有效地進(jìn)行健身運(yùn)動(dòng),為會(huì)員提供周到、細(xì)致的服務(wù),并以此為基礎(chǔ)銷(xiāo)售私教課程、健身餐等會(huì)所相關(guān)商品; 6. 私教授課嚴(yán)格遵守預(yù)約時(shí)間,上課前做好相關(guān)準(zhǔn)備包括訓(xùn)練計(jì)劃冊(cè)、筆、毛巾、礦泉水等;上課期間認(rèn)真負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)會(huì)員鍛煉,禁止使用危險(xiǎn)或非專(zhuān)業(yè)等違規(guī)動(dòng)作,及時(shí)糾正和解答,必須保證會(huì)員安全健康;課后簽退,預(yù)約下次訓(xùn)練時(shí)間; 7. 保存好每一位會(huì)員得訓(xùn)練手冊(cè)和體測(cè)資料,要不斷詳細(xì)記錄和及時(shí)更新,除所屬會(huì)員、私教主管、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查外,不得有任何人翻閱; 8. 時(shí)刻注意教練行為規(guī)范,不得坐靠器械,或行為不端,保持良好教練形象; 9. 工作時(shí)間不得處理與工作無(wú)關(guān)事宜,如接聽(tīng)私人電話(huà)、打游戲、看電視等,手機(jī)應(yīng)調(diào)為振動(dòng)模式; 10. 積極參加各方面培訓(xùn),自覺(jué)學(xué)習(xí)各種訓(xùn)練方法、營(yíng)養(yǎng)學(xué)等專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和服務(wù)水平; 11. 可以回答關(guān)于會(huì)所的基本問(wèn)題,主動(dòng)去滿(mǎn)足會(huì)員的簡(jiǎn)單要求,而不是采取推委的方法; 12. 真誠(chéng)、親切、自信、自尊與會(huì)員交流,聽(tīng)取會(huì)員意見(jiàn),及時(shí)記錄、上報(bào)和給予會(huì)員回饋。 任職條件: 1、身高:1.70米,1.60米以上 2、年齡:20-40周歲 3、學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷 4、語(yǔ)言:普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),基本英語(yǔ)能力 5、性別: 不限 6、工作年限: 3年以上酒店健身中心或其他類(lèi)型健身會(huì)所、俱樂(lè)部健身教練經(jīng)驗(yàn) 7、所持證書(shū):美國(guó)四大認(rèn)證之一,或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)認(rèn)證證書(shū) 8、其他條件: 形象、氣質(zhì)較好; 授課經(jīng)驗(yàn)豐富; 有一定的課程銷(xiāo)售能力,溝通表達(dá)能力較強(qiáng); 具有相關(guān)會(huì)所的工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 上海 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 管理規(guī)范
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1. 監(jiān)管客服顧問(wèn)以及健身教練的日常經(jīng)營(yíng)管理; 2. 考核部門(mén)員工的日常培訓(xùn); 3. 協(xié)同銷(xiāo)售和配合健身中心經(jīng)理開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)和廣告活動(dòng); 4. 合理規(guī)劃健身中心的各個(gè)營(yíng)運(yùn)部門(mén)(人員安排、排班、考勤); 5. 指定工作程序并提出實(shí)施措施。以確保對(duì)前臺(tái)客服部和私教部進(jìn)行合理管理; 6. 每日審閱健身中心所有報(bào)表; 7. 全面協(xié)調(diào)健身中心各部門(mén)的日常管理工作,并對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤; 8. 負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)器材的檢查、保養(yǎng)、保修工作,對(duì)電視機(jī)、音響系統(tǒng)、燈光控制管理; 9. 執(zhí)行健身房各有關(guān)規(guī)定,糾正違反規(guī)定的行為,保證客人安全運(yùn)動(dòng); 10. 每天做巡視工作,監(jiān)督場(chǎng)內(nèi)工作人員的儀容儀表、衛(wèi)生狀況、設(shè)備運(yùn)行、以及安全等情況; 11. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù)。 任職條件: 1、身高男性1.70米,女性1.60以上 2、年齡:30-40歲 3、學(xué)歷:大專(zhuān) 4、語(yǔ)言:普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),基本英語(yǔ)能力 5、性別:男女不限 6、工作年限:健身同行業(yè)5年以上管理經(jīng)驗(yàn) 7、所持證書(shū):無(wú) 8、其他條件: 熟悉部門(mén)運(yùn)作制度及規(guī)范,以及熟悉健身中心各部口日常運(yùn)作; 熟悉電腦系統(tǒng),熟悉健身中心各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施及器械設(shè)施, 有能力禮貌熱情地接待客人。有能力處理客人投訴; 有能力與酒店各部門(mén)保持友好的合作關(guān)系; 有能力發(fā)展及建立良好的客戶(hù)關(guān)系。
  • 健身主管

    5千-6千
    上海-浦東新區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09-20
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷(xiāo)方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門(mén)保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、XXX學(xué)歷; 2、有一級(jí)以上教練員指導(dǎo)證; 3、有救生員資格證。
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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 100-499人
    發(fā)布于 11-20
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    銷(xiāo)售工作 1.熟悉俱樂(lè)部所有產(chǎn)品包括相關(guān)的活動(dòng)和課程; 2.通過(guò)各模式面向客戶(hù)和學(xué)員進(jìn)行相關(guān)課程銷(xiāo)售推廣; 3.通過(guò)俱樂(lè)部提供的資源及渠道進(jìn)行課程介紹,完成銷(xiāo)售跟進(jìn)工作; 4.在團(tuán)隊(duì)主管帶領(lǐng)下,積極配合完成客戶(hù)資源的開(kāi)發(fā)及渠道合作; 5.向會(huì)員提供專(zhuān)業(yè)的課程體系講解,為用戶(hù)提供符合的課程規(guī)劃,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 6.跟進(jìn)和服務(wù)會(huì)員及潛在的客戶(hù),維護(hù)良好關(guān)系,不斷優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,提高轉(zhuǎn)介紹頻率; 7.配合俱樂(lè)部教練的工作,共同服務(wù)會(huì)員,共同配合提高用戶(hù)滿(mǎn)意度、轉(zhuǎn)化率、續(xù)課率、轉(zhuǎn)介紹數(shù); 8.配合俱樂(lè)部日常運(yùn)營(yíng)工作; 9.配合上級(jí)完成公司各項(xiàng)政策的執(zhí)行 客服工作: 1.負(fù)責(zé)對(duì)接各課程的排課,與教練、會(huì)員、潛在客戶(hù)等多方協(xié)調(diào)溝通課程安排; 2.會(huì)員及潛客的服務(wù)與日常維護(hù),熱情及時(shí)地回應(yīng)客戶(hù)咨詢(xún),解決客戶(hù)問(wèn)題; 3.進(jìn)行售后滿(mǎn)意度的回訪(fǎng),維護(hù)俱樂(lè)部服務(wù)口碑及為銷(xiāo)售挖掘和鋪墊二次銷(xiāo)售機(jī)會(huì); 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,男女不限,英語(yǔ)口語(yǔ)流利者優(yōu)先考慮; 2.有機(jī)構(gòu)課程顧問(wèn)、同行業(yè)銷(xiāo)售、售后客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉銷(xiāo)售售前及售后流程; 3.熱愛(ài)運(yùn)動(dòng),樂(lè)觀外向,有較強(qiáng)的親和力與溝通表達(dá)能力; 4.誠(chéng)懇踏實(shí),工作積極肯干,有責(zé)任心耐心,用積極的心態(tài)對(duì)待困難,提升用戶(hù)滿(mǎn)意度; 5.執(zhí)行力強(qiáng),豐富的銷(xiāo)售能力和經(jīng)驗(yàn),以結(jié)果為導(dǎo)向; 6.具有服務(wù)精神,配合俱樂(lè)部要求共同提高用戶(hù)的滿(mǎn)意度。
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    • 人性化管理
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    發(fā)布于 11-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷(xiāo)方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門(mén)保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、有一級(jí)以上教練員指導(dǎo)證; 3、有救生員資格證。
  • 急招健身教練

    8千-1萬(wàn)
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    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 12-02
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)的健康運(yùn)動(dòng)方案; 2、負(fù)責(zé)客戶(hù)健康方案的實(shí)施及指導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)使用健身器材的安全擺放與整潔管理。 任職資格: 1、年齡18-35歲,男不低于178cm,體脂15%以?xún)?nèi),女不低于165cm,體脂23%以?xún)?nèi);身體健康,五官端正,形體優(yōu)美; 2、2-4年工作同職工作經(jīng)驗(yàn); 3、 擁有國(guó)際四大認(rèn)證之一(NSCA、ACE、NASM、ACSM); 4、熟悉健身器材的使用,具有一定的健身基礎(chǔ)理論知識(shí)和銷(xiāo)售技巧; 5、性格開(kāi)朗、工作踏實(shí)、吃苦耐勞、誠(chéng)信友善。 【薪資待遇】 底薪3500+高提成+五險(xiǎn)一金,國(guó)企背景健身中心,工資按時(shí)發(fā)放無(wú)后顧之憂(yōu)
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    我們正在尋找一位賓客服務(wù)主管 - 健身中心加入我們健身中心團(tuán)隊(duì)。 作為賓客服務(wù)主管 - 健身中心,需要獨(dú)立承擔(dān)以下崗位職責(zé): 能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并了解客人的需求,并及時(shí)反饋給上級(jí),保證優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保達(dá)到福布斯標(biāo)準(zhǔn)。 與其他部門(mén)以及相關(guān)供應(yīng)商保持溝通,確保優(yōu)質(zhì)服務(wù)。協(xié)調(diào)健身中心設(shè)施與設(shè)備的保養(yǎng)工作。檢查前臺(tái)各種表格,詢(xún)問(wèn)備用金、停車(chē)卷、會(huì)員及客人的簽到情況。 監(jiān)督并確保在所有班次中清潔維護(hù)工作均按照規(guī)定順利執(zhí)行。 熟知部門(mén)工作的標(biāo)準(zhǔn)程序。確保所有員工熟知香格里拉的品牌服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。按時(shí)參加并參與相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃的制定與開(kāi)展。負(fù)責(zé)制定實(shí)施新員工的詳細(xì)入職計(jì)劃。 保證泳池清潔設(shè)備的良好狀態(tài),存在問(wèn)題及時(shí)報(bào)修維護(hù)時(shí)刻關(guān)注老人、兒童在游泳內(nèi)的活動(dòng)情況,并對(duì)客人的安全問(wèn)題時(shí)刻保持高度警惕。 熟知公司安全條例,急救,防火及緊急事件處理程序,并能夠安全機(jī)智地操作相關(guān)設(shè)備。對(duì)危險(xiǎn)情況能夠隨機(jī)應(yīng)變采取行動(dòng),并將潛在危險(xiǎn)向主管報(bào)告 候選人應(yīng)具備以下特質(zhì): 良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 持有專(zhuān)業(yè)的健身理論和實(shí)操證書(shū)以及急救或心肺復(fù)蘇等相關(guān)證書(shū)(救生證)。 3年及以上的健身房工作經(jīng)驗(yàn)。有豐富的健身指導(dǎo)和器械運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。 熟悉基本辦公軟件。
  • 上海-浦東新區(qū) | 3年以上 | 大專(zhuān)

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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷(xiāo)方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門(mén)保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、有一級(jí)以上教練員指導(dǎo)證; 3、有救生員資格證。
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    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 12-02
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    職位詳情 底薪+社保+課時(shí)提成 國(guó)企旗下健身房,薪資發(fā)放有保障 要求為 國(guó)家一級(jí)運(yùn)動(dòng)員 有會(huì)員量,面試合格入職有課,課時(shí)量有保障。 店鋪位置優(yōu)越,客戶(hù)資源優(yōu)質(zhì) 1.店鋪日常拳擊課教學(xué),按照公司要求完成上課 2.拳擊技術(shù)成熟,上課經(jīng)驗(yàn)成熟,善于溝通,善于學(xué)習(xí) 3.有職業(yè)比賽經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 11-27
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    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    1、年齡40歲之內(nèi),男女不限,大專(zhuān)以上學(xué)歷,形象健康,五官端正,有親和力,能夠給客戶(hù)留下良好的第一印象。 2、具備積極、主動(dòng)的工作態(tài)度,能夠自我驅(qū)動(dòng),不斷追求銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提升。 3、對(duì)工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能夠誠(chéng)信對(duì)待客戶(hù)和同事,維護(hù)公司品牌形象。 4、口頭表達(dá)及溝通能力強(qiáng),能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)健身會(huì)所的優(yōu)勢(shì)和服務(wù)內(nèi)容,解答客戶(hù)的疑問(wèn)。 5、具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠與同事協(xié)作,共同完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 6、能夠承受一定的工作壓力,面對(duì)銷(xiāo)售挑戰(zhàn)時(shí)保持冷靜和樂(lè)觀。 7、具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠關(guān)注客戶(hù)需求,提供個(gè)性化、專(zhuān)業(yè)的服務(wù)。 8、具備一定的銷(xiāo)售技能,包括客戶(hù)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)、銷(xiāo)售談判等。 9、對(duì)健身行業(yè)有一定的了解,能夠向客戶(hù)介紹健身知識(shí)、健身器材使用方法等。 10、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
  • 健身教練

    2千-3千
    泉州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    建筑工程 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    任職要求: 1.具有良好的語(yǔ)言溝通和表達(dá)能力,形象佳。 2.熱愛(ài)健身,有一定的訓(xùn)練痕跡。 3.行業(yè)認(rèn)可的教練認(rèn)證。 福利待遇: 1.完善的培養(yǎng)體系和晉升機(jī)制 2.薪資:2500底薪+業(yè)績(jī)按40%分成?獎(jiǎng)金 3工作時(shí)間:13:00—22:00
  • 唐山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    • 帥哥美女多顏
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)賓客游泳的絕對(duì)安全、勤巡視池內(nèi)泳者的動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)溺水者要迅速處理,做好搶救工作并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。 2、認(rèn)真做好每天的清場(chǎng)工作。 3、負(fù)責(zé)游泳池水質(zhì)的測(cè)驗(yàn)和保養(yǎng)及游泳場(chǎng)地的環(huán)境衛(wèi)生。 4、上班集中精神,不得與無(wú)關(guān)人員閑談,救生臺(tái)不得空崗,無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入池面。 5、勤在泳池邊觀察。注意游泳者的動(dòng)向,防止發(fā)生意外,保證賓客的安全。對(duì)不會(huì)游泳者可作技術(shù)指導(dǎo)。 6、定時(shí)檢查更衣室,杜絕隱患。 【崗位要求】 1、 具有救生員相關(guān)資質(zhì)證書(shū) 2、 熟悉游泳池服務(wù)知識(shí)、掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識(shí),取得白卡以上救生證書(shū)。 3、 能按服務(wù)工作規(guī)范的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立進(jìn)行工作。 4、 有在水中進(jìn)行急救和在陸地上進(jìn)行人工救護(hù)的能力。
  • 健身教練

    4千-5千
    儋州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān) | 提供食宿

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    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    發(fā)布于 11-20
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位要求: 1、 持有健身教練資格證。 2、 具有良好的溝通能力和推銷(xiāo)能力。 3、 具有吃苦耐勞的工作精神。 4、 具有耐心和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 5、大專(zhuān)畢業(yè)1年以上,中專(zhuān)畢業(yè)3年以上,形象氣質(zhì)佳。 崗位職責(zé): 1、 熱情細(xì)致的為每一位會(huì)員提供優(yōu)質(zhì)的健身服務(wù)。 2、 清楚的了解每一位會(huì)員的訓(xùn)練速度,設(shè)計(jì)符合自身特點(diǎn)的健身方案。 3、 積極參加培訓(xùn)課程及推廣活動(dòng)。 4、巡查健身器械,保證器械的使用安全性。 5、工作中始終關(guān)注會(huì)員的安全狀況,及時(shí)滿(mǎn)足會(huì)員的需求。 6、對(duì)緊急事故進(jìn)行及時(shí)、有效的緊急措施。
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包吃包住
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1.制定并管理產(chǎn)后媽媽形象; 2.解決客戶(hù)疑難雜癥。 職位要求: 1.從事康復(fù),訓(xùn)練,瑜伽,普拉提行業(yè)1-3年經(jīng)驗(yàn)者; 2.懂得解剖學(xué),運(yùn)動(dòng)生理學(xué)者優(yōu)先; 3.抗壓性及責(zé)任心強(qiáng),樂(lè)于分享和付出,愿意幫助他人成功。 工作時(shí)間:8小時(shí)制 公司提供崗前培訓(xùn),就近安排
  • 健身中心主管

    4.5千-5.3千
    秦皇島 | 2年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 商業(yè)保險(xiǎn)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷(xiāo)方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門(mén)保持緊密聯(lián)系。 崗位要求 1、有一級(jí)以上教練員指導(dǎo)證; 2、有救生員資格證。
  • 健身教練

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 11-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、需持有健身教練證書(shū)、急救證書(shū) 2、熟悉泳池安排及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 3、不限學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 3、熱愛(ài)健身運(yùn)動(dòng),具有一定健身基礎(chǔ)理論知識(shí)。 4、與賓客的有效溝通能力強(qiáng),具有服務(wù)意識(shí),為人正直、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)。 5、具有良好的工作習(xí)慣、較高的職業(yè)素養(yǎng)與道德。 注:面試后決定分配入職酒店
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年底雙薪
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé):1:負(fù)責(zé)湖濱公館康體游泳統(tǒng)籌2:協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人建立完善SOP3:推廣各季節(jié)性游泳課程任職資格:1:游泳專(zhuān)業(yè)出身2:最后又籌備式工作經(jīng)驗(yàn)3:持游泳教練專(zhuān)業(yè)證
  • 福州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-04
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé): 根據(jù)希爾頓品牌建設(shè)及精神所述,秉承以客為先的宗旨,主動(dòng)及時(shí)關(guān)注意客人的需求。 具有積極的影響力,有責(zé)任心,主動(dòng)解決問(wèn)題,善于與客人及同事溝通。 工作中靈活變通,反應(yīng)敏捷,能果斷地根據(jù)具體情況而改變工作要求。 為部門(mén)的運(yùn)作程序,改善環(huán)境設(shè)施等提供意見(jiàn)。 隨時(shí)保持警惕性,具有責(zé)任心,保證所有設(shè)施及器材正常運(yùn)作,確保客人有舒適安全的體驗(yàn),確保員工能在安全的環(huán)境中工作。 以熱情、友好和真誠(chéng)的笑容來(lái)迎接、問(wèn)候,歡送所有的客人。 當(dāng)游泳池區(qū)域沒(méi)有客人時(shí)協(xié)助前臺(tái)員工工作。 能協(xié)助并解釋健身中心設(shè)備的使用方法。 確??陀玫V泉水及毛巾準(zhǔn)備充足。 確保視聽(tīng)設(shè)備保存完好及能正常使用。 檢查與確所有保庫(kù)存及用品準(zhǔn)備充足,如毛巾和飲用水。 隨時(shí)警惕和負(fù)責(zé)游泳池區(qū)域內(nèi)客人的人身安全。 確保所有客人在使用健身設(shè)備時(shí)的安全。 游泳池的設(shè)備擺放整齊;保持游泳池區(qū)域干凈,將垃圾投放到垃圾桶內(nèi);運(yùn)用正確安全的技術(shù)確保所有的活動(dòng)及工作在安全的環(huán)境中進(jìn)行。 檢測(cè)水壓及氯氣含量,及時(shí)向健身中心副經(jīng)理報(bào)告。 主動(dòng)向客人介紹水療中心和健身中心的會(huì)員卡。 注意出故障的設(shè)備并跟進(jìn)其維修事宜。 如有必要,該部門(mén)有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 我們尋找什么樣的人才? 希爾頓救生員終要以賓客的利益為重并與其他團(tuán)隊(duì)成員密切合作。若要成功地應(yīng)聘這一職位,您的態(tài)度、行為、技能和價(jià)值觀應(yīng)符合下列標(biāo)準(zhǔn): 以較強(qiáng)的人際交往能力提高客人滿(mǎn)意度。 能持續(xù)因工作需要的站立,行走等。 懂得使用健身設(shè)備及游泳,面對(duì)大量工作時(shí),能承受工作壓力,能處理緊急情況。 擅長(zhǎng)于處理賓客關(guān)系,能快速有效的應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題。 能在強(qiáng)壓下勝任工作。 至少兩年的工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)技能的學(xué)習(xí)。 具有救生員證。
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