【職責(zé)內(nèi)容】 產(chǎn)康培訓(xùn)導(dǎo)師（5-12k）底薪5-7根據(jù)能力而定，加盟扶持有提成 一、員工培訓(xùn) 1.根據(jù)每月促銷(xiāo)內(nèi)容設(shè)計(jì)培訓(xùn)教案，分別對(duì)店長(zhǎng)、顧問(wèn)、理療師進(jìn)行專(zhuān)業(yè)理論和手法培訓(xùn) 2.對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)文化，專(zhuān)業(yè)理論及手法的培訓(xùn) 3.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)員工進(jìn)行輪訓(xùn)，并對(duì)輪訓(xùn)員工進(jìn)行管理 4.對(duì)所管區(qū)域媽媽課堂進(jìn)行定期培訓(xùn) 5.根據(jù)公司的發(fā)展需要，對(duì)周邊市場(chǎng)初期開(kāi)發(fā)時(shí)的培訓(xùn)支援 6.根據(jù)業(yè)務(wù)部門(mén)，配合進(jìn)行的其它培訓(xùn)工作安排 7.根據(jù)加盟業(yè)務(wù)對(duì)外地市場(chǎng)加盟店提供對(duì)外下店輔持。 二、考核監(jiān)督及輔導(dǎo) 1.針對(duì)門(mén)店的基礎(chǔ)工作進(jìn)行檢查及監(jiān)督，并能對(duì)店面問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)處理 2.根據(jù)公司制度針對(duì)門(mén)店業(yè)績(jī)及當(dāng)月的促銷(xiāo)業(yè)績(jī)跟蹤及輔導(dǎo) 3.根據(jù)實(shí)際需要，制定理療師轉(zhuǎn)正的理論和實(shí)操考核，及時(shí)提供轉(zhuǎn)正資格 4.根據(jù)公司制度對(duì)理療師進(jìn)行定期考核，比如晉級(jí)、及店內(nèi)的隨時(shí)考核 5.隨時(shí)關(guān)注各店員工心態(tài)及時(shí)疏導(dǎo) 6.下店檢查時(shí)，在巡防的過(guò)程中檢查員工的手法標(biāo)準(zhǔn)，便于與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通 7.監(jiān)督和檢查各種的表格是否填寫(xiě)完善 三、配合其它部門(mén) 1.配合推廣部、市場(chǎng)部做些對(duì)外公益講座 2.配合人事部做招聘的面試 3.配合業(yè)務(wù)部的要求提供針對(duì)性的培訓(xùn) 4.配合客服部存在的問(wèn)題做專(zhuān)業(yè)解答培訓(xùn) 任職資格： 1.產(chǎn)康專(zhuān)業(yè)、心理學(xué)管理、行政管理及專(zhuān)科及以上學(xué)歷 2.有1年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或1年以上美容培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn) 3.熟悉美容相關(guān)理論及實(shí)務(wù)，熟悉美容企業(yè)主要業(yè)務(wù)、制度流程和培訓(xùn)工作要求 4.熟練使用MS office辦公軟件 5.有良好的表法能力、執(zhí)行能力、溝通能力有良好計(jì)劃能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力 6.出差要求：市場(chǎng)加盟支持—全國(guó)市場(chǎng) 工作時(shí)間：9:30-18:00，做五休二