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  • 嘉興 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、遵守酒店的相關(guān)財務規(guī)章制度和相關(guān)管理規(guī)定。 2、與本班組和相關(guān)部門密切配合;需要時,為賓客提供問訊等服務。 3、熟練掌握前臺收銀軟件的操作,在規(guī)定時間內(nèi)為賓客結(jié)完帳。 4、做好班前準備工作。 5、保證每筆帳款結(jié)算快速、準確、有條不紊。 6、保證備用金完整。 7、做好班次交接工作,每班結(jié)束,編制《收銀員收入明細表》等內(nèi)部帳表。 8、負責各銀行終端機的簽到及結(jié)帳,保證機器正常運作。 【崗位要求】 1、XX以上文化程度,X年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、認同金源理念,堅持原則、廉潔奉公。 3、有較強的語言能力,能用一種以上外語進行對客服務、國語標準流利。 4、熟練掌握酒店前臺收銀、兌換、記帳等業(yè)務流程,掌握酒店管理的有關(guān)知識。 5、具有獨立處理業(yè)務的能力。 6、身體健康,能勝任本職工作。
  • 收銀員

    3千-4千
    揭陽 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    KTV | 1-49 人
    發(fā)布于 08-21
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    • 投遞簡歷
    提供快速、準確的收銀服務,確保顧客滿意度。?
  • 收銀員

    4千-5千
    貴陽 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責日常收銀工作; 2、負責每日統(tǒng)計收款數(shù)據(jù); 3、認真落實公司政策及收銀制度與流程,保障收銀工作的快速、順暢、準確; 4、負責為客戶進行日常關(guān)系維系,提供主動、熱情、滿意、周到的服務; 5、完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1、35歲以下,男女不限,形象氣質(zhì)佳,擅于溝通; 2、大專以上學歷,初級會計以上職稱,會計學、財務管理學相關(guān)專業(yè) 3、同崗位2年以上工作經(jīng)驗,有醫(yī)院窗口結(jié)算工作經(jīng)驗 4、熟練使用辦公軟件和財務軟件
  • 北京-朝陽區(qū) | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    會所 | 100-499人
    發(fā)布于 2023-09-25
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    • 投遞簡歷
    1.接收和處理酒店客人的消費憑證、單據(jù),準確地將各類單據(jù)、編號輸人收銀機。 2.負責客人消費的入賬工作,準確、快捷地打印收費賬單,及時完成客人的消費結(jié)算。 3.妥善處理現(xiàn)金、支票、信用卡及客賬,并與報表、賬單保持一致。 4.完成當班營業(yè)日報表、賬務報告表及更正表。 5.保管好賬單、發(fā)票,并按規(guī)定使用、登記。 6.按規(guī)定程序操作收銀設(shè)備,并做好清潔保養(yǎng)工作。 7.開市前、收市后必須做好收銀處的清潔衛(wèi)生工作。 8.認真解答客人提出的有關(guān)結(jié)賬方面的問題,如自己不能清楚解答或不能令客人滿意時,應及時向上級主管報告處理。 9.每班工作結(jié)束后,應將當班報表、賬單、營業(yè)額封袋,及時交收銀部專管員。
  • 珠海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    中式餐飲 | 50-99人
    發(fā)布于 10-29
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    【崗位職責】 1、遵守門店的相關(guān)財務規(guī)章制度和相關(guān)管理規(guī)定。 2、熟練掌握餐廳收銀軟件的操作,在規(guī)定時間內(nèi)為賓客結(jié)完帳。 3、負責各銀行終端機的簽到及結(jié)帳,保證機器正常運作。 4、核收餐廳開出的點菜單,并蓋章,根據(jù)點菜單將各項內(nèi)容準確無誤入電腦帳,保證每筆帳款結(jié)算快速、準確、有條不紊。 5、嚴格審核減免、打折,熟記酒店各種折扣。 6、與營業(yè)點員工密切配合,保證各帳款及時、完整地收回。 7、及時將營業(yè)款投入保險柜,并做好“投幣記錄”。 【崗位要求】 1、中專學歷。1年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、認同金源理念,堅持原則、廉潔奉公。 3、有較強的語言能力,能用一種以上外語進行對客服務、國語標準流利。 4、熟練掌握酒店餐廳的收銀、記帳等業(yè)務流程,掌握酒店管理的有關(guān)知識。 5、具有獨立處理業(yè)務的能力。 6、身體健康,能勝任本職工作。
  • 收銀員

    5.5千-6.9千
    深圳 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 社保/商業(yè)險
    • 人性化管理
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-04
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    • 投遞簡歷
    一、崗位職責: 1、負責做好客人消費款的收費結(jié)算工作,在收款時做到快、準、不錯收、漏收; 2、制作、打印、核對收銀相關(guān)憑證; 3、妥善保管收銀設(shè)備; 二、任職資格:30歲以下,身高155CM以上,五官端正,有較強的責任心、做事細心,有收銀工作經(jīng)驗者優(yōu)先 三、公司信息 1、公司福利:提供食宿、法定例休、帶薪年假、帶薪培訓、日常管理獎金、業(yè)務技能考核獎金、公司業(yè)績獎、團隊旅游、生日福利、節(jié)假福利、員工基金、綜合保險; 2、請于10:00--18:00線上或電話咨詢職位信息; 3、面試地址:福田區(qū)漁農(nóng)村裕亨路港城華庭大廈1樓湯崎人事部; 4、乘車方式:乘坐地鐵4號線至福田口岸站走A出口(1號門)右轉(zhuǎn)100米即到。 每天工作8小時,具體時間需要分3班,早班是早上8點。
  • 珠海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    中式餐飲 | 50-99人
    發(fā)布于 10-29
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、遵守酒店的相關(guān)財務規(guī)章制度和相關(guān)管理規(guī)定。 2、熟練掌握餐廳收銀軟件的操作,在規(guī)定時間內(nèi)為賓客結(jié)完帳。 3、負責各銀行終端機的簽到及結(jié)帳,保證機器正常運作。 4、核收餐廳服務員開出的點菜單,并蓋章,根據(jù)點菜單將各項內(nèi)容準確無誤入電腦帳,保證每筆帳款結(jié)算快速、準確、有條不紊。 5、嚴格審核減免、打折,熟記酒店各種折扣。 6、與營業(yè)點員工密切配合,保證各帳款及時、完整地收回。 7、及時將營業(yè)款投入保險柜,并做好“投幣記錄”。 【崗位要求】 1、中專學歷。1年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、認同金源理念,堅持原則、廉潔奉公。 3、有較強的語言能力,能用一種以上外語進行對客服務、國語標準流利。 4、熟練掌握酒店餐廳的收銀、記帳等業(yè)務流程,掌握酒店管理的有關(guān)知識。 5、具有獨立處理業(yè)務的能力。 6、身體健康,能勝任本職工作。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    桑拿/足浴 | 100-499人
    發(fā)布于 10-19
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    廣州市黃埔區(qū)蘿崗開創(chuàng)大道金峰城四樓,位于商業(yè)繁華地段,香水國際大型水療招聘員工,晉升空間大: 職位要求: 1、身體健康,服從安排,執(zhí)行力強,對客服務有禮貌, 2、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先,年齡18-28歲 ,身高156, ?招聘崗位如下: 1、休息廳主任:5000底薪+提成+補助? 5500-8500/月 2、 休息廳領(lǐng)班:4500底薪+提成+補助? 5000-8500/月 3、服務員:4000底薪+提成+補助????????? 4500-5500/月 4、水吧員:4000底薪+提成+補助?????????? 4500-5500/月 5、保潔員:3700底薪+補助???????????????????? 3700-4500/月 6、洗碗員:4000底薪+提成+補助??????????? 4300-4800/月 前廳部: 1、前臺接待:4600底薪+提成+補助??????? 5500-8000/月 2、前臺收銀:4300底薪+提成+補助? ? ? ?6000-8000/月 3、女賓員:3700底薪+提成+加班???????????4000-4500/月 工作時間: 1、9小時制包吃飯時間,包吃住,月休4天+國家規(guī)定法定節(jié)假日 2、公司提供平臺大,晉升空間大, 3、每月有部門聚餐,生日會、優(yōu)秀員工評選、月季度戶外團建 4、介紹員工來有介紹費 5、宿舍有洗衣機、空調(diào)、小區(qū)宿舍、宿舍樓下就是地鐵站公交車站 有意者攜帶身份證件到人事面試 地鐵:6號線金峰站B出口往前行駛100米,過了紅綠燈就到達金峰城 公交:開創(chuàng)大道(科翔路口站) 地址:廣州市黃埔區(qū)蘿崗開創(chuàng)大道金峰城四樓(香水國際)
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
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    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 17:35
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    • 投遞簡歷
    Scope of Position The Restaurant Hostess is responsible for, but not limited to, the reservation and overall operations of the restaurant.?To provide support to the team in ensuring that the highest standards of service are offered to our guests. Requirements Have a minimum of 1 year experience in related food and beverage establishment Willing to work a flexible schedule and holidays Have an in-depth knowledge of food and preparation Have a good knowledge of wine and beverages Be able to relate to all levels of guests and management Have the ability to handle multiple tasks at one time Have excellent communication and organization skills Be able to consistently delight and satisfy our guest Have the ability to handle guest requests in a detailed manner Reading, writing and oral proficiency in the English and local language Professional appearance and demeanor at all times Have mathematical skills, computer software aptitude (as required) and some hotel operation knowledge 職責范圍 餐廳領(lǐng)位員負責但不局限于餐廳的預定和整體運營。支持團隊并確保提供最高的服務標準給客人。 職位要求 在相關(guān)餐飲方面至少有1年工作經(jīng)歷 愿意在彈性時間和假期期間工作 對食物和準備方面有深厚的知識 對酒水飲料有深刻了解 有能力使所有層次的客人和管理層相處融洽 有能力在同一時間處理多種任務 有良好的溝通和組織能力技巧 能夠讓我們的客人感到一貫的喜悅滿意 有能力細心的處理客人的要求 當?shù)卣Z言和英語閱讀,書寫,口語流利 在任何時候保持職業(yè)精神和風度 具備數(shù)學技巧,電腦軟件能力(按照要求)和一些酒店的運行知識
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09:30
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    • 投遞簡歷
    ·Assist Captain and Management in taking food and beverage orders; retrieve and serve alcoholic /non-alcoholic beverages and food orders to guest tables; Perform according to standards on table service in assigned station according to restaurants specifications, courteously and efficiently. Assist in the maintenance of the restaurant area and equipment. Work in accordance to Managers and other superior’s request.? 負責食物酒水的點單;為客人服務酒精/非酒精飲料和食物。根據(jù)餐廳的特殊情況直接服務和指揮員工服務客人。檢查賬單,協(xié)助餐廳區(qū)域的維修和設(shè)備保養(yǎng)。
  • 上海 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 17:35
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    • 投遞簡歷
    Scope of Position The Assistant Restaurant Manager contributes to the operational and financial aspects of the restaurant operation. He/she offers support to the Restaurant Manager in overseeing the overall organization, insuring the implementation and consistency of the company standards. Requirements Minimum of 3 years experience in a supervisory position, preferably in luxury hotel/restaurant environment Reading, writing and oral proficiency in the English language Reading, writing and oral proficiency in the local language Highly self motivated and able to motivate others Work in a safe, prudent and organized manner Have an in-depth knowledge of food and its preparation Have a good knowledge of wine and beverages Be able to relate to all levels of guest and management Have the ability to handle multiple tasks at one time Must have excellent attention to details, and extensive service knowledge Have mathematical skills, computer software aptitude and some hotel operation knowledge. Knowledge of specific hospitality industry applications Ability to recognize customers and remember their preferences Actively looking to be ‘Best in class’ Actively looking to use the career development within MOHG Desire to understand and research competition Committed to improvement and knowledge of hospitality outside work Multi-lingual Knowledge of specific hospitality industry applications is desirable Globally-recognized F&B certification requested Bachelor’s degree in hospitality or other related field 職責范圍 餐廳副經(jīng)理需監(jiān)督餐廳運營的經(jīng)營和財務的相關(guān)方面。他/她需保證公司標準的完成度和一致性,并支持餐飲總監(jiān)完成酒店餐飲目標。 職位要求 在主管職位至少有3年經(jīng)驗,具有奢華酒店/餐廳背景為先 英語閱讀,書寫,口語流利 當?shù)卣Z言閱讀,書寫,口語流利 必須能夠自我激勵及他人 在安全,謹慎,有組織的方式下工作 具有深厚的食品和準備工作知識 了解酒和飲料知識 必須有能力使所有層次的客人和管理層相處融洽 必須有能力在同一時間處理多種任務 必須特別關(guān)注細節(jié)和擁有廣泛的服務知識 具備數(shù)學技巧,電腦軟件能力(按照要求)和一些酒店的運行知識 酒店行業(yè)應用知識 有能力辨認客人并記住他們的喜好 積極成為“行業(yè)中的最好” 積極在上海文華東方酒店里有職業(yè)發(fā)展 渴望理解和研究競爭 堅持改進和工作外知識的獲取 多語種 具有特定酒店行業(yè)知識應聘者為先 需要全球認可的餐飲證書 酒店本科畢業(yè)或者其他相關(guān)領(lǐng)域
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-30
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料。 2、清潔并擦亮所有器皿。 3、保持工作場地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔。 4、添加所需的布品及操作設(shè)備。 5、從倉庫內(nèi)領(lǐng)取物品。 6、根據(jù)標準的手冊來完成服務工作。 7、根據(jù)餐廳的規(guī)定來擺放餐桌。 8、結(jié)束服務后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。 崗位要求 1、高職學歷或以上,有從事餐飲服務2年以上的工作經(jīng)歷。 2、對工作認真踏實,工作態(tài)度端正,能吃苦耐勞。 3、掌握必需的食品、酒水知識,有一定的西餐服務技能。 4、身體健康,儀表端正。
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    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 月休6天
    會所 | 100-499人
    發(fā)布于 14:48
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、獨立完成菜品推薦、菜單定制和餐飲服務; 2、可獨立完成沙拉、三明治、漢堡等制作; 3、獨立完成咖啡和健康飲品制作(可培訓); 4、具有服務意識和銷售意識,具備可以將服務變現(xiàn)的能力。 崗位要求: 1、學歷背景:大專以上學歷; 2、工作經(jīng)驗:中高端餐飲、輕食簡餐和健康餐廳工作經(jīng)驗背景優(yōu)先; 3、年齡建議:22-30歲; 4、具有改進和創(chuàng)新精神,具備發(fā)現(xiàn)問題和獨立解決問題的能力; 5、追求積極健康的生活方式,不吸煙者優(yōu)先考慮。 崗位亮點: 1、可獲得營養(yǎng)餐搭配和菜品制作的深度學習機會; 2、可學習健康生活方式;
  • 上海 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 帶薪年假
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    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 17:35
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    • 投遞簡歷
    Duties and Supporting Responsibilities Administration ·???????? Must have good food and beverage knowledge ·???????? Start and finish shifts at the correct time ·???????? Must be able to set up tables for all meal periods ·???????? Must be able to set up service stations ·???????? Must be familiar with all billing procedures ·???????? Must be capable of handling all relevant equipment ·???????? Attend daily meetings ·???????? Attend all mandatory training sessions arranged by MO ·???????? Monitor and supervise small VIP/private dining functions that are not handled by banqueting ·???????? Ensure correct quality, presentation and delivery of all dishes and drinks ·???????? Perform all administrative tasks designated to him/her by management ? Requirements Mandatory ? Have a minimum of 2 years experience in a luxury establishment? ? Have a keen interest in food and the culinary ambitions of the establishment. ? Willing to work a flexible schedule and holidays.? ? Work in a safe, prudent and organized manner ? Have an in-depth knowledge of food and preparation? ? Have a good knowledge of wine and beverages ? Be able to relate to all levels of guests and management ? Have the ability to handle multiple tasks at one time ? Have excellent communication and organization skills? ? Be able to consistently delight and satisfy our guest? ? Have the ability to handle guest requests in a detailed manner? ? Reading, writing and oral proficiency in the English and local language ? Professional appearance and demeanor at all times ? Have mathematical skills, computer software aptitude (as required) and some hotel operation knowledge ? Be aware and adhere to key MOHG competencies: o Delighting our Clients o Working together as Colleagues o Promoting a Climate of Enthusiasm o Being the Best o Delivering Shareholder Value o Playing by the rules o Acting with responsibility Desirable ? Actively looking to be ‘Best in class’ ? Actively looking to use the career development within MOHG ? Desire to understand and research competition ? Committed to improvement and knowledge of hospitality outside work. ? Multi-lingual ? Knowledge of specific hospitality industry applications is desirable 工作職責 ? 部門管理 ·???????? 必須有良好的餐飲知識 ·???????? 準時開始和完成輪班 ·???????? 必須能夠為任何用餐搭臺 ·???????? 必須能夠搭服務臺 ·???????? 必須熟悉所有賬單程序 ·???????? 必須能夠控制相關(guān)設(shè)備 ·???????? 參加每日會議 ·???????? 參加所有文華組織的培訓課程 ·???????? 不由宴會廳處理,在小型重要客人/私密性客人用餐時提供服務 ·???????? 確保高質(zhì)量,正確的出品和傳送所有食品和飲料 ·???????? 完成所有管理層指派的任何行政任務 職位要求 必須具備 ? 在相關(guān)餐飲方面至少有2年工作經(jīng)歷 ? 對食品和烹飪有著濃厚的興趣 ? 愿意在彈性時間和假期期間工作? ? 必須在安全,謹慎,有組織的方式下工作 ? 對食物和準備方面有深厚的知識 ? 對酒水飲料有深刻了解 ? 有能力使所有層次的客人和管理層相處融洽 ? 有能力在同一時間處理多種任務 ? 有良好的溝通和組織能力技巧 ? 能夠讓我們的客人感到一貫的喜悅滿意 ? 有能力細心的處理客人的要求 ? 當?shù)卣Z言和英語閱讀,書寫,口語流利 ? 在任何時候保持職業(yè)精神和風度 ? 具備數(shù)學技巧,電腦軟件能力(按照要求)和一些酒店的運行知識 ? 知曉并堅持上海浦東文華能力的關(guān)鍵點: o 使客人感到滿意 o 如同員工一樣一起工作 o 促進氣候的熱情 o 做到最好 o 傳遞股東價值 o 在規(guī)則下做事 o 做到有責任心 可以具備 ? 積極成為“行業(yè)中的最好” ? 積極在上海文華東方酒店里有職業(yè)發(fā)展 ? 渴望理解和研究競爭 ? 堅持改進和工作外知識的獲取 ? 多語種 ? 具有特定酒店行業(yè)知識應聘者為先
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    可隨時隨地查看職位

    溫泉 | 1000-2000人
    發(fā)布于 08-13
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    • 投遞簡歷
    餐廳服務員 要求:能吃苦,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,18-25歲男女不限 薪資:試用期5100,轉(zhuǎn)正5800,月休4天,包食宿,住宿就在門店樓上
  • 上海 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 兩人間寢室
    • 免費班車
    • 水電費補貼
    • 職業(yè)培訓
    • 高薪酬 !
    • 免費體驗安縵
    • 領(lǐng)導好顏值高
    • 員工活動
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09:02
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    Ensures smooth and efficient operations ofF&B service. Ensures that service in bars, restaurants,and private dining are all carried out according to the standards Monitors hygiene in work practices bothservice and production. Regularly checks all areas for maintenancerequirements and follow up. Ensures that all machines and equipment areworking. Work closely with the Director of Food &Beverage, Executive Chef and Sous Chef to design an effective menu and winelist while ensuring excellent product quality at a fair price. Assists in the department budget development.Monitors food, beverages, and labor budgets. Monitors hygiene in work practices bothservice and production. Regularly checks all areas for maintenancerequirements and follow up. Ensures that all machines and equipment areworking. Hires, trains, disciplines, manages, andschedules colleagues under Food & Beverage. Conducts training and refresher course forall F&B colleagues. Comply with Work Rules and Standards ofConduct. Work harmoniously and professionally withco-workers and supervisors.
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 09:17
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    崗位要求: 有相關(guān)的五星級酒店中餐廳工作經(jīng)驗
  • 上海 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 17:35
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    Scope of Position The Restaurant Captain is responsible for, but not limited to, the overall operations of the restaurant. To provide support to the team in ensuring that the highest standards of service are offered to our guests Requirements Mandatory Have a minimum of 1 year experience in related food and beverage establishment Have a keen interest in food and the culinary ambitions of the establishment. Willing to work a flexible schedule and holidays. Work in a safe, prudent and organized manner Have an in-depth knowledge of food and preparation Have a good knowledge of wine and beverages Be able to relate to all levels of guests and management Have the ability to handle multiple tasks at one time Have excellent communication and organization skills Be able to consistently delight and satisfy our guest Have the ability to handle guest requests in a detailed manner Reading, writing and oral proficiency in the English and local language Professional appearance and demeanor at all times Have mathematical skills, computer software aptitude (as required) and some hotel operation knowledge Be aware and adhere to key MOHG competencies: Delighting our Clients Working together as Colleagues Promoting a Climate of Enthusiasm Being the Best Delivering Shareholder Value Playing by the rules Acting with responsibilit Desirable Actively looking to be ‘Best in class’ Actively looking to use the career development within MOHG Desire to understand and research competition Committed to improvement and knowledge of hospitality outside work. Multi-lingual Knowledge of specific hospitality industry applications is desirable 職責范圍 餐廳領(lǐng)班負責但不局限于餐廳的整體運營。支持團隊并確保提供最高的服務標準給客人 職位要求 必須具備 在相關(guān)餐飲方面至少有1年工作經(jīng)歷 對食品和烹飪有著濃厚的興趣 愿意在彈性時間和假期期間工作 必須在安全,謹慎,有組織的方式下工作 對食物和準備方面有深厚的知識 對酒水飲料有深刻了解 有能力使所有層次的客人和管理層相處融洽 有能力在同一時間處理多種任務 有良好的溝通和組織能力技巧 能夠讓我們的客人感到一貫的喜悅滿意 有能力細心的處理客人的要求 當?shù)卣Z言和英語閱讀,書寫,口語流利 在任何時候保持職業(yè)精神和風度 具備數(shù)學技巧,電腦軟件能力(按照要求)和一些酒店的運行知識 知曉并堅持上海浦東文華能力的關(guān)鍵點: 使客人感到滿意 如同員工一樣一起工作 促進氣候的熱情 做到最好 傳遞股東價值 在規(guī)則下做事 做到有責任 可以具備 積極成為“行業(yè)中的最好” 積極在上海文華東方酒店里有職業(yè)發(fā)展 渴望理解和研究競爭 堅持改進和工作外知識的獲取 多語種 具有特定酒店行業(yè)知識應聘者為先
  • 上海 | 8年以上 | 大專

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-24
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    優(yōu)先考慮最近5年有在上海工作經(jīng)歷 招聘、培訓和發(fā)展: 1. 識別、選拔并招聘所有餐廳員工。 2. 規(guī)劃所有員工的培訓和員工發(fā)展計劃。 3. 審核員工排班表。 4. 建立所有餐飲業(yè)務,包括餐廳、吧臺以及所有活動的運營。 運營: 1. 實施標準操作程序——內(nèi)部溝通、衛(wèi)生、活動設(shè)置、客戶服務等。 2. 審查并改進所有系統(tǒng)。 3. 與廚師、健康和銷售團隊合作設(shè)計季節(jié)性菜單、酒單、餐飲產(chǎn)品價格,并持續(xù)設(shè)計新產(chǎn)品。 4. 負責餐飲業(yè)務的收入和安全。 預算和成本控制: 1. 制定和管理所有餐飲預算。 2. 分析差異并采取糾正措施。 餐廳市場營銷: 1. 與營銷團隊合作開發(fā)餐廳促銷資料。 2. 通過與本地和全球編輯、渠道的專業(yè)聯(lián)系推廣餐廳。 要求: 1. 擁有超過5年的餐廳經(jīng)驗,管理8人或以上的團隊。 2. 具有多元文化背景或在高端餐廳工作的經(jīng)驗。 3. 在餐飲、酒店業(yè)有扎實的運營管理經(jīng)驗,以及與高端客戶的良好資源和網(wǎng)絡。 4. 雙語流利(中文和英文)。 5. 擁有大專以上學歷。 Recruitment, training, and development 1--Identify, select, and hire all restaurant staff. 2--Map out training for all staff and employee development plans. 3--Proof the staff Scheduling. 4--Set up all F&B operations, including restaurant, bar, deli and for all events. Operations 1--Implementation of SOP’s – internal communication, sanitation, event set up, customer services etc. 2--Review and improvement of all systems 3--Work with Chef, wellness and sales team to design the seasonal menu, wine menu, F&B produce price and continually design new product. 4--Responsible for F&B operation revenue and safety. Budgeting and cost control 1--Develop and manage all F&B budget. 2--Analyze variances and initiating corrective actions. Thought for Food Marketing 1--Partner with marketing team on developing collateral for promotions in the restaurant 2--Promoting restaurant through professional contacts of local and global editors, channels Requirements: 1--More than 5 years of restaurant experience with management of teams of 8 or more 2--Multicultural exposure or experience in high-end restaurants 3--Solid operation management experience in F&B, hospitality and good resources, networks with high end customers 4--Bilingual Chinese and English 5--Diploma above
  • 上海 | 8年以上 | 大專

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10-24
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    崗位內(nèi)容:? 1. 全面負責:管理并確保餐飲部門的盈利性。? 2. 團隊建設(shè):招聘、培訓和發(fā)展團隊。? 3. 餐廳運營:設(shè)立并管理餐廳運營,確保高質(zhì)量客戶服務。? 4. 財務管理:管理餐廳預算,控制成本,實現(xiàn)預算內(nèi)的損益表。? 5. 銷售與市場推廣:制定銷售策略,進行市場推廣和促銷活動。? 6. 市場營銷:與營銷團隊合作開發(fā)促銷材料,通過專業(yè)渠道和編輯推廣餐廳。? 7. 安全與健康:維護安全、健康和衛(wèi)生的環(huán)境。? 8. 運營:實施標準操作程序,審查并改進系統(tǒng),與廚師、健康和銷售團隊合作設(shè)計季節(jié)性菜單。9. 預算與成本控制:制定并管理餐飲預算,分析差異并采取糾正措施。? ?職位要求:? 1. 有5年以上餐廳管理經(jīng)驗,并帶過8人以上的團隊? 2. 具有多元文化背景或在高端餐廳的工作經(jīng)驗? 3. 在餐飲、酒店業(yè)有扎實的運營管理經(jīng)驗,并且擁有與高端客戶的豐富資源和網(wǎng)絡聯(lián)系。? 4. 有大專以上的教育背景? 5. 英文可以作為工作語言
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