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    工作職責：1、管理和領導便利店的日常運營，提供優(yōu)質的服務，并達到公司的銷售目標；2、設計和執(zhí)行銷售策略，包括制定優(yōu)惠活動和銷售計劃，以吸引顧客并提高銷售額；3、維護與當?shù)厣虡I(yè)合作伙伴的關系，以確保獲取到優(yōu)惠的廣告宣傳和營銷機會；4、收貨、補貨、盤點及商品陳列管理，管理和維護店內的安全和清潔;5、處理店內的投訴和建議，以確保顧客滿意度，6、執(zhí)行公司分配的其他任務，以確保便利店能夠順利運營。任職資格：1、大專及以上學歷，具有3～5年以上的便利店或類似行業(yè)的同崗位的工作經驗，熟悉便利店的運營流程和銷售技巧；2、在711、全家、紅旗、舞東風等社區(qū)便利店有同崗位工作經驗者優(yōu)先錄用；3、具有良好的人際交往能力和領導能力，具備良好的溝通技巧和協(xié)調能力；4、熟悉基本的計算機操作，能夠使用Excel、Word等工具進行數(shù)據(jù)記錄和統(tǒng)計。

  • Nurse 護士
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    【崗位職責】 健康監(jiān)測?：對度假村客人進行體溫、血壓、心率等生命體征的測量，并詢問健康狀況，記錄客人的健康數(shù)據(jù)。 ?健康咨詢?：為客人提供健康咨詢服務，解答客人在健康方面的疑問，需要具備一定的專業(yè)知識和溝通技巧。 ?緊急救治?：在酒店發(fā)生突發(fā)狀況時，進行緊急救治，如對突發(fā)疾病的客人進行初步處理。 ?健康宣傳?：定期為度假村員工和客人開展健康宣傳活動，提高大家的健康意識。 ?健康檔案管理?：為酒店客人建立健康檔案，詳細記錄客人的健康狀況、就診記錄等信息，并進行定期更新和維護。 ?協(xié)助開展健康活動?：協(xié)助度假村開展各類健康活動，如健康講座、體檢等，需要與其他部門密切合作，確?；顒拥捻樌M行。 藥品管理：負責度假村藥品及醫(yī)用器材的采買，發(fā)放和庫存管理。 【崗位要求】 護理相關專業(yè)，大專及以上學歷。 具備護士執(zhí)業(yè)資格證書，具有專業(yè)知識和技能。 需要具備良好的溝通能力，能夠與客人、同事順暢地溝通交流。 具有一定的酒店及醫(yī)院相關工作經驗者優(yōu)先。 需要具備一定的英語基礎，以便能夠處理國際客人可能提出的需求。
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    1、熟悉掌握菜單及飲料單上的內容，并可以詳細的給客人做出解釋 2、熟悉所有餐廳及度假村其他部門的營業(yè)時間 3、遵守服務程序，保證餐廳的各個區(qū)域都符合服務標準 4、通過物資準備，餐廳布置，餐飲設備準備，服務準備等，來支持或協(xié)助餐飲服務團隊的工作
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    1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度 2、完成崗位工作任務，保障酒店、員工、客人的安全 3、值守消防和監(jiān)控設備，及時發(fā)現(xiàn)和處理各種報警 4、發(fā)生火情時執(zhí)行飯店的消防應急程序 5、準確操作中控室的各種設備處置發(fā)生在飯店的緊急情況 6、確保在規(guī)定的時限內完成工作 7、需具備監(jiān)控證。
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    1、負責辦理客人入住、退宿相關事宜； 2、及時處理各種渠道客人的預訂、做好登記、保證房態(tài)信息準確無誤； 3、做好各項臺賬、開票、統(tǒng)計整理工作。
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    【崗位職責】 1、接受線上、線下客戶對酒店的預訂需求，并予以妥善解決。 2、接聽客戶對酒店等產品信息的咨詢電話，予以解答并作好相關記錄。 3、熟悉處理房間預訂的程序，給賓客提供給最新和最準確的房況信息。 4、落實“預訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。 5、調節(jié)和控制房間預訂、銷售。 【崗位要求】 1、具備熱情的工作態(tài)度、一定的抗壓能力、擁有良好的執(zhí)行力和團隊精神； 2、有一定的溝通能力，口齒清晰、開朗自信，有較強的語言表達能力和人際溝通能力； 3、中專以上學歷，普通話標準，談吐禮貌，聲音甜美； 4、熟練掌握基本辦公軟件操作，打字熟練； 5、具有星級酒店相關工作經驗者優(yōu)先； 6、具有優(yōu)良的服務意識和敬業(yè)精神，能夠適應倒班制。
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    【崗位職責】 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理，如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞，以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜，確保維修已經完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間，始終處于高衛(wèi)生標準 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、與公關經理協(xié)調溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務 12、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務員 13、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 14、每日與客房部經理會面交流 15、及時向保衛(wèi)部報告可疑人物 16、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成主管分配的其它工作 【崗位要求】 1、高中及以上學歷 2、至少1的公共區(qū)域主管經驗 3、具備一定的領導能力 4、視力良好 5、口語及書面英語良好 6、身體健康，能夠適應長時間工作
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    【崗位職責】 1、負責客房部的整體經營和運作；分配督導員工工作，制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算，并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、高中及以上畢業(yè)學歷或同等以上。 2、有X年以上同星級客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識，熟練使用電腦，持有客房部經理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協(xié)調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
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    【崗位職責】 1、酒店各部門員工的考勤管理工作； 2、對普通員工的工資調整和審核； 3、每月員工工資表及日常員工離職工資表的制作和統(tǒng)計； 4、協(xié)助對員工獎懲的審核； 5、員工社保工作和辦理員工團體保險及勞動保險加退保及變更手續(xù)等具體工作的經辦； 6、填報工資報表,并報上級審核； 7、監(jiān)督、檢查人事檔案, 以及勞動合同的管理工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，有相同崗位工作經驗2年以上； 2、能熟練操作計算機； 3、熟悉勞動法、稅法、勞動保護和社會保險、勞動工資、福利等政策、法規(guī)； 4、掌握勞動經濟學、財務會計及統(tǒng)計等專門知識。
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    【崗位職責】 1、代表總經理主持酒店夜間的經營管理活動，對酒店總經理負責，并報告工作。 2、負責協(xié)調和督促各部門做好夜間的各種工作。協(xié)調夜間各部門的工作關系，處理和解決發(fā)生的各種問題和突發(fā)的各類事件。 3、代表總經理接待和迎送夜間到離店的重要賓客，檢查有關部門做好服務工作。 4、負責酒店夜間的質量管理工作。 5、編寫“夜間工作日記”，記錄當天工作的重要情況，發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結果，及時遞交總經理閱示。 6、處理對于賓客不滿意而導致的投訴，采取立即補救行動在必要時進行跟進，確保所有事件都被真實記錄在值班經理日志中以便查閱。 7、對于緊急情況做出回應，例如火警、盜竊、賓客意外等。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，有同崗位工作經驗3年以上。 2、懂得酒店管理一般理論知識和酒店管理制度和工作規(guī)范。 3、熟悉各種應急預案的內容和程序，了解接待禮儀、禮節(jié)。 4、熟悉外事紀律，了解旅游法規(guī)，懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。 5、具有較強的組織、指揮、協(xié)調和控制等方面的管理能力，能處理賓客投訴和突發(fā)事件。 6、會撰寫本職范圍內的應用文，語言清晰。 7、能用一種外語與賓客流利交流。
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    工作職責： 1、負責主持服務式產品餐飲部廳面服務工作，服從上級領導的安排。對本部門各項工作有計劃的安排、檢查、督導、協(xié)調、考核下屬工作。確保完成酒店各項經營指標。各項工作規(guī)范性、程序化、標準化、制度化。 2、主持服務式產品餐飲部廳面的工作例會，聽取匯報，督促工作建設，提高工作質量、工作效率，及時調整、協(xié)調各部門的工作，及時發(fā)現(xiàn)解決工作中存在的問題。 3、根據(jù)市場情況和季節(jié)變化，了解賓客需求及時將信息反饋給廚師長，并配合廚房擬定菜肴回復計劃。控制物品標準規(guī)格和要求，滿足市場供應。 4、負責要求和監(jiān)督各崗位執(zhí)行各項規(guī)章制度，負責樓面范圍的衛(wèi)生，對餐廳環(huán)境及餐廳衛(wèi)生負有領導責任，負責本部門的消防安全和質量管理工作。 5、注重現(xiàn)場管理，安排私宴并接待好VIP客人，妥善處理客人的投訴。 6、負責督促各部門保持設備整潔完好和正確使用，家強餐具價值易耗品的費用控制，制定餐具管理賠償制度，節(jié)約費用成本。 7、建立良好的公共關系，加強溝通，廣泛收集賓客及其他部門的意見，總結經驗糾正錯誤，不斷改進工作。 8、審閱每天業(yè)務報表，掌握當日客情預定，資源準備及廚房準備工作，了解當日的重要客情，以及賓客的有關情況和特殊要求，認真組織安排各項當前準備工作。 9、協(xié)助配合本部門員工的專業(yè)節(jié)能培訓及日常的質量管理工作，提高全面綜合素質。 10、做好思想政治工作，抓好本樓面精神文明建設，宣傳企業(yè)文化，關心員工生活，增強企業(yè)凝聚力，獎罰分明，激發(fā)員工工作的積極性，更好的開展工作。 11、協(xié)調本部門與其他部門的關系，做好總監(jiān)交辦的其他工作。 任職資格： 1.男女不限，形象氣質良好 2.大專學歷或同等學歷以上 3.5年以上奢華酒店餐飲、高端社會餐飲運營管理經驗 4.五官端正，溝通能力良好，處事靈活，服務意識強 5.熟知餐飲行業(yè)的運營模式 6.具備良好的職業(yè)道德和餐飲服務精神
  • 成都 | 5年以上 | 本科

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    工作職責： 1、基于公司戰(zhàn)略導向和文化主張，梳理公司文化價值要素，打造有深度且有溫度的內部文化體系； 2、與品牌部協(xié)作，建設內部推廣傳播渠道，完善文化宣傳方法、工具，并有效利用； 3、負責公司文化在管理層、員工層的滲透，通過文化牽引與人才發(fā)展相結合，推動文化落地； 4、對接業(yè)務，基于對業(yè)務的深入理解，進行業(yè)務文化策略設計，以文化傳播的視角，滿足業(yè)務發(fā)展需求； 5、完成領導安排的其他事項。 任職資格： 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，5年以上企業(yè)文化相關工作經驗； 2、有從0－1文化體系搭建經驗，有創(chuàng)新類文化滲透項目實操經驗； 3、理解業(yè)務、良好的跨部門溝通協(xié)作能力，優(yōu)秀的文字功底及提煉總結能力； 4、性格積極陽光，理解能力強，抗壓能力強，目標感強，結果導向。
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    崗位職責： 1、全面負責公區(qū)和管事部日常運營工作； 2、負責轄區(qū)內公區(qū)日常、計劃工作安排、監(jiān)督及考核工作； 3、負責轄區(qū)內盆栽植物、總平綠化監(jiān)督管理及協(xié)調工作； 4、負責轄區(qū)清潔設備管理、易耗品管理等； 5、負責轄區(qū)內廚具，餐具的清洗管理，與廚房的溝通等； 6、清潔藥水的管理與使用培訓； 7、兼職管理，員工加班管理，員工績效和培訓管理； 8、著重加強員工對客的呈現(xiàn)，問好，讓道等； 9、處理現(xiàn)場反饋問題及投訴； 10、定期向房務總監(jiān)匯報周期工作計劃與進度，并聽取領導的最新指示； 任職要求： 1、具備團隊管理經驗，對于大理石清潔等公區(qū)技術性清潔工作有經驗； 2、熟練使用辦公軟件； 3、善于跨團隊溝通與配合； 4、5年以上高端商業(yè)/五星級酒店/高端公寓環(huán)境維護及管理經驗； 5、年齡：40歲以下，男女不限，形象氣質良好； 6、高中及以上學歷； 6、能接受休息日不固定在周末和法定節(jié)假日； 7、能接受不提供住宿。 工作地點： LACADIERE 花園城（天府新區(qū)-雙燕西路-地鐵1號線武漢路B5出口直行5分鐘）
  • 成都 | 1年以上 | 大專 | 提供吃

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    崗位職責： 1、負責樣板間大廳接待區(qū)域品質檢查及環(huán)境管理，； 2、負責日常訪客接待、電話接聽、物品寄存、車輛進出權限辦理等； 3、負責訪客預約、用餐登記、郵件收發(fā)、報事報修處理及跟進，并進行意見搜集反饋； 4、配合開展節(jié)假日關懷活動，展示良好形象； 5、領導安排的其它事項工作。 任職要求： 1、20-30歲，女凈身高168cm及以上，男身高180cm及以上，身材勻稱，?？萍耙陨蠈W歷，空乘/酒店管理/物業(yè)管理/旅游管理/市場營銷等專業(yè)優(yōu)先； 2、具有2年以上五星酒店、高端住宅/商業(yè)/公寓客戶前臺服務背景； 3、熟悉服務禮儀、性格開朗，品貌端正，有較強的溝通應變能力，具有團隊合作意識； 4、持金鑰匙、國家元首接待經驗優(yōu)先。 上班時間： 08：00-17：00 10：00-19：00 兩班倒
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    崗位職責： 1、通過監(jiān)控設備，監(jiān)控項目的消防與秩序安全，并做好日常記錄； 2、對異常情況快速做出反應，及時解決并向上級匯報； 3、監(jiān)察所有報警信號，及時準確地確定報警的原因及位置，通知相關人員前去現(xiàn)場查看，保持與現(xiàn)場的聯(lián)絡，并負責報警資料的保存； 4、定期協(xié)助相關人員對各類監(jiān)控設備、設施進行檢查并記錄設備運轉情況。 任職要求： 1、持有消防設施設備操作總，中級及以上； 2、能適應監(jiān)控白、夜交替時間性質（12小時工時制），月休4-5天； 3、有監(jiān)控消防員相關工作優(yōu)先考慮； 4、高中及以上學歷； 5、年齡：45歲以內，身高：170cm以上。 6、提供工作餐和宿舍。 包吃、包住、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、高溫補貼、入職購買社保； 職位亮點: 晉升空間大，福利待遇好。 工作地址：成都市天府新區(qū)LACADIERE天際（一號線武漢路站直達）
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    崗位職責： 1、協(xié)助上級對房務部家政工作的整體管理和運作，分配和督導員工工作； 2、 確保業(yè)主的需求及需要能及時地跟辦，并從業(yè)主那里得到反饋； 3、可合理地為業(yè)主解決房間內清潔與打掃等問題，具備組織和培訓能力； 3、負責管理接班和交班工作，以確保交接班過程的有效進行； 4、配合其他部門滿足業(yè)主的要求。 任職要求： 1、善于與客溝通，有較強的協(xié)調組織能力； 2、有花藝店工作經驗3年以上經驗優(yōu)先； 3、年齡：35歲以下，男女不限，形象氣質佳； 4、高中及以上學歷； 6、能接受休息日不固定在周末和法定節(jié)假日； 7、能接受不提供住宿。 年底雙薪、提供午餐、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、高溫補貼、入職五險一金； 職位亮點: 晉升空間大，福利待遇好。 工作地址：成都市天府新區(qū)La Cadiere天際8樓（一號線武漢路站直達）
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    發(fā)布于 11-15
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    工作職責： 1、根據(jù)公司任務指標，計劃和編制市場活動策略并落地實施； 2、有針對性整合市場資源，為所負責的項目引入具有影響力的市場活動； 3、負責花園城日?；顒油茝V傳播的實施并配合營銷案場活動落地，包含基礎文案整理、活動物料對接、對外推廣文案輸出； 4、負責花園城各類活動的落地跟進以及跨部門溝通協(xié)作包括不限于主題活動、異業(yè)品牌合作以及客戶開拓導流活動； 5、建立市場拓展渠道，維護合作伙伴關系。 任職資格： 1、本科以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、具備5年以上大型企業(yè)市場拓展工作經驗； 3、擁有豐富的高端異業(yè)合作經驗及資源； 4、強烈的事業(yè)心和高品質意識，國際化視野，形象氣質佳。
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    國際高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-15
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    工作職責： 1.負責銷售部管理工作，制定并組織實施營銷計劃，帶領團隊完成銷售目標； 2.對市場信息進行準確收集和分析，結合市場和項目實際情況制定對應銷售策略； 3.督導營銷力的提升，制定營銷力提升計劃與方案、監(jiān)督方案的落地執(zhí)行； 4.對銷售部的工作進行統(tǒng)籌協(xié)調，并對團隊的工作達成情況進行監(jiān)督管控。 任職資格： 1.本科以上學歷，有7年以上工作經驗，其中2年以上銷售團隊管理經驗； 2.具有高端產品銷售經歷，有高端地產/酒店/商業(yè)等銷售背景，過往職業(yè)經歷成長性強，抗壓性強； 3.銷售管理經驗豐富，高凈值客戶資源豐富，對客能力突出。
  • 成都 | 5年以上 | 本科

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    國際高端酒店/5星級 | 1000-2000人
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    工作職責： 1、負責營銷團隊的銷售力提升工作，搭建營銷板塊培訓體系框架，擬定培訓計劃并提報集團審批； 2、根據(jù)確定的培訓計劃，組織、推進培訓工作實施并負責效果評估； 3、通過外部對標及內部培訓課件的搜集，整理、輸出營銷培訓體系課件； 4、培訓考核方式設計及實施考核； 5、完成領導交辦的其他任務。 任職資格： 1、大學本科及以上學歷，7年以上相關工作經驗； 2、相關人資類、市場類、營銷類培訓工作經驗優(yōu)先； 3、有較好溝通、統(tǒng)籌能力，能及時協(xié)調及組織各類營銷培訓需求的落地； 4、了解業(yè)務、學習力強； 5、文字能力較強，熟練運用各類辦公軟件。

  • 餐飲主管
    6千-8千
    成都 | 5年以上 | 大專 | 提供吃

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    崗位職責： 1. 協(xié)助餐飲經理開展和執(zhí)行LA CADIERE餐飲及宴會工作； 2. 熟知每日餐廳活動安排，帶領并指導團隊成員進行整個活動安排和執(zhí)行，確?；顒痈哔|量的呈現(xiàn)； 3. 積極主動問候客人，并和客人從頭至尾溝通活動細節(jié)，且適時提出合理化建議； 4. 按照餐飲標準和服務標準做好開餐前的準備工作； 5. 及時解決客人提出的意見和要求，確?？腿藵M意度，如有必要及時向上級匯報； 6. 掌握正確的結賬、掛賬流程，做到準確、周到、無誤； 7. 確保服務的食品和飲料有質量保證； 8.積極地參加業(yè)務技能培訓，定時給員工開展餐飲服務技能培訓； 任職要求： 1、具有良好的運營和管理技能，有良好的溝通力，監(jiān)督和刺激員工的積極性； 2、具有五星級酒店中西餐、宴會或高端商業(yè)餐廳工作經驗者優(yōu)先，至少有2年以上同崗位工作經驗； 3、年齡：25-30歲，身高：女性165cm以上，男性178cm以上，形象氣質佳； 4、大專及以上學歷 ； 5、性格開朗、熱情； 6、能接受休息不在周末或者法定節(jié)假日； 7、能接受不提供宿舍。 工作地點： LACADIERE花園城（天府新區(qū)-語燕路99號-地鐵1號線武漢路B5出口直行8分鐘）

  • 家政領班
    4.8千-5.5千
    成都 | 2年以上 | 高中 | 提供吃

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    崗位職責： 1、協(xié)助上級對房務部家政工作的整體管理和運作，分配和督導員工工作； 2、?確保業(yè)主的需求及需要能及時地跟辦，并從業(yè)主那里得到反饋； 3、可合理地為業(yè)主解決房間內清潔與打掃等問題，具備組織和培訓能力； 3、負責管理接班和交班工作，以確保交接班過程的有效進行； 4、配合其他部門滿足業(yè)主的要求； 任職要求： 1、善于與客溝通，有較強的協(xié)調組織能力； 2、有花藝店工作經驗3年以上經驗優(yōu)先； 3、年齡：35歲以下，男女不限，形象氣質佳； 4、高中及以上學歷； 6、能接受休息日不固定在周末和法定節(jié)假日； 7、能接受不提供住宿。 工作地點： LACADIERE天際（天府新區(qū)-語燕路99號-地鐵1號線武漢路B5出口直行10分鐘）
  • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限

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    工作職責： 通過服務標準制定及培訓，提升商業(yè)項目服務品質呈現(xiàn)。? 1. 負責服務式產品/城市商業(yè)服務標準制定及優(yōu)化： ?1）組織開展各項目服務標準體系的建立； ?2）負責品質專項調研工作； ?3）負責品質專項匯報工作;? ?2. 負責服務式產品/城市商業(yè)服務標準培訓及落地： ?1）組織服務標準培訓和講解； ?2）確保各部門理解、應用、執(zhí)行標準措施； 3. 協(xié)同各部門負責人開展服務執(zhí)行結果的整改、優(yōu)化? 3）督促服務執(zhí)行結果的改善方案、改善進程及問題收口； 4）根據(jù)實施及運營反饋，不斷優(yōu)化服務標準體系及標準； 5）完成部門相應的行政職能工作以及經理安排的其他專項工作。 ?任職資格： 1. 大學本科學歷或同等學歷以上； 2. 8年以上高端商業(yè)、五星酒店、高端公寓、航空游艇等服務運營背景，3年以上培訓經理工作經驗，城市或區(qū)域公司背景優(yōu)先；? 3. 培訓能力強，文字編輯、報表輸出能力優(yōu)秀，熟練使用辦公軟件。

  • 中廚炒鍋
    6.5千-8千
    成都 | 3年以上 | 高中 | 提供吃

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    崗位職責： 1、主要負責加工炒制菜品，管理炒鍋線。 2、服從廚師長的工作安排，完成各項出品工作； 3、負責驗收各種蔬菜及食品原料的質量； 3、負責本崗位區(qū)域設備設施的安全檢查工作；  5、完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職要求： 1、熱愛餐飲工作； 2、接受過專業(yè)技術訓練； 3、從事五星級酒店或高端社餐相關工作經驗至少2年及以上； 4、年齡：25-36歲，男女不限； 5、高中及以上學歷； 6、能接受休息不在周末和法定節(jié)假日； 7、能接受不提供住宿。 工作地點： LACADIERE天際（天府新區(qū)-語燕路-地鐵1號線武漢路B5出口直行10分鐘）
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    工作職責： 1、秩序安全維護管理 1）全面負責湖濱城項目秩序安全保障工作，制訂并健全各項內部管理制度和安全防范監(jiān)督管理制度，并監(jiān)督實施與檢驗； 2）負責項目重大活動秩序維護方案的擬定，并組織演練，確?；顒蝇F(xiàn)場的秩序品質； 3）負責項目內治安事故及客戶有關安全方面投訴的處理和上報，做好其他部門的工作配合及與政府業(yè)務對口部門、合作方的關系維護。 2、禮賓服務管理 1）全面負責湖濱城項目禮賓形象展示及對客服務管理，落實集團禮賓服務標準； 2）定期開展禮賓服務相關培訓內容，提升服務品質。 3、部門/團隊管理 1）負責擬定部門年度工作目標，并監(jiān)督實施； 2）負責部門經費預算、物資申購等，做好合理分配、提高效率、成本控制； 3）負責責員工工作績效的考評及培養(yǎng)工作，做好內部梯隊建設。 任職資格： 1、40歲以下，身高175cm及以上，大專及以上學歷，物業(yè)管理、酒店管理、空乘服務等相關專業(yè)； 2、3年以上高端商業(yè)綜合體項目/高端住宅物業(yè)獨立管理80萬方以上項目秩序管理經驗，2年以上同等職位工作經驗； 3、無不良記錄，退役軍人優(yōu)先； 4、熟悉崗位服務禮儀，軍事、物業(yè)培訓能力佳，隊伍建設及凝聚能力強。

  • 家政主管
    6千-8千
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    崗位職責： 1、 負責家政團隊的規(guī)劃及組建； 2、 制定家政服務各項標準、流程、考核； 3、 負責具體家政部門的管理及運營工作； 4、 負責服務員與客戶關系管理； 5、 制定家政培訓課件； 任職要求： 1、22-40歲之間，中專及以上學歷，2年以上高端家政服務經驗； 2、思維敏捷，可以識別并且靈活處理突發(fā)問題，學習能力強； 3、第三方家政公司/酒店服務/康養(yǎng)行業(yè)者，熟悉使用各種家政工具，了解清潔標準與入戶服務禮儀。 工作時間：9：00-18：00   月休6-7天
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