【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)醫(yī)院營運(yùn)中心日常管理工作，年度營運(yùn)計劃制定及月度營運(yùn)計劃組織實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)院內(nèi)運(yùn)作模式完善，專家特長，技術(shù)及項(xiàng)目包裝等工作。 3.負(fù)責(zé)醫(yī)院形象宣傳及醫(yī)美市場推廣開拓. 4.組織策劃并完成各類日常招商.終端.沙龍及培訓(xùn)會議等. 5.隨時掌握市場動態(tài)，并熟悉了解競對，隨時做工作決策上的調(diào)整及優(yōu)化等。 6.負(fù)責(zé)本部門制度規(guī)范，負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作.渠道管理.媒體合作.推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實(shí)。 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦其它工作任務(wù)。

【職責(zé)內(nèi)容】 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司品牌、項(xiàng)目方面的運(yùn)營與推廣，負(fù)責(zé)宣傳企劃、企業(yè)文化建設(shè)、智能管理平臺以及運(yùn)營部日常管理工作，包括： 1、公司品牌及項(xiàng)目運(yùn)營體系及相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)等構(gòu)建、優(yōu)化及實(shí)施； 負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理團(tuán)隊建設(shè)及人才梯隊的組織、培養(yǎng)。 2、制定公司年度品牌、項(xiàng)目的運(yùn)營及推廣目標(biāo)計劃，并制定行之有效的總體實(shí)施方案以及階段性的活動方案細(xì)則。 3、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理工作，對計劃執(zhí)行情況進(jìn)行及時跟進(jìn)、分析及總結(jié)，提出預(yù)警或調(diào)整建議；組織有關(guān)單位對公司及各項(xiàng)目運(yùn)營管理中出現(xiàn)的重大問題跟進(jìn)與處理；及時掌握行業(yè)政策及發(fā)展態(tài)勢，主持撰寫運(yùn)營報告，為總經(jīng)理決策提供參考依據(jù)。? 4、制定公司各項(xiàng)目單位季度/月度經(jīng)營計劃、項(xiàng)目開發(fā)節(jié)點(diǎn)計劃、項(xiàng)目總體控制計劃等；參與制定各部門、各項(xiàng)目運(yùn)營業(yè)績考核指標(biāo)，協(xié)助開展績效考核工作。 5、研究運(yùn)營數(shù)據(jù)及用戶反饋，挖掘客戶需求，調(diào)整運(yùn)營策略，制定產(chǎn)品（項(xiàng)目）優(yōu)化方案，找到運(yùn)營問題并給出創(chuàng)意和創(chuàng)新性的解決方案，以保證運(yùn)營績效的持續(xù)提升，并定期提交運(yùn)營報告。 6、在總經(jīng)理的授權(quán)下，參與公司新項(xiàng)目開發(fā)、新業(yè)務(wù)開拓等重大經(jīng)營決策會議，提出專業(yè)建議。 7、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的整體推廣策略與計劃，組織編寫策劃文案與推廣預(yù)算；負(fù)責(zé)公司大型活動的組織與管控；統(tǒng)籌公司品牌運(yùn)營的企劃活動、推廣活動。 8、負(fù)責(zé)公司企劃、品牌推廣、環(huán)境美陳、媒體宣傳以及企業(yè)文化等其他相關(guān)品牌管理工作。 9、負(fù)責(zé)智能管理板塊的系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)、相關(guān)服務(wù)、電子商務(wù)和線上產(chǎn)品研發(fā)；主持智能平臺大數(shù)據(jù)的建設(shè)工作。 10、執(zhí)行總經(jīng)理交辦的其他臨時性任務(wù)。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷， 40 歲以下，5年以上營銷或運(yùn)營策劃相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)及2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)；優(yōu)秀者可放寬至45歲左右。 2、熟悉醫(yī)療、美業(yè)、大健康相關(guān)市場，具備良好的市場營銷能力和資源整合能力； 3、具備大局觀念和戰(zhàn)略眼光，有良好的決策能力和團(tuán)隊管理協(xié)調(diào)能力； 4、具有良好的個人品質(zhì)、競爭與危機(jī)意識，有很強(qiáng)的抗壓能力與責(zé)任心； 5、有中大型企業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)歷及營銷、運(yùn)營策劃相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 1，有美容行業(yè)市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 2，了解美容行業(yè)趨勢  3，有一定的產(chǎn)品培訓(xùn)基礎(chǔ)  4，能按時完成公司既定目標(biāo)  5，有美容行業(yè)資源優(yōu)先

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，進(jìn)行市場調(diào)查和反饋，確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向； 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系，開展運(yùn)營項(xiàng)目的推廣工作； 3、合理配置資源，進(jìn)行有效的團(tuán)隊績效管理，保證計劃的有效執(zhí)行； 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求： 1、年齡30-40歲，從事醫(yī)美行業(yè)8年以上，懂渠道醫(yī)美，具有豐富的醫(yī)美行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，懂策劃。 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗(yàn)，具有出色的計劃、祖師、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力； 3、精通營銷策劃，具有專業(yè)的美容知識； 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識，能承受較大的工作壓力。 薪資：年薪百萬，董事長面議