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    發(fā)布于 11-28
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    【職責內容】 職責說明： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案。 2、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫。 3、負責集團專業(yè)技術完善、提升。 4、負責對培訓老師管理及考核。 5、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 職位要求： 1、大專以上學歷，熟悉化妝品行業(yè)，有2年以上相關培訓工作經驗；有醫(yī)美行業(yè)經驗的優(yōu)先考慮；要求精通美容手法，專業(yè)知識強。 2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術工作流程，能夠獨立編寫培訓及授課教案。 3、熱愛美容，形象佳，有豐富的授課及培訓經驗。 4、具有較好的團隊組織、協(xié)調及管理能力。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10:23
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    崗位職責： 1、負責新員工入職培訓，包括產品培訓/儀器操作/手法操作/等內容； 2、負責線上沙龍的輸出，包含課件制作及培訓執(zhí)行； 3、負責對代理商進行產品/專業(yè)知識培訓，可獨立完成美培會/招商會； 4、對培訓效果負責，對培訓成員的培訓應用內進行持續(xù)追蹤； 5、負責產品培訓課程的設計及課件的制作/優(yōu)化； 6、配合新品研發(fā)工作，為新品研發(fā)方向提供建議； 7、其他領導交辦的事項。 任職資格： 1、美業(yè)專業(yè)線3年以上培訓經驗，在暨大體系服務過的尤佳； 2、具備一定的課程開發(fā)能力，能獨立開發(fā)產品課程； 3、具備培訓帶教的能力，能對學員專業(yè)技能進行培訓； 4、能執(zhí)行200人以上的代理商產品專業(yè)培訓的輸出； 5、積極主動，對工作結果負責；
  • 深圳 | 5年以上 | 大專

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-27
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    【職責內容】 職責說明： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案。 2、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫。 3、負責集團專業(yè)技術完善、提升。 4、負責對培訓老師管理及考核。 5、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 職位要求： 1、要求精通美容手法，專業(yè)知識強。 2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術工作流程，能夠獨立編寫培訓及授課教案。 3、熱愛美容，形象佳，有豐富的授課及培訓經驗。 4、具有較好的團隊組織、協(xié)調及管理能力。 5、有同職位兩年以上的工作經驗。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-27
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    【職責內容】 職責說明： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案。 2、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫。 3、負責集團專業(yè)技術完善、提升。 4、負責對培訓老師管理及考核。 5、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 職位要求： 1、要求精通美容手法，專業(yè)知識強。 2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術工作流程，能夠獨立編寫培訓及授課教案。 3、熱愛美容，形象佳，有豐富的授課及培訓經驗。 4、具有較好的團隊組織、協(xié)調及管理能力。 5、有同職位兩年以上的工作經驗。

  • 培訓經理
    1萬-1.5萬
    廣州 | 經驗不限 | 大專

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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責內容】 工作職責： 1、 主管培訓部門工作； 2、 負責制定配合公司銷售政策的培訓計劃并負責實施； 3、 根據公司的產品特點及銷售需求，開發(fā)培訓教材、課件； 4、 負責招商會、培訓會、終端會議的策劃執(zhí)行，并對品牌銷售有較大幫助。 任職資格： 1、5年以上美容行業(yè)同等崗位工作經驗； 2、熱愛美容行業(yè)、形象氣質佳、富有激情； 3、具備較強的專業(yè)知識，豐富的授課技巧、培訓經驗；
  • 杭州 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責內容】 【崗位職責】： 1.負責組織、策劃、實施公司大型美業(yè)培訓會議。 2.負責廣東市場的產品項目培訓、營銷培訓。 3.負責培訓課件、PPT制作。 4.負責公司招商會，沙龍會，培訓會、終端會的課程主講。 【任職要求】： 1.形象氣質佳，身高160cm以上，口才好。 2.具備80人以上的會議演講能力。 3.演講能力優(yōu)秀，能制作PPT。 4.熟悉大健康行業(yè)（高端抗衰、干細胞、免疫細胞）的可優(yōu)先考慮。 5.具備一年以上美容行業(yè)培訓講師工作經驗。 【薪資待遇】： 高底薪+出差補助+培訓績效+年終獎 培訓講師年薪不低于25萬！ 【福利待遇】： 1. 每月15號準時發(fā)工資，每月核算并發(fā)放提成獎金。 2. 購買六險一金。 3. 超長15天春節(jié)假期、節(jié)日福利、產品福利、出差補貼等。 4. 富有競爭力的薪資待遇，包括績效提成、年終獎金及晉升通道等。 5. 形式多樣、內容豐富的員工活動，包括團隊聚餐、團建活動等。 6. 良好的培訓機制及員工職業(yè)生涯規(guī)劃。 7. 良好的工作環(huán)境和氛圍，規(guī)范的人性化管理，團結而富有活力的團隊。 【面試地址】： 杭州市上城區(qū)丹桂街19號迪凱國際中心502（地鐵4號線江錦路D口，出來后左轉100米）
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責內容】 職責說明： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案。 2、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫。 3、負責集團專業(yè)技術完善、提升。 4、負責對培訓老師管理及考核。 5、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 職位要求： 1、要求精通美容手法，專業(yè)知識強。 2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術工作流程，能夠獨立編寫培訓及授課教案。 3、熱愛美容，形象佳，有豐富的授課及培訓經驗。 4、具有較好的團隊組織、協(xié)調及管理能力。 5、有同職位4年以上的工作經驗。 員工福利 1、多勞多得（底薪+提成），午餐補貼 2、包食宿 3、年底獎金豐厚
  • 廣州 | 經驗不限 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-28
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責：1.制定修改公司培訓制度及課件；2.聯(lián)系組織或協(xié)助完成公司各項培訓課程的實施并檢查評估培訓的實施情況；3.負責公司新進的市場部員工的專業(yè)知識和面部身體手法以及銷售知識等的培訓；4.負責新進員工的市場表現的跟蹤及心理激勵. 任職資格：本公司是專業(yè)線護膚品公司，涉及面部護理和中醫(yī)傳統(tǒng)養(yǎng)生，有同崗位工作經驗3-5年以上，熟悉皮膚學以及生理學相關知識，口齒伶俐，能適應短期外省出差，五官端正，富有激情，充滿正能量，由于本公司涉及的業(yè)務范圍，故女性優(yōu)先。 工作時間：09:00-12：00；13:00-18:00

  • 培訓部經理
    1萬-1.5萬
    廣州 | 3年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職位說明： 1、負責制定部門的發(fā)展規(guī)劃及技術推廣培訓機制，并負責組織實施； 2、制訂配合公司銷售政策的培訓計劃和培訓大綱，并負責組織實施； 3、根據市場的銷售及培訓需要，合理調配培訓部講師； 4、負責全國招商會、內訓會、終端會會議的人員調配及部份大型會議（如：招商會、店主會）的執(zhí)行； 5、負責組織公司市場營銷人員的培訓教育及相關產品、專業(yè)技能的考核、監(jiān)督管理； 6、培訓資料、課程的匯編、管理、修訂，形成系統(tǒng)教案；產品手冊、技術手冊、項目手冊等的編寫與審核定稿。 任職資格： 1、醫(yī)學、精細化工或相關專業(yè)本科以上學歷； 2、培訓業(yè)、化妝品業(yè)同等職位三年以上工作經驗； 3、具全面、系統(tǒng)的美容知識及優(yōu)秀的口頭表達能力和演講才能，熟悉技術推廣、產品推廣活動的組織、督導的培訓等相關工作，能適應出差；具大型推廣活動或演講會經驗； 4.責任心強，勇于承擔挑戰(zhàn)性的工作，具有開拓精神和團隊精神； 5、受過營銷培訓、情感營銷、人力培訓、培訓師等方面的培訓可優(yōu)先考慮。

  • 行政主管
    8千-1萬
    廣州 | 經驗不限 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-28
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、較強的管理能力；? 2、熟練使用辦公軟件； 3、做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業(yè)；? 4、工作細致認真，謹慎細心、責任心強； 5、具有很強的人際溝通協(xié)調能力，團隊意識強。
  • 深圳 | 5年以上 | 大專

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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-28
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、新員工產品專業(yè)知識、手法、操作流程及銷售知識的培訓； 2、公司月度、季度、年度總結大會的組織與策劃； 3、培訓課件的設計，新開發(fā)產品、療程的課件研發(fā)； 職位要求： 1、30-40歲，女性，大專以上學歷，.形象氣質佳，從事培訓講師或相關職位5年以上工作； 2、熟悉員工管理制度建設、方式方法及操作流程；熟練運用ppt等辦公軟件； 3、能夠將復雜問題進行有效分解，使之更容易被理解與把握，且能根據知識、經驗和常識，迅速發(fā)現問題的實質； 4、愿意與他人合作，主動與其他員工進行溝通交流，共同分享信息、知識、資源。 5、有市場管理和大型美容院經驗優(yōu)先；
  • 青島 | 10年以上 | 大專

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    • 出差補助，崗帶薪培訓
    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責內容】 崗位職責： 1、根據公司整體銷售計劃和銷售策略，有效完成銷售目標; 2、與客戶有效建立并維持良好的業(yè)務關系，定期拜訪; 3、能有效組織客戶員工進行培訓，梳理終端目標客戶，進行銷售鋪墊; 4、配合健康管理師完成現場銷售，并進行有效售后跟進; 5、全面掌握各項業(yè)務知識，嚴格執(zhí)行各項流程，確保工作的準確性，并不斷完善以提高服務質量; 6、管理市場團隊，并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導; 任職要求： 1、十年年以上工作經驗，美業(yè)從業(yè)背景，三年以上區(qū)域管理經驗; 2、大專及以上學歷，醫(yī)學、營養(yǎng)學、護理學、生物學、食品加工等相關專業(yè); 3、形象好，氣質佳，較強的包容度和親和力，敏銳的洞察能力; 4、良好的語言表達能力及優(yōu)秀的溝通技巧; 5、工作態(tài)度端正，認真仔細，責任心強，積極主動，充滿激情; 6、有良好的團隊協(xié)作精神，能承受一定的壓力，可適應出差;

  • 培訓講師
    8千-9.9千
    貴州 | 3年以上 | 大專

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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-28
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、制定公司教育培訓課件，工作規(guī)范、流程和培訓方案。 2、不定期組織負對內部員工的培訓學習及考核。 3、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 4，不定期負責公司VIP店的教育培訓 5，組織開展公司微課堂的課程設計和授課 職位要求： 1、要求精通專業(yè)美容，專業(yè)知識強，較強的語言表達能力。 2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術工作流程，能夠獨立編寫培訓及授課教案。 3、熱愛美容，形象佳，有豐富的授課及培訓經驗。 4、具有較好的團隊組織、協(xié)調及管理能力。 5、有同職位兩年以上的工作經驗。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-27
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    【職責內容】 1、28-40歲，大?；蛞陨蠈W歷，形象端莊大方； 2、五年以上同等職位工作經驗，具備全面系統(tǒng)的營養(yǎng)保健、美容專業(yè)知識； 3、能建立完善的內外部培訓體系，能獨立開發(fā)、編寫培訓教材，勝任營銷、美容專業(yè)知識方面的培訓，有組織策劃、舉辦招商會、內訓會、終端會的工作經驗； 4、優(yōu)秀的頭口表達能力和演講能力，較強的組織、策劃及團隊管理能力，能適應經常出差； 5、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調能力和團隊建設管理能力； 6、具有營銷培訓經驗、美容化妝品連鎖店務管理培訓經驗及具有中西醫(yī)相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮．
  • 南昌 | 3年以上 | 大專

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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 本職位采用年薪制 是否出差：不定時出差 1；具備3年以上專業(yè)線美容市場經驗 2；具備帶團隊和開發(fā)市場經驗

  • 培訓經理
    4.5千-5.9千
    廣州 | 3年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-27
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    【職責內容】 能夠獨立完成培訓的各項工作
  • 深圳 | 8年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責內容】 因公司規(guī)模擴大，業(yè)務量增多，現急需一名優(yōu)秀的培訓總監(jiān)（教育部總監(jiān)）負責公司整體培訓方面，感謝求職者的關注，您投的簡歷我會仔細閱覽！ 工作內容： 1、制定公司培訓計劃，做好培訓需求調研，實施計劃和方案，進行培訓課程研發(fā)及管理，確保培訓計劃符合培訓需求； 2、負責培訓考核公司市場部的美導老師相關的醫(yī)學皮膚的專業(yè)知識、手法、銷售技巧； 3、負責公司整體培訓的把控安排，包括公司文化、產品、銷售，協(xié)調各部門專業(yè)活動培訓。 4、每月會短期出差，協(xié)助老師完成銷售業(yè)績； 5、完成總經理下達的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學歷、皮膚學或營銷管理類專業(yè)，時尚***； 2、熟悉醫(yī)學皮膚專業(yè)知識，具備教書育人的能力； 3、思維反映敏捷，目光敏銳善于控制培訓氛圍，培訓表述具有較強的思維 邏輯條理性；能控制培訓現場聽眾的整體思路； 4、具有美容市場銷售經驗； 5、培訓銷售管理工作5年及以上經驗。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    【職責內容】 學歷要求：大專以上學歷，三年以上同職位經驗，有對企業(yè)文化的提煉、課程的開發(fā)，公司產品及項目轉化為可落地并產生效益課程，了解決三維培訓體系的搭建，有過教練經歷，男性或有主持經驗者優(yōu)先錄用。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    發(fā)布于 11-23
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    【職責內容】 職位描述： 1、根據市場所需制定全年招商會及培訓課計劃；組織會議策劃、主持， 講解公司模式、產品、招商政策，促成現場成交； 2、公司內部銷售護膚知識專業(yè)培訓（手法及專業(yè)課程，制定培訓計劃及跟蹤并進行效果評估）； 3. 負責主持公司市場的培訓、經銷商和門店培訓、營銷活動的培訓、產品知識培訓、手法的培訓等； 4. 負責公司線上微課堂搭建和激勵，能夠全面執(zhí)行落地公司每一項運營和營銷政策，確保服務商、門店的信心和激情； 任職要求： 1、3年以上會銷工作經銷，大大小小各種會銷經歷有100場以上；能獨立主持大規(guī)模培訓會議、獨立開發(fā)培訓課件； 2、美容行業(yè)大型會銷公開課經驗、5年以上護膚品行業(yè)的培訓經驗，熟練掌握護膚知識及護膚技術、有專業(yè)、獨特的手法或技術、美業(yè)連鎖培訓總監(jiān)優(yōu)先； 3、具有較強的現場互動、控場、臨場應急能力善于營造會場氛圍，善于把握客戶心理，能夠直擊人心，打動客戶； 4、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應不定期出差； 5、形象良好，30-45歲之間（能力特別優(yōu)秀者可放寬限制）； 備注:初次面試準備10-15分鐘的課程試講 薪資=底薪+獎金+高提成+課時費； 公司：廣州元旭藥業(yè)有限公司 上班時間：9:00-12:00 13:30-18:00 （6天工作制）

  • 培訓經理
    1.6萬-2.5萬
    廣州 | 2年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責內容】 培訓經理：（1名） 要求：年齡28—40歲，從事過健康醫(yī)療行業(yè)培訓教育工作。 工作職責：企業(yè)內部專業(yè)技能培訓，企業(yè)形象、接待禮儀培訓。 薪資待遇: 基本薪資+業(yè)績提成+培訓獎，綜合工資年薪20萬—30萬元/年

  • 行政主管
    4.5千-5.9千
    宿州 | 3年以上 | 大專

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    代理商/貿易/批發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責內容】 行政主管/經理 崗位職責：  1、負責公司工作計劃、總結、規(guī)章制度等各類文件的起草工作。 2、負責人事工作，做好員工的招聘、調配、離職、考核等管理工作。 3、負責公司的培訓組織工作，做好培訓準備、組織、實施、考核，健全培訓資料，收集培訓教材等工作。 4、各部門協(xié)調工作 5、完成總經理交辦的其他工作。  任職要求：  1、本科以上學歷；  2、3年以上同崗位工作經驗，男性優(yōu)先； 4、熟練操作辦公軟件，溝通能力強，抗壓能力強
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    代理商/貿易/批發(fā) | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 11-28
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    【職責內容】 職責說明： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案。 2、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫。 4、負責對美導的培訓、管理及考核。 5、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 6、深厚的專業(yè)線培訓授課功底與專業(yè)的護膚品牌打造技能和純熟的手法技能。 7、能培養(yǎng)并帶領教學培訓講師團隊完成公司日常教學的統(tǒng)籌安排與培訓教學計劃，同時在公司年度目標的框架內完成所在部門的年度銷售目標。 職位要求： 1、品行端正，較強的執(zhí)行力與銷售策劃能力 2、能夠獨立編寫培訓及授課教案。 3、熱愛美容，有豐富的授課及培訓經驗。 4、具有較好的團隊組織、協(xié)調及管理能力。 5、具有5年以上美容專業(yè)線（面護品牌）培訓經驗，及3年以上團隊管理經驗。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-21
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    【職責內容】 崗位職責： 1、全面負責培訓部培訓管理體系的建立、執(zhí)行、管理等管理工作； 2、根據公司年度經營規(guī)劃，制定培訓部年度培訓計劃并監(jiān)督執(zhí)行； 3、全面負責部門內部管理，對部門人員進行業(yè)務培訓、業(yè)績考核及人才梯隊建設； 4、根據公司的市場情況，開發(fā)相對應的各類培訓教材，確保課件開發(fā)及培訓效果符合市場要求； 5、根據公司的政策推廣需求，策劃籌備開展培訓、新品發(fā)布會等各類會議； 6、建立與加盟商、培訓機構良好的關系，確保工作順利開展； 7、統(tǒng)籌部門年度費用預算，控制在合理范圍 ； 8、不定期巡視公司旗下店鋪，優(yōu)化改進培訓方案； 9、完成上級領導安排的其他工作。 任職要求： 1、該職位重點要求：具備課程體系系統(tǒng)搭建，終端店務管理，直營連鎖經驗。 2、大專以上學歷，教育學、美容護理相關專業(yè)畢業(yè)為佳； 3、5年以上專業(yè)線美容連鎖行業(yè)培訓管理經驗，同等崗位任職3年以上； 4、良好的書寫能力、溝通能力、表達能力、團隊管理能力、交際能力和培訓能力。
  • 佛山 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-27
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    【職責內容】 職責說明： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案。 2、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫。 3、負責集團專業(yè)技術完善、提升。 4、負責對培訓老師管理及考核。 5、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 職位要求： 1、要求精通美容手法，專業(yè)知識強。 2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術工作流程，能夠獨立編寫培訓及授課教案。 3、熱愛美容，形象佳，有豐富的授課及培訓經驗。 4、具有較好的團隊組織、協(xié)調及管理能力。 5、有同職位兩年以上的工作經驗。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    代理商/貿易/批發(fā) | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 11-27
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    【職責內容】 職責說明： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案。 2、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫。 3、負責集團專業(yè)技術完善、提升。 4、負責對培訓老師管理及考核。 5、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 職位要求： 1、要求精通美容手法，專業(yè)知識強。 2、能夠獨立創(chuàng)作美容企業(yè)需要的技術工作流程，能夠獨立編寫培訓及授課教案。 3、熱愛美容，形象佳，有豐富的授課及培訓經驗。 4、具有較好的團隊組織、協(xié)調及管理能力。 5、有同職位兩年以上的工作經驗。
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