【職責(zé)內(nèi)容】 1、帶領(lǐng)團隊完成所負(fù)責(zé)美容院的年度目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)門店的運營管理中，主要負(fù)責(zé)人/貨/客/場的管理。 3、會議、培訓(xùn)及突發(fā)事件的處理。 1、26-40歲，熱愛工作、有奮斗精神、三觀正。 2、2年以上大型美容連鎖機構(gòu)（年營業(yè)額10億以上行業(yè)知名企業(yè)）店長副店長崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、目標(biāo)感、抗壓力、團隊領(lǐng)導(dǎo)力、客戶洞察力強。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述： 產(chǎn)品知識及手法技能的培訓(xùn) 駐店扶持工作，提升店面業(yè)績 職位要求：女性優(yōu)先，年齡20-40歲，形象氣質(zhì)好，性格外向?1-3年以上化妝品專業(yè)線銷售經(jīng)驗，熱愛銷售工作 廣東省內(nèi)出差

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、現(xiàn)場接待新客，做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案，準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護顧客，做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作，做好顧客跟進服務(wù)。 職位要求： 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗，溝通能力、親和力強。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 3、形象氣質(zhì)佳，具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識。 5、有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神，能承受工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、現(xiàn)場接待新客，做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案，準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護顧客，做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作，做好顧客跟進服務(wù)。 職位要求： 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗，溝通能力、親和力強。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 3、形象氣質(zhì)佳，具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識。 5、有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神，能承受工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求  1.年齡23-40歲之間，形象氣質(zhì)佳；  2.大專以上學(xué)歷  3.熱愛化妝品行業(yè)，有一定的化妝品知識；  4.良好的語言表達(dá)能力，溝通能力，能吃苦、肯拼搏、有團隊合作精神；  5.3年以上品牌美容導(dǎo)師工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用；  崗位職責(zé)： 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理區(qū)域的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、指導(dǎo)、協(xié)助轄區(qū)美容導(dǎo)師工作 5、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。

【職責(zé)內(nèi)容】 品牌督導(dǎo) ? 職位要求 崗位要求 1.年齡23-40歲之間，形象氣質(zhì)佳； 2.大專以上學(xué)歷 3.熱愛化妝品行業(yè)，有一定的化妝品知識； 4.良好的語言表達(dá)能力，溝通能力，能吃苦、肯拼搏、有團隊合作精神； 5.3年以上品牌美容導(dǎo)師工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用； 崗位職責(zé)： 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理區(qū)域的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、指導(dǎo)、協(xié)助轄區(qū)美容導(dǎo)師工作 5、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)； 1，對公司合作的店家進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識的培訓(xùn)與手法操作。  2，協(xié)助合作店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作。  3，對所管理的合作店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績。  職業(yè)要求：  1，人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有私密美容師或者美容導(dǎo)師1年以上的從業(yè)經(jīng)歷 ，會私密儀器操作最佳。 2,性格活躍開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的?職業(yè)素質(zhì)。  3，年齡25——38歲之間，能夠接受浙江省內(nèi)出差。  4，醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷。  5，有培訓(xùn)及管理?美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 關(guān)于公司： 杭州養(yǎng)沐至益公司是一家美容養(yǎng)生的產(chǎn)品公司，在杭州已做17年，主做浙江省。工作氛圍輕松和諧，客戶質(zhì)量高，產(chǎn)品口碑好。員工工齡基本在5-8年以上。我們理念是為顧客提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，員工快樂工作，快樂賺錢，歡迎志同道合的小伙伴加入~~

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、銷售：負(fù)責(zé)輔助產(chǎn)品項目進行店家的銷售指導(dǎo)工作； 2、專業(yè)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)人員專業(yè)技術(shù)的考核及提升； 3、會議：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)店家會議的組織、安排、協(xié)調(diào)、上報工作，并對會議效果進行預(yù)估及落實。 任職要求： 1、有1年美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷，有養(yǎng)生、醫(yī)學(xué)、檢測、保健等相關(guān)行業(yè)工作優(yōu)先； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，有演講能力優(yōu)先，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷。 4、能夠適應(yīng)出差優(yōu)先；

【職責(zé)內(nèi)容】 1、 協(xié)助客戶高管層進行溝通協(xié)調(diào)企業(yè)工作，正確、清晰、全面地了解客戶需求； 2、 能盡快融入項目團隊并按時、保質(zhì)完成項目咨詢工作； 3、 企業(yè)品牌推廣及營銷策劃； 4、 負(fù)責(zé)服務(wù)客戶企業(yè)運營工作及銷售管理； 5、 對服務(wù)企業(yè)員工進行心態(tài)、崗位職責(zé)、工作流程、企業(yè)制度等科目的有效培訓(xùn)； 6、 針對不同客戶，形成客戶能理解、便于溝通的文件； 7、 有效完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)任務(wù)。   任職要求： 1、兩年以上中高端美容會所銷售管理經(jīng)驗 2、有良好的個人修養(yǎng)，優(yōu)秀的溝通、表達(dá)能力； 3、身體健康、品貌端莊、品德優(yōu)良、吃苦耐勞； 4、心理素質(zhì)好，可承受較大工作壓力。有團隊意識、抗壓能力強；具有熟練客服技巧，擅于與客戶溝通，協(xié)調(diào)能力好； 5、正直誠信、具有良好職業(yè)道德和團隊精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；

【崗位職責(zé)】 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)。 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作。 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績。 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場。 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項 【崗位要求】 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷。 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)。 3、年齡23-30歲優(yōu)先， 能夠經(jīng)常出差。 4、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷。 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

崗位職責(zé)； 1，對公司合作的店家進行面部或養(yǎng)生品項進行相關(guān)知識培訓(xùn)和現(xiàn)場授課工作。 ?2，協(xié)助合作店家做好前期店銷活動的準(zhǔn)備和后期賣卡的鋪墊工作。 ?3，獨立完成本品牌相關(guān)品相的銷售工作，幫助店家提高店內(nèi)銷售額。 職業(yè)要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，年齡25-38歲，有1年以上美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)驗。 2、有面部或養(yǎng)生的手法及基本知識和技能。 3、性格活躍開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強和授課能力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。 4、護理、美容、市場營銷等專業(yè)或中醫(yī)醫(yī)學(xué)專業(yè)文憑優(yōu)先考慮。 職位描述： 早9晚5點半，月休4天，入職繳納社保，高薪資1W-2W，員工生日基金，父母基金，節(jié)假日父母，帶薪年假等福利應(yīng)有盡有。 品牌優(yōu)勢： 公司品牌都是行業(yè)當(dāng)中數(shù)一數(shù)二的品牌，穩(wěn)定合作店家近300家，具有足夠成熟的客戶資源，面部和養(yǎng)生品項獨立操作，且有專業(yè)團隊帶領(lǐng)。 關(guān)于公司： 杭州養(yǎng)沐至益公司是一家美容養(yǎng)生的產(chǎn)品公司，在杭州已做17年，主做浙江省。工作氛圍輕松和諧，客戶質(zhì)量高，產(chǎn)品口碑好。員工工齡基本在5-8年以上。我們理念是為顧客提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，員工快樂工作，快樂賺錢，歡迎志同道合的小伙伴加入~~

【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容：崗位職責(zé)： 1、培訓(xùn)學(xué)員美容、美體手法、專業(yè)知識、話述、銷售技巧及服務(wù)流程； 2、對培訓(xùn)期學(xué)員進行考核監(jiān)督，建立考核記錄，分析學(xué)員培訓(xùn)、考核情況，改善培訓(xùn)方法； 3、負(fù)責(zé)公司新項目、新產(chǎn)品，內(nèi)部老學(xué)員回爐培訓(xùn)，并考核監(jiān)督； 4、宣傳公司的企業(yè)文化，核心價值觀滲透，及時了解培訓(xùn)期學(xué)員思想動態(tài)并給予有效疏導(dǎo)； 5、對公司培訓(xùn)模式存在的問題進行分析、總結(jié)，及時提出改善措施，不斷創(chuàng)新。 任職資格： 1、28-38歲，中?；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，具有2年以上美容養(yǎng)生方面教學(xué)的經(jīng)驗； 2、具有一定的美容專業(yè)知識與授課技能； 3、熟練掌握授課技巧及現(xiàn)場氛圍調(diào)控并具有不斷創(chuàng)新授課模式的能力； 4、熟練掌握公司的專業(yè)手法及問題處理方法與產(chǎn)品搭配； 5、了解營銷知識與技巧并適應(yīng)市場變化需要不斷總結(jié)與創(chuàng)新； 公司福利：提供免費住宿，購買社保，員工生日福利，每年2-3次國內(nèi)外旅游，免費培訓(xùn)。法定節(jié)假日放假，績效獎金，帶薪年假，年終獎金。

美容導(dǎo)師職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、女士優(yōu)先，年齡在20—40歲之間。?能夠經(jīng)常出差；? 4、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 月休4天 職位描述 1.利用傳統(tǒng)的推拿、精油、艾灸等養(yǎng)生技能，為顧客提供亞健康調(diào)理服務(wù)。 2.結(jié)合顧客自身情況，提供一些養(yǎng)生方面的建議。 3.按照規(guī)定的操作流程，保質(zhì)保量的服務(wù)好客人。 4.積極配合學(xué)習(xí)公司新推出的養(yǎng)生項目理論和操作。 任職資格: 1.年齡18-45歲，學(xué)歷不限。 2.親和力強，有良好的服務(wù)意識。 3.有良好的溝通能力和團隊配合精神。 4.有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 5.可招學(xué)徒。 薪資福利: 1.公司免費提供食宿。 2.可交5險一金。 3.定期組織員工旅游。 4.人性化管理，給員工創(chuàng)造舒心的工作氛圍。 5.工資按時發(fā)放，從不拖欠，保障性高。 6.發(fā)展機會大，晉升空間多。薪資詳情: 保底薪資范圍:8000-******元(保底2月)

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護及管理； 4、負(fù)責(zé)對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護及管理； 4、負(fù)責(zé)對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護及管理； 4、負(fù)責(zé)對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護及管理； 4、負(fù)責(zé)對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護及管理； 4、負(fù)責(zé)對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護及管理； 4、負(fù)責(zé)對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護及管理； 4、負(fù)責(zé)對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護及管理； 4、負(fù)責(zé)對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護及管理； 4、負(fù)責(zé)對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機會； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機制完善。