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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 合伙人需要: 1、至少3年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備專業(yè)培訓(xùn)實(shí)干實(shí)效經(jīng)驗(yàn),店務(wù)管理實(shí)干實(shí)效經(jīng)驗(yàn),店員管理實(shí)效實(shí)干經(jīng)驗(yàn)。 2、外在形象佳、內(nèi)涵素養(yǎng)佳、年齡要求:25歲-40歲 3、具備專業(yè)的親切溝通能力、美業(yè)銷售能力、目標(biāo)感強(qiáng),美業(yè)使命感強(qiáng)。想創(chuàng)業(yè)沒有資金資本的創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先招募。
  • 美容店長

    1.5萬-3萬
    湖南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1、形象好、氣質(zhì)佳、年齡25-35歲 2、兩年美業(yè)店長管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備培訓(xùn),店務(wù)管理,人員管理的經(jīng)驗(yàn) 4、有較強(qiáng)的溝通能力,銷售邏輯能力,目標(biāo)感強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 工作內(nèi)容: 1、完成所帶門店業(yè)績目標(biāo) 2、做好門店客戶渠道維護(hù),門店會員管理 3、門店人員管理及留存,門店員工技能培訓(xùn),保證門店員工的專業(yè)和滿意度 工作地點(diǎn):長沙岳麓區(qū)保利麓谷林語 地鐵6號線直達(dá),交通便利(周邊商業(yè)設(shè)施齊全,客流量大) 免費(fèi)提供住宿,入職買五險(xiǎn)。
  • 廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、管理所負(fù)責(zé)美容分店,按時(shí)完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績、新客、到店人數(shù)等指標(biāo);? 2、負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)和關(guān)系維護(hù),跟進(jìn)分店重大事項(xiàng)的處理;? 3、負(fù)責(zé)儲備人才的選拔、培養(yǎng)與考核。 崗位要求: 1、女士優(yōu)先、25-40歲,品德好、形象佳; 2、3年以上大型美容連鎖機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);? 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)平均業(yè)績達(dá)50萬元/月;或同時(shí)管理2間以上分店1年以上?。
  • 廣州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 店長/創(chuàng)客崗位職責(zé): 公司優(yōu)勢: 1.中國知名美容連鎖品牌,珠三角地區(qū)擁有200+多家連鎖門店,3年目標(biāo)500+,為美業(yè)千萬店賦能; 2.為行業(yè)提供標(biāo)準(zhǔn)化人才培訓(xùn)、產(chǎn)品體系、數(shù)字化運(yùn)營系統(tǒng)等賦能服務(wù),致力于為200萬店美業(yè)提效降本、健康發(fā)展; 3.伊麗匯創(chuàng)業(yè)“錢”景好,搶灘年增15%以上、市場規(guī)模近萬億的美業(yè)風(fēng)口,背靠成功孵化近200+分店的伊麗匯實(shí)力品牌,挖掘行業(yè)巨大的市場前景,先人一步實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢。 崗位職責(zé): 1、運(yùn)營管理: 制定門店績效目標(biāo)及執(zhí)行計(jì)劃,監(jiān)督執(zhí)行過程和關(guān)注客戶維護(hù),確??冃н_(dá)成; 2、客戶經(jīng)營: 對門店業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé),分解并協(xié)助店內(nèi)人員完成業(yè)績指標(biāo);拓展及維護(hù)客戶,做好客戶管理及服務(wù)工作; 3、員工培養(yǎng): ①門店團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理,公司制度及政策宣導(dǎo),督導(dǎo)員工日常工作行為; ②負(fù)責(zé)門店內(nèi)各層級員工的幫帶及培訓(xùn)工作,提升員工專業(yè)手法、服務(wù)能力及銷售能力。 4、店務(wù)管理: 負(fù)責(zé)店務(wù)統(tǒng)籌及管理工作,包括門店宣傳、營銷、財(cái)務(wù)核算、環(huán)境管理及物資供應(yīng)等,保證門店正常運(yùn)營; 任職要求: 1、女士優(yōu)先,25-45?歲,品德好、形象佳; 2、至少2?年以上大型美容連鎖機(jī)構(gòu)店長崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有團(tuán)隊(duì)精神及優(yōu)秀的協(xié)作能力,有創(chuàng)業(yè)意愿者優(yōu)先; 晉升方向:小導(dǎo)師(管理2-4家門店)-大導(dǎo)師(管理5家門店以上)
  • 美容店長

    1萬-1.5萬
    濟(jì)南 | 3年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、現(xiàn)場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營管理。 任職資格 1、有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),專業(yè)知識扎實(shí); 2、良好的職業(yè)道德,有月度季度促銷經(jīng)驗(yàn),有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 3、有團(tuán)隊(duì)意識、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。
  • 佛山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 50-99人
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    • 彈性工作制
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1,代表公司運(yùn)營和管理公司所有合作美容院,加盟美容院,直營美容院等美業(yè)門店。 2,管理所有美容院的人員調(diào)配以及銷售業(yè)務(wù)和方法,制定發(fā)展法向。 3,制作美容院培訓(xùn)課程,講解美容院的經(jīng)驗(yàn)管理,操作營銷等方式方法。 崗位要求: 1,必須要有店長工作經(jīng)驗(yàn),包括但不限于連鎖美容院,連鎖化妝品公司,連鎖酒店,連鎖餐飲機(jī)構(gòu)等,同時(shí)擁有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2,統(tǒng)招本科畢業(yè),一本及其以上(特別優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬,但必須統(tǒng)招二本及其以上) 3,了解美容院的工作業(yè)務(wù),熟悉美業(yè)行業(yè)的發(fā)展和操作模式,并有自己獨(dú)特的見識和領(lǐng)悟。 薪資待遇: 1,固定工資+績效+相應(yīng)提成+獎(jiǎng)金 2,五險(xiǎn)一金,入職即交 3,彈性工作,可在家上班。對于所在區(qū)域無特別要求,不限制工作地點(diǎn)。
  • 溫州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 晉升空間大
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋產(chǎn)后恢復(fù)的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證門店各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 職位要求: 1、年齡不限,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、有3年以上產(chǎn)康,養(yǎng)生或綜合美容店管理經(jīng)驗(yàn);  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉門店的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 南京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.美業(yè)行業(yè)資深店面管理及銷售升單經(jīng)驗(yàn) 2.有過大店帶店經(jīng)驗(yàn)及突出店面業(yè)績管理能力優(yōu)先錄用 3.醫(yī)美高端抗衰、體雕咨詢顧問、大健康等高端品項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)豐富者,擇優(yōu)錄用 4.有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),極強(qiáng)的責(zé)任心、耐心 店經(jīng)理福利待遇: 年薪:30-50萬+住宿+五險(xiǎn)+購房首付扶持+創(chuàng)業(yè)資助 晉升路徑: 經(jīng)絡(luò)堂健康抗衰直營連鎖機(jī)構(gòu) 萬店連鎖執(zhí)行總裁--康和集團(tuán)合伙人(享股權(quán)分紅) 學(xué)習(xí)成長空間: 【經(jīng)絡(luò)堂獨(dú)家】診療文化+《催眠式大單成交》技能提升+《領(lǐng)人不管人》的團(tuán)隊(duì)管理智慧…… 這里是資深美業(yè)人匯聚的舞臺,是高手如云,打造行業(yè)頂尖英才的舞臺,康和集團(tuán)助力圓每位志同道合美業(yè)者的夢!
  • 美容店長

    8千-1萬
    廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    善良且有責(zé)任心,膚質(zhì)好 形象好,具有親和力,口齒清晰,善于人際溝通,有工作熱情,能吃苦耐勞
  • 店長

    1.5萬-2萬
    上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 女,28-40歲,形象氣質(zhì)佳,皮膚白皙;熟悉美容、瘦身等專業(yè)常識,管理經(jīng)驗(yàn)豐富,銷售意識強(qiáng);市場開拓能力強(qiáng),善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),能夠承受一定壓力;負(fù)責(zé)門店經(jīng)營和管理;熱情積極有親和力,有強(qiáng)烈的責(zé)任感;有二年以上高端美容院、SPA、產(chǎn)后形體修復(fù)中心等店長工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)學(xué)、護(hù)理背景者優(yōu)先。
  • 美容店長

    1萬-1.5萬
    湘潭 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé):負(fù)責(zé)門店女性美容業(yè)務(wù)的經(jīng)營管理工作。 工作要求:有一年以上美容管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 全國連鎖直營,長沙株洲湘潭均可安排上班
  • 杭州 | 5年以上 | 大專

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 西安 | 2年以上 | 初中

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    其他 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)門店培訓(xùn)、經(jīng)營管理;???? 2、根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),結(jié)合門店實(shí)際情況合理分解,帶領(lǐng)全店完成月度目標(biāo);?????????????????????????????????????????????????????????????????? 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析門店人員銷售數(shù)據(jù),通過實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)信息改善店鋪運(yùn)營策略,確保銷售指標(biāo)的達(dá)成;???????????????????????????????????????????????? 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工的銷售技巧與業(yè)務(wù)能力,注意了解新員工的學(xué)習(xí)情況、心態(tài)變化,及時(shí)與相關(guān)部門聯(lián)系反饋,建立門店的人員儲備;??? 5、負(fù)責(zé)處理服務(wù)流程中的應(yīng)急問題,為客戶解答,及時(shí)處理客戶投訴;
  • 東莞 | 5年以上 | 本科

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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作描述: 1、根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,有針對性構(gòu)建培訓(xùn)管理體系; 2、制定每年/月的培訓(xùn)工作計(jì)劃,資金預(yù)算計(jì)劃等; 3、組建企業(yè)商學(xué)院及管理日常執(zhí)行操作類型工作;負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會、招商會、講座和活動策劃工作,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營銷政策。 4、組織開發(fā)外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資源,審核外部培訓(xùn)師與課程的培訓(xùn)效果和品質(zhì); 5、負(fù)責(zé)組織收集市場信息,制定渠道招商開發(fā)策略,推動招商渠道橫向和縱向的拓展; 6、籌建講師隊(duì)伍,培訓(xùn)內(nèi)部專講師,對各部門的培訓(xùn)工作進(jìn)行有效推動和指導(dǎo),評估并提升培訓(xùn)績效; 任職資格: 1、相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上培訓(xùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);大型培訓(xùn)公司3年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、知名商學(xué)院組建經(jīng)驗(yàn),特別是大型電商企業(yè)的資深培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)人、商學(xué)院院長優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和工作推動力,執(zhí)行力; 4、具有課程開發(fā)與授課能力,演講技能,普通話流利,職業(yè)氣質(zhì)佳,熟練操作辦公軟件; 5、熟悉內(nèi)部培訓(xùn)及外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程,對年度培訓(xùn)規(guī)劃有一定經(jīng)驗(yàn); 6、具有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展日常培訓(xùn)工作。
  • 北京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1,上海聯(lián)美在全國范圍內(nèi)收購美容院和整形診所,需要派駐院長,代表公司運(yùn)營和管理公司所有合作美容院,加盟美容院,直營美容院等美業(yè)門店。 2,十年以上美容院或整形診所管理經(jīng)理,管理所有人員調(diào)配以及銷售業(yè)務(wù)和方法。 崗位要求: 1,十年以上美容院或整形診所管理經(jīng)理。 2,善于掌握新的知識,認(rèn)可互聯(lián)網(wǎng)美業(yè)發(fā)展。 3,在美業(yè)有廣泛的人脈。 薪資待遇: 1,100萬薪酬包+300萬股權(quán) 2,五險(xiǎn)一金,入職即交 3,彈性工作,可在家上班。對于所在區(qū)域無特別要求,不限制工作地點(diǎn)。 有問題咨詢?nèi)耸?8652931698 劉
  • 杭州 | 5年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 【負(fù)責(zé)板塊】: 美甲、美睫、紋繡、美容美體綜合門店 【崗位職責(zé)】: 1、團(tuán)隊(duì)打造:負(fù)責(zé)員工管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,激勵(lì)團(tuán)隊(duì),協(xié)助成長 2、店務(wù)運(yùn)營管理:制定運(yùn)營計(jì)劃,設(shè)定目標(biāo)及分解,落地執(zhí)行 3、活動策劃:拓客、留客、升單 4、提升形象:提高門店品牌形象,提升店員服務(wù)水平 【任職要求】: 1、三年以上綜合美容門店管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 2、優(yōu)良的職業(yè)道德,聽從上級領(lǐng)導(dǎo)的指派 3、有團(tuán)隊(duì)意識、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng) 4、為人真誠,能吃苦耐勞,性格開朗,口齒清楚,具有良好的溝通能力和親和力。 5、熟練操作各種辦公文檔軟件 【工作時(shí)間】:早上9點(diǎn)晚上6點(diǎn),做六休一,享受國家法定節(jié)日。 【福利待遇】:五險(xiǎn)、節(jié)假日福利、伯樂獎(jiǎng)、分紅、定期免費(fèi)培訓(xùn)。
  • 美容店長

    4.5千-5.9千
    天津-寶坻區(qū) | 3年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.  在旗艦店總經(jīng)理的業(yè)務(wù)規(guī)劃下,全面導(dǎo)入旗艦店經(jīng)營管理,并負(fù)責(zé)店員的管理,協(xié)調(diào),考核,獎(jiǎng)懲等工作,確保各項(xiàng)工作達(dá)到集團(tuán)總部要求,實(shí)現(xiàn)總部下達(dá)的銷售指標(biāo) 2. 負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營工作,制定門店周/月目標(biāo),并跟蹤執(zhí)行情況 3. 全面負(fù)責(zé)門店的日常管理工作,負(fù)責(zé)門店員工的工作安排和管理 4. 每天定時(shí)開晨會,分析業(yè)績,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分配目標(biāo),鼓勵(lì)店員 5. 對員工的考勤,儀容儀表和服務(wù)規(guī)范情況進(jìn)行監(jiān)督與管理 6. 協(xié)調(diào)各方面的人際關(guān)系,增強(qiáng)員工的凝聚力 7. 整理各種報(bào)表,做好門店日常費(fèi)用的合理管控 8. 不斷改善門店經(jīng)營管理,提升門店業(yè)績
  • 佛山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 高位要求: 1、形象氣質(zhì)佳,有高端項(xiàng)目銷售及接待工作經(jīng)驗(yàn)。如:高端大健康項(xiàng)目,私人會籍管理,基金理財(cái)?shù)?,高端美容院客戶管理等?2、有大客戶資源優(yōu)先
  • 美容院店長

    7千-1.2萬
    廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司直營減肥門店的經(jīng)營和管理; 2、大客戶管理、跟進(jìn); 3、店務(wù)管理; 職位要求:  1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干; 3、  有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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