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  • 東莞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-09
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    職位要求: 1.性格開朗,善于交際?????????? 2.有從事快銷品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,如母嬰,服裝,奶粉,尿片??????????? ???????????? 工作職責(zé): 1.渠道開發(fā),主要是母嬰店,做走訪做跟進(jìn)???? ???????????? 【全職】: 底薪:4000~10000不等 提點(diǎn):3~8個(gè)點(diǎn) 【兼職】: 提點(diǎn):10~20個(gè)點(diǎn)
  • 杭州 | 1年以上 | 初中

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    生鮮店兼職,會(huì)溝通,耐心,服從安排
  • 內(nèi)蒙古 | 2年以上 | 大專

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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.招商任務(wù)目標(biāo)的達(dá)成,提高公司市場(chǎng)占有率及知名度。 2.有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)向、市場(chǎng)方向,有效的執(zhí)行公司市場(chǎng)的開發(fā)和市場(chǎng)推展。 3.負(fù)責(zé)單品牌門店鋪的招商工作 4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 任職要求; 1.對(duì)工作有較強(qiáng)的工作熱情和激情,能獨(dú)當(dāng)一面,執(zhí)行力強(qiáng)。 2.有較強(qiáng)溝通。表達(dá)能力。 3.大專及以上學(xué)歷 4.有三年及以上護(hù)膚品、化妝品行業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-03
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)描述: 1.化妝品直播帶貨,需要有化妝品直播賣貨經(jīng)驗(yàn),相關(guān)帶貨一年以上經(jīng)驗(yàn),具備主播基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí),配合短視頻出鏡拍攝要求,有表演欲望。 2.年齡需要在22-28歲,長(zhǎng)相甜美、身材好。高顏值皮膚好的優(yōu)先。要求性格開朗,愛笑,責(zé)任感強(qiáng),有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí) 3.言語(yǔ)表達(dá)清晰,口齒伶俐,腦子轉(zhuǎn)的快。對(duì)化妝品有所了解和經(jīng)驗(yàn),熱愛化妝品行業(yè)。 4.單休,可接受排班。(后期大小周) 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,有過(guò)一年以上內(nèi)容相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.吃苦耐勞,能接受排班 3.互動(dòng)能力強(qiáng),表現(xiàn)欲強(qiáng),能夠在鏡頭前展示才藝能夠積極的與觀眾、粉絲互動(dòng)。
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    6千-7.9千
    上海-閔行區(qū) | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.懂得辦公軟件 2.會(huì)處理簡(jiǎn)單的ppt制作 3.有責(zé)任心 4.性格開朗
  • 泉州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    建筑工程 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、 要有1年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn),對(duì)孩子有耐心,責(zé)任心的教練優(yōu)先 2、 通過(guò)cga認(rèn)證,初級(jí)教練,中級(jí)教練優(yōu)先。
  • 泉州 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 關(guān)愛的氛圍
    • 培訓(xùn)與成長(zhǎng)
    • 帶薪年假
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    • 人性化管理
    • 舒適的宿舍
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)賓客游泳的絕對(duì)安全、勤巡視池內(nèi)泳者的動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)溺水者要迅速處理,做好搶救工作并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。 2、認(rèn)真做好每天的清場(chǎng)工作。 3、負(fù)責(zé)游泳池水質(zhì)的測(cè)驗(yàn)和保養(yǎng)及游泳場(chǎng)地的環(huán)境衛(wèi)生。 4、上班集中精神,不得與無(wú)關(guān)人員閑談,救生臺(tái)不得空崗,無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入池面。 5、勤在泳池邊觀察。注意游泳者的動(dòng)向,防止發(fā)生意外,保證賓客的安全。對(duì)不會(huì)游泳者可作技術(shù)指導(dǎo)。 6、定時(shí)檢查更衣室,杜絕隱患。 【崗位要求】 1、 中專學(xué)歷,或相關(guān)院校畢業(yè)生。 2、 熟悉游泳池服務(wù)知識(shí)、掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識(shí),取得白卡以上救生證書。 3、 能按服務(wù)工作規(guī)范的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立進(jìn)行工作。 4、 有在水中進(jìn)行急救和在陸地上進(jìn)行人工救護(hù)的能力。
  • 泉州 | 3年以上 | 高中 | 提供住

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    建筑工程 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.對(duì)游泳場(chǎng)所的安全進(jìn)行檢查,排除安全隱患, 2.對(duì)游泳者的安全進(jìn)行有效的觀察和防護(hù), 3.指導(dǎo)參與者如何進(jìn)行游泳或其他休閑活動(dòng)并提供安全措施資訊, 4.警告休閑活動(dòng)參與者天氣變化、危險(xiǎn)區(qū)域及其他不合規(guī)操作,必要時(shí)須及時(shí)制止, 5.有嚴(yán)重受傷案件時(shí)聯(lián)絡(luò)緊急醫(yī)療人員, 6.對(duì)溺水者進(jìn)行人工呼吸和心肺復(fù)蘇等現(xiàn)場(chǎng)救助, 7.對(duì)游泳運(yùn)動(dòng)中常見的運(yùn)動(dòng)損傷進(jìn)行初步應(yīng)急處理 8.完成并維護(hù)天氣與海灘狀況、施行緊急醫(yī)療處理和其他相關(guān)意外資訊的記錄 9.提供員工挑選、訓(xùn)練和監(jiān)督等協(xié)助: 10.做好水的凈化處理工作 崗位要求: 1、有救生員證優(yōu)先考慮,善于溝通,要具高度的安全意識(shí)和責(zé)任感,對(duì)游客安全負(fù)責(zé)。 2、會(huì)游泳、中專以上學(xué)歷
  • 健身教練

    2千-3千
    泉州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    建筑工程 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    任職要求: 1.具有良好的語(yǔ)言溝通和表達(dá)能力,形象佳。 2.熱愛健身,有一定的訓(xùn)練痕跡。 3.行業(yè)認(rèn)可的教練認(rèn)證。 福利待遇: 1.完善的培養(yǎng)體系和晉升機(jī)制 2.薪資:2500底薪+業(yè)績(jī)按40%分成?獎(jiǎng)金 3工作時(shí)間:13:00—22:00
  • 泉州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    建筑工程 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、省隊(duì)退役球員、國(guó)家一、二級(jí)運(yùn)動(dòng)員,有2年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn),女性優(yōu)先,有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),對(duì)孩子有耐心,責(zé)任心的教練優(yōu)先
  • 泉州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    建筑工程 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.省隊(duì)退役球員、國(guó)家二級(jí)運(yùn)動(dòng)員優(yōu)先,有2年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn) 有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),對(duì)孩子有耐心,責(zé)任心的教練優(yōu)先
  • 健身主管

    4千-5千
    泉州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 技能培訓(xùn)
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    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 豐厚的五險(xiǎn)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、大專以上的學(xué)歷; 2、有一級(jí)以上教練員指導(dǎo)證; 3、有救生員資格證。 4、同等崗位的工作經(jīng)驗(yàn)
  • 溫泉經(jīng)理

    8千-1萬(wàn)
    泉州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 舒適的宿舍
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)溫泉(客房)部的經(jīng)營(yíng)管理; 2、建立健全溫泉(客房)的組織管理體系,使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化; 3、指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉(客房)決策提供建議和信息支持; 5、負(fù)責(zé)溫泉(客房)事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 【崗位要求】 1、旅游管理或相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷; 2、3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、受過(guò)現(xiàn)代溫泉旅游管理技術(shù)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
  • 溫泉主管

    5.5千-6.5千
    泉州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 節(jié)日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實(shí)施; 2、善于協(xié)調(diào)部門之間和部門內(nèi)部人際關(guān)系,提高工作效率; 3、負(fù)責(zé)處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報(bào)上級(jí); 4、協(xié)助部門對(duì)每日客流量進(jìn)行綜合分析,制定接客方案、部署工作,保證每日的營(yíng)運(yùn)正常; 5、完成經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。 【崗位要求】 1、中專及以上學(xué)歷,旅游管理、酒店管理或經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力以及社交能力; 4、熟悉溫泉行業(yè),取得相關(guān)專業(yè)資格證書優(yōu)先; 5、熟悉電腦操作。
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