Youropportunity As the E-commerce manager, you will beresponsible for: ·?Mission 1: Explorebusiness opportunities on Douyin ·?Mission 2: Drive sales toincrease Club Med direct weight ·?Mission 3: Work closelywith internal and external stakeholders How you willcontribute Responsibility 1: Explorebusiness opportunities on Douyin - Knowledge on ecommerce channels to cooperate with platformpartner, and help to achieve Ecommerce target - Negotiate with partners to get good deals, eitherin commercial cost or other commercial policy - Closely work with KOLs to better drive awarenessand sales - Set strategy for channel, and have action plan torealize it and help sales. Responsibility 2: Operationmanagement on channel to drive sales - Proactively organize sales campaign, and getmarketing resources support from platform - Well organize daily live streaming to promote eachresort - Work closely with internal team to get competitiveproduct and marketing support and realize sales revenue - Manage TP team to ensure qualified delivery , likecampaign launch, product update, customer service, etc are well going. Responsibility 3: Data analysis - Collect market information/intelligence aboutcustomer, competitor, trend, localization, and as a support in daily joboptimization - Make use of internal data report to understandbetter of market and guests and help in daily job. - Coach and develop reports' capability in planningand review of projects. Who you are? ·Education: Bachelor orabove ·Experience: at least 3-5years working experience, marketing or ecommerce team with Fliggy, TikTok,Redbook experience is preferred; Hospitality industry or OTA working experiencewill be a plus. ·Knowledge: Good knowledgeon ecommerce, and online sales. ·Languages: Fluent Englishin all of spoken, listening and writing ·Others: 1. Ability to work independently with limiteddirection 2. Willingness to work in a fast-paced, flexibleenvironment 3. Has a mindset of accountability

目前公司有很好的特色痔瘡項目來開拓市場，誠邀美業(yè)精英一起來打造平臺，把項目更好的推廣起來，會做模式規(guī)劃的優(yōu)先考慮。

工作職責： 1.??? 人力資源規(guī)劃：理解并認同公司文化，負責制定和執(zhí)行公司的人力資源規(guī)劃，確保人力資源配置與公司發(fā)展戰(zhàn)略相匹配。 2.? 招聘與人才引進：?設計執(zhí)行招聘計劃，吸引并選拔與公司文化契合的行業(yè)精英，滿足公司發(fā)展需求。 3.? 員工培訓與發(fā)展：開展員工制度培訓，確保公司政策、流程和文化得到有效傳達和執(zhí)行；推動建立持續(xù)學習文化，鼓勵員工參與各類培訓和發(fā)展計劃。 4.? 能力評估：定期進行員工能力評估，識別履職能力提升的需求，并制定相應的提升方案，全面提升員工服務素質。 5.??團隊建設： 設計并實施團隊建設活動，促進跨部門協(xié)作，增強團隊成員間的溝通與信任，加強員工對企業(yè)文化的認同。 6.??員工關懷： 關注員工的工作環(huán)境和生活質量，設計并實施員工關懷計劃和福利政策，提高員工滿意度和忠誠度。 7.?? 員工關系： 熟悉勞動法律法規(guī)及人力資源管理法規(guī)和政策，維護正向的員工關系，留住和發(fā)展人才，預防并解決勞動爭議。 8.?? 領導力發(fā)展： 識別潛在的領導人才，并為員工提供領導力發(fā)展的機會和挑戰(zhàn)。 任職要求： 1、大本科及以上學歷，人力資源或相關領域; 2、5年以上HRBP經(jīng)驗，精通HR全模塊，對人力資源管理趨勢有深刻洞察； 3、了解勞動法和相關法規(guī)，具備良好的法律風險意識； 4、出色的溝通能力和團隊合作精神，抗壓能力強，具有戰(zhàn)略性思維，良好的自我驅動和學習能力，主觀能動性強。 5、有游艇、超高星級酒店、高奢品等高端服務行業(yè)背景者優(yōu)先; 個人素質： 形象良好，忠誠、熱情，具有親和力和優(yōu)秀的溝通技巧。 語言能力：普通話、粵語、英語。 年齡要求：30-42歲。 我們提供： 具有競爭力的薪酬和福利，具體面議。 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和學習機會。 富有挑戰(zhàn)性的工作內容和優(yōu)秀的團隊合作環(huán)境。

公司目前主做痔瘡項目，要求有一定的市場開發(fā)經(jīng)驗，講課培訓經(jīng)驗，有渠道有資源，一起來開發(fā)市場，會做模式的優(yōu)先，一起把項目推起來。

任職資格 1.大專及以上學歷，有高端酒店或奢侈服務行業(yè)工作經(jīng)驗，具備英語交流能力！！！ 2.形象氣質佳，工作熱情；有良好的服務意識、溝通技巧、及表達能力。具備一定客訴處理能力。 3.具備較強銷售能力及管理能力，要有團隊協(xié)作精神，溝通及處理日?？绮块T事務；對交辦的其他事項能及時完成。 4.熟練操作辦公軟件及客戶系統(tǒng)等。 崗位職責 1.按崗位工作要求落實各項日常工作，管理新老患者的流動，包括初診患者接待、咨詢和既往患者關系維護。 2.熟悉診所的各類眼科服務及業(yè)務流程等。 3.積極打造社交媒體評論，加速品牌與診所形象及高端服務的正面宣傳，提升口碑。 4.與診所其他團隊工作緊密合作，對臨時交辦的事務積極完成。 崗位福利: 五險一金+商業(yè)保險?；竟べY+績效提成。節(jié)日福利等等

職位描述： 一、工作要求： 1、具備銷售經(jīng)驗，有美學設計能力者優(yōu)先 2、具備上臺培訓他人的能力 二、工作職責： 1、負責培訓合作門店人員對公司、醫(yī)美品項認可 2、負責教育合作門店客人對公司、醫(yī)美品項認可 3、通過服務好合作門店進而轉介紹新的門店 4、負責團隊的帶教、目標達成 三、薪酬福利： 1、底薪隨業(yè)績達成提高而升高 2、業(yè)績提成隨業(yè)績達成提高而升高

崗位職責： 1、獨立完成菜品推薦、菜單定制和餐飲服務； 2、可獨立完成沙拉、三明治、漢堡等制作； 3、獨立完成咖啡和健康飲品制作（可培訓）； 4、具有服務意識和銷售意識，具備可以將服務變現(xiàn)的能力。 崗位要求： 1、學歷背景：大專以上學歷； 2、工作經(jīng)驗：中高端餐飲、輕食簡餐和健康餐廳工作經(jīng)驗背景優(yōu)先； 3、年齡建議：22-30歲； 4、具有改進和創(chuàng)新精神，具備發(fā)現(xiàn)問題和獨立解決問題的能力； 5、追求積極健康的生活方式，不吸煙者優(yōu)先考慮。 崗位亮點: 1、可獲得營養(yǎng)餐搭配和菜品制作的深度學習機會； 2、可學習健康生活方式；

地址：上海徐匯區(qū)建國西路357號音昱聽堂 主要職責：? · 制定和執(zhí)行采購策略，以支持公司的業(yè)務目標和增長計劃。? · 管理供應商關系（包括食材酒水、日常耗材、外包服務），包括招投標、談判合同、價格和條款。? · 監(jiān)控市場趨勢，以確保采購的產(chǎn)品和服務具有競爭力。? · 確保采購流程的合規(guī)性，包括成本控制和風險管理。? · 與各部門保持良好的合作與溝通，提升公司在采購流程上的效能。? · 管理庫存，優(yōu)化庫存水平，減少過剩和缺貨風險。? · 定期審核現(xiàn)有供應商并積極探尋市場上潛在的優(yōu)質供應商，以確保滿足公司采購需求 ?職位要求：? · 至少5年在國際聯(lián)號酒店或類似高端服務行業(yè)的采購管理者經(jīng)驗。? · 熟悉國際聯(lián)號酒店采購流程和供應鏈管理。? · 優(yōu)秀的職業(yè)道德和主人翁精神，以身作則且注重細節(jié)。? · 出色的談判技巧和商業(yè)洞察力。? · 基礎的英語溝通能力，大?；虮究茖W歷。? · 能夠獨立搭建采購體系并處理各項采購工作（包括招標、合同審核、采購系統(tǒng)設置等）。? · 能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備出色的時間管理和組織能力。

崗位職責 1、解釋本洗臉吧的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾。 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證洗臉吧各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、定期培訓員工，以提高服務素質。 崗位要求 1、年齡18——40歲優(yōu)先，五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力。 2、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干。 3、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式。 4、具有良好的業(yè)務能力、指導能力及協(xié)調能力。 5、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

（一）崗位職責： 1、負責車間刷色板、刷穿戴甲、化妝品灌裝、包裝、貼標簽等工作； 2、領導安排的其他工作。 （二）任職要求： 1、身體健康、工作細心、吃苦耐勞； 2、視力良好；（刷色板崗位） 3、年齡20-40歲。 4、具有較強的團隊精神和責任心。 （三）福利待遇： v 試用期1-3個月； v 發(fā)放餐補和住宿補貼； v 依法享受國家法定節(jié)假日：元旦、春節(jié)、清明、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等； v 公司日漸發(fā)展，待遇福利日漸完善激增，讓我們一起攜手共創(chuàng)美好未來。 （四）上班時間和地點： 1、上班時間：8:00-18:00 2、工作地址：佛山市南海區(qū)里水鎮(zhèn)里水東部工業(yè)園20號創(chuàng)美產(chǎn)業(yè)園A區(qū)五層1號 乘車方式： 1）6號線地鐵潯峰崗A出口，轉佛里07路短線支線公交車到“中央綠色總部”站下車后走幾分即到。 2） 導航搜索“創(chuàng)美產(chǎn)業(yè)園” 薪資：底薪+績效+提成+全勤+加班費+餐補

專注面部清潔護理服務

有美業(yè)開發(fā)市場經(jīng)驗，懂老板娘心態(tài)，有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先，每天需要打電話去開發(fā)新客戶，要性格好有耐心，心態(tài)好、工作穩(wěn)定，敢于挑戰(zhàn)自我，往前沖的性格，有意向的可聯(lián)系。

崗位職責 1、負責客戶接待、服務、護理工作，并積極的維護客戶關系，及時向公司反饋客戶信息。 2、負責向客戶提供皮膚管理方面的知識和建議耐心解答客戶提出的問題。 3、學習、掌握美膚、皮膚管理基本知識及操作程序。 4、學習、掌握店內各種器具用品的性能、特點和使用方法，并能熟練的進行工具物品的消毒操作。 5、完成領導安排的工作任務。 崗位要求 1、具備扎實的皮膚生理知識，熟悉皮膚的結構、功能以及不同膚質的特點和護理需求。 2、掌握各類皮膚問題的成因、表現(xiàn)及應對方法，如痘痘、敏感、干燥、暗沉、色斑等。 3、熟練操作各種皮膚管理儀器，如小氣泡清潔儀、光子嫩膚儀、射頻儀等，并了解其原理和注意事項。 4、精通各類皮膚護理手法，包括面部按摩、淋巴排毒、肩頸舒緩等。 5、能夠根據(jù)客戶的皮膚狀況制定個性化的護理方案，并準確評估護理效果。

崗位經(jīng)驗: 1.有美業(yè)成功運營案例者優(yōu)先，具有美容美體行業(yè)微營銷經(jīng)驗優(yōu)先 2.經(jīng)驗要求:有3年以上銷售經(jīng)驗或帶過100人以上會銷團隊 3.有豐富的人脈關系或熟悉大咖圈子，能夠獨立尋找各個團隊進行合作談判 4.具有極強的溝通能力，團隊管理能力，領導能力和高度責任感 崗位職責: 1.負責制定招商目標并督促執(zhí)行 2.負責開發(fā)市場，拓展代理商 3.負責培養(yǎng)公司內招商人員和代理商的談判能力，業(yè)務技能技巧 4.負責組建培養(yǎng)招商團隊，制定并實施公司人才儲備計劃 5.負責各場招商會的籌備策劃工作 6.負責協(xié)調招商事業(yè)部與公司其他部門的工作

高薪誠聘店長 1:月薪3000-5000-8000-12000-15000，包吃4天休 2:幫忙介紹一個人過來上班獎勵1000招聘10名美容師! 在這里你的薪資:底薪，拓客提成，伯樂獎，手工獎，卡項提成，產(chǎn)品提成，伯樂終身成就獎，服務獎，會員獎，旅游獎，晉升獎，年終獎，等65項薪資5000-15000每月，讓你有房有車，從員工做到老板! 工資待遇豐厚，十幾項薪資板塊，尋找志同道合的人共同發(fā)展，別人招聘要經(jīng)驗，我們幫你開發(fā) 潛能，機會留給有眼光的你。 選擇我們5大理 由: 第1:我們有良好積極的團隊氛圍，第2:我們有充滿挑戰(zhàn)性的薪資， 第3:我們有員工到老板的職業(yè)規(guī)劃， 第4:我們有年終獎福利豐厚!期待你的面試第5:讓你實現(xiàn)3年買車5年買房的平臺[愛心]面試地址: 機會留給有眼光的你! [推薦一人成功入職獎勵1000元現(xiàn)金]職位招聘6-12人

對工作認真負責，為人熱情大方，能吃苦，有銷售經(jīng)驗，美容美體經(jīng)驗優(yōu)先錄用

崗位職責 1、負責已合作店的活動銷售工作，完成顧客銷售配合。 2、監(jiān)督銷售量、調整銷售活動，完成計劃目標。 3、與市場部等相關部門的溝通，取得銷售方面的信息和支持。 4、在部門年度預算內，推行銷售計劃。 5、制定臨時時間表，記錄上月的銷售活動,收集每天的銷售拜訪記錄并存檔。 6、以周銷售計劃為基礎，向市場銷售總監(jiān)提交銷售概況，和月銷售計劃。 崗位要求 1、1年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、有強烈的事業(yè)心，責任感和勇于開拓的精神，擁有良好的溝通協(xié)調能力，良好溝通能力。

【崗位職責】 1、負責為客戶提供專業(yè)的美容咨詢服務，根據(jù)客戶需求推薦合適的美容產(chǎn)品或項目。 2、對客戶進行皮膚測試和分析，制定個性化的護膚方案并跟進效果反饋。 3、協(xié)助開展各類美容培訓課程和活動，提升客戶的美容知識和技能水平。 4、維護良好的客戶關系，定期回訪客戶并提供售后服務支持及解決方案建議。 5、參與公司新產(chǎn)品的試用和推廣工作，收集市場信息和競品動態(tài)以優(yōu)化服務策略。 6、完成上級領導交辦的其他相關工作任務。 【崗位要求】 1、中專學歷及以上，具備一年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；年齡在20至30歲之間，形象氣質佳者優(yōu)先考慮。 2、熱愛美容行業(yè)，熟悉各種護膚品成分功效以及使用方法技巧等專業(yè)知識技能。 3、具備良好的溝通能力和服務意識，能夠準確理解把握顧客需求并給予合理化意見建議。 4、具備較強的團隊協(xié)作精神和責任心，能夠承受一定的工作壓力并保持積極樂觀心態(tài)面對挑戰(zhàn)性問題解決能力突出者更佳 。 5、有意愿在生物科技領域長期發(fā)展并對個人職業(yè)規(guī)劃有明確目標定位者優(yōu)先考慮錄取機會增大 ；同時歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生投遞簡歷申請該職位 ，公司將提供完善的培訓體系助力快速成長晉升空間廣闊！

高薪銷售顧問 1:月薪3000-5000-8000-12000-15000，包吃4天休 2:幫忙介紹一個人過來上班獎勵1000招聘10名美容師! 在這里你的薪資:底薪，拓客提成，伯樂獎，手工獎，卡項提成，產(chǎn)品提成，伯樂終身成就獎，服務獎，會員獎，旅游獎，晉升獎，年終獎，等65項薪資5000-15000每月，讓你有房有車，從員工做到老板! 工資待遇豐厚，十幾項薪資板塊，尋找志同道合的人共同發(fā)展，別人招聘要經(jīng)驗，我們幫你開發(fā) 潛能，機會留給有眼光的你。 選擇我們5大理 由: 第1:我們有良好積極的團隊氛圍，第2:我們有充滿挑戰(zhàn)性的薪資， 第3:我們有員工到老板的職業(yè)規(guī)劃， 第4:我們有年終獎福利豐厚!期待你的面試第5:讓你實現(xiàn)3年買車5年買房的平臺[愛心]面試地址: 機會留給有眼光的你! [推薦一人成功入職獎勵1000元現(xiàn)金]職位招聘6-12人

目前有4家分店：七星萬達、甲天下、秀峰康美、疊彩沃爾瑪，可就近分配 工作內容： 1、為顧客提供皮膚護理、美容美體服務； 2、為顧客解答日常美容護膚咨詢； 3、學習產(chǎn)品知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素質和技能，持續(xù)為顧客輸出專業(yè)服務； 4、新老顧客關系維護； 5、保持工作環(huán)境的干凈整潔； 任職資格： 1、18-40周歲 2、喜歡美容護膚，熱愛美業(yè)，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，沒有經(jīng)驗但是愿意學習提升的，也可以報名咨詢哈~ 3、具備良好的溝通能力、親和力、團隊凝聚力，工作認真負責，踏實勤快 待遇福利： 1、美容師無責保底3-4k，高于保底按最高的拿。前三月正常干4-5k/月；中期努力干5k-1w/月，后期使勁干1.2w+/月（上不封頂） 2、社保五險+公積金+孝心金 3、月休4天+法定節(jié)假日休 4、節(jié)日福利+生日福利+春節(jié)紅包 5、帶薪培訓+帶薪年假+婚產(chǎn)假 6、不定期下午茶+團建活動+旅游 7、健全的晉升通道：初級美容師-中級美容師-高級美容師-實習經(jīng)理-技術督導-項目老師/店長-市場部經(jīng)理/片區(qū)區(qū)長-市場總監(jiān) 上班時間：9：00-19：00 我們的理念是：開心工作，快樂生活。 心動不如行動，趕快加入我們吧！

高薪誠聘美容師 1:月薪3000-5000-8000-12000-15000，包吃4天休 2:幫忙介紹一個人過來上班獎勵1000招聘10名美容師! 在這里你的薪資:底薪，拓客提成，伯樂獎，手工獎，卡項提成，產(chǎn)品提成，伯樂終身成就獎，服務獎，會員獎，旅游獎，晉升獎，年終獎，等65項薪資5000-15000每月，讓你有房有車，從員工做到老板! 工資待遇豐厚，十幾項薪資板塊，尋找志同道合的人共同發(fā)展，別人招聘要經(jīng)驗，我們幫你開發(fā) 潛能，機會留給有眼光的你。 選擇我們5大理 由: 第1:我們有良好積極的團隊氛圍，第2:我們有充滿挑戰(zhàn)性的薪資， 第3:我們有員工到老板的職業(yè)規(guī)劃， 第4:我們有年終獎福利豐厚!期待你的面試第5:讓你實現(xiàn)3年買車5年買房的平臺[愛心]面試地址: 機會留給有眼光的你! [推薦一人成功入職獎勵1000元現(xiàn)金]職位招聘6-12人

崗位職責 1、落實總經(jīng)理分派的各項工作任務。 2、追蹤市場部工作計劃、管理制度和工作程序，落實崗位責任制。 3、參與市場部重要活動的分析和決策，參加主要經(jīng)濟合同的談判、簽署，并監(jiān)督執(zhí)行。 4.深入各部門，檢查工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時督辦。 崗位要求 1、本科以上學歷，文秘、法律及相關專業(yè)。 2、一年以上同等職位工作經(jīng)驗。 3、良好個人品質和職業(yè)道德，嚴格遵守有關法律、法規(guī)和規(guī)章。 4、良好的溝通技巧，較強的語言表達能力和靈活的處事能力。 5、良好的溝通、組織、協(xié)調能力，能獨立協(xié)調對內對外各種關系。

負責公司的直播，直播中展示和介紹商品，解答粉絲疑問，直播轉化 .增加店鋪粉絲數(shù)量，維護直播線上粉絲，促進店鋪知名度的提升 負責對銷售產(chǎn)品的價格，用途，特色等重要信息的全面了解

崗位職責： 1、制定計劃目標，及時跟進并合理分配，帶領團隊完成業(yè)績指標 2、主持店內相關總結，關懷員工，提供幫助，查缺補漏，協(xié)調庫存 3、合理安排班次，監(jiān)督日?？记?，及時處理客戶差評、投訴等問題 4、根據(jù)店內人員具體情況開展有針對性的培訓，負責各種考核、成績評估 任職要求： 1、有美業(yè)店面管理經(jīng)驗 2、具備良好的營銷能力、專業(yè)技能