【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復(fù)印文件，收發(fā)各類信件、報(bào)刊和文件。 3、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對(duì)客戶的投訴電話，及時(shí)填寫登記表，并于第一時(shí)間傳達(dá)到客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經(jīng)理； 5、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠按照公司既定計(jì)劃開展工作。工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心、原則性強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待工作。 2.負(fù)責(zé)公司電話轉(zhuǎn)接、收發(fā)文件、文檔復(fù)印等工作。 3.負(fù)責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。 4.日常文書、資料整理及其它一般行政事務(wù)。 5.來訪客人及客戶接待。 6.協(xié)助銷售部門日常工作。包括該崗位對(duì)加盟業(yè)績也會(huì)納入考核。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)、熱線的接聽，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤； 2、負(fù)責(zé)店內(nèi)商品采購、出庫及銷售的數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確的錄入進(jìn)銷存系統(tǒng)。 3、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，協(xié)助店內(nèi)的銷售工作； 4、接受經(jīng)理工作安排并協(xié)助作好其他行政工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心、原則性強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息；搞好各部門間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作；對(duì)和項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦和檢查 2.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖和公司發(fā)展戰(zhàn)略負(fù)責(zé)起草年度工作計(jì)劃、年度工作總結(jié)和其他重要文稿牽頭或協(xié)助公司的規(guī)劃研究 3.負(fù)責(zé)全公司日常行政事務(wù)管理協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日?；顒?dòng)和外出活動(dòng)的安排 4.組織安排公司辦公會(huì)議或會(huì)同有關(guān)部門籌備公司其他會(huì)議及有關(guān)重要活動(dòng)做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要根據(jù)需要按會(huì)議決定發(fā)文 5.負(fù)責(zé)公司來往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作 6.做好公司歷年大事記的原始資料收集和編纂工作定期或不定期編輯公司簡訊、簡報(bào)或內(nèi)部發(fā)行的刊物 7.負(fù)責(zé)公司保密工作和法律事務(wù)妥善保管和正確使用公司印章和介紹信 8.負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、客人來訪迎送等招待工作 9.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的管理包括公司辦公用品采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作負(fù)責(zé)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、長途電話、手提電話、計(jì)算機(jī)、手提計(jì)算機(jī)的管理和使用 10.協(xié)助信息部門做好信息系統(tǒng)總體開發(fā)工作提高行政辦公效率重點(diǎn)監(jiān)控計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)后的信息保密 11.負(fù)責(zé)公司總務(wù)工作做好后勤保障主要是員膳食、衛(wèi)生保潔、電話總機(jī)服務(wù)、安全門衛(wèi)、宿舍管理工作 12.負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度、管理、維修、保養(yǎng)工作確保公司領(lǐng)導(dǎo)和職工正常工作用車定期對(duì)司機(jī)進(jìn)行交通安全教育減少事故和違章降低油耗 13.為豐富員工文化生活組織安排各種文體活動(dòng)和旅游活動(dòng) 14.兼管公司職代會(huì)和工會(huì)

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.接聽電話，安排好客人并預(yù)約時(shí)間，做好接待服務(wù)； 2.管理產(chǎn)品進(jìn)出記錄； 3.遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和操作程序。 工作經(jīng)驗(yàn)要求：具有一定的前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)。 工作技能要求：可培訓(xùn) 地址：溫州市蒼南縣靈溪

【職責(zé)內(nèi)容】 1.跟蹤記錄各區(qū)門店每天的出入款記錄             2.抽查貨品部考勤             3.跟蹤微信公眾號(hào)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)轉(zhuǎn)【保證有一周三條軟文廣告或喜報(bào)】             4.收集滿意度調(diào)查報(bào)告，并匯總結(jié)果             5.負(fù)責(zé)貨品部的每月提成審計(jì)工作 6. 協(xié)助總公司財(cái)務(wù)對(duì)分公司的財(cái)務(wù)制度和有關(guān)規(guī)定及管理辦法與要求，進(jìn)行各項(xiàng)費(fèi)用的審核報(bào)銷工作； 7.協(xié)助總公司財(cái)務(wù)各項(xiàng)銀行往來業(yè)務(wù)及現(xiàn)金的日常管理，資金收付、報(bào)銷、對(duì)賬等具體工作； 8. 協(xié)助總公司財(cái)務(wù)支票的保管、簽發(fā)支付及購買工作，管理公司賬務(wù)，及時(shí)與銀行對(duì)賬 9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，1~2年以上出納/會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，持會(huì)計(jì)上崗證； 2.具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，了解會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī)，   熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)； 3.按照公司業(yè)務(wù)程序進(jìn)行規(guī)范化運(yùn)作； 4.具備良好的溝通能力，善于處理流程性業(yè)務(wù)，有良好的獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 5.為人誠實(shí)、有禮貌，能吃苦耐勞，工作嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神及執(zhí)行能力，反應(yīng)敏銳、思維清晰； 6.能熟練使用WINDOWS、WORD、EXCEL等常用辦公軟件； 7.負(fù)責(zé)行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)送工作。 工作時(shí)間：  9:30—18：00，中午休息一個(gè)半小時(shí)，大小周。  福利：超長帶薪年假2周。

【職責(zé)內(nèi)容】 、計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)?？埔陨匣蛲葘W(xué)歷、熟練使用辦公軟件及各種辦公自動(dòng)化設(shè)備； 2、具有親和力、良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)。 崗位職責(zé)： 1、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作協(xié)助與指派工作執(zhí)行（文檔存管、工作計(jì)劃跟進(jìn)、上傳下達(dá)、會(huì)議組織、部門制度與流程完善）； 2、部門各相關(guān)工作報(bào)表制作，費(fèi)用支出統(tǒng)計(jì)； 3、接受與記錄客戶咨詢、投訴內(nèi)容，按照相應(yīng)流程給予客戶反饋； 4、客戶檔案存管； 5、售后客戶回訪與滿意度調(diào)查。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復(fù)印文件，收發(fā)各類信件、報(bào)刊和文件。 3、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 5、接受行政主管工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心、原則性強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 一、在行政部主管的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助搞好辦公室的各項(xiàng)工作。 二、負(fù)責(zé)公司電話接線工作。對(duì)來往電話駁接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰、態(tài)度和藹，恰當(dāng)使用禮貌用語。 三、接待好公司來訪的客戶。 四、及時(shí)處理與打印公司相關(guān)文檔與資料等

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉管理婆軟件及其他日常辦公軟件； 3、熟悉倉庫日常工作流程； 4、工作細(xì)心、原則性強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 5、有會(huì)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)倉庫物資進(jìn)銷存的數(shù)據(jù)核算處理； 2、負(fù)責(zé)各門店訂貨單據(jù)的接收及整理； 3、負(fù)責(zé)日常產(chǎn)品供應(yīng)商的下單、催單及入倉數(shù)量及質(zhì)量的跟蹤。 4、協(xié)助上級(jí)完成其他工作事務(wù)。 物流部地址：廣州市荔灣區(qū)中南街海南村（地鐵1號(hào)線西朗站A出口）

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 協(xié)助行政經(jīng)理完成公司行政事務(wù)性工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。 1、協(xié)助上級(jí)制定行政、總務(wù)及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃； 2、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理； 3、為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)； 4、參與公司績效管理、考勤、采購事務(wù)等工作； 5、公司經(jīng)營事務(wù)的管理和執(zhí)行工作； 6、會(huì)務(wù)安排。 職位要求： 1、一年以上人事行政文員工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷畢業(yè)； 2、有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，協(xié)助行政經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)； 4、熟練操作Office辦公軟件，具備一定的公文寫作能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé)： 1.及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)；  2.接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員；  3.負(fù)責(zé)快件收發(fā)；  4.負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)；  5.協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作；  6.完成上級(jí)主管交辦的其它工作；  福利待遇： 1、簽訂正式勞動(dòng)合同、繳納五險(xiǎn)； 2、提供住宿、伙食； 3、享受帶薪年假、法定節(jié)假日、工齡工資、員工旅游、拓展活動(dòng)、員工生日會(huì)等； 4、分院定期組織各類專業(yè)技能培訓(xùn)，提供長期職業(yè)發(fā)展的晉升通道； 5、分院交通便利，工作環(huán)境舒適，工作氛圍舒心，人性化管理

【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé)： 1.及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)；  2.接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員；  3.負(fù)責(zé)快件收發(fā)；  4.負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)；  5.協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作；  6.完成上級(jí)主管交辦的其它工作；  福利待遇： 1、簽訂正式勞動(dòng)合同、繳納五險(xiǎn)； 2、提供住宿、伙食； 3、享受帶薪年假、法定節(jié)假日、工齡工資、員工旅游、拓展活動(dòng)、員工生日會(huì)等； 4、分院定期組織各類專業(yè)技能培訓(xùn)，提供長期職業(yè)發(fā)展的晉升通道； 5、分院交通便利，工作環(huán)境舒適，工作氛圍舒心，人性化管理

【職責(zé)內(nèi)容】 香港美容集團(tuán)廣州分公司，正規(guī)企業(yè)，系統(tǒng)規(guī)范的培訓(xùn)，持續(xù)加薪機(jī)會(huì)和提升空間，月收入可達(dá)4500元以上。準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪，辦理廣州社保醫(yī)保。 A、能聽懂會(huì)說廣州話。能熟練運(yùn)用Word/Excel/辦公室軟件，主要負(fù)責(zé)接、接聽電話、考勤、接待客戶咨詢，預(yù)約安排，完成業(yè)績數(shù)據(jù)報(bào)表、資料管理、店務(wù)管理、營運(yùn)管理等店鋪日常營運(yùn)、行政內(nèi)勤工作； B、大方得體，相貌端莊。工作細(xì)心認(rèn)真，反應(yīng)快。 C.薪資待遇：試用期約4000， 轉(zhuǎn)正后約4500以上（非廣州市戶口、單身的同事可以申請(qǐng)住房補(bǔ)貼。）   D、福利待遇： 享受五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷）； 生日金 團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金 勤工獎(jiǎng)金 平等公開的晉升機(jī)會(huì) 持續(xù)的專業(yè)培訓(xùn) 工作時(shí)間：周一到周五12-21時(shí)，節(jié)假日10-19時(shí)。每周1天假期，享受國家規(guī)定節(jié)日，輪休。滿一年以上享5天年假； 工作地點(diǎn)：本公司旗下店鋪。天河北路、五羊新城、珠江新城、越秀區(qū)建設(shè)六馬路、西城都薈。（都靠近地鐵站）

【職責(zé)內(nèi)容】 香港美容集團(tuán)廣州分公司，正規(guī)企業(yè)，系統(tǒng)規(guī)范的培訓(xùn)，持續(xù)加薪機(jī)會(huì)和提升空間，月收入可達(dá)4500元以上。準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪，辦理六險(xiǎn)一金。 A、能聽懂會(huì)說廣州話。能熟練運(yùn)用Word/Excel/辦公室軟件，主要負(fù)責(zé)接、接聽電話、考勤、做業(yè)績報(bào)表、資料管理等日常行政工作； B、大方得體，相貌端莊。工作細(xì)心認(rèn)真，反應(yīng)快。 C.薪資待遇：試用期約3700， 轉(zhuǎn)正后約4200以上 D、福利待遇： 六險(xiǎn)一金； 生日金 團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金 勤工獎(jiǎng)金 平等公開的晉升機(jī)會(huì) 持續(xù)的專業(yè)培訓(xùn) 工作時(shí)間：周一到周五12-21時(shí)，節(jié)假日10-19時(shí)。每周1天假期，享受國家規(guī)定節(jié)日，輪休。滿一年以上享5天年假； 工作地點(diǎn)：天河北路、五羊新城、珠江新城、越秀區(qū)建設(shè)六馬路，天河城，西城都薈，濱江東、佛山嶺南薈。（都靠近地鐵站）

【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)公司因公需要的訂餐、訂房、訂車、船和飛機(jī)票的辦理等； 2.公司的行政辦公用品、后勤物品的采購； 3.負(fù)責(zé)公司辦公室、物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)的繳付和報(bào)銷。 4.負(fù)責(zé)公司各類證照的辦理、年審保管，同時(shí)負(fù)責(zé)證照的復(fù)印和登記。 5.負(fù)責(zé)公司各種行政后勤設(shè)施的維修維護(hù)，包括辦公室消防、安全的檢查維護(hù)； 6.負(fù)責(zé)公司會(huì)議及其他活動(dòng)的組織籌備和主導(dǎo)。包括會(huì)議通知、會(huì)議記錄和會(huì)議決定的發(fā)布和其他活動(dòng)如員工生日、戶外拓展等的組織和主導(dǎo)。 7.負(fù)責(zé)公司辦公室環(huán)境衛(wèi)生的檢查、監(jiān)督及維護(hù)。 8.負(fù)責(zé)重要文件及檔案的管理，包括員工勞動(dòng)合同、員工健康檔案、員工的培訓(xùn)檔案、考勤考核檔案和業(yè)務(wù)購銷合同、行政后勤合同、其他合同、公司重要的會(huì)議決議、決定等檔案管理； 9.負(fù)責(zé)公司行政公章的加蓋、保管及登記； 10.負(fù)責(zé)公司員工的備案和社保增員減員的辦理，負(fù)責(zé)對(duì)外的事務(wù)的聯(lián)絡(luò)和接洽。 11.負(fù)責(zé)每月員工考勤核算； 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，行政、人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.有人事、行政工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 備：此崗位為兄弟品牌公司招聘

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤； 2、收發(fā)公司的傳真、復(fù)印文件，收發(fā)各類信件、報(bào)刊和文件。 3、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌； 4、對(duì)客戶的投訴電話，及時(shí)填寫登記表，并于第一時(shí)間傳達(dá)到客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經(jīng)理； 5、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈； 6、接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心、原則性強(qiáng)。