1.保持池中水的純凈度，做好水樣監(jiān)測，如有問題，及時與工程技術人員保持聯(lián)系。 2.及時檢查池邊設備設施、警示牌、須知牌有無異常，絕對保證完好率。 3.泳客進場后監(jiān)督檢查好票據，提示好注意事項，嚴禁不安全因素的存在。 4.有強烈的安全感和責任感保持高度警惕，反應靈敏，隨時做好應急準備。 5.熟練掌握業(yè)務技能，提高救護能力，絕對保證游泳運動員的安全。 6.每月負責保養(yǎng)、檢查泵房，機房內設備和操作儀器的完好性、確保正常運轉。 7.下班前10在幾分鐘內完成所有設備和設施、門窗的關閉檢查，看有無安全隱患。 8.完成領導交辦的其他任務。

【職責內容】 1：店務管理，協(xié)助美容師服務及銷售 2：帶領，培訓美容師做好客情 3：管理美容師每天的文化服務培訓及產品銷售技巧培訓。

【職責內容】 1：愛崗敬業(yè)，認真負責，誠信友愛。 2：有良好的業(yè)務技能，真誠用心服務客戶 3：遵守店務管理規(guī)章制度 4：服從店領導安排。

【職責內容】 職責說明： 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務。   2、講究職業(yè)道德，做到文明服務，保持美容的高水準服務，維護公司聲譽。   3、定期建立貴賓及常客檔案，了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性，以便更好地提供服務。   4、負責保管美容及按摩工具，對工具、美容用品的采購提出建議。   5、參加美容院晨會，完成每天工作流程報表與每月總結報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、皮膚好，儀表大方，熟悉美容產品和手法， 2、持有美容師證書者、有美容院工作經驗者優(yōu)先考慮； 3、良好的語言表達能力，善于溝通，服務意識強，工作耐心細致； 4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德； 5、性格開朗樂觀，積極向上，團隊協(xié)作能力強。

【職責內容】 1：每天組織開晨會，息會。督促和監(jiān)督美容師每天的企業(yè)文化，企業(yè)精神學習 2：按時間分配美容師工作，安排好店務值日 3：預約管理客戶，給客戶打回訪電話 4：店里產品進出庫及每日銷售業(yè)績做賬

【職責內容】 愿意學習！公司企業(yè)文化要緊跟

1、負責提醒區(qū)域客人財產監(jiān)管保證財產安全。 2、做好區(qū)域安全防護工作，遇緊急事件必須上報上級。 3、負責崗位物品的添補、領取與保管。 4、熟悉掌握操作規(guī)程、經營項目、配套設施，各特色加料溫泉位置及功效，主動向客人介紹各池特色、療效以及沐浴溫泉的基本常識。認真熱情耐心回答客人的詢問。 5、負責引導客人正確沐浴溫泉，并負責溫泉客人的安全衛(wèi)生工作。 6、保持與客人良好的溝通，收集意見、建議，可適當推廣酒店項目、設施。 7、負責所轄區(qū)內衛(wèi)生工作。 8、嚴格遵守部門各項規(guī)章制度，服從上級工作安排，熱情接待每位客人。 要求： 1、高中及以上學歷，有酒店工作經驗。 2、有強烈的服務意識，性格外向，能吃苦耐勞。 3、身體健康，相貌端莊，年齡18-35歲。 工作地址：云從朵花溫泉度假中心

【職責內容】 勤學苦練

1、為客人提供專業(yè)理療包括面部護理和身體按摩，足療等； 2、保證足夠的產品庫存，以備水療中心日常運營; 3、了解每日客人預定及客人相關信息； 4、協(xié)助上級安排的其他工作事宜。 崗位要求： 1、具備理療師一至兩年的工作經驗； 2、具備良好的溝通能力與協(xié)作能力； 3、待客主動、熱情、禮貌。 4.年齡：20-45歲 5.無相關工作經驗公司可免費提供培訓，經考核后方可上崗

【職責內容】 崗位職責 1、為顧客提供皮膚護理、美容美體服務；2、安裝美容儀器要求、程序、性能進行美容護理操作； 3、保持工作環(huán)境的干凈整潔； 4、學習產品知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素質和技能； 任職資格： 1、形象好，氣質佳，在18到40歲之間； 2、具有親和力和團隊精神，有上進心； 3、有美容師資格證術或者中醫(yī)證書優(yōu)先考慮。 薪資待遇：無責底薪1500 提成，免費提供住宿。轉正后薪資3000－5000左右，免費提供住宿 外加提成 優(yōu)厚過節(jié)費 帶薪學習機會 帶薪年假 一年兩次以上旅游 在職滿一年可申請國家高級美容師資格證和中醫(yī)理療師資格證 工作時間：早九晚六，月休四天，年假10天 上班地址：貴陽市烏當區(qū)、白云區(qū)、小河，都勻市、安順市、安順平壩、六盤水市水城，紅果、凱里市

【職責內容】 1、有3-5年工作經驗優(yōu)先  2、形象氣質佳  3、口語表達能力強  4、性格積極樂觀

崗位職責：1.統(tǒng)籌溫泉接待.收銀管理，配合經理做好廳面整體管控；2.制定廳面工作計劃，并有效推進落實，保證整體工作高效運轉；3.做好下屬員工技能培訓和業(yè)務指導，提升部門整體專業(yè)化水平；4.合理安排員工班次和調休，保證人力資源最大化使用；5.做好團隊管理和文化建設，保證部門整體凝聚力和穩(wěn)定性。

【職責內容】 崗位職責：（可視頻面試/可視頻面試/可視頻面試） 1、負責公司加盟連鎖店的管理與指導，包括開業(yè)前籌備工作，開業(yè)方執(zhí)行，開業(yè)后的管理與指導，每月市場方案的執(zhí)行與落實，月度回款的達成。 2、負公司對加盟店員工的輔助管理與培訓，包括店的營銷方案，店內培訓，店的工作流程執(zhí)行等。 3、落實執(zhí)行公司市場方案政策，貫徹執(zhí)行公司制度維護公司及品牌整體形象及時準確地將客戶需求、問題、市場信息反饋至主管，形成上傳下達。 崗位要求: 1、有相關工作經驗一年以上，具備良好的店務管理能力。 2、可手法操作，良好的溝通能力，并具備優(yōu)秀的銷售技巧。 3、公司每月每季進行相應的專業(yè)培訓及晉升（包括會務、銷售與管理方面提升），可全方位發(fā)展。 4、公司薪酬方案獎勵較多，相關數據統(tǒng)計年薪比同行高出50%以上，此崗晉升方向為大區(qū)經理（管理為主，無需出差）。 附注：賣手崗位無需操作手法，以銷售為主，美導/賣手崗位底薪7-12k（優(yōu)秀可談）+提成，年薪30-80W，歡迎咨詢溝通哦~~ 重磅福利 1、上市集團編制：全國多處駐點辦事處，方便快捷； 2、可選常駐本地：人性化管理，就近選擇區(qū)域市場，實現大平臺工作夢想； 3、高薪保障：底薪+多重豐厚獎金福利（如業(yè)績提成、全勤獎、開業(yè)獎勵、套盒獎勵、月/季/年度獎金等）； 4、免費培訓：如無相關經驗，您只需要一顆干事業(yè)的心，由百蓮凱集團總部商學院免費帶薪培訓。 5、福利豐厚：享受六險（養(yǎng)老險、醫(yī)療險、失業(yè)險、工傷險、生育險、意外險），包食宿，享受季度產品福利，彈性工作，各類假期； 6、晉升機制：晉升不拼爹不拼關系，只拼實際能力和表現，每季度晉升培訓考核； 7、其他福利：各類旅游、各類額外獎勵等（只有想不到，沒有辦不到，想到您補充）； 職位招聘2-5人

【職責內容】 能吃苦耐勞，有責任心，不要經常請假的

【職責內容】 招聘人數：4人 工作地點：貴陽市烏當區(qū)新天大道新天大酒店隔壁院子 職位描述： 提供專業(yè)的美容服務，包括但不限于面部護理、身體護理等。 與客戶建立良好的溝通，了解客戶需求，提供個性化服務。 維護和清潔工作環(huán)境，確保工具和設備的清潔與消毒。 協(xié)助進行產品銷售，為客戶提供專業(yè)的產品使用建議。 薪資待遇： 試用期工資：3200元/月+提成（百分之 80） 轉正后工資：3200元/月 + 300元全勤獎+提成 提成：根據個人業(yè)績計算 工作時間： 單雙休制度 早上9:00 - 12:00 下午14:00 - 18:00 福利待遇： 包吃包住 定期培訓和職業(yè)發(fā)展機會 工作要求: 具有相關美容行業(yè)工作經驗 良好的溝通能力和客戶服務意識 愿意學習新技術，不斷提升自己的專業(yè)技能

【職責內容】 1、具備市場開發(fā)及維護能力、培訓能力、管理能力； 2、具有良好的職業(yè)操守，能領導團隊完成公司銷售指標，勇于承擔責任； 3、發(fā)掘潛在客戶并與目標客戶建立良好的關系，有計劃的完成銷售任務； 4、負責收集市場信息和客戶建議，向客戶傳遞公司專業(yè)儀器與服務信息； 2、能獨立搭建銷售平臺，并領導團隊完成公司的業(yè)績指標。

崗位內容： 1. 開展安全風險評估并建立相應的保護方案和預防措施。 2. 領導和協(xié)調所有保安活動，包括人員和財產安全，交通管理和門崗管理等。 3. 確保安全設備和工具的正常使用和維護。 4. 參與制定安全政策和程序，并確保其有效執(zhí)行。 任職要求： 1、32-50周歲 具有公司安全管理等相關專業(yè)知識，星級企業(yè)3年以上同崗工作經驗； 2、具有良好的口頭和書面表達能力、溝通協(xié)調能力； 3、具有良好的學習能力、判斷分析和總結能力； 4、能進行消防專業(yè)和安全管理培訓。

【崗位職責】 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理； 2、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、?？偷男彰私饩频甑乃谢顒?； 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益； 4、熟練總臺各項專業(yè)業(yè)務和技能，搞好對客服務； 5、熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務； 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)； 7、負責客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴格遵守驗證制度； 8、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度，流利的口語表達； 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感； 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規(guī)范。 4、男生173cm及以上，女生163cm及以上

【崗位職責】 1、負責客房部的整體經營和運作；分配督導員工工作，制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算，并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、全日制大專畢業(yè)學歷或同等以上。 2、有8年以上五星級客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識，熟練使用電腦，持有客房部經理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協(xié)調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。