【職責(zé)內(nèi)容】 職位詳情 企業(yè)(ToB) 對企業(yè)/機構(gòu)(ToB)銷售經(jīng)驗 無經(jīng)驗要求 電話銷售經(jīng)驗 O20 其他行業(yè) 醫(yī)療/大健康 其他產(chǎn)品/服務(wù) 快消品 招商/商戶拓展 電話銷售 網(wǎng)絡(luò)銷售 不接受居家辦公 可兼職 公司現(xiàn)在處于快速發(fā)展階段，晉升容易，只看業(yè)績，實力說話。 薪資范圍:******-******元/月薪:9500元/月提成方式:40%-46% 項目介紹:2024美業(yè)黑馬項目優(yōu)仙眼部抗衰獨家市場，榮獲多項發(fā)明專利、央視廣告展播、一線明星代言品牌!市場火爆叨人漆，具有市面唯一性，屬風(fēng)口項目! 工作內(nèi)容:公司提供精準(zhǔn)客戶資源，商務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)溝通對接開發(fā)!(注:只需負(fù)責(zé)前端開發(fā)確定合作意向)售中，售后，有公司專門的團隊負(fù)責(zé)跟進!項目接受度高、客戶前期合作無門檻!開發(fā)簡單，難度低、 小白7天內(nèi)可開單，公司最快開單記錄入職當(dāng)天(平均3-5天開第一單) 培訓(xùn)簡單:專業(yè)知識兩頁紙手把手有人帶每天有銷冠培訓(xùn)分享技巧! 薪資:開一單提成9500后續(xù)返單40%-46%一單收入在******-******(24小時內(nèi)現(xiàn)發(fā))不壓不拖!新人月均5單 新人第一月紀(jì)錄月12單! 團隊打造:公司提供平臺可自己招人帶團隊!伯樂獎+管理提成:團隊開一單1500伯樂獎 返單6%晉升空間大! 工作時間:早9:30晚6:30周日單休工作自由 公司氛圍好、只招對賺錢有欲望的人!(三天打魚兩天曬網(wǎng)勿擾)

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 職位名稱：養(yǎng)生老師（駐地老師） 是否出差：長期出差 條件： 1、能夠出差； 2、喜歡中醫(yī)，愿意學(xué)習(xí)中醫(yī)技術(shù)；； 3、有美業(yè)經(jīng)驗者。 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進行中醫(yī)基礎(chǔ)知識，產(chǎn)品知識、手法技能等培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，幫助宣傳造勢，帶動市場熟悉和了解中醫(yī)養(yǎng)生知識及產(chǎn)品； 5、為中醫(yī)專家搭臺造勢，讓更多的顧客贏得健康； 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷從優(yōu)； 2、性格活潑開朗，善于溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在18—45歲之間。?能夠常期出差；? 4、有中醫(yī)藥專業(yè)中專以上學(xué)歷從優(yōu); 5、有美業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 職位標(biāo)簽 節(jié)假日福利，帶薪年假，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，星期日休息提供住宿，養(yǎng)生老師（駐地老師）

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 職位名稱：養(yǎng)生老師（駐地老師） 是否出差：長期出差 條件： 1、能夠出差； 2、喜歡中醫(yī)，愿意學(xué)習(xí)中醫(yī)技術(shù)；； 3、有美業(yè)經(jīng)驗者。 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進行中醫(yī)基礎(chǔ)知識，產(chǎn)品知識、手法技能等培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，幫助宣傳造勢，帶動市場熟悉和了解中醫(yī)養(yǎng)生知識及產(chǎn)品； 5、為中醫(yī)專家搭臺造勢，讓更多的顧客贏得健康； 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷從優(yōu)； 2、性格活潑開朗，善于溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在18—45歲之間。?能夠常期出差；? 4、有中醫(yī)藥專業(yè)中專以上學(xué)歷從優(yōu); 5、有美業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 職位標(biāo)簽 節(jié)假日福利，帶薪年假，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，星期日休息提供住宿，養(yǎng)生老師（駐地老師）

【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差：長期出差  崗位職責(zé)： 1、崗前參加美容、生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品知識和專業(yè)養(yǎng)護手法培訓(xùn)； 2、掌握公司連鎖門店工作流程，統(tǒng)一按公司標(biāo)準(zhǔn)化管理； 3、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行策劃； 4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理對所管理的門店開展員工技術(shù)、心態(tài)、手法、店務(wù)管理和銷售培訓(xùn)，提升門店業(yè)績。 任職要求： 1、溝通理解能力強，學(xué)習(xí)能力強，充滿激情活力； 2、有服務(wù)及團隊意識，踏實認(rèn)真； 3、有相同行業(yè)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4、該崗位需要出差。 該信息來源于

【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃、研發(fā)和推廣，對產(chǎn)品線進行整體策劃和管理； 2、負(fù)責(zé)團隊建設(shè)和管理，激勵團隊成員不斷創(chuàng)新，提高團隊協(xié)作效率； 3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門，確保產(chǎn)品開發(fā)、銷售和服務(wù)等方面的協(xié)同運作； 4、根據(jù)需求定期完成競爭力分析報告，包括競爭對手的市場策略、品牌策略、價格策略、渠道策略等方面的監(jiān)測； 5、尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商， 審核新供應(yīng)商資質(zhì)和條件，配合采購做好供應(yīng)鏈管理，優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)，確保產(chǎn)品穩(wěn)定供貨； 6、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，確定年度產(chǎn)品開發(fā)目標(biāo)，策略和市場計劃；有規(guī)劃、有針對性地規(guī)劃爆款產(chǎn)品，并成功推上 市； 7、產(chǎn)品團隊管理工作及公司交辦的其他事項。 任職資格： 1、1、全日制本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專，38歲以內(nèi)；  2、5年以上C端客戶產(chǎn)品開發(fā)及團隊管理經(jīng)驗，有美妝護膚或者大健康類目開發(fā)經(jīng) 驗及供應(yīng)商資源；  3、具備對電商行業(yè)美妝護膚類目及大健康類目的市場行情及發(fā)展趨勢的正確判 斷能力及經(jīng)驗；  4、具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心和親和力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 工作地址：長沙市雨花區(qū)同升街道金海路177號金海工業(yè)園

【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差：長期出差  崗位職責(zé)： 1、崗前參加美容、生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品知識和專業(yè)養(yǎng)護手法培訓(xùn)； 2、掌握公司連鎖門店工作流程，統(tǒng)一按公司標(biāo)準(zhǔn)化管理； 3、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行策劃； 4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理對所管理的門店開展員工技術(shù)、心態(tài)、手法、店務(wù)管理和銷售培訓(xùn)，提升門店業(yè)績。 任職要求： 1、溝通理解能力強，學(xué)習(xí)能力強，充滿激情活力； 2、有服務(wù)及團隊意識，踏實認(rèn)真； 3、有相同行業(yè)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4、該崗位需要出差。 該信息來源于

【職責(zé)內(nèi)容】 我們的產(chǎn)品有一線明星代言，1000萬保險承保，并且央視推廣!!!背景厚實強大!(無經(jīng)驗新人也招!!!) 工資必須先介紹: 給您的:入職底薪6000+提成最高40%(同行最高) +各種獎金+節(jié)日福利。 月薪:普通銷售員工2萬-3萬，優(yōu)秀銷冠保底10萬+， 2023年下半年最高月薪接近30萬 (2022-2023統(tǒng)計，每月有薪酬明細(xì)可查看) 上班時間:早上10點上班，晚上7點下班，拒絕加班!周日休!

【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé)： 1、戰(zhàn)略規(guī)劃：制定電商運營戰(zhàn)略，對品牌和產(chǎn)品定位進行推動，組織各部門進行目標(biāo)拆解和執(zhí)行，實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)； 2、運營規(guī)劃：制定運營部經(jīng)營策略，拆解并分配任務(wù)，并帶領(lǐng)團隊完成運營銷售目標(biāo)和利潤目標(biāo)； 3、貨品策略及品類布局：負(fù)責(zé)項目季度貨品規(guī)劃，新品上新策略，爆品運營維護，計劃和庫存管理等； 4、數(shù)據(jù)分析：監(jiān)控店鋪各項數(shù)據(jù)，進行總結(jié)分析并針對異常數(shù)據(jù)出具分析報告，包含改進計劃與方案；定期收集并分析行 業(yè)競品數(shù)據(jù)，包括但不限于營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理等，并對策略進行優(yōu)化調(diào)整； 5、團隊建設(shè)：全面把控前中臺部門人才規(guī)劃、人員培養(yǎng)和人才梯隊建設(shè)；根據(jù)目標(biāo)配合人力部門制定考核和激勵方 案，合理分配工作任務(wù)，有效助力業(yè)績目標(biāo)達(dá)成； 6、流程管理：負(fù)責(zé)部門崗位SOP流程梳理和持續(xù)優(yōu)化，配合內(nèi)部商學(xué)院進行培訓(xùn)課程和體系搭建； 7、風(fēng)險管控：進行日常風(fēng)險管控，處理突發(fā)性事件。 任職資格： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專，38歲以內(nèi)； 2、5年以上電商運營團隊管理經(jīng)驗，年度業(yè)績2億以上，熟悉淘寶、 天貓大型電子商務(wù)銷 售平臺、 政策規(guī)則、 操作流程、 推廣工具和后臺管理，熟悉美妝護膚或者大健康類目的 優(yōu)先考慮；  3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌能力、數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)判斷能力，能根據(jù)運營、推廣效果及時調(diào) 整運營方案；  4、學(xué)習(xí)和溝通能力強，適應(yīng)快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境，有強烈目標(biāo)感及工作責(zé)任心。

【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差：長期出差  崗位職責(zé)： 1、崗前參加美容、生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品知識和專業(yè)養(yǎng)護手法培訓(xùn)； 2、掌握公司連鎖門店工作流程，統(tǒng)一按公司標(biāo)準(zhǔn)化管理； 3、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行策劃； 4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理對所管理的門店開展員工技術(shù)、心態(tài)、手法、店務(wù)管理和銷售培訓(xùn)，提升門店業(yè)績。 任職要求： 1、溝通理解能力強，學(xué)習(xí)能力強，充滿激情活力； 2、有服務(wù)及團隊意識，踏實認(rèn)真； 3、有相同行業(yè)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4、該崗位需要出差。 該信息來源于

【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差：長期出差  崗位職責(zé)： 1、崗前參加美容、生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品知識和專業(yè)養(yǎng)護手法培訓(xùn)； 2、掌握公司連鎖門店工作流程，統(tǒng)一按公司標(biāo)準(zhǔn)化管理； 3、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行策劃； 4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理對所管理的門店開展員工技術(shù)、心態(tài)、手法、店務(wù)管理和銷售培訓(xùn)，提升門店業(yè)績。 任職要求： 1、溝通理解能力強，學(xué)習(xí)能力強，充滿激情活力； 2、有服務(wù)及團隊意識，踏實認(rèn)真； 3、有相同行業(yè)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4、該崗位需要出差。 該信息來源于

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定醫(yī)美中心的運營策略、銷售計劃及團隊管理，確保運營管理工作順利進行。 2.對內(nèi)協(xié)調(diào)各部門科室配合完成業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)，對外開發(fā)合作引流渠道及管理，致力提升服務(wù)質(zhì)量，提高客戶滿意度和忠誠度。 3.負(fù)責(zé)定期組織對公司人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專業(yè)考核。建設(shè)和培養(yǎng)優(yōu)秀的運營隊伍，建立高效運營管理體系，提升整體的組織業(yè)務(wù)能力 任職要求： 1.要求擔(dān)任醫(yī)美相關(guān)工作職位3年以上。 2.懂輕醫(yī)美內(nèi)運營，熟悉開展市場以及對店家的對接運營工作 3.把控整體工作籌劃，包括品項、人力搭建、內(nèi)運營體系搭建、市場活動營銷、業(yè)績提升等內(nèi)容。 4.男女不限，年齡在25-35周歲之間，形象氣質(zhì)佳，溝通能力強。

【職責(zé)內(nèi)容】 薪資范圍：綜合******-******/月（優(yōu)秀者面議） 社保類型：五險 月休6日可連休 崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)公司合作加盟店的日常維護與管理。 2、負(fù)責(zé)向加盟店傳達(dá)公司各類促銷、活動方案。 3、對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)保證不少于每月一次。 任職要求： 1.男女不限，年齡25-35歲之間，能夠適應(yīng)長期出差 2.具備良好的美業(yè)專業(yè)知識，有3年以上私密，醫(yī)美的美導(dǎo)經(jīng)驗 3.做過美容行業(yè)操作手 產(chǎn)品銷售等優(yōu)先 4.盡職盡責(zé)，語言表達(dá)能力強，積極樂觀，有正能量有上進心

【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門招聘計劃統(tǒng)籌、執(zhí)行，結(jié)果為導(dǎo)向；  2.負(fù)責(zé)對接業(yè)務(wù)部門人力資源方案的提出和落地，包括但不限于人才發(fā)展、績效考核、組織發(fā)展等；  3.跟據(jù)公司目標(biāo)導(dǎo)向和政策，推動公司級項目在業(yè)務(wù)端的落地 任職要求：  1.5年以上HR多板塊復(fù)合經(jīng)驗或HRBP經(jīng)驗  2.為人聰慧，性格開朗，自驅(qū)力強，在為業(yè)務(wù)解決問題的同時堅守HR應(yīng)有的立場。  3.溝通能力，學(xué)習(xí)能力，適應(yīng)能力，抗壓能力。  4.美業(yè)養(yǎng)生公司HR經(jīng)驗優(yōu)先

【職責(zé)內(nèi)容】   我們提供獨一無二的雙薪雙福利。  可選擇短期出差  一樣拿高薪 高福利。  職責(zé)說明：  1、管理美容院店面的日常經(jīng)營、完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo)；  2、積極召開晨會  周會  月會 ，并做好培訓(xùn)；  3、能獨立完成店內(nèi)營銷策劃。  4、做好公司的品牌宣傳、維護店面和自己職業(yè)經(jīng)理人形象、服從公司安排。  5、完成上級安排的其他工作。  職位要求： 1、儀表大方，熟悉美容產(chǎn)品和手法， 2.至少3年以上的美容院店長 或者4年以上專業(yè)線導(dǎo)師經(jīng)驗， 3、良好的語言表達(dá)能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細(xì)致；  4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德；  5、性格開朗樂觀，積極向上，團隊協(xié)作能力強。

【職責(zé)內(nèi)容】 男女不限；1年以上工作經(jīng)驗； 男發(fā)和女發(fā)都會熟練剪發(fā)；形象端正，身體健康 為顧客提供剪發(fā)造型技術(shù)服務(wù)+輔助銷售

【職責(zé)內(nèi)容】   我們提供獨一無二的雙薪雙福利。  可選擇短期出差  一樣拿高薪 高福利。  職責(zé)說明：  1、管理美容院店面的日常經(jīng)營、完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo)；  2、積極召開晨會  周會  月會 ，并做好培訓(xùn)；  3、能獨立完成店內(nèi)營銷策劃。  4、做好公司的品牌宣傳、維護店面和自己職業(yè)經(jīng)理人形象、服從公司安排。  5、完成上級安排的其他工作。  職位要求： 1、儀表大方，熟悉美容產(chǎn)品和手法， 2.至少3年以上的美容院店長 或者4年以上專業(yè)線導(dǎo)師經(jīng)驗， 3、良好的語言表達(dá)能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細(xì)致；  4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德；  5、性格開朗樂觀，積極向上，團隊協(xié)作能力強。

【職責(zé)內(nèi)容】 客戶管理，美容項目的銷售工作; 皮膚管理中心，美容院，醫(yī)美中心美容板塊（生美或醫(yī)美）銷售經(jīng)驗，女，形象端正，身體健康

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、為顧客提供皮膚護理，美容美體服務(wù)。 2、保持工作工作環(huán)境干凈整潔。 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。 4、具有親和力和團隊合作精神，有上進心。 任職要求： 1、要求：20-35歲，形象氣質(zhì)佳 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠心敬業(yè)，踏實肯干。 3、親和力強，良好的團隊協(xié)助精神 ，積極向上。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)全國區(qū)域市場的產(chǎn)品招商，完成目標(biāo)市場代理商的開拓任務(wù)和營銷工作； 2、及時反饋市場信息，收集整理經(jīng)銷商資料； 3、負(fù)責(zé)代理商的甄選、評估、維護等工作 4、簽訂經(jīng)銷協(xié)議，輔助經(jīng)銷商做好當(dāng)?shù)氐氖袌鲞\營 5、有效完成階段性營銷計劃，做好銷售任務(wù)的分解和落實，并及時回款 6、監(jiān)督、檢查代理商的市場覆蓋和政策執(zhí)行情況，制定區(qū)域市場營銷方案 任職要求： 1、學(xué)歷不限，從事健康產(chǎn)業(yè)、美業(yè)招商工作者優(yōu)先考慮；同時歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、溝通能力、執(zhí)行能力強，有親和力和服務(wù)意識；

【職責(zé)內(nèi)容】 主要負(fù)責(zé)活動策劃與執(zhí)行，各類營銷模式策劃與優(yōu)化創(chuàng)新

【職責(zé)內(nèi)容】 1.帶領(lǐng)銷售團隊進行本公司咨詢項目和課程項目的市場開拓工作。 2.開拓美容院或新市場，發(fā)展新客戶。 3.掌握公司專業(yè)知識，完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)和指派的工作。 4.做好團隊業(yè)績管理和人員規(guī)劃管理

【職責(zé)內(nèi)容】 我只做平臺大家一起創(chuàng)業(yè)，一起抱團取暖把蛋糕做大，一起分錢

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標(biāo)。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 要求： 1：僅性，年齡20歲以上 2：3年以上從業(yè)經(jīng)驗 3：具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德 4：豐富的銷售經(jīng)驗和銷售能力 5：醫(yī)學(xué).護理.美容等專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先 崗位職責(zé)： 1：負(fù)責(zé)加盟店的日常維護與管理，及時傳導(dǎo)公司新的方案和政策 2：定期對加盟店全員做好專業(yè)、手法及話術(shù)的培訓(xùn)。 3：給加盟店做好短期和長期的業(yè)績目標(biāo)規(guī)劃，全力以赴達(dá)成。 福利待遇 1：公司提供海量店鋪資源，提供教育培訓(xùn)、活動策劃、后臺運營、個人能力提升等全面支持，幫助內(nèi)部創(chuàng)業(yè)。 2：月休4天，超長年假時間 3：季度獎金、年度獎金、年終獎、優(yōu)秀員工國外游 4：公開公正的晉升機制，開放式的創(chuàng)業(yè)平臺 招牌崗位 保底6000元+提成 美導(dǎo)老師：15名 不設(shè)任何業(yè)績考核，回款提成30%，月薪2.4萬-8萬 總監(jiān)：5名 個人業(yè)績提成40%-52% 團隊業(yè)績管理提成10%-20% 月薪3.5萬-8萬