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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項(xiàng)目整體策劃及全國(guó)市場(chǎng)運(yùn)作管理 2、具備運(yùn)營(yíng)管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù) 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道： 1、入職轉(zhuǎn)正即買(mǎi)五險(xiǎn)； 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心，員工免費(fèi)體檢（年/次）； 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；

  • 荷爾蒙賣(mài)手
    5萬(wàn)-10萬(wàn)
    沈陽(yáng) | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項(xiàng)目整體策劃及全國(guó)市場(chǎng)運(yùn)作管理 2、具備運(yùn)營(yíng)管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù) 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道： 1、入職轉(zhuǎn)正即買(mǎi)五險(xiǎn)； 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心，員工免費(fèi)體檢（年/次）； 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；

  • 荷爾蒙賣(mài)手
    5萬(wàn)-10萬(wàn)
    廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項(xiàng)目整體策劃及全國(guó)市場(chǎng)運(yùn)作管理 2、具備運(yùn)營(yíng)管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù) 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道： 1、入職轉(zhuǎn)正即買(mǎi)五險(xiǎn)； 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心，員工免費(fèi)體檢（年/次）； 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；
  • 廣州 | 8年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項(xiàng)目整體策劃及全國(guó)市場(chǎng)運(yùn)作管理 2、具備運(yùn)營(yíng)管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù) 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道： 1、入職轉(zhuǎn)正即買(mǎi)五險(xiǎn)； 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心，員工免費(fèi)體檢（年/次）； 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；

  • 美學(xué)設(shè)計(jì)
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    廣州 | 5年以上 | 大專(zhuān)

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包住宿、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)對(duì)顧客提出的問(wèn)題進(jìn)行咨詢(xún)工作； 2、負(fù)責(zé)為顧客安排適合其自身情況的醫(yī)生進(jìn)行手術(shù)； 3、負(fù)責(zé)整理顧客檔案資料； 4、積極參加業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，完善自身知識(shí)體系； 5、為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使顧客感受到家的溫暖，提升醫(yī)院形象； 6、聲音甜美，口才好，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，能承受一定的工作壓力； 7、誠(chéng)實(shí)守信，忠于職守，熱情向上。 崗位要求 1、有整形醫(yī)院或美容機(jī)構(gòu)1—2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)學(xué)或護(hù)理專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先； 2、熟悉醫(yī)療美容行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，熟悉美容行業(yè)運(yùn)作優(yōu)先； 3、了解整形的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 4、年齡25歲以上，形象氣質(zhì)佳，熱情開(kāi)朗，親和力強(qiáng)； 5、普通話標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)； 6、具備較強(qiáng)的人際溝通及協(xié)調(diào)技能, 能很好與客戶溝通，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 杭州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1000-2000人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 【現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)師】： 1、時(shí)間：早上9.00-晚上18.00，月休四天，自由調(diào)休。 2、晉升：季度調(diào)薪哦，根據(jù)過(guò)往的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)選拔晉升人才~ 3、福利待遇：五險(xiǎn)、住宿、帶薪產(chǎn)假、各種團(tuán)建活動(dòng)下午茶~！ 地址：杭州市上城區(qū)迪凱銀座17樓百星 8、3、具備豐富的銷(xiāo)售技巧和溝通技巧醫(yī)療 職位描述： 1、熟悉醫(yī)美設(shè)計(jì)的知識(shí) 2、熟悉皮膚學(xué)的原理 3、2年以上直客醫(yī)美經(jīng)驗(yàn) 4、形象好氣質(zhì)佳 機(jī)構(gòu)介紹： 我們是全國(guó)連鎖雙美醫(yī)療機(jī)構(gòu)，直客模式，互聯(lián)網(wǎng)線上獲客，客戶量充足，品牌名稱(chēng)：百星醫(yī)療;目前全國(guó)四家機(jī)構(gòu)，地處廈門(mén)、泉州、杭州、成都，主營(yíng)超微創(chuàng)眼周手術(shù)、針劑、光電等品項(xiàng)，期待您的加入。
  • 廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司合作門(mén)店的私密項(xiàng)目的坐診壓?jiǎn)?，把握好醫(yī)療質(zhì)量關(guān)。 2、負(fù)責(zé)私密項(xiàng)目沙龍會(huì)、終端會(huì)和操作會(huì)等活動(dòng)的坐診壓?jiǎn)巍?3、協(xié)助私密老師執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)政策，協(xié)助私密老師推動(dòng)門(mén)店的銷(xiāo)售活動(dòng)管理。 4、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù)。 崗位要求： 1.有資深生殖健康領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.熟悉了解生殖品項(xiàng)，獨(dú)立見(jiàn)診客人，完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo) 3.獨(dú)立啟動(dòng)操作培訓(xùn)會(huì)，維護(hù)日?？颓殛P(guān)系； 4.具有較強(qiáng)的抗壓能力，能接受每月短期高頻率出差。
  • 成都 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1000-2000人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)師】： 1、時(shí)間：早上9.00-晚上18.00，月休四天，自由調(diào)休。 2、晉升：季度調(diào)薪哦，根據(jù)過(guò)往的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)選拔晉升人才~ 3、福利待遇：五險(xiǎn)、住宿、帶薪產(chǎn)假、各種團(tuán)建活動(dòng)下午茶~！ 地址：杭州市上城區(qū)迪凱銀座17樓百星 8、3、具備豐富的銷(xiāo)售技巧和溝通技巧醫(yī)療 職位描述： 1、熟悉醫(yī)美設(shè)計(jì)的知識(shí) 2、熟悉皮膚學(xué)的原理 3、2年以上直客醫(yī)美經(jīng)驗(yàn) 4、形象好氣質(zhì)佳 機(jī)構(gòu)介紹： 我們是全國(guó)連鎖雙美醫(yī)療機(jī)構(gòu)，直客模式，互聯(lián)網(wǎng)線上獲客，客戶量充足，品牌名稱(chēng)：百星醫(yī)療;目前全國(guó)四家機(jī)構(gòu)，地處廈門(mén)、泉州、杭州、成都，主營(yíng)超微創(chuàng)眼周手術(shù)、針劑、光電等品項(xiàng)，期待您的加入。
  • 西安 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
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    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 1000-2000人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 負(fù)責(zé)提供各類(lèi)專(zhuān)業(yè)整形美容咨詢(xún)服務(wù)，跟進(jìn)顧客并最終達(dá)成整形協(xié)議，有效并安全地指導(dǎo)客戶進(jìn)行整形與美容。 職位要求： 1、1年以上美容類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉美容行業(yè)運(yùn)作； 2、形象好，熱情開(kāi)朗，親和力強(qiáng)，能很好與客戶溝通； 3、有美容類(lèi)、儀器操作類(lèi)、培訓(xùn)類(lèi)、銷(xiāo)售類(lèi)、護(hù)理類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、個(gè)人條件優(yōu)異者要求可放寬，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供定向培訓(xùn)
  • 廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 具備：主診主治 1、兩年以上美容皮膚科臨床經(jīng)驗(yàn)，具備微整注射或激光醫(yī)療設(shè)備臨床操作經(jīng)驗(yàn)； 2、能熟練操作各種微整形，線雕，抗衰，填充注射，激光等各類(lèi)儀器操作。 任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，具備美容外科主診職稱(chēng)。 2、兩年以上皮膚美容或微整形、激光美容臨床工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉醫(yī)療美容行業(yè)，熟悉微整形者優(yōu)先。 4、良好的職業(yè)形象及溝通能力，具備良好的職業(yè)操守。 薪資標(biāo)準(zhǔn)：1.5萬(wàn)-3萬(wàn)+（加提成） 公司福利：  1、購(gòu)買(mǎi)社保+意外險(xiǎn)； 2、節(jié)假日福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+900/月 以此遞增。 7、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；

  • 咨詢(xún)師
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 負(fù)責(zé)提供各類(lèi)專(zhuān)業(yè)整形美容咨詢(xún)服務(wù)，跟進(jìn)顧客并最終達(dá)成整形協(xié)議，有效并安全地指導(dǎo)客戶進(jìn)行整形與美容。 職位要求： 1、1年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)學(xué)或護(hù)理專(zhuān)業(yè)背景，專(zhuān)業(yè)美容整形理論知識(shí)扎實(shí)，技術(shù)底蘊(yùn)深厚，熟悉美容行業(yè)運(yùn)作； 2、形象好，熱情開(kāi)朗，親和力強(qiáng)，能很好與客戶溝通，做人誠(chéng)實(shí)正直，勇于承擔(dān)責(zé)任，能承擔(dān)壓力。

  • 醫(yī)美合伙人
    1萬(wàn)-8萬(wàn)
    南昌 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 星期日休年底享有獎(jiǎng)勵(lì)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有美業(yè)市場(chǎng)資源，或有美業(yè)經(jīng)驗(yàn)愿意一起努力奮斗者 歡迎加入共創(chuàng)、共享、共贏合伙人平臺(tái)......
  • 深圳 | 3年以上 | 大專(zhuān)

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    • 不收取任何押金，帶薪培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 11-24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求 1、年齡25-38 周歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，醫(yī)美/皮膚管理中心門(mén)店管理/咨詢(xún)師工作經(jīng)驗(yàn)，有2年以上連鎖高端品牌美容機(jī)構(gòu)門(mén)店管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、了解醫(yī)美/皮膚科/輕醫(yī)美行業(yè)，熟悉光電儀器及微整形項(xiàng)目; 3、具備獨(dú)立面診接待顧客的能力，對(duì)皮膚項(xiàng)目及微整形項(xiàng)目熟知 5、語(yǔ)言表達(dá)能力好，頭腦靈活，處事果斷聰穎6具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心: 1、做好門(mén)店日常管理工作; 2、配合公司制定銷(xiāo)售計(jì)劃并輔助門(mén)店醫(yī)護(hù)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī): 3、協(xié)助公司組織員工參加相關(guān)培訓(xùn)，考核: 4、配合區(qū)經(jīng)理完成品項(xiàng)整合，顧客需求分析，制定公司年度運(yùn)營(yíng)規(guī)劃: 5、完成公司交付的其他工作

  • 輕醫(yī)美操盤(pán)手
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    北京 | 5年以上 | 大專(zhuān)

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    • 社保
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及量化經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)、預(yù)算方案； 2、全面了解和深入認(rèn)識(shí)深圳醫(yī)美市場(chǎng)，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)模式； 3、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)及消費(fèi)者需求，了解競(jìng)品信息，把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品體系、價(jià)格體系，月度運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)的制定、落實(shí)； 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)體系建設(shè)； 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護(hù)理工作，對(duì)存在的問(wèn)題積極進(jìn)行整改，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護(hù)好公司資源平臺(tái)，持續(xù)提升公司的整體實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  • 輕醫(yī)美操盤(pán)手
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    廣州 | 5年以上 | 大專(zhuān)

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及量化經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)、預(yù)算方案； 2、全面了解和深入認(rèn)識(shí)深圳醫(yī)美市場(chǎng)，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)模式； 3、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)及消費(fèi)者需求，了解競(jìng)品信息，把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品體系、價(jià)格體系，月度運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)的制定、落實(shí)； 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)體系建設(shè)； 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護(hù)理工作，對(duì)存在的問(wèn)題積極進(jìn)行整改，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護(hù)好公司資源平臺(tái)，持續(xù)提升公司的整體實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  • 輕醫(yī)美操盤(pán)手
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    天津 | 5年以上 | 大專(zhuān)

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及量化經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)、預(yù)算方案； 2、全面了解和深入認(rèn)識(shí)深圳醫(yī)美市場(chǎng)，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)模式； 3、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)及消費(fèi)者需求，了解競(jìng)品信息，把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品體系、價(jià)格體系，月度運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)的制定、落實(shí)； 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)體系建設(shè)； 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護(hù)理工作，對(duì)存在的問(wèn)題積極進(jìn)行整改，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護(hù)好公司資源平臺(tái)，持續(xù)提升公司的整體實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  • 輕醫(yī)美操盤(pán)手
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    河南 | 5年以上 | 大專(zhuān)

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及量化經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)、預(yù)算方案； 2、全面了解和深入認(rèn)識(shí)深圳醫(yī)美市場(chǎng)，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)模式； 3、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)及消費(fèi)者需求，了解競(jìng)品信息，把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品體系、價(jià)格體系，月度運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)的制定、落實(shí)； 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)體系建設(shè)； 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護(hù)理工作，對(duì)存在的問(wèn)題積極進(jìn)行整改，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護(hù)好公司資源平臺(tái)，持續(xù)提升公司的整體實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  • 醫(yī)美咨詢(xún)師
    1.5萬(wàn)-3萬(wàn)
    東莞 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明：  1、接觸前來(lái)的客人，了解客人的需求。  2、為客人介紹他們所需要的美容治療知識(shí)，方法，療效。幫助客人確定診療方向。 3、向客人介紹單位內(nèi)的有關(guān)的醫(yī)生專(zhuān)家并帶領(lǐng)客人會(huì)見(jiàn)醫(yī)生專(zhuān)家。  4、幫助客人和醫(yī)生之間的溝通，為他們做好服務(wù)工作，完成所需的治療。  5、在完成治療之后對(duì)客人進(jìn)行隨訪。  職位要求：  1、具備1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。  2、醫(yī)學(xué)或護(hù)理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)、應(yīng)變及溝通能力強(qiáng)、有親和力。  3、熟悉掌握整形美容專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，有直客經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀。

  • 輕醫(yī)美操盤(pán)手
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    河北 | 5年以上 | 大專(zhuān)

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 11-24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及量化經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)、預(yù)算方案； 2、全面了解和深入認(rèn)識(shí)深圳醫(yī)美市場(chǎng)，建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)模式； 3、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)及消費(fèi)者需求，了解競(jìng)品信息，把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，制定經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略； 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品體系、價(jià)格體系，月度運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)的制定、落實(shí)； 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)體系建設(shè)； 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等； 7、監(jiān)督醫(yī)療護(hù)理工作，對(duì)存在的問(wèn)題積極進(jìn)行整改，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量； 8、不斷優(yōu)化公司資源配置，維護(hù)好公司資源平臺(tái)，持續(xù)提升公司的整體實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  • 咨詢(xún)師
    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    南昌 | 2年以上 | 大專(zhuān)

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    • 節(jié)假日福利
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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)顧客的不同類(lèi)型和需要，以專(zhuān)業(yè)的知識(shí)、良好的溝通技巧向客戶推薦醫(yī)院服務(wù)項(xiàng)目，制定合理的治療方案； 2、協(xié)助顧客辦理各項(xiàng)手續(xù)及準(zhǔn)備工作，如交費(fèi)、領(lǐng)藥、術(shù)前準(zhǔn)備等； 3、負(fù)責(zé)對(duì)顧客的二次開(kāi)發(fā)，并引導(dǎo)老客戶推薦新客戶； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格 1、臨床醫(yī)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)大專(zhuān)以上專(zhuān)業(yè)，受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、醫(yī)學(xué)等培訓(xùn)，形象氣質(zhì)佳； 2、兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)知識(shí)者有先； 3、了解整形的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，了解現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)的方式、方法、技巧的一般知識(shí)； 4、熟練的電腦操作能力； 5、卓越的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。

  • 面部操作老師
    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    上海 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 星期日休息
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差：長(zhǎng)期出差           1、與所屬區(qū)域的代理商，終端客戶保持良好的客情維護(hù)，開(kāi)拓和維護(hù)區(qū)域市場(chǎng)及信息收集；  2、熟悉公司所有儀器和產(chǎn)品并講解功效與原理； 3、通過(guò)活動(dòng)提升業(yè)績(jī)及擴(kuò)大公司所有項(xiàng)目的覆蓋率，完成月銷(xiāo)售目標(biāo)； 4、每天做工作總結(jié)及業(yè)績(jī)匯報(bào)； 5、負(fù)責(zé)顧客面部的設(shè)計(jì)操作，嚴(yán)格按照流程規(guī)范操作，完成顧客輪廓的定位操作； 6、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)客戶檔案的建立、管理；更新客戶資料與維護(hù)客戶關(guān)系； 7、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理做好儀器配件和物料的申請(qǐng)報(bào)備； 8、儀器的使用數(shù)據(jù)登記及儀器的保養(yǎng)和維護(hù)； 10、完成上給交予其他臨時(shí)性工作。  工作地址 上海市楊浦區(qū)新江灣城街道國(guó)霞路458弄15號(hào)1001-1002

  • 光電咨詢(xún)
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廈門(mén) | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)假日福利
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    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 15:29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    任職要求： 1、具有2年以上市場(chǎng)咨詢(xún)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、形象氣質(zhì)較好，具有良好的溝通能力及親和力； 3、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力； 4、有終端客戶面診、方案設(shè)計(jì)、銷(xiāo)售成交的經(jīng)驗(yàn)； 5、有門(mén)店綜合服務(wù)經(jīng)驗(yàn)（培訓(xùn)、營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)營(yíng)、客戶管理等） 崗位職責(zé) 1、維護(hù)加盟店客情關(guān)系，每月對(duì)接活動(dòng)行程及人員安排、活動(dòng)執(zhí)行 2、督導(dǎo)日常工作，保證管轄片區(qū)合作加盟店家公司品項(xiàng)運(yùn)營(yíng)的各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn) 公司福利：節(jié)禮、生日禮、交通補(bǔ)貼、購(gòu)房購(gòu)車(chē)補(bǔ)貼、宿舍福利、國(guó)內(nèi)游環(huán)球游、內(nèi)購(gòu)福利、紅白紅包、外聘專(zhuān)業(yè)老師技能提升、年終獎(jiǎng)、父母津貼等超多福利！ 公司有一流的品牌、供應(yīng)商及平臺(tái)資源，富足自己的錢(qián)袋與能力的機(jī)會(huì)就在這里?。。?

  • 光電操作師
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 五險(xiǎn)
    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1.負(fù)責(zé)終端顧客的面部或身體部位項(xiàng)目的美容儀器操作； 2.負(fù)責(zé)儀器的日常基礎(chǔ)的維護(hù)及清潔； 3.負(fù)責(zé)儀器日常耗材的領(lǐng)用及剩余耗材的匯報(bào)。? 職位要求：? 1.美容行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，形象好，氣質(zhì)佳； 2.熟悉美容保健相關(guān)知識(shí)，有醫(yī)院工作經(jīng)歷或醫(yī)療器械銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.醫(yī)療美容、臨床等相關(guān)醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)及以上學(xué)歷； 4.形象良好，性格外向。

  • 醫(yī)美
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廣州 | 1年以上 | 大專(zhuān)

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)美容光電項(xiàng)目?jī)x器的操作、治療工作； 2、負(fù)責(zé)治療后的服務(wù)跟進(jìn)； 3、負(fù)責(zé)配合銷(xiāo)售顧問(wèn)進(jìn)行項(xiàng)目促成及售后客戶升單，對(duì)于終端顧客的技術(shù)疑問(wèn)給予專(zhuān)業(yè)的解答。 崗位要求： 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，臨床、護(hù)理、中醫(yī)、醫(yī)美專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有一年以上醫(yī)療、美容專(zhuān)業(yè)線、光電儀器操作經(jīng)驗(yàn)，能熟練操作光電儀器優(yōu)先考慮； 3、年齡21--35歲之間，皮膚好、性格開(kāi)朗、能吃苦耐勞、具親和力、溝通能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力。

  • 微整品牌總監(jiān)
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廣州 | 3年以上 | 大專(zhuān)

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    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、協(xié)助品牌總經(jīng)理做好月度，季度和年度計(jì)劃，達(dá)成品項(xiàng)的業(yè)績(jī)目標(biāo)。2、店面對(duì)接，啟動(dòng)培訓(xùn)與復(fù)訓(xùn)，活動(dòng)制定，銷(xiāo)售坐診，以及本團(tuán)隊(duì)的人員管理及人才梯隊(duì)培養(yǎng)，組織建立培訓(xùn)體系，定期進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)。 3、協(xié)助本團(tuán)隊(duì)員工做好店內(nèi)的客戶分析梳理，鋪墊邀約，店內(nèi)的客戶銷(xiāo)售與售后服務(wù)。 4、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作安排，業(yè)績(jī)計(jì)劃，人員協(xié)調(diào)和調(diào)度。 5、負(fù)責(zé)對(duì)接店家操作會(huì)，沙龍會(huì)的會(huì)前，會(huì)中，會(huì)后的工作對(duì)接及安排和業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成，操作會(huì)總控執(zhí)行。 6、跟蹤店家回款和對(duì)賬工作。 二、公司福利 1、入職轉(zhuǎn)正即買(mǎi)五險(xiǎn)； 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放 不定時(shí)下午茶； 3、入職滿一年有5天帶薪年假，以N 1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿一年 300/月、滿兩年 600/月、滿三年 1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心，員工免費(fèi)體檢（年/次）； 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；
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