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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、有一定的銷售能力 2、有一定的行業(yè)經(jīng)驗
  • 上海 | 3年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定品牌發(fā)展策略，保障品牌核心價值持續(xù)提升、品牌健康發(fā)展及品牌策略目標的達成； 2、負責(zé)整體品牌定位、品牌形象、品牌創(chuàng)意的改進和提升，負責(zé)產(chǎn)品賣點的提煉，樹立和打造品牌形象力； 3、組織研究與品牌相關(guān)的市場趨勢，進行競爭品牌分析與消費者分析等，形成相應(yīng)的信息資料，為營銷策略提供依據(jù)； 4、進行線上線下的品牌營銷策劃和品牌推廣策略制定，規(guī)劃和組織有效的消費者溝通和公關(guān)活動，追蹤品牌市場活動的執(zhí)行進展，評估活動結(jié)果； 5、參與新產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃及進程 崗位要求  1、專科及以上學(xué)歷； 2、1年以上化妝品行業(yè)（護膚品、醫(yī)美相關(guān)經(jīng)驗）品牌及市場工作經(jīng)驗，有線上線下綜合渠道品牌操作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具有良好的文字提煉能力與創(chuàng)意思維能力，優(yōu)秀的語言能力與溝通協(xié)調(diào)能力，良好的分析問題、綜合解決問題能力； 4、喜歡醫(yī)美行業(yè)的來，文字功底深厚的來
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述 工作內(nèi)容：1、定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制定預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。 2、協(xié)助總經(jīng)理簡歷、拓展、調(diào)整美導(dǎo)部門 3、負責(zé)分解下達年度的工作目標，并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制 4、負責(zé)與美容院線建立良好的合作關(guān)系和戰(zhàn)略聯(lián)盟 職位要求： 1、溝通能力強、具有統(tǒng)籌能力和抗壓力 2、形象氣質(zhì)佳 3、相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 01-05
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    公司福利： 1.在中秋節(jié)和春節(jié)期間，公司會為員工發(fā)放物資福利。 2.員工生日當(dāng)月，公司會提供生日福利，讓員工感受到公司的溫暖。 3.當(dāng)員工有出差需求時，會發(fā)放出差補助。 4.給予員工話費補助，減輕員工的通訊費用負擔(dān)。 5.若員工工作達到一定標準，公司將獎勵員工帶父母去旅游的機會。 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門/品牌內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 廣東 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)廣東省市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、做過化妝品品牌經(jīng)理或市場部經(jīng)理3年以上，有責(zé)任心、有管理能力、有洽談業(yè)務(wù)的能力、有激情，主觀能動性強，有管理經(jīng)驗，能獨擋一面、能夠帶領(lǐng)團隊沖刺目標業(yè)績。 2、能夠無條件協(xié)助團隊完成每項任務(wù)、有激勵團隊的能力，急公司業(yè)績目標之所急。3、能夠適應(yīng)短期出差，吃苦耐勞，以公司利益為重。 4、能夠協(xié)調(diào)同事之間的矛盾并助帶領(lǐng)團隊正能量的工作。
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、做過化妝品品牌經(jīng)理或市場部經(jīng)理3年以上，有責(zé)任心、有管理能力、有洽談業(yè)務(wù)的能力、有激情，主觀能動性強，有管理經(jīng)驗，能獨擋一面、能夠帶領(lǐng)團隊沖刺目標業(yè)績。 2、能夠無條件協(xié)助團隊完成每項任務(wù)、有激勵團隊的能力，急公司業(yè)績目標之所急。3、能夠適應(yīng)短期出差，吃苦耐勞，以公司利益為重。 4、能夠協(xié)調(diào)同事之間的矛盾并助帶領(lǐng)團隊正能量的工作。
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.全面負責(zé)美容工作室的經(jīng)營管理，協(xié)助總經(jīng)理完成銷售指標；保證各個環(huán)節(jié)正常運行； 2.制定工作計劃，幫助美容顧問.美容師完成既定工作指標； 3.定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高員工的技術(shù)水平和營銷能力； 4.及時處理客戶的投訴，分析客訴原因，解釋服務(wù)目標及標準，制定整改方案； 5.制定公正.公平.公開的獎懲制度，協(xié)調(diào)員工的和諧關(guān)系，維護良好的勞動紀律； 任職要求： 1.具備連鎖院線實戰(zhàn)操作與運營體系搭建經(jīng)驗，從初創(chuàng)期到發(fā)展期均參與過店面搭建和店面運營工作； 2.熟悉運營團隊的管理與激勵，能打造和復(fù)制高績效的運營團隊； 3.熟悉美容行業(yè)，了解美容產(chǎn)品及相關(guān)設(shè)備流行趨勢；
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、.基本素質(zhì)要求： （1）良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)； （2）認同公司的戰(zhàn)略方向，有共同的使命感； （3）有很強的組織管理協(xié)調(diào)能力； （4）市場運營，開發(fā)、變現(xiàn)能力； （5）極強的責(zé)任心及服務(wù)意識和成本管控意識，懂營銷管理。 （6）美容行業(yè)管理經(jīng)驗5年以上。 二、崗位職責(zé)： 1、組建并完善分公司組織架構(gòu)，確保良性運營； 2、做好年度規(guī)劃，帶領(lǐng)團隊完成月度、季度、年度業(yè)績目標（利潤指標），確定達成率。 3、支持和指導(dǎo)團隊，完成銷售目標，確?？蛻魸M意度； 三、工作內(nèi)容： 1、帶領(lǐng)團隊嚴格執(zhí)行訓(xùn)、練、考、管； 2、做好客戶管理； 3、負責(zé)開發(fā)新客戶； 4、具有跨區(qū)域支持、合作、協(xié)調(diào)精神。 5、無條件服從并支持總部所有的決策及方針，并積極做好貫徹落實。 6、維護好公司品牌形象和總部領(lǐng)導(dǎo)人形象。
  • 重慶 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1，有3年的專業(yè)線美容行業(yè)經(jīng)驗，有1年私密操盤手經(jīng)驗。 2、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 3、負責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 4、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 5、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 6、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上私密實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：（廣東市場） 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)品牌市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有3年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 50-99人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)廣東市場年度推廣計劃的制定和實施； 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 6、對高端場所、房地產(chǎn)等行業(yè)熟悉，有一定資源 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。

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    1.5萬-2萬
    無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 從事本行業(yè)三年以上
  • 江蘇 | 經(jīng)驗不限 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 能培訓(xùn)，能組建團隊，銷售是強項
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職能： 銷售，管理團隊工作。 要求：性別（女） 從事私密行業(yè)銷售管理3年以上，有過出色的銷售大單戰(zhàn)績數(shù)據(jù)及帶團隊經(jīng)驗。 薪資：個人終端業(yè)績分潤+團隊業(yè)績提成+事業(yè)部利潤分紅。 綜合收入：35000元/月起--上不封頂！ （備注：前兩個月有生活保障）
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  推動大健康項目營銷推廣工作，提升產(chǎn)品價值及品牌形象；  負責(zé)制定大健康事業(yè)部的運營目標，并落實相關(guān)團隊管理制度；  根據(jù)公司的經(jīng)營目標擬定部門的年度計劃并落實；  負責(zé)督導(dǎo)大健康項目業(yè)績增長目標并開展提高客戶滿意度的相關(guān)舉措；  監(jiān)督落實各類營銷推廣方案的執(zhí)行，做好協(xié)調(diào)、督促、監(jiān)控、評估、反饋等工作。 崗位要求：  1、5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場管理經(jīng)驗； 2、具有敏感的市場意識，分析問題及解決問題能力強，良好的業(yè)務(wù)推進能力；  3、具有良好的溝通合作能力和維護良好的客戶關(guān)系能力； 4、擅長策劃終端成交會議、招商會；熟悉大健康項目營銷推廣、售后推廣策略 5、有大健康項目（干細胞、口服抗衰、血凈）品牌運作經(jīng)驗優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)河北、北京、天津市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1。銷售強 2.會做講師 3.會培養(yǎng)人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有品牌總監(jiān)經(jīng)歷3年以上、銷售優(yōu)秀、做過口服或者大項目、市場策劃、管理營銷、團隊管理、有親自策劃執(zhí)行過會銷、沙龍會等模式經(jīng)驗，必須有成功案例， 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 年齡：25歲或以上 經(jīng)驗：從事熱愛美容行業(yè)，尤其私密品類品牌經(jīng)理2-3年或以上、有較強的專業(yè)知識       擅長溝通，有運營品牌的經(jīng)驗，有獨擋一面的能力；會策劃門店全年營銷方案、會操作私密手法 薪酬待遇：年薪10萬或以上
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