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  • 廣州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 形象佳,皮膚知識(shí)或營(yíng)養(yǎng)專業(yè)知識(shí)豐富,能吃苦耐勞,表達(dá)能力強(qiáng),富有親和力及感染力,終端銷(xiāo)售能力強(qiáng);主要負(fù)責(zé)對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)及駐店銷(xiāo)售工作。能適應(yīng)廣東省內(nèi)出差,有廣東市場(chǎng)客戶者優(yōu)先考慮。每月總收入達(dá)8000--12000元以上。
  • 西安 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
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    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 01-01
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 女性。三年以上美容行業(yè)同崗工作經(jīng)驗(yàn),具有專業(yè)的美容知識(shí),優(yōu)秀的培訓(xùn)能力及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。能適應(yīng)出差。
  • 技術(shù)總監(jiān)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    南昌 | 5年以上 | 中專

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 01-01
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 性格開(kāi)朗外向,有管理培訓(xùn)美導(dǎo)能力,能組織大型會(huì)議,并有營(yíng)銷(xiāo)策劃能力.有此工作經(jīng)驗(yàn)5年以上 以上職位一經(jīng)入用,南昌培訓(xùn),培訓(xùn)其間帶薪,并有外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
  • 技術(shù)老師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 聘抗衰:妊娠紋的技術(shù)老師,公司提供三項(xiàng)全套產(chǎn)品免費(fèi)打版恢復(fù)好,真實(shí)樣板開(kāi)展工作,月收入可達(dá)10萬(wàn)。主負(fù)責(zé)操作技術(shù),高提成
  • 整形師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 3年以上 | 初中

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    • 旅游
    • 健康體檢
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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供包住、出差補(bǔ)助
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)品牌加盟店顧客的痛癥整骨治療,并結(jié)合公司產(chǎn)品為顧客給出綜合解決方案; 任職要求: 1、年齡在28-40歲,男女不限、三年以上徒手整形經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差 2、具備針灸、推拿、手法整骨、等豐富的臨床經(jīng)驗(yàn);有三級(jí)醫(yī)院工作經(jīng)歷三年以上者優(yōu)先; 3、體態(tài)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先 4、吃苦耐勞,具備良好語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致。
  • 技術(shù)總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2.5萬(wàn)
    深圳 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 不收取任何押金,帶薪培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責(zé)內(nèi)容】 技術(shù)總監(jiān)崗位說(shuō)明 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目技術(shù)開(kāi)發(fā),技術(shù)整合和技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目引進(jìn)的技術(shù)開(kāi)發(fā)、計(jì)劃、實(shí)施,確保技術(shù)的超前性、競(jìng)爭(zhēng)性; 3、負(fù)責(zé)編制公司技術(shù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃和公司技術(shù)發(fā)展長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃; 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題; 5、保證項(xiàng)目的正常進(jìn)行,確保公司項(xiàng)目計(jì)劃按時(shí)完成; 6、能獨(dú)產(chǎn)創(chuàng)作企業(yè)的技術(shù)工作流程,能夠獨(dú)立編寫(xiě)培訓(xùn)及授課教案; 任職資格: 1、有美容行業(yè)工作5年以上,具備本行業(yè)工作背景; 2、對(duì)產(chǎn)品的市場(chǎng)有敏銳的洞察力,并具較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和開(kāi)發(fā)能力; 3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,積極上進(jìn),有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心;
  • 美導(dǎo)老師

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    蘇州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 彈性工作,
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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 熟悉設(shè)備專業(yè)知識(shí),給合作方提供培訓(xùn)及客人操作
  • 技術(shù)總監(jiān)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),銷(xiāo)售能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,有親和力,培訓(xùn)能力強(qiáng),性
  • 西安 | 3年以上 | 大專

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    • 根據(jù)公司業(yè)績(jī)年底雙薪
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 2024-12-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.為轄區(qū)內(nèi)連鎖店提供技術(shù)支持與指導(dǎo)培訓(xùn),包括產(chǎn)品知識(shí)、手法技能、銷(xiāo)售技巧等,幫助店家認(rèn)識(shí)自然美的所有產(chǎn)品和十功能檢測(cè)肌膚含虹膜驗(yàn)測(cè);  2.與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)一起根據(jù)轄區(qū)內(nèi)連鎖店的運(yùn)營(yíng)情況,制定并執(zhí)行有效的銷(xiāo)售方案,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo);  3.配合公司的培訓(xùn)計(jì)劃的布達(dá)和實(shí)施,普及肌膚檢測(cè),執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng)店家的推廣,完成連鎖店滿意度問(wèn)卷;  4.配合銷(xiāo)售人員,督促連鎖店嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)操作流程,確保運(yùn)營(yíng)規(guī)范化,管控產(chǎn)品混用;  5.整理、匯總相關(guān)培訓(xùn)記錄,跟蹤培訓(xùn)效果,建立完善的培訓(xùn)檔案,及其他上級(jí)指派的工作。 任職資格: 1、要求具備專業(yè)線美容導(dǎo)師工作經(jīng)驗(yàn)。  2、有優(yōu)秀的演講能力和應(yīng)變能力。  3、豐富的化妝品專業(yè)知識(shí)及培訓(xùn)技巧。  4、有建立和管理有效銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的能力。  5、形象佳、皮膚好,富有責(zé)任心,適應(yīng)短期出差。
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 [太古世家成都總部高薪誠(chéng)聘] 職位:中醫(yī)養(yǎng)生技術(shù)總監(jiān) 人數(shù):1名 要求:1、對(duì)中醫(yī)理論有深刻了解及認(rèn)識(shí),在中醫(yī)養(yǎng)生領(lǐng)域有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)積累及思考整合能力。2、氣質(zhì)談吐高雅沉穩(wěn),有較好的溝通能力。3、有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。4、男女不限。 待遇:面議 聯(lián)系人:137-3063-4684康女士
  • 技術(shù)總監(jiān)

    7.5千-1萬(wàn)
    南寧 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬,精通各項(xiàng)目的手法,掌握全面的理論知識(shí)。 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)各門(mén)店頭療美體師的專業(yè)知識(shí)及手法,做到手法嫻熟統(tǒng)一,流程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)儀器、產(chǎn)品的操作、培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)頭療美體師的招聘考核及日常考核。 5、對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)信息進(jìn)行相關(guān)收集并反饋,根據(jù)市場(chǎng)變化對(duì)項(xiàng)目、產(chǎn)品以及儀器設(shè)備做合理調(diào)整、規(guī)劃,確保品牌的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 6、負(fù)責(zé)對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)文化及接待、服務(wù)禮儀的培訓(xùn)。 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服務(wù)話術(shù)、產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)話術(shù)的整理及培訓(xùn)。 8、掌握基本辦公軟件的應(yīng)用。
  • 技術(shù)總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 大專

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 父母養(yǎng)老金,工齡獎(jiǎng)金
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 2024-12-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)專業(yè)線美容企業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)。 2、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo),輔助門(mén)店做好銷(xiāo)售工作。 3、技術(shù)培訓(xùn)部門(mén)工作計(jì)劃的制定和實(shí)施。 4、參與企業(yè)的各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、要求具備豐富技術(shù)培訓(xùn)以及教材編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。 2、精通美容相關(guān)知識(shí),懂健康管理和養(yǎng)生保健。有扎實(shí)的技術(shù)和研發(fā)能力。 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于組織、執(zhí)行各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。
  • 技術(shù)總監(jiān)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    寧波 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
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    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息帶薪
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)專業(yè)線美容企業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)。 2、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo),輔助門(mén)店做好銷(xiāo)售工作。 3、技術(shù)培訓(xùn)部門(mén)工作計(jì)劃的制定和實(shí)施。 4、參與企業(yè)的各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、要求具備豐富技術(shù)培訓(xùn)以及教材編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。 2、精通美容相關(guān)知識(shí),懂健康管理和養(yǎng)生保健。有扎實(shí)的技術(shù)和研發(fā)能力。 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于組織、執(zhí)行各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。
  • 西安 | 5年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 班車(chē)接送
    • 社保
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 2024-12-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】     語(yǔ)汲公司隸屬于博鴻集團(tuán)下屬子公司,語(yǔ)汲公司著眼于未來(lái)美容院的業(yè)態(tài)發(fā)展,迎合醫(yī)療美容生活化、生活美容醫(yī)療化的發(fā)展趨勢(shì),將皮膚美容從美容院里精細(xì)化分出來(lái),融合現(xiàn)代美容科技以及互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái),打造中國(guó)首家高科技+互聯(lián)網(wǎng)型“定制級(jí)皮膚管理中心連鎖品牌”,并以醫(yī)美店中店和社區(qū)服務(wù)店的建店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全國(guó)市場(chǎng)布局,目標(biāo)10年內(nèi)建設(shè)100家醫(yī)美店中店,2000家社區(qū)服務(wù)店。     美托邦依托第四軍醫(yī)大學(xué)組織工程研發(fā)中心及CBT科學(xué)檢測(cè)平臺(tái),從科研團(tuán)隊(duì)、科技運(yùn)用、科研實(shí)驗(yàn)、科研配方、原料產(chǎn)地、生產(chǎn)工藝、工廠環(huán)境、專用水質(zhì)、服務(wù)環(huán)境、服務(wù)設(shè)施、服務(wù)人員等方面堅(jiān)持安全第一,效果第一、服務(wù)第一、用戶第一的原則,不與市面上千篇一律的護(hù)膚品牌、護(hù)膚理念為伍,倡導(dǎo)并堅(jiān)持一人一檢一方一產(chǎn)量膚定制,為每個(gè)消費(fèi)者定制個(gè)性化所需且適合有效的產(chǎn)品和服務(wù)。  我們期望您成為我們的合作伙伴;我們期待您加入,去創(chuàng)造更多的可能;美托幫,職得托付。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助店長(zhǎng)做好店面的經(jīng)營(yíng)管理工作; 2、執(zhí)行店長(zhǎng)下達(dá)的任務(wù),督促任務(wù)的完成,并及時(shí)匯報(bào)落實(shí)程度; 3、負(fù)責(zé)店面員工的技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督工作; 4、接受顧客的投訴,并及時(shí)向上司匯報(bào)和妥善處理; 5、負(fù)責(zé)店面服務(wù)技術(shù)規(guī)范服務(wù)制定及審定; 6、按時(shí)按量抽查考核在職美容師的專項(xiàng)手法,儀器操作,理論知識(shí)是否達(dá)到公司所規(guī)定的要求和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)學(xué)習(xí)較慢或操作不夠規(guī)范或下牌的員工進(jìn)行輔導(dǎo)、糾正、激勵(lì),力求整個(gè)團(tuán)隊(duì)人員的能力達(dá)到平衡水準(zhǔn); 7、安排并實(shí)施新員工、學(xué)生的培訓(xùn)工作及時(shí)培訓(xùn)(美容師全程培訓(xùn):理論+實(shí)操),顧問(wèn)理論、學(xué)生全程教導(dǎo)(不需分配美容師),考核公司最新推出的新產(chǎn)品(三天內(nèi)考核進(jìn)行第一次考核,第七天進(jìn)行第二次考核)、新儀器、新手法、理論及技能,并加以督導(dǎo)及輔助更好的加以運(yùn)用; 8、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查店內(nèi)所有設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作。 員工福利: 1、轉(zhuǎn)正后即為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育及住房公積金; 2、公司為員工提供免費(fèi)的入職體檢及年度定期體檢; 3、公司提供午餐補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、話費(fèi)補(bǔ)助及全勤獎(jiǎng); 4、公司為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇以及良好廣闊的職業(yè)發(fā)展空間; 5、公司為員工提供工齡工資。 工作地點(diǎn):西安市高新區(qū) 聯(lián)系電話:029—82248131   029-87550392   029-86560221   楊先生、馮女士、王先生
  • 浙江 | 5年以上 | 大專

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)專業(yè)線美容企業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)。 2、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo),輔助門(mén)店做好銷(xiāo)售工作。 3、技術(shù)培訓(xùn)部門(mén)工作計(jì)劃的制定和實(shí)施。 4、參與企業(yè)的各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、要求具備豐富技術(shù)培訓(xùn)以及教材編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。 2、精通美容相關(guān)知識(shí),懂健康管理和養(yǎng)生保健。有扎實(shí)的技術(shù)和研發(fā)能力。 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于組織、執(zhí)行各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。 4、運(yùn)作過(guò)高端抗衰老品牌的經(jīng)驗(yàn) 5、熟悉浙江市場(chǎng)
  • 技術(shù)導(dǎo)師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    泉州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-28
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有5年以上美容健康養(yǎng)生工作經(jīng)驗(yàn) 會(huì)面部 全身各部位理療手法
  • 祛斑專家

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    廣州 | 3年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、參與專業(yè)線美容企業(yè)祛斑領(lǐng)域產(chǎn)品的研發(fā); 2、負(fù)責(zé)公司員工祛斑領(lǐng)域的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo),輔助門(mén)店做好銷(xiāo)售工作; 3、祛斑領(lǐng)域技術(shù)培訓(xùn)部門(mén)工作計(jì)劃的制定和實(shí)施; 4、參與企業(yè)的各類祛斑領(lǐng)域的招商會(huì)議和終端會(huì)議及門(mén)店活動(dòng)打板; 5、市場(chǎng)祛斑領(lǐng)域的產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、要求具備豐富祛斑技術(shù)培訓(xùn)以及教材編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。 2、精通美容相關(guān)知識(shí),擅長(zhǎng)處理問(wèn)題性肌膚(祛斑領(lǐng)域); 3、有扎實(shí)的技術(shù),成熟的祛斑儀器的操作; 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于組織、執(zhí)行各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):   1、通過(guò)定期的市場(chǎng)調(diào)研,獲取市場(chǎng)趨勢(shì)資訊,進(jìn)行競(jìng)品分析、宏觀格局分析、未來(lái)趨勢(shì)預(yù)判等制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃并統(tǒng)籌管理產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目;   2、制定公司新產(chǎn)品的定位,產(chǎn)品概念,把控工作進(jìn)度,落實(shí)新品研發(fā)打樣、外觀設(shè)計(jì)及標(biāo)簽文字審核、量產(chǎn)、產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)提煉、產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí)及售后知識(shí)編纂發(fā)布等工作;   3、協(xié)調(diào)各方,推動(dòng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)及測(cè)試整個(gè)過(guò)程,保證產(chǎn)品高質(zhì)量使用,并持續(xù)跟蹤需求方/用戶對(duì)產(chǎn)品反饋,并進(jìn)行優(yōu)化迭代,不斷提煉產(chǎn)品價(jià)值;   4、跟蹤收集產(chǎn)品用后市場(chǎng)信息,通過(guò)數(shù)據(jù)分析,形成產(chǎn)品優(yōu)化功能點(diǎn),不斷完善和優(yōu)化產(chǎn)品,提升產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)和滿意度;   5、對(duì)公司產(chǎn)品生命周期負(fù)責(zé),并結(jié)合公司戰(zhàn)略,進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及SKU管理。   6、不斷挖掘用戶需求,跟進(jìn)客戶使用反饋,跟蹤功能優(yōu)化和數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng),持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品,持續(xù)提升產(chǎn)品的產(chǎn)品性能和用戶體驗(yàn)。   7、協(xié)助市場(chǎng)開(kāi)拓和維護(hù)客戶,包括產(chǎn)品演示、咨詢跟進(jìn)、問(wèn)題處理、培訓(xùn)提升等支持服務(wù) 崗位要求:   1、有2-3年化妝品行業(yè)品牌策劃及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)及法規(guī);   2、熟悉化妝品產(chǎn)品開(kāi)發(fā)全過(guò)程,熟悉包裝材料及創(chuàng)作工藝;   3、敏銳的市場(chǎng)洞察力,對(duì)行業(yè)潮流信息敏銳,品牌意識(shí)強(qiáng),能比較精準(zhǔn)抓準(zhǔn)消費(fèi)者消費(fèi)需求;     4、具有一定的化妝品新品開(kāi)發(fā)策略方案撰寫(xiě)能力,有較強(qiáng)文字 功底。   5、做事主動(dòng)負(fù)責(zé)、目標(biāo)導(dǎo)向清晰、抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)合作精神。 6、專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn),專業(yè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)  【幸福感爆棚的福利】 (一)社保福利:按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn); (二)全勤獎(jiǎng)勵(lì):正常出勤即可享受全勤獎(jiǎng); (三)春節(jié)假期:超長(zhǎng)春節(jié)假期,不低于20天。 (四)工齡福利:工作滿一年后享受,之后每半年遞增; (五)親情津貼:公司每一個(gè)月發(fā)放一筆親情禮金給員工的父母; (六)生日福利:生日當(dāng)月可領(lǐng)取生日禮金; (七)旅游福利:每年組織不定期的員工旅游; (八)定期體檢:每年安排員工定期進(jìn)行體檢; (九)商業(yè)保險(xiǎn):公司為員工繳納商業(yè)意外險(xiǎn); (十)產(chǎn)品福利:每一季度按級(jí)別發(fā)放公司產(chǎn)品; (十一)節(jié)日福利:按國(guó)家規(guī)定休假,部分節(jié)日還有節(jié)日禮金、禮品; (十二)帶薪年假:累計(jì)工作滿一定的期限后,最多可有15天帶薪年假;  【完善規(guī)范的薪資】 (一)基本工資:高出行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)時(shí)出糧; (二)崗位津貼:視崗位而定,如話費(fèi)補(bǔ)助等; (三)績(jī)效獎(jiǎng)金:以季度為單位,根據(jù)職能考核而定; (四)年終獎(jiǎng)勵(lì):年底獎(jiǎng)勵(lì)雙薪。 【工作時(shí)間】公司實(shí)行***工作制,上午09:00-12:00,下午13:30-18:00。
  • 銷(xiāo)售總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    杭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 500-999人
    發(fā)布于 2024-12-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1:形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),性格開(kāi)朗,有美容養(yǎng)生或者輕醫(yī)美工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,年齡早22-45歲之間 2:銷(xiāo)售溝通能力強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力好,有一定的上進(jìn)心和挑戰(zhàn)高薪的欲望 3:團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng),能承受一定的壓力 4:適應(yīng)偶爾短期出差。 5:年薪20W起。
  • 銷(xiāo)售總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    北京 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 500-999人
    發(fā)布于 2024-12-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1:形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),性格開(kāi)朗,有美容養(yǎng)生或者輕醫(yī)美工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,年齡早22-45歲之間 2:銷(xiāo)售溝通能力強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力好,有一定的上進(jìn)心和挑戰(zhàn)高薪的欲望 3:團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng),能承受一定的壓力 4:適應(yīng)偶爾短期出差。 5:年薪20W起。
  • 銷(xiāo)售總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    上海 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 2024-12-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1:形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),性格開(kāi)朗,有美容養(yǎng)生或者輕醫(yī)美工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,年齡早22-45歲之間 2:銷(xiāo)售溝通能力強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力好,有一定的上進(jìn)心和挑戰(zhàn)高薪的欲望 3:團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng),能承受一定的壓力 4:適應(yīng)偶爾短期出差。 5:年薪20W起。
  • 技術(shù)總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    湖南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識(shí)和技能提升的管理、組建及日常工作安排;? 2、負(fù)責(zé)加盟店的的各種客戶關(guān)系維護(hù)的策劃及活動(dòng)執(zhí)行; 3、協(xié)助市場(chǎng)和團(tuán)隊(duì)完成集團(tuán)制定的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)業(yè)績(jī) ?崗位要求:? 1、本職3年工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)高端養(yǎng)生項(xiàng)目者優(yōu)先;?? 2、形象氣質(zhì)佳,年齡28歲以上女性;?? 3、責(zé)任心強(qiáng),忠誠(chéng);? 4、有一定的組織能力及管理能力;?? 5、有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)高薪;? 6、工作敬業(yè),有團(tuán)隊(duì)合作精神;? 薪資待遇:?? 1、年薪30-50萬(wàn) 2、季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng):? 3、辦理社保; 4、出差補(bǔ)助50+100。 注:加入花盛,無(wú)限可能,只要您足夠優(yōu)秀,您就能得到您想要的一切
  • 技術(shù)總監(jiān)

    2萬(wàn)-4萬(wàn)
    山西 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 2024-12-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述:  (1)負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識(shí)和技能提升的管理、組建及日常工作安排;  (2)負(fù)責(zé)加盟店的的各種客戶關(guān)系維護(hù)的策劃及活動(dòng)執(zhí)行; (3)協(xié)助市場(chǎng)和團(tuán)隊(duì)完成集團(tuán)制定的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)業(yè)績(jī)  崗位要求:   (1) 本職3年工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)高端養(yǎng)生項(xiàng)目者優(yōu)先;   (2) 形象氣質(zhì)佳,年齡28歲以上女性;   (3) 責(zé)任心強(qiáng),忠誠(chéng);   (4) 有一定的組織能力及管理能力;   (5) 有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)高薪;   (6) 工作敬業(yè),有團(tuán)隊(duì)合作精神;  薪資待遇:   (1)年薪30-50萬(wàn) (2)季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng):  (3)辦理社保;  (4)出差補(bǔ)助50+100。  注:加入花盛,無(wú)限可能,只要您足夠優(yōu)秀,您就能得到您想要的一切
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    2萬(wàn)-4萬(wàn)
    河南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 2024-12-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述:  (1)負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識(shí)和技能提升的管理、組建及日常工作安排;  (2)負(fù)責(zé)加盟店的的各種客戶關(guān)系維護(hù)的策劃及活動(dòng)執(zhí)行; (3)協(xié)助市場(chǎng)和團(tuán)隊(duì)完成集團(tuán)制定的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)業(yè)績(jī)  崗位要求:   (1) 本職3年工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)高端養(yǎng)生項(xiàng)目者優(yōu)先;   (2) 形象氣質(zhì)佳,年齡28歲以上女性;   (3) 責(zé)任心強(qiáng),忠誠(chéng);   (4) 有一定的組織能力及管理能力;   (5) 有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)高薪;   (6) 工作敬業(yè),有團(tuán)隊(duì)合作精神;  薪資待遇:   (1)年薪30-50萬(wàn) (2)季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng):  (3)辦理社保;  (4)出差補(bǔ)助50+100。  注:加入花盛,無(wú)限可能,只要您足夠優(yōu)秀,您就能得到您想要的一切
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    2萬(wàn)-4萬(wàn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述:  (1)負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識(shí)和技能提升的管理、組建及日常工作安排;  (2)負(fù)責(zé)加盟店的的各種客戶關(guān)系維護(hù)的策劃及活動(dòng)執(zhí)行; (3)協(xié)助市場(chǎng)和團(tuán)隊(duì)完成集團(tuán)制定的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)業(yè)績(jī)  崗位要求:   (1) 本職3年工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)高端養(yǎng)生項(xiàng)目者優(yōu)先;   (2) 形象氣質(zhì)佳,年齡28歲以上女性;   (3) 責(zé)任心強(qiáng),忠誠(chéng);   (4) 有一定的組織能力及管理能力;   (5) 有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)高薪;   (6) 工作敬業(yè),有團(tuán)隊(duì)合作精神;  薪資待遇:   (1)年薪30-50萬(wàn) (2)季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng):  (3)辦理社保;  (4)出差補(bǔ)助50+100。  注:加入花盛,無(wú)限可能,只要您足夠優(yōu)秀,您就能得到您想要的一切
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