主要工作職責(zé)： 1.?組織安排及管理工程師、技術(shù)人員和其他團(tuán)隊(duì)成員的工作；監(jiān)督他們的表現(xiàn)，并給予他們支持，以確保能提供相關(guān)的維保服務(wù)。 2.?制定和實(shí)施全面的維修服務(wù)計(jì)劃，以確保樓宇的正常運(yùn)轉(zhuǎn)及球會(huì)的設(shè)施具備完善的功能性。 3.?定期向工程部部門負(fù)責(zé)人提交各各區(qū)域的工作報(bào)告，包括但不限于工程審計(jì)、工單的維修狀況，以及遵守職業(yè)安全和健康的規(guī)則制度。 4.?協(xié)助制定預(yù)防性維保策略，實(shí)施預(yù)防性維保方案，以保持公司財(cái)產(chǎn)具備良好的運(yùn)轉(zhuǎn)，減少計(jì)劃外的突發(fā)影響運(yùn)營(yíng)的工程事件及大型維修。 5.?監(jiān)督工程承包商的操行，以確保其所提供的服務(wù)符合工程項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)要求、能達(dá)到工程完工的時(shí)間進(jìn)度表和工程預(yù)算。 6.?監(jiān)督制作工程的技術(shù)圖紙、工程標(biāo)準(zhǔn)說明和交付文件的微調(diào)、增補(bǔ)和改進(jìn)工作; 監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施后的工程進(jìn)度。 7.?確保使用計(jì)算機(jī)化的維護(hù)管理系統(tǒng)，以提高準(zhǔn)確率和預(yù)防性維護(hù)服務(wù)的效率。 8.?制定及更新操作和維保手冊(cè)以及標(biāo)準(zhǔn)操作程序，且確保設(shè)施維保團(tuán)隊(duì)成員和承包商完全遵守此項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)及要求。 9.?為公司所有工程設(shè)施提出年度預(yù)算、工程運(yùn)維基金和運(yùn)營(yíng)預(yù)算；監(jiān)控工程支出費(fèi)用以確保在審批的預(yù)算范圍內(nèi)；采取有效的措施降低成本，優(yōu)化工作效率。 10.?在團(tuán)隊(duì)中保持積極的工作氛圍；激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員以提高他們的績(jī)效水平。 11.?通過執(zhí)行公司的政策、部門標(biāo)準(zhǔn)操作程序、相關(guān)安全和健康、環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)性、危險(xiǎn)廢物處理、使用化學(xué)物質(zhì)和材料等的法律和法規(guī)，確保遵守并執(zhí)行法定的要求。 12.?確保節(jié)能計(jì)劃的實(shí)施，在不影響高質(zhì)量服務(wù)的情況下，幫助降低公司的能耗，并向工程部部門負(fù)責(zé)人提交報(bào)告以定期更新相關(guān)的狀態(tài)。 13.?履行工程部部門負(fù)責(zé)人指定的任何其他相關(guān)職責(zé)。 任職資格： 1.?曾在國(guó)際品牌五星級(jí)酒店同崗位或類似總工程師或副總工程師崗位從業(yè)，3至5年的工作經(jīng)驗(yàn)。 2.?年齡：30-45歲；語言要求：中英文流利 3.?教育程度：工程專業(yè)、本科學(xué)士學(xué)位 4.?職業(yè)資格持證要求：持有工程師/中級(jí)職業(yè)資格證書 5.??具備良好的抗壓性和應(yīng)變能力，能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下保持高效工作狀態(tài)。 6.?具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 不具備英文流利、工程專業(yè)、本科學(xué)士學(xué)位、持有工程師/中級(jí)職業(yè)資格證書，請(qǐng)勿投遞。

崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)溫泉度假項(xiàng)目工程管理工作，制訂設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度，提出籌建期與運(yùn)營(yíng)期工程優(yōu)化建議，搭建培訓(xùn)工程技術(shù)團(tuán)隊(duì)，編撰節(jié)能降耗方案，為項(xiàng)目有序經(jīng)營(yíng)提供可靠的機(jī)電、管網(wǎng)、空調(diào)、電梯等工程設(shè)施運(yùn)行保障。 任職資格：30-50歲，工程類大專及以上學(xué)歷，擁有不少于一個(gè)技術(shù)任職資格證書，有2年以上項(xiàng)目工程負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，有不少于一個(gè)項(xiàng)目完整的項(xiàng)目籌開工程管理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。

崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)溫泉度假項(xiàng)目工程管理工作，制訂設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度，提出籌建期與運(yùn)營(yíng)期工程優(yōu)化建議，搭建培訓(xùn)工程技術(shù)團(tuán)隊(duì)，編撰節(jié)能降耗方案，為項(xiàng)目有序經(jīng)營(yíng)提供可靠的機(jī)電、管網(wǎng)、空調(diào)、電梯等工程設(shè)施運(yùn)行保障。 任職資格：30-50歲，工程類大專及以上學(xué)歷，擁有不少于一個(gè)技術(shù)任職資格證書，有2年以上項(xiàng)目工程負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，有不少于一個(gè)項(xiàng)目完整的項(xiàng)目籌開工程管理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。 基本工資1萬+績(jī)效工資3千

1.能有效地保障俱樂部設(shè)備、設(shè)施，安全經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行和建筑、裝潢的完好。 2.完善俱樂部設(shè)施，始終處于正常、完好狀態(tài)。 3.控制所有水、電、煤等的消耗，并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用，確保俱樂部最大限度地節(jié)能、節(jié)支。 4.根據(jù)營(yíng)業(yè)情況和氣候及市場(chǎng)能源價(jià)格情況，提出節(jié)能運(yùn)行的計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算。 5.分析工程項(xiàng)目報(bào)價(jià)單，對(duì)完工的項(xiàng)目組織人員進(jìn)行評(píng)估和驗(yàn)收。

1、中專以上學(xué)歷，專業(yè)技術(shù)職稱，有上崗證和操作證； 2、25歲-40歲，身體健康，能吃苦耐勞，專業(yè)技能強(qiáng)； 3、3年以上酒店設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，有弱電經(jīng)驗(yàn)，能調(diào)試音響，并有一定設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)； 4、熱愛海洋生活方式、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心。